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第1篇2023建筑工程技術員聘用合同 第2篇建筑業(yè)聘用合同常用版 第3篇建筑企業(yè)聘用合同 第4篇建筑行業(yè)聘用合同 第5篇建筑業(yè)聘用合同 第6篇建筑項目經理聘用通用版合同 第7篇建筑公司員工聘用勞動合同 第8篇建筑工人聘用合同書 第9篇建筑項目經理聘用合同書范本 第10篇建筑工程技術員聘用合同通用版 第11篇建筑項目經理聘用合同范本 第12篇建筑施工聘用合同 第13篇建筑工程聘用合同 第14篇建筑工程師聘用合同 第15篇建筑施工工人聘用合同
【第1篇】2023建筑工程技術員聘用合同
甲方:
乙方:
一、為保證項目的順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:
技術員聘用條件:有生效的崗位證書、專業(yè)技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責:負責本公司開發(fā)項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執(zhí)行公司開發(fā)項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監(jiān)督技術交底等工作。
四、合同時間:________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監(jiān)督、落實。完成工作質量和任務的監(jiān)督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:每月__________(其中不報銷電話和個人交通費)按月發(fā)放,不存在積壓。不論雨雪天及節(jié)假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方_____,乙方堅決保守甲方商業(yè)秘密,維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協(xié)商解決,服從國家相關_____及勞動法,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字:
________年____月____日
乙方簽字:
________年____月____日
【第2篇】建筑業(yè)聘用合同常用版
甲方:__________ 乙方:__________
一、工作范圍:
乙方在甲方授權負責______工程項目施工管理。
二、工作期限:
自簽訂之日起至合同終止。
三、工作要求:
建筑工程的工程各項要求除工期外以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零,驗收質量合格。
四、工作形式:
1、甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。乙方無權向建筑單位提款及改變資金去向。
2、乙方的工資計算、發(fā)放:
乙方實行月工資每月____________元人民幣,不足一月按月工資/天數計算。工資包括各項福利待遇。 乙方可在工程期間預支生活費,不超過每______月工資的百分之三十。工資的發(fā)放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。
五、甲乙雙方的權利、責任和義務:
1、甲方的權利、責任和義務:
(1)要向乙方傳達貫徹國家的政策、法律、法規(guī)以及建筑方的決定,引導和規(guī)范施工隊走上法制化、規(guī)范化軌道,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。
(2)設工程監(jiān)督員參加乙方項目工程和施工生產的決策,并經常深入施工現場檢查工程進度和質量。
(3)督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項規(guī)章制度情況及工程進展情況。
(4)甲方各部門要積極為乙方施工生產服務。
2、乙方的權利、責任和義務:
(1) 乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。禁止以甲方名義對外賒購材料。
(2) 乙方無權代表甲方購材料。乙方所賒欠購材料屬于其個人行為。
(3) 對本項目施工隊的施工生產和行政管理全方面負責,保證工程質量和進度,接受甲方對工程質量的監(jiān)督檢查。
(4) 認真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度,主動向甲方匯報工作情況。
(5) 對使用的設備要妥善保管、使用、定期保養(yǎng),損壞設備按價賠償。
(6) 組織施工現場嚴格執(zhí)行安全生產操作規(guī)則,配備必要的安全防護用品,落實安全生產技術組織措施,一旦出現傷亡事故必須及時按有關法律、法規(guī)、規(guī)定上報。
(7) 認真落實綜合治理措施,抓好兩個文明建設,避免各種違法現象的發(fā)生。
(8) 乙方負責關于本工程的管理、技術、質量、資料、驗收等一切事宜。乙方向甲方提供一套個人資質的原件。
(9) 乙方要和其他人員搞好關系,不得隱瞞自身的疾病隱患,平時應注意保養(yǎng)身體,如患病均由本人負責。
(10) 嚴格按照建筑安全規(guī)范進行施工,若違規(guī)操作出現工傷,甲方概不負責。
六、違約責任:
1、甲方認定乙方管理技術等原因不能滿足施工要求的,需7日前提前通知乙方,工資按_________元每月結算。
2、乙方若因個人原因不能順利施工至主體完工,需提前7日通知甲方,工資按________元每月結算
七、爭議的解決:
1、甲乙雙方本著友好的原則進行協(xié)商解決。
2、可直接向石家莊市人民法院進行訴訟。
