【第1篇】職工社保離職后可以個人繳納嗎？
職工離職后社?？梢宰约豪U納。個人可以以靈活就業(yè)人員繳納社會保險，需按照規(guī)定的繳費基數及比例繳納。需要注意的是，個人只能繳納社保里的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，失業(yè)保險、工傷保險和生育保險是由公司全額繳納的，故辭職后會自動斷繳，個人無法繳納。
辭職后若是及時找到工作，可以在新公司再次繳納，若是沒有找到新工作，3個月后你的社保會出現斷繳的情況，此時，建議到社保局繳納，或者社保代繳公司幫忙繳納，以免社保斷了帶來更多的麻煩。
【第2篇】辭職了職工社保改交新農合可以嗎
1、可以。辭職了職工社?？梢愿慕恍罗r合。但是比較麻煩。新農合和職工醫(yī)保同屬于社會保險，新農合針對農村居民建立，職工醫(yī)保針對城鎮(zhèn)務工人員建立，兩者的繳費標準和享受的待遇標準是不一樣的，不允許同時參保、同時報銷。因此要參加新農合，必須斷掉職工社保的繳費。
2、各地實行的醫(yī)保政策有所差異。申請人可攜帶身份證、戶口簿原件及復印件，以及近期的免冠照片等材料，到戶籍所在地的村委會或居委會辦理參保登記手續(xù)。是否具備參保資格，請以工作人員的實際反饋為準。若不支持參與新農合，且當前沒有正式工作，個人可以選擇以靈活就業(yè)人員的身份繳納職工社保，但單位繳費部分需要由申請人自行承擔。
3、此外。大多數地區(qū)的新農合已與城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險合并為城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險，參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險就是在參加新農合，具體的參保方式需咨詢戶籍所在地的村委會或居委會。
【第3篇】職工社保一般個人交多少
如今，幾乎每一家公司都要求職工購買社保，并且要求每個月都需要進行繳費，通常都是職工交一些費用，單位也出一些費用，這樣根據一定的比例來進行繳費的。那么，職工社保一般個人交多少？想要了解的朋友，快來看看單位個人繳費比例規(guī)定！
社保繳費 社保里面的不同保險的報銷比例不一樣的，具體如下：1、職工基本養(yǎng)老保險：單位每個月繳納20%，個人繳納8%；職工基本醫(yī)療保險：單位每個月繳納9%，個人繳納2%；失業(yè)保險：單位每個月繳納1.5%，個人繳納0.5%；工傷保險：單位每個月繳納1%，個人無需繳納；生育保險：單位每個月繳納1%，個人無需繳納。
其實，很多私人單位給員工所繳納的社會保險的保費并不是特別的高，特別是有些單位給員工繳的住房公積金，每個月才100元左右，基本上只有在那些比較大型的企業(yè)還有就是行政單位，選擇社保繳費檔次的時候通常都是比較高的，這會直接影響到以后的相關待遇。
說到提高社會保障的方法，大家都會想到購買社保，其中，相對來說，在單位購買的社保要比個人自費的社保要好，畢竟，在單位購買的社保是單位也出一些費用的?？赡懿煌胤降睦U費比例會不一樣，想要了解更具體的繳費比例，最好咨詢一下相關的部門。
【第4篇】2023年濰坊企業(yè)職工社保繳費基數申報確定
近日，根據濰坊市暫定我市2023年度職工社會保險繳費基數上限為20599元/月，下限為4121元/月。
參保單位應當如實申報職工2023年度月均實際工資收入，實際工資收入無論高于繳費基數上限（20599元/月）還是低于繳費基數下限（4121元/月），均應如實申報，以便正式繳費基數上下限公布后進行調差補退。
以個人身份參加企業(yè)職工社會保險的個體工商戶和各類靈活就業(yè)人員，2023年度月繳費基數上下限暫按上年度標準執(zhí)行（上下限分別暫按18726元和3746元），在上下限范圍內自主選擇適當的繳費基數繳費。
全省2023年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后，月繳費基數超出300%部分、不足60%部分，多退少補。
【第5篇】企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員社保按60%基數繳費2023
