企業(yè)怎樣利用關聯(lián)方交易調節(jié)利潤（16篇）

【第1篇】企業(yè)怎樣利用關聯(lián)方交易調節(jié)利潤

利用關聯(lián)方交易將關聯(lián)方交易一方的利潤轉移至另一方，從而使其利潤增加。這種利潤操縱常見于國有企業(yè)改制而成的上市公司，其目的在于利用上市公司的殼資源從股市上籌措資金。這與跨國公司通行的利用關聯(lián)方交易，將高稅區(qū)的利潤轉移至低稅區(qū)以降低稅負，或將資金從外匯管制嚴的地區(qū)轉移至外匯管制松的地區(qū)以逃避。利用關聯(lián)方交易虛增利潤的方式多種多樣，既可利用產(chǎn)品和原材料的轉移價格調節(jié)收入和成本，也可利用資產(chǎn)重組定價獲取資產(chǎn)增值收益，利用高回報率的委托經(jīng)營方式虛增業(yè)績，利用利率差異降低財務費用，利用管理費用、共同費用。

【第2篇】高新技術企業(yè)總收入包括哪幾項

高新技術企業(yè)總收入包括：

主營業(yè)務收入：業(yè)經(jīng)常性的、主要業(yè)務所產(chǎn)生的基本收入。其他業(yè)務收入：企業(yè)主營業(yè)務收入以外的所有通過銷售商品、提供勞務收入及讓渡資產(chǎn)使用權等日?；顒又兴纬傻慕?jīng)濟利益的流入。營業(yè)外收入：企業(yè)確認與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動沒有直接關系的各種收入。投資收益：對外投資所取得的利潤、股利和債券利息等收入減去投資損失后的凈收益。既包括項目的銷售收入又包括資產(chǎn)回收的價值。

【第3篇】企業(yè)法律顧問資格證

企業(yè)法律顧問是指經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格，由企業(yè)聘用，專職從事企業(yè)法律事務工作并經(jīng)注冊，本企業(yè)內部的專業(yè)人員。它實行以兩年為一個周期的考試成績管理辦法，通過全部科目，頒發(fā)由人力資源和社會保障部統(tǒng)一印制的，人力資源和社會保障部、國有資產(chǎn)管理委員會、司法部用印的《企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格證書》，該證書在全國范圍內有效。2023年8月，國務院印發(fā)《關于取消和調整一批行政審批項目等事項的決定》，將企業(yè)法律顧問這項職業(yè)資格考試取消。

【第4篇】企業(yè)退休黨員黨費標準

依據(jù)《關于中國***黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》第五條：離退休干部、職工中的黨員，每月以實際領取的離退休費總額或養(yǎng)老金總額為計算基數(shù)；

5000元以下（含5000元）的按0．5％交納黨費，5000元以上的按1％交納黨費。

【第5篇】中國華西企業(yè)是國企嗎

中國華西企業(yè)有限公司，簡稱中國華西，國有企業(yè)，于1982年8月在深圳特區(qū)注冊成立，隸屬于四川華西集團有限公司。被深圳市政府認定為深圳市第一批總部企業(yè)，邁入廣東省大型骨干企業(yè)行列。

【第6篇】績效管理在企業(yè)管理中有什么作用

如今，很多公司都在強調績效管理。下面一起來看看吧！

1. 目標是企業(yè)經(jīng)營的方向，來源于企業(yè)的戰(zhàn)略，因而戰(zhàn)略管理在企業(yè)的管理中起到了先行和主導的作用。戰(zhàn)略管理主要體現(xiàn)在老板的思維，一般沒有具體的部門來執(zhí)行這方面的工作;大型國有企業(yè)和一部分管理規(guī)范化的民營企業(yè)已經(jīng)逐步建立起完備的戰(zhàn)略規(guī)劃管理部門。