八、該合同一經簽訂具有法律效力,受法律保護,不得單方擅自變更或解除。
九、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
十、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執(zhí)行。
十一、補充條款:
1、 底、測量資料具備完整性。
2、 余工程的資料、實驗、技術交底提出申請,乙方不得拒絕,但本項累計工資按包干計算為________元×2個月竣工驗收。
本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方留復印件以備查閱。
甲 方:_______________ 乙 方:_______________
身份證號:__________ 身份證號:__________
聯系方式:__________ 聯系方式:__________
______年 ______月______日 ______年 ______月______日
【第3篇】建筑企業(yè)聘用合同
2023建筑企業(yè)聘用建筑業(yè)勞動合同
甲方(用人單位):_____________乙方(勞動者):_________________
法定代表人:________________家庭住址:________________地址:________________居民身份證號碼:_____________聯系電話:________________聯系電話:________________
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。
一、勞動合同期限
甲、乙雙方選擇以下第______種形式確定勞動合同期限:_________________
(一)有固定期限:_________________自______年月日起至______年_____月_____日止。
(二)無固定期限:_________________自______年_____月_____日起至止。
(三)以完成一定的工作任務為期限:_________________自_____年_____月_____日起至_____________時止。
其中,試用期自______年_____月_____日至______年_____月_____日。
二、工作內容和工作時間
(四)根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在_______________崗位上工作。經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。
(五)乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數量,達到規(guī)定的質量標準。
(六)乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。
甲方因生產特點不能按照前款執(zhí)行時,經勞動保障行政部門批準,可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。
三、勞動報酬和社會保險
(七)甲方根據本單位的工資制度,確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以下第______種方式:_________________
1.甲乙雙方實行月(周、日、小時)工資制。乙方月(周、日、小時)工資為______元。試用期的工資為______元/月(周、日、小時)
2.甲乙雙方實行計件工資制,計件單價為__________元。
甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。
(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月______日前支付工資,并由乙方簽字確認。
(九)甲乙雙方實行周、日、小時工資制的,甲方應按雙方約定的時間,以貨幣形式支付乙方工資,并由乙方簽字確認。
四、勞動保護和勞動條件
(十)甲方為乙方提供符合有關勞動法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定的勞動安全保護設施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產教育。在施工現場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產的規(guī)定,采取必要的安全措施。
(十二)甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現場必須符合建筑施工現場環(huán)境與衛(wèi)生標準。
(十三)用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。
五、勞動紀律
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(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。
(十五)乙方自覺遵守有關勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務。
乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權提出批評、檢舉和控告。
六、勞動合同的解除和終止
(十六)甲乙雙方單方面解除本合同,應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、
第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。