企業(yè)職工和靈活就業(yè)人員都按60%基數繳費，退休養(yǎng)老金能一樣嗎？這實際上是很多參保人員想知道的問題。
參加社保企業(yè)繳費高。按照《勞動法》和《社會保險法》的法規(guī)，用人單位必須繳納社保五險，另外養(yǎng)老保險的繳費比例還高。一般單位養(yǎng)老保險的繳費比例是個人8%，單位16%。靈活就業(yè)人員一般個人可以繳費基數和單繳養(yǎng)老保險，養(yǎng)老保險的繳費比例是20%。確實靈活就業(yè)人員和單位職工都選擇60%檔次繳費的話，靈活就業(yè)人員繳費要省很多錢。
養(yǎng)老保險不是多繳多得、長繳多得嗎？是不是企業(yè)退休養(yǎng)老金會更高一些呢？事實并非如此。
參加養(yǎng)老保險，影響?zhàn)B老金高低的主要因素是繳費基數和繳費年限。對于同一個參保人來說，在同一時間繳納同樣的養(yǎng)老保險檔次，退休養(yǎng)老金是一樣的，跟繳費錢數沒有關系。
目前，退休人員基本養(yǎng)老金計算公式主要是依據2005年有關法規(guī)確定的?；攫B(yǎng)老金主要包括基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分構成，具體計算公式如下：
養(yǎng)老金具體計算說明：
（一）基礎養(yǎng)老金＝退休上年度社會平均工資乘以（1＋本人平均繳費指數）2繳費年限1%。
首先，關于退休上年度社會平均工資現在指的是該省份的上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員社平工資。如果還沒有過渡到全口徑社平工資的，一般稱之為養(yǎng)老金計發(fā)基數。
目前，全國各地的2023年養(yǎng)老金計發(fā)基數普遍在6000到1萬元之間。北京、上海超過了11，000元。而且有的省份養(yǎng)老金計發(fā)基數也不統(tǒng)一，會分為多類地區(qū)。比如說廣東省的養(yǎng)老金計發(fā)基數，深圳市是企業(yè)退休人員10795元，而深圳市事業(yè)退休人員以及其他地區(qū)是8682元。
第二，本人的平均繳費指數，一般可以理解為人們選擇的平均繳費檔次。如果說一個人始終選擇60%檔次繳費，這樣平均繳費指數就是0.6。
不過由于各個年度的社平繳費工資不一樣，同樣60%的檔次基數也會不一樣的。比如說，2000年60%繳費檔次是600元，而現在繳費基數60%檔次往往達到4000多元。2023年山東省60%檔次是3980元。
第三，繳費年限是包括視同繳費年限和實際繳費年限，具體到月的。
通過基礎養(yǎng)老金的計算可以了解到，對于同一個人來說，只要選擇繳費基數相同，養(yǎng)老金待遇就是一樣的。如果按照60%檔次繳費，每繳費一年就可以多領取0.8%的養(yǎng)老金計發(fā)基數，就是這么簡單。
（二）個人賬戶養(yǎng)老金，等于退休時養(yǎng)老保險個人賬戶的余額退休年齡確定的計發(fā)月數。
個人賬戶的余額，是通過歷年的養(yǎng)老保險繳費和按法規(guī)進行記賬的利息綜合確定的。
按照《社會保險法》法規(guī)，單位職工是個人繳納的部分全部進入個人賬戶，用人單位繳納的部分進入統(tǒng)籌賬戶。靈活就業(yè)人員是按照繳費基數的8%記入個人賬戶的，剩余部分記入統(tǒng)籌賬戶。
但是，單位職工個人繳費部分也是按照個人繳費基數的8%確定的，所以實際上在繳費基數相同的情況下，單位職工和靈活就業(yè)人員記入個人賬戶的錢數是一樣的。
需要提醒大家的是，單位職工本人繳費基數原則上是按照職工上年度工資總額的月均值來確定，而不是自由選擇的。
如果繳費的年份不一樣，繳費基數一樣，進入養(yǎng)老保險個人賬戶的錢數是一樣的。但是，可能出現個人繳費后續(xù)產生的記賬利息不一樣。近年來，養(yǎng)老保險個人賬戶的記賬利率一直在6%~8%以上，還是非常高的。
另外，還有退休年齡不同，確定的計發(fā)月數也是不一樣的。50歲是195個月，55歲是170個月，60歲是139個月。
所以，如果對于同一個人來說，選擇同樣的繳費基數，單位參保和個人參保產生的養(yǎng)老金待遇完全一樣。
不過需要注意的是，目前女性普通職工的退休年齡是50周歲，而女性靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老金領取年齡是55周歲，這是最大的不同。