2. 接戰(zhàn)略規(guī)劃的落地有賴于組織的實施，因而組織扮演了一個執(zhí)行和協(xié)調者的作用。在企業(yè)的實際運營中，發(fā)現(xiàn)組織的部門劃分、組織的工作分配、組織的管理制度和管理流程構成了組織運行的主要架構。

3. 組織良好運營的基礎來自于人力資源的管理?？梢愿鶕?jù)企業(yè)的實際情況和發(fā)展階段，將人力資源的管理分為基礎應用階段、進階階段和定制化階段。在基礎應用部分，主要包含了人力資源的戰(zhàn)略、招聘、培訓、薪酬激勵和績效考核五個方面的內容。

4. 在基礎的人力資源管理部分，績效管理主要是通過對員工的績效評價，達到合理評價員工的績效，從而一方面達成有效的根據(jù)考核結果，激勵員工的作用;另一方面，通過對考核結果的分析，發(fā)現(xiàn)工作中的不足，從而提升員工的個人績效，達成企業(yè)績效提升的目的。

5. 每個企業(yè)都要做好公司的績效，企業(yè)如果想要發(fā)展得更穩(wěn)步，就要不斷地加強對企業(yè)的管理，要創(chuàng)新管理，這樣才能在激烈的競爭中有自己的優(yōu)勢。