(十七)勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現,勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
(十八)解除、終止勞動合同時,甲方應當依據有關法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。
七、經濟補償與賠償
(十九)甲方依法解除乙方勞動合同,應當支付乙方經濟補償金的,按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行。乙方根據《勞動法》第32條第(二)、(三)項規(guī)定解除本合同,甲方也應按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行。
(二十)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。
八、勞動爭議處理
(二十一)甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起60日內向當地(用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
(二十二)甲、乙雙方約定的其他內容如下:_________________。
(二十三)本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關規(guī)定執(zhí)行。
本勞動合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字)
法定代表人(簽字)
【第4篇】建筑行業(yè)聘用合同
2023建筑行業(yè)聘用甲方:_________________
乙方:_________________
根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī),經甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條本合同為________________年期限勞動合同。
第二條本合同生效期自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止,共計________________個月。
二、工作內容和工作地點
第三條根據甲方工作需要,乙方同意擔任技術員崗位工作,乙方應按照甲方要求根據現場工作需要達到規(guī)定的質量標準,乙方的工作地點為甲方的經營場所。
第四條在合同有效期內,甲方根據公司需要及乙方的技能、工作能力等,在與乙方充分協(xié)商的基礎上,可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。
第五條在合同有效期內,甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,只需在原訂合同上進行相應的變更說明。
工作時間和休息休假
第六條執(zhí)行不定時工作制,工作和休假按甲方工程進度酌情安排,以每周休息一天為標準,每日工作時間不超過法定標準工作時間。
第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等,按照甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。
三、勞動報酬
第八條甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循按勞分配的原則,結合本公司實際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平及相應獎金。
第九條乙方勞動報酬月工資標準為________________元,如果甲方工程在________________市城區(qū),乙方的衣食住行所產生的費用由乙方自行承擔;如果甲方工程不在________________城區(qū),乙方由此產生的生活費、住宿費、交通費用由甲方承擔;乙方通訊費用標準由雙方根據實際情況協(xié)商確定。
第十條乙方可以根據市場情況及相應物價水平進行對現行工資標準提出增加調整意見,調整情況由甲乙雙方協(xié)商確定。
第十一條甲方于每月________________日以貨幣形式,按照甲乙雙方簽訂的月工資標準足額向乙方支付工資,如遇節(jié)假日則提前一發(fā)放。其中第一個月(________________年________________月)甲方從支付乙方工資中扣除________________元作為勞動保證金。
第十二條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議,則應在工資發(fā)放之日起________________日內向甲方書面提出,超過時間則視為無異議。
本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
甲方:_________________
乙方:_________________
簽訂日期:_________________
【第5篇】建筑業(yè)聘用合同
甲方:__________ 乙方:__________
一、工作范圍:
乙方在甲方授權負責______工程項目施工管理。
二、工作期限:
自簽訂之日起至合同終止。
三、工作要求:
建筑工程的工程各項要求除工期外以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零,驗收質量合格。
四、工作形式:
1、甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。乙方無權向建筑單位提款及改變資金去向。
2、乙方的工資計算、發(fā)放:
乙方實行月工資每月____________元人民幣,不足一月按月工資/天數計算。工資包括各項福利待遇。 乙方可在工程期間預支生活費,不超過每______月工資的百分之三十。工資的發(fā)放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。