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【第6篇】濰坊2023年企業(yè)職工社保繳費基數申報確定
近日，根據濰坊市暫定我市2023年度職工社會保險繳費基數上限為20599元/月，下限為4121元/月。
參保單位應當如實申報職工2023年度月均實際工資收入，實際工資收入無論高于繳費基數上限（20599元/月）還是低于繳費基數下限（4121元/月），均應如實申報，以便正式繳費基數上下限公布后進行調差補退。
以個人身份參加企業(yè)職工社會保險的個體工商戶和各類靈活就業(yè)人員，2023年度月繳費基數上下限暫按上年度標準執(zhí)行（上下限分別暫按18726元和3746元），在上下限范圍內自主選擇適當的繳費基數繳費。
全省2023年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后，月繳費基數超出300%部分、不足60%部分，多退少補。
【第7篇】職工社保和居民社保有區(qū)別嗎？
職工社保和居民社保不同一：繳費頻率不同。城鎮(zhèn)職工是按月繳費的，而城鎮(zhèn)居民大部分城市都是按年繳費。
職工社保和居民社保不同二：繳納性質不同。城鎮(zhèn)職工醫(yī)療/養(yǎng)老保險，是國家強制性的繳費，只要在上班，單位就必須為你繳五險；城鎮(zhèn)居民醫(yī)療/養(yǎng)老保險，屬于自愿參保，不強制繳費。
法律依據：
《社會保險法》第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監(jiān)督本單位為其繳費情況。
【第8篇】職工社保轉靈活就業(yè)社保怎么辦理
1. 靈活就業(yè)人員持以上材料到原辦理參保登記的市、區(qū)社保經辦機構辦理轉出手續(xù)。
辦理轉移當月仍需按靈活就業(yè)人員辦法繳費的，可由本人在辦理轉移手續(xù)前到江蘇銀行蘇州分行網點，填寫《繳費申請書》，申請對當月應繳款進行即時扣繳并實時到賬。
2.社保經辦機構審核繳費情況后，在《轉移單》上蓋章。
3.職工及時將《職工養(yǎng)老保險手冊》和《轉移單》交用人單位勞動人事部門，由其從起薪之月起辦理續(xù)保手續(xù)。
轉入單位后按單位職工辦法參保繳費。
【第9篇】職工社保怎么查詢
職工基本養(yǎng)老保險是社會保險中的一個險種。社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障。
1. 打開手機支付寶，點擊上方的搜索框。
2. 在搜索框中輸入社保，并點擊下方的“社保服務”。
3. 在跳轉的社保服務界面中找到“養(yǎng)老保險”選項，并點擊進入。
4. 在跳轉的界面中即可查詢到相關的養(yǎng)老保險信息。
【第10篇】就業(yè)社保、職工社保
繳納的險種不同。職工社保，是可以正常繳納的五險，即養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五險。而靈活就業(yè)社保，只能繳納養(yǎng)老跟醫(yī)療保險。
繳納的費用不同。既然靈活就業(yè)社保跟職工社保的險種不同，那么其繳納的費用也不同，職工社保是由單位跟個人按照相應的比例繳納，組成完整的社保體系，而靈活就業(yè)社保，只能自己承擔養(yǎng)老跟醫(yī)療的費用。
掛靠公司的性質不一樣。何為掛靠，即個人沒有固定工作，但是個人又只能繳納靈活就業(yè)社保，不能覆蓋五險。如果想繳納五險，可以跟掛靠公司簽訂一個“協議”，以公司的名義給自己繳納五險，而公司承擔的部分，個人也要全部一起承擔，即個人要承擔全部的費用。
選擇檔次。每個地方的社保政策不一樣，比如小編所在地，靈活就業(yè)人員就可以選擇最低檔檔次繳納，區(qū)別就是養(yǎng)老保險，你繳納得越多，退休后領取的養(yǎng)老金也越多。
戶口問題。像職工社保（包括掛靠別的公司），不管你的戶口是本地的還是外地的，都可以按照相關要求進行繳納，而靈活就業(yè)的社保，只能是以本地的戶口進行繳納，有一定的限制。
安全問題。有固定單位勞動關系的職工社保，比較有保障性。而掛靠到別的公司繳納，會存在一定的安全隱患，如果掛靠公司發(fā)展不穩(wěn)定，也會影響到你的社保繳納，因為所有險種費用都是自己去操作去承擔，如果選擇不當，會造成一定的損失。