【第7篇】企業(yè)過年祝福微信

1、春有綠芽，秋有菊花。夏有白荷，冬有雪落。年復一年，日復一日，心情好便是你的財富。又要過年了，祝你開心快樂！

2、攢足學識做潛龍，一專多能做臥龍，職場打拼做群龍，薪金豐厚做金龍，人脈融和做靈龍，事業(yè)紅火做真龍，短信拜年做祥龍！

3、因為你的可愛，特意給你關懷；晚上被子要蓋，免得手腳冷壞；沒事刁根骨頭，這樣可以補鈣；不要說我太壞，祝你新年愉快！

4、新年的鐘聲已敲響，春天的腳步緊跟隨。幸福和平安冒出土，健康和快樂發(fā)新芽。春華秋實結碩果，祝愿好運常相伴。春節(jié)快樂。

5、剪一束月光緩緩流淌，采一縷花香四溢芬芳，畫一條小溪潺潺清唱，涂一抹斜陽溫暖心房，寫一條短信真心祝愿，送一腔祝福猴年吉祥。

6、與快樂來次擊掌，約好新年就要綻放；麥克風會為你鼓掌，歡笑會為你伴唱；新年的鐘聲即將敲響，你要釋放炙熱的光芒為快樂歌唱。

7、寫下的是文字，送出的是祝福，捎去的是關心，收到的是欣喜，享受的是真情，祝新年好運，身體健康，事業(yè)有成，愛情甜蜜！

8、十分想念9別的你，8張照片7張有你，6只小狗5只像你，4根骨頭3根歸你，2腳著地1定是你，好想天天領著你，一路旺到底，祝你新年如意！

9、新年新歲人歡暢。開懷高歌心氣象，泰山雄姿映華章。百花爭春競綻放，年年有余兆吉祥。好運鴻福精神旺，合家天倫喜洋洋。祝春節(jié)愉快！

10、新年祝：工作舒新，薪水合新，愛人同新，家人安新，吃得放新，玩得開新，一切順新，事事稱新

11、福字一貼，福氣滿屋，春聯(lián)一掛，喜氣沖天，門神兩側，永保平安，愿君快樂，猴年如意，吉祥好運，幸福健康，財源豐茂，萬事順利！

12、在新年來臨之際：祝你順風；順水；順和；順暢；順理；順路順心；順勢；順順利利；一順到底！愿在新年里平安；健康；快樂；幸福！

13、又到春節(jié)，送你一個餃子，平安皮兒包著如意餡，用真情煮熟，吃一口快樂兩口幸福三口順利，然后喝全家健康湯，回味是溫馨，余香是祝福！

14、春風吹來好運，春雨滋潤雄心，春雷鼓舞壯志，春花裝點溫馨，深深地祝福你，在紅火火的猴年里揚眉吐氣財源滾滾！祝你猴年吉祥！

15、拜年思念揚，多少問候歲月藏，出手就是你吉祥，好運順心伴身旁；拜年祝福到，多少關懷心中跳，首先愿你口常笑，成功幸福最關照你！

16、新年第一天，在這個普天同慶的日子里，愿朋友：快樂一天到晚，幸福一成不變，幸運一如繼往，如意一脈相承，事業(yè)一帆風順！

17、虎妞休年假，兔哥來掛帥。祝福滿天飛，見面喜相拜。財神送好運，平安納入懷?？鞓费b在心，時刻要開心。猴年兔乖乖，好事自然來！

18、寒冷與溫暖交戰(zhàn)，舊歷與新年交接，過往與未來交替，回味與期待交織，希望與前景交匯，快樂與幸福交響！祝你元旦快樂！新年快樂！

19、春節(jié)到，吉祥話必須到；短信帶著問候到，心中祝福也送到。愿你：新年新氣象，事業(yè)步步高，財神福神對你笑，生活順利處處好

20、新年到，國務院發(fā)五條禁令：禁止假裝忙不理我，禁止發(fā)財忘了我，禁止有難不幫我，禁止吃飯不叫我，禁止閑時不想我！春節(jié)快樂。

21、祥云福動，快樂降臨，喜氣盈門，財氣沖天，人旺運旺，好運連連，猴年大吉，順心如意，愿君幸福，新春愉快，百事順利，萬事如意！

22、新年臨近手機忙，鈴聲常常急急響?？鞓沸θ輶炷樕?，知心話語心底藏。祝福話語寫千行，短信一條情意長。千言萬語化一句，愿你猴年喜洋洋！

23、春聯(lián)里面寫吉祥，紅燈高照是幸福，酒杯碰響快樂年，餃子包裹福安康，短信傳遞我祝福，平安如意過春節(jié)，春節(jié)到，愿你合家歡樂，春節(jié)愉快！

24、猴年到，運氣到，財氣到，福氣到，鈔票到，成功到，快樂到，平安到，健康到，幸福到，想到的都得到，盼望的都來到。還有什么到？我的祝福到。

25、新春心情好，天天沒煩惱；舉頭攬幸福，低頭抱美好；一顆快樂心，一家溫馨情；幸福身邊在，健康迎未來；朋友，我在遠方祝你：春節(jié)好！

26、順手順耳好福相，溫順柔順有福分，順風順意誠造福，順嘴順口來口福，順利順境是鴻福，順從順勢福氣多，孝順恭順享后福，新年到來道萬福！

27、新舊交替除夕夜，全家圍坐飯桌旁；春晚節(jié)目來助興，歡歌笑語不間斷；除夕過后春節(jié)至，新一年來新開始，在此祝愿新年好，健康快樂財富多！

28、煙花點燃希望和夢想，綻放出五彩光芒；北風包裹祝福和問候，席卷著如意吉祥；新年溢滿溫馨和浪漫，飄灑著快樂張揚。真誠祝愿，猴年愉快！

29、昨天相識是緣份，今天相處是福份，明天重逢是情份，友誼的陳釀是年份，彼此關心是天分，新年祝福是氣氛，朋友是生活的一部份。預祝春節(jié)快樂！

30、一年很長，春節(jié)是中心，千家萬戶為之慶祝；短信很多，祝福是中心，它代表朋友的友情和期盼；朋友很多，你是中心，所有祝福都送給你：新年快樂！

【第8篇】企業(yè)團隊的文化口號

1、優(yōu)質產(chǎn)品，豐厚成果

2、優(yōu)質建設，以質為根

3、做事多一點，行動快一點

4、團隊沖突解決方法：妥協(xié)