五、甲乙雙方的權利、責任和義務:
1、甲方的權利、責任和義務:
(1)要向乙方傳達貫徹國家的政策、法律、法規(guī)以及建筑方的決定,引導和規(guī)范施工隊走上法制化、規(guī)范化軌道,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。
(2)設工程監(jiān)督員參加乙方項目工程和施工生產的決策,并經常深入施工現場檢查工程進度和質量。
(3)督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項規(guī)章制度情況及工程進展情況。
(4)甲方各部門要積極為乙方施工生產服務。
2、乙方的權利、責任和義務:
(1) 乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。禁止以甲方名義對外賒購材料。
(2) 乙方無權代表甲方購材料。乙方所賒欠購材料屬于其個人行為。
(3) 對本項目施工隊的施工生產和行政管理全方面負責,保證工程質量和進度,接受甲方對工程質量的監(jiān)督檢查。
(4) 認真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度,主動向甲方匯報工作情況。
(5) 對使用的設備要妥善保管、使用、定期保養(yǎng),損壞設備按價賠償。
(6) 組織施工現場嚴格執(zhí)行安全生產操作規(guī)則,配備必要的安全防護用品,落實安全生產技術組織措施,一旦出現傷亡事故必須及時按有關法律、法規(guī)、規(guī)定上報。
(7) 認真落實綜合治理措施,抓好兩個文明建設,避免各種違法現象的發(fā)生。
(8) 乙方負責關于本工程的管理、技術、質量、資料、驗收等一切事宜。乙方向甲方提供一套個人資質的原件。
(9) 乙方要和其他人員搞好關系,不得隱瞞自身的疾病隱患,平時應注意保養(yǎng)身體,如患病均由本人負責。
(10) 嚴格按照建筑安全規(guī)范進行施工,若違規(guī)操作出現工傷,甲方概不負責。
六、違約責任:
1、甲方認定乙方管理技術等原因不能滿足施工要求的,需7日前提前通知乙方,工資按_________元每月結算。
2、乙方若因個人原因不能順利施工至主體完工,需提前7日通知甲方,工資按________元每月結算
七、爭議的解決:
1、甲乙雙方本著友好的原則進行協(xié)商解決。
2、可直接向石家莊市人民法院進行訴訟。
八、該合同一經簽訂具有法律效力,受法律保護,不得單方擅自變更或解除。
九、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
十、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執(zhí)行。
十一、補充條款:
1、 底、測量資料具備完整性。
2、 余工程的資料、實驗、技術交底提出申請,乙方不得拒絕,但本項累計工資按包干計算為________元×2個月竣工驗收。
本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方留復印件以備查閱。
甲 方:_______________ 乙 方:_______________
身份證號:__________ 身份證號:__________
聯系方式:__________ 聯系方式:__________
【第6篇】建筑項目經理聘用通用版合同
在人們的法律意識不斷增強的社會,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎以下是小編為大家收集的建筑項目經理聘用合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。 甲方:(以下簡稱甲方) 法定分代表人: 地址: 乙方:(以下簡稱甲方) 身份證: 住址: 甲方聘用乙方為建筑施工地現場項目經理,為確保建筑工程目標的順利實施,明確責任,雙方簽約如下:
一、工作范圍: 乙方在甲方授權負責的工程項目施工管理,并有義務配合甲方競爭相應的工程項目,甲方可根據工程需要調配乙方的施工項目,
二、工程期限: 以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同期限為準,聘用工作期限為________年,當工期超過________年時,本合同自動順延至工程完工,超過聘用期限的薪酬按月平均工資乘以超過聘用期限的月數予以計算,或者雙方對超過聘用期限的工資另簽協(xié)議。
三、工作要求: 建筑工程的工程合格率、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零。
四、工作形式:
1.甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。乙方無權向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無權代表甲方購材料。
2.乙方的工資計算、發(fā)放: 乙方實行年薪制,年薪為萬元人民幣,工資的發(fā)放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。
五、風險抵押金: 介于甲、乙雙方系有親屬關系的中間人介紹,甲方對乙方比較信賴,甲方不要求乙方直接繳納風險抵押金,而是從工資中扣除萬元作為風險抵押金,合同終止時,如不發(fā)生違約事項,本金一次性發(fā)放給本人。
六、甲乙雙方的權利、責任和義務:
1.甲方的權利、責任和義務:
1)要向乙方傳達貫徹工程施工地的`政策、法律、法規(guī),引導和規(guī)范施工隊走上法制化、規(guī)范化軌道,保證經營者合法權益,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。