總之，每個地方的政策都不一樣，但社保還是能繼續(xù)繳納更好，特別是女性，可以享受到生育險，一般生育險要繳納9個月才能報銷，所以，為了個人的生活，還是有固定的勞動關系繳納社保為好。實在要找掛靠公司的，也要擦亮眼睛找個靠譜的。
【第11篇】2023年職工社保繳費標準是多少
2023年職工社保繳費標準是多少？2023年社保一個月要交多少錢？接下來跟小編一起來看看2023年社保繳費標準是多少？
據小編了解，2023社保繳納標準目前還大多省份還沒有消息?；径歼€是按2023年繳費基數為準，等2023消息公布后社保處會根據新的標準進行多退少補。因各個省份的標準不同基數也不一樣，目前泰安2023年繳納基數是3980.00。
2023年職工社保繳費標準是多少？
2023年職工社保繳費標準是月平均工資繳納2%。
據小編了解，醫(yī)療保險：單位按全部職工繳費工資基數之和作為單位繳納基本醫(yī)保險的工資基數繳10%，個人一般按月平均工資繳費2%。
3、工傷保險：單位為本單位職工上年度工資總額繳0.3~2%，個人不繳。
4、失業(yè)保險：單位按照本單位工資總額的2%繳納，職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險費。
2023年居民社保繳費標準？
2023年城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險個人繳費標準為每人每年300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元、4000元、5000元、6000元14個檔次，鼓勵多繳多得，長繳多得。
2023年最低社保繳費多少？
2023年最低社保繳費還沒有公布，按以往上漲來看，去年北京市社保繳納最低基數是5869，2023年大概漲到6700繳費基數，核定到每個月繳費是23002400之間。
2023年社保個人繳費多少錢？
一般個人自費交社保，交的是養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，具體繳費要根據當地的社保繳費基數確定。按照不同的繳費登記、繳費比例計算。社保繳費基數是當地上一年度的社會平均工資，個人可以選擇60%、80%、100%三個檔次，繳費比例是20%。
舉例來說，比如當地養(yǎng)老保險繳費基數是5000元，選擇60%的繳費比例，那么5000*60%=3000元，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費比例是20%，那么3000*20%就是600元，所以每月的養(yǎng)老保險繳費金額是600元。
2023年社保個人繳費基數調整時間？
社?；鶖嫡{整時間都是在7月份公布，因為一個社保財年是7月至次年6月，公布之后扣繳同步。個人繳費基數是根據公布的社保基數而核定。
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【第12篇】職工社保包含哪幾種保險類型
職工社保包含哪幾種保險類型，下文就隨小編來簡單的了解一下吧。
職工社保一般包含了下列五個險種：
1、養(yǎng)老保險：針對參保人員退休后的基本生活進行保證，按要求完成繳費即可在退休后領取養(yǎng)老金。
2、醫(yī)療保險：對參保人員日常的看病、醫(yī)療費進行保證，可以直接使用醫(yī)保統(tǒng)籌賬戶報銷醫(yī)療費用。
3、生育保險：參保人員在妊娠期間，可以通過生育保險報銷生產費用。
4、工傷保險：工作期間遭遇意外或有職業(yè)病的，參保人員可以通過工傷保險獲得一定補償。
5、失業(yè)保險：勞動者非個人意愿失業(yè)的，通過申請失業(yè)保險金可以保證失業(yè)期間的基本生活。
職工社?？梢酝ㄟ^以下三種渠道來進行查詢：
1、電話查詢：撥打人社局統(tǒng)一客服熱線進行查詢，其客服電話為12333。
2、柜臺查詢：社保經辦機構服務網點、社保合作銀行網點查詢也是可以的，不過需要攜帶個人身份證件以及社保卡。
3、線上查詢：人社局官網、人社app、第三方平臺（微信支付寶）;不同平臺的查詢方式會存在差別，具體的查詢流程要以平臺實際操作要求為準。
以上就是小編帶來的內容。