5、居人恭，處事敬，為人忠

6、每天進一步，踏上成功路

7、溝通多一點，效率高一點

8、理由少一點，問題多一點

9、說話輕一點，腦筋動一點

10、主動工作，才是快樂的工作

11、心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成

12、我們的理念是只有跑在前面

13、用心才能創(chuàng)新競爭才能發(fā)展

14、立足新起點，開創(chuàng)新局面。

15、營造團隊精神塑造人的.品質

16、信譽創(chuàng)造奇跡，想象創(chuàng)造可能

17、發(fā)揮個人潛能，發(fā)揚團隊精神

18、同創(chuàng)美好視界，共贏輝煌人生

19、團結就是力量，力量改變世界

20、強化競爭意識，營造團隊精神

21、快樂活在當下，盡心就是完善

22、行動是果實，而言語只是樹葉

23、信心滿滿，雄視天下，威名遠揚

24、指并攏成拳頭，團結才能出成就

25、湖四海聚一廠，情同手足友誼長

26、科研創(chuàng)新，團結奮進，精益求精

27、等二看三落空，一想二干三成功

28、一個疏忽百人忙，人人細心更順暢

29、眾志成城創(chuàng)偉業(yè)，齊心協(xié)力展宏圖

30、團結才有凝聚力，合作增加成功率

31、忠誠實干為己任，價值共享為你我

32、百川匯?？珊程欤娭境沙潜冉饒?/p>

33、超越增強競爭力，創(chuàng)新立于不敗地

34、齊心合力開大船，萬眾一心創(chuàng)輝煌

35、任何質變的業(yè)績都來自于量變的積累

36、只有成功的團隊才能成就成功的個人

37、創(chuàng)新是成功的基礎，品質是信任的保障

38、時時尋求效率進步，事事講究方法技術

39、過程不能交換報酬，結果才能取得報酬

40、優(yōu)秀的職員：忠于公司忠于職業(yè)忠于人格

41、以廠為校，以廠為家；互相學習，互相關懷

42、自我提升、良性競爭，相互欣賞、相互支持

43、樹立核心價值觀，而且要善于學習，更要善于創(chuàng)造。

44、以積極樂觀的心態(tài)面對日常工作，不斷自我激勵，并獲得成功

【第9篇】小型微利企業(yè)的認定標準

符合條件的小型微利企業(yè)，是指從事國家非限制和禁止行業(yè)，并符合下列條件的企業(yè)：

1、工業(yè)企業(yè)，年度應納稅所得額不超過30萬元，從業(yè)人數(shù)不超過100人，資產(chǎn)總額不超過3000萬元;

2、其他企業(yè)，年度應納稅所得額不超過30萬元，從業(yè)人數(shù)不超過80人，資產(chǎn)總額不超過1000萬元。

【第10篇】企業(yè)微信紅包信息怎么刪除

1、首先，選擇打開微信。

2、在微信中找到“我”并點擊。

3、然后點擊支付功能。

4、接著點擊錢包。

5、在錢包里面，找到右上角賬單會看到，這里的紅包轉賬記錄。

6、長按一條轉賬記錄選擇刪除就可以了。

【第11篇】企業(yè)帶薪年休假多久

按工作時間計算。職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。

【法律依據(jù)】《職工帶薪年休假條例》第三條規(guī)定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。

國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

【第12篇】事業(yè)單位與企業(yè)會計核算的異同

1、會計核算的基礎不同：

事業(yè)單位會計根據(jù)單位實際情況，分別采用收付實現(xiàn)制和權責發(fā)生制為會計核算基礎，企業(yè)會計均以權責發(fā)生制為會計核算基礎；

2、會計要素構成不同：

事業(yè)單位會計要素分為五大類：即資產(chǎn)、負債、凈資產(chǎn)、收入和支出；

企業(yè)會計要素分為六大類：即資產(chǎn)、負債、所有者權益、收入、費用和利潤，即使相同名稱的會計要素，其內容在預算會計與企業(yè)會計上也存在較大差異；