2)按規(guī)定交齊平帳票據后由甲方為乙方開據發(fā)貨票。
3)設工程監(jiān)督員參加乙方項目工程和施工生產的決策,并經常深入施工現場檢查工程進度和質量。
4)督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項規(guī)章制度情況。
5)甲方各部門要積極為乙方施工生產服務。乙方對甲方人員的推、拖、卡、要行為乙方有權予以抵制并向總經理報告。
2.乙方的權利、責任和義務:
1)為確保工程項目工期從到如期竣工各計劃明細(進度計劃、勞動力計劃、用料計劃、質量計劃、安全目標)報公司及在辦公室上墻
2)確保工程項目安全目標達到無隱患(隨檢隨查,人身安全,電源設備,防火安全,高空作業(yè))確保生產安全,人身安全事故控制值為零
3)確保對內與公司領導、對外與各有關單位溝通及時到位(“及時”是第一時間,“溝通到位”是重在解決問題)
4)確保工程項目現場文明施工(不隨地亂扔雜物、亂堆亂放,做到工完場清)樹立公司形象
5)工程施工中發(fā)生的增項增量及技術變更、簽證,要及時收集、整理并向公司匯報。施工前,簽證最遲時間不允許超過3天,超過3天視為工作不到位,在工程結束后要按其程度扣工資的10%
6)現場施工合理用料,減少用料損失率,根據使用材料不同,材料損耗率控制在2%——5%,超出部分由項目經理負責
7)因項目經理個人失誤和人為虛假論證造成的損失,項目經理負連帶責任。
七、獎懲規(guī)定 1、采用新技術、新工藝、新方法施工,有創(chuàng)新或具有示范效應,視具體情況或創(chuàng)造的經濟效益,給予項目經理獎勵元 2對超額完成計劃,增加公司經濟收益的項目經理,給予獎勵元人民幣 3、由于自身管理等原因,被建設單位投訴一次,給予項目經理元的處罰 4、出現的突發(fā)事件,項目經理未能及時果斷處理,造成企業(yè)重大損失或因管理不善或決策失誤,嚴重損害企業(yè)信譽度或造成企業(yè)巨大經濟損失的,將給予項目經理元人民幣的處罰
八、違約責任。 違約一方給另一方造成的經濟損失,應由違約一方賠償另一方。雙方都有責任的,各自責任范圍內的承擔。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取風險抵押金、責令乙方整頓、停工直至解除合同。
九、爭議的解決
1)甲乙雙方本著友好的原則進行協(xié)商解決。
2)可直接向____區(qū)人民法院進行訴訟。
十、本合同經雙方簽字后生效,合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決,也可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議是本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。 十
一、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執(zhí)行。 十
二、其它事項。 本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方可留復印件以備查閱。 甲方: 乙方: 聯系方式: 聯系方式:________年____月____日________年____月____日
【第7篇】建筑公司員工聘用勞動合同
2023建筑公司員工聘用勞動用人單位(甲方):
地址及郵政編碼:
職工(乙方):
身份證號碼:
住址及郵政編碼:
甲方(單位)因生產(工作)需要,按照國家、省、市有關勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。雙方根據'平等自愿、協(xié)商一致'的原則,簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定,采取下列第_種形式:
合同有效期限為_年,至_年_月_日止。
無固定期限。本合同除可因甲方生產經營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務而依法予以終止外,其他終止條件為:_。
合同期限至_工作(任務)完成時終止。
其完成的標志事件是_。新招收、調入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同,自生效之日起_個月內為試用期。
本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構一份。均具有同等效力。
甲方:
乙方:
年月日
【第8篇】建筑工人聘用合同書
甲方(發(fā)包方):_________________乙方(承包方):_________________
根據《中華人民共和國民法典》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則,結合工程的實際情況,為確保各方利益,經協(xié)商一致達成如下協(xié)議:
一、工程內容:_________________
二、工程地點:_________________
三、工程期限
1、本合同總工期為_________________年_________________月_________________日開工,至__________年__________月__________日結束。
2、如遇下列情況,工期作相應順延。(1)施工現場不符合安全施工;(2)設計范圍內重大設計變更;(3)人力不可抗拒的自然災害(如臺風、地震及戰(zhàn)爭)而影響工程進度;(4)甲方不能按合同規(guī)定支付工程款。乙方在以上情況發(fā)生的十天內,就延誤的內容和因此發(fā)生的經濟支出向甲方提出報告。甲方代表在收到報告后,在十天內予以確認和答復,逾期不予答中國教育總網文檔頻道復,乙方可視為要求已被確認。
四、工程價款工程總價:_________________人民幣元整(¥元)。
五、付款方式