【第13篇】靈活就業(yè)社保和職工社保區(qū)別
1、參加的險種不同：前者只參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，不參加工傷保險、生育保險，不過部分地區(qū)是可以參加失業(yè)保險。后者參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育和失業(yè)等五種保險，也就是我們常說的五險一金中的“五險”；
2、繳費基數不同：前者以上年全省在崗職工月平均工資的40%-100%為繳費基數，后者以本人上年度月平均工資為繳費基數，依據的基礎數據不同；
3、繳費比例不同：前者養(yǎng)老保險繳費比例為20%，醫(yī)療保險繳費以當地上年度城鎮(zhèn)在崗職工月平均工資的80%為基數，按4.2%或8%比例繳納基本醫(yī)療保險費。后者的社保繳費由單位繳納一定比例，自行繳納一定比例；
4、繳費主體不同：前者個人承擔全額費用。后者繳納社保所需費用由用人單位和職工共同承擔，用人單位承擔大部分，職工承擔小部分。并且由單位代扣代繳社保費用；
5、戶籍限制不同：前者個人繳納社保必須擁有當地戶籍，沒有當地戶籍只能參加城鎮(zhèn)職工社保。后者繳納職工社保沒有戶籍限制，只要是全日制上班都可以繳納；
6、繳費意愿不同：前者可以根據自己的實際情況來決定是否要繳納社保費用，后者必須按照規(guī)定繳納社保。
【第14篇】職工社保卡如何使用
1、憑卡就醫(yī)，進行醫(yī)療保險個人賬戶實時結算。
2、辦理養(yǎng)老保險事務。
3、辦理求職登記和失業(yè)登記手續(xù)。
4、申領失業(yè)保險金；申請參加就業(yè)培訓。
5、申請勞動能力鑒定和申領享受工傷保險待遇。
6、在網上辦理有關勞動和社會保障事務等。
【第15篇】職工社保轉為靈活就業(yè)怎么轉
本文適用于原公司職員社保轉為個人創(chuàng)業(yè)靈活就業(yè)者社保繳費方法。
前提或條件
安卓系統(tǒng)手機支付寶app10.1.95
步驟或流程
1
”打開支付寶app“點擊左下方的“首頁”選項。
2
點擊屏幕中間的“全部”選項。
3
在搜索欄輸入“城市服務”，然后選擇彈出的城市服務小程序。
4
選擇你所在的“城市”，然后點擊下方的“社保選項”。
5
點擊右下方的“欠費注銷”，在彈出的對話欄欄填入個人信息。
如果公司有幫你在社保局停交社保手續(xù)，此步可以忽略！
6
再點擊右下方的“停?！保趶棾龅膶υ挋跈谔钊雮€人信息。
如果公司有幫你在社保局停交社保手續(xù)，此步可以忽略！
7
最后點擊“續(xù)?！保钊雮€人信息，以及繳費方式就可以了。
【第16篇】職工社保和居民社保有什么差別
相信很多人都交社保，但是對社保卻不了解。特別是現在的年輕人，只知道找工作要找交五險一金的，但是甚至連是哪五種保險都分不清楚。下面就說說職工社保和居民社保有什么差別？
1. 面向的人群不同。首先城鎮(zhèn)職工社保是企業(yè)或者單位里面的職工，是強制要求繳納社保的。而城鄉(xiāng)居民社保面向的是哪些沒有固定工作或者沒有工作的，比如：自由職業(yè)者、靈活就業(yè)人員，但是城鄉(xiāng)居民社保不具有強制性，繳不繳全憑自己的意愿。
2. 參保的險種不一樣。每個人交社?？隙ㄊ菦_著養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險去的，因為這兩個險種最關鍵。但是城鎮(zhèn)職工社保里面包含了五險，而城鄉(xiāng)居民社保是需要單據交養(yǎng)老保險和醫(yī)療險的，也可以選擇只繳其中的一種。但是繳費年限還是一樣的，養(yǎng)老金是15年，醫(yī)保是20年或者25年。
3. 繳費的根據不同。職工社保的養(yǎng)老金領取金額是有一個計算公式的，公式里面包括：繳費年限、上一年的社平工資、繳費檔次、社保卡基礎養(yǎng)老金等，總的來說就是變量很多，所以就算工作年齡相同，兩個人的養(yǎng)老金可能都會千差萬別。而城鄉(xiāng)居民社保沒有那么多變量，只是有不同的檔次供選擇。
4. 女性退休年齡不同。男性都是60周歲退休，交城鎮(zhèn)職工社保的女性是可以50歲退休的，而交城鄉(xiāng)居民社保的女性是55歲退休。但是無論選擇哪一種社保，都是需要繳滿15年才能退休的，否則也只能延遲退休。