3、會計平衡原理不同：

事業(yè)單位會計的會計等式為：資產(chǎn)等于負債加凈資產(chǎn)；

企業(yè)會計的會計等式為：資產(chǎn)等于負債加所有者權益；

4、會計核算內容及方法有其特殊性。

【第13篇】韻達快遞屬于什么性質的企業(yè)

“韻達快遞”屬于私營企業(yè)?！绊嵾_快遞”品牌創(chuàng)立于1999年8月，總部位于中國上海，現(xiàn)已成為集快遞、物流、電子商務配送和倉儲服務為一體的全國網(wǎng)絡型品牌快遞企業(yè)，服務范圍覆蓋國內31個省及港澳臺地區(qū)。2023年以來，韻達快遞開啟了國際化發(fā)展步伐，相繼與日本、韓國、美國、德國、澳大利亞等國家和地區(qū)開展國際快件業(yè)務合作，逐步走出國門，為海外消費者提供快遞服務。

【第14篇】統(tǒng)一企業(yè)老板是誰

1、統(tǒng)一企業(yè)老板是高清愿，他是一名臺灣企業(yè)家，臺南學甲人，祖籍福建漳州，統(tǒng)一企業(yè)的董事長，國立中山大學名譽管理學博士，祖父名為高岸，曾經(jīng)擔任日治時期的，父親名為高權，是位牛販，母親為郭弄瓦，還有一女名為高秀玲，家住頂溪洲，其娘家則家境富裕；

2、創(chuàng)立了臺灣最大的上市食品集團統(tǒng)一，1994年《福布斯資本家》東亞1000家上市公司中，統(tǒng)一集團名列前100家之內，在食品、飲料行業(yè)上位列三甲，2002年臺灣前50名大企業(yè)排名第8，排名第7是著名的電子產(chǎn)業(yè)宏碁，資產(chǎn)總額和營收總額皆高達新臺幣2000多億元，擁有43家企業(yè)，旗下5萬5千個員工。

【第15篇】杭州市餐飲企業(yè)都有哪一些補貼政策

介紹餐飲企業(yè)及關聯(lián)上下游企業(yè)的補貼政策類型，供參考。

前提或條件

政策文件申請材料

步驟或流程

1

大賽補助類

針對一些參加地方美食大賽或者廚藝大賽并獲得獎勵的餐飲企業(yè)，一般會有大賽獎勵政策。

2

特殊餐飲企業(yè)補貼

這一類通常是針對旅游景點餐飲、民宿餐飲、農(nóng)家樂等具有一定特殊性的餐飲企業(yè)，往往有的地方會給予補貼。

3

連鎖經(jīng)營補貼

這一類主要針對連鎖化經(jīng)營的知名餐飲企業(yè)，對于一些建設投入、信息化系統(tǒng)投入有可能會有相應的補貼，尤其是能和新零售概念結合的企業(yè)。

4

品牌創(chuàng)建補貼

對于餐飲企業(yè)的商標申請和品牌維權，以及獲批餐飲名店、老字號等資質榮譽的企業(yè)往往會有相應的政策。

5

上下游關聯(lián)產(chǎn)業(yè)支持

對于有些餐飲企業(yè)涉及供應鏈建設以及前端農(nóng)產(chǎn)品種植，后端電商網(wǎng)絡建設的，往往也會有對應的政策扶持。

【第16篇】企業(yè)債務可以轉讓嗎？

如果債權人同意企業(yè)債務可以轉讓。債務人轉移義務的，新債務人應當承擔與主債務有關的從債務，但該從債務專屬于原債務人自身的除外。對于債務轉讓的，新債務人可以主張原債務人對債權人的抗辯。

【法律依據(jù)】

《合同法》第84條，債務人將合同的義務全部或者部分轉移給第三人的，應當經(jīng)債權人同意。