1、合同生效后,甲方在一周內向乙方支付工程總價50%作為預付款,即人民幣__________元整(¥_________________元);
2、工程施工結束后,甲方在一周內向乙方支付工程總價40%的款項,即人民幣__________元整(¥_________________元);
3、工程驗收結束后,甲方在一周內向乙方付清全部余款,即人民幣__________元整(¥_________________元)。
六、工程驗收
1、當該工程完工后,由乙方向甲方提出書面竣工驗收申請。甲方應在7天內安排驗收工作,并告知乙方參加驗收。乙方自提出申請驗收報告7天后,因甲方原因未安排驗收的,則視為該工程符合設計和施工方案要求,運行正常,通過驗收。
2、工程未經驗收,甲方若需啟用,須與乙方協(xié)商,經同意方可使用。若未經乙方同意啟用,將視為通過驗收。
3、整個工程驗收合格,則通過竣工驗收的當天即為竣工日期。
4、工程未通過驗收,引起爭議時,請求第三方驗收。
七、驗收標準本工程以相關設計方案、圖紙為依據,按照國家標準進行驗收;沒有國家標準的,則按照行業(yè)標準進行驗收。
八、雙方權利和義務
1、甲方權利和義務指派為工地代表,負責協(xié)調甲方的相關事宜。在工程履行過程中此指派人員的所有簽名視為甲方行為。(1)負責本工程的監(jiān)督,積極協(xié)調施工配合關系。
(2)負責對乙方進度、安裝質量、安全保護、綜合管理的監(jiān)督。
(3)提供有利施工的現場條件。
(4)審核工程計劃進度表。
(5)負責對圖紙、方案的審核、確認,負責對工程進度、工程質量、隱蔽工程、配套工程和合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查及設計圖紙變更簽證,工程中間驗收和其他必要的簽證。
(6)負責竣工驗收工作,在收到乙方提交所有竣工資料后一周內組織驗收。
(7)按合同向乙方支付本合同規(guī)定的價款。
2、乙方權利和義務
(1)嚴格按設計圖施工,質量技術指標符合工程的各類標準和規(guī)范的要求。
(2)施工中發(fā)現問題及時向甲方報告并提出解決方案。
(3)編制施工組織方案,施工總進度計劃,材料進場計劃,開竣工通知書等,及時送甲方。
(4)提供竣工驗收技術資料,并準備竣工技術圖紙,辦理工程竣工結算,參加竣工驗收??⒐べY料應滿足甲方要求。
(5)組織有技術水平的施工隊伍,明確現場技術及施工負責人、主要管理人員,技術人員不得隨意變動。
九、服務條款 :_________________ 。
十、違約責任
1、由于甲方原因,使工程延期完成,則視甲方違約,甲方向乙方支付違約金。違約金按合同總價_____%延期天數計算,違約金總數不超過合同總價的10%。
2、由于乙方原因,使工程延期完成,則視中國教育總網文檔頻道乙方違約,乙方向甲方支付違約金。違約金按合同總價____%延期天數計算,違約金總數不超過合同總價的10%。
3、由于甲方未按合同約定向乙方付款,則視甲方違約,甲方向乙方支付違約金。違約金按合同總價_____%延期天數計算,違約金總數不超過合同總價的10%。
4、執(zhí)行過程中,任何一方無故單方面終止合同,則視為違約,違約方需向守約方支付合同總價10%的違約金。
十一、合同的變更及解除
1、合同簽訂生效后,除不可抗力外(指戰(zhàn)爭、嚴重水災、火災、臺風和地震以及經雙方同意屬不可抗力的事故),甲乙雙方不得無故變更或解除。
2、在履行合同過程中,因遇不可抗力事故,甲乙雙方均應采取有效措施盡力減少損失并阻止損失的擴大。若確需變更或解除合同時,要求變更一方應及時通知對方,對方在接到通知3天內給予答復,逾期未答復視為同意。
3、如果甲方未按合同付款,且延期支付任何一筆款項的期限達到60日的,乙方有權中止本合同項下義務的履行;甲方延期付款期限達到120日的,乙方有權解除本合同,并且有權請求甲方給予相應的賠償。
4、如果乙方未能如期完成工程,且延期的期限達到6追答0日的,甲方有權中止本合同項下義務的履行;整個工程延期的期限達到120日的,甲方有權解除本合同,并且有權請求乙方給予相應的賠償。
5、變更或解除合同,所造成的損失由雙方協(xié)商解決。
十二、爭議解決方式凡因本合同的簽訂、履行、解除、終止引起的或與本合同有關的任何爭議,甲、乙雙方應通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時雙方同意向合同簽定地人民法院訴訟解決。
十三、其他條款在合同履行過程中,雙方可以根據實際情況,對合同未盡事宜協(xié)商確定。
十四、合同文本和效力本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,經雙方代表簽字蓋章后生效。附件為本合同不可分割的組成部分,與合同正文具有同等法律效力。
甲方:_________________地址:_________________郵編:_________________聯系電話:_________________開戶銀行:_________________帳號:_________________
乙方:_________________地址:_________________郵編:_________________聯系電話:_________________開戶銀行:_________________帳號:_________________
【第9篇】建筑項目經理聘用合同書范本
甲方: (以下簡稱甲方)
法定分代表人:
地址:
乙方: (以下簡稱甲方)
身份證:
住址:
甲方聘用乙方為建筑施工地現場項目經理,為確保建筑工程目標的順利實施,明確責任,雙方簽約如下:
一、工作范圍:
乙方在甲方授權負責的 工程項目施工管理,并有義務配合甲方競爭相應的工程項目,甲方可根據工程需要調配乙方的施工項目,
二、工程期限:
以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同期限為準,聘用工作期限為一年,當工期超過一年時,本合同自動順延至工程完工,超過聘用期限的薪酬按月平均工資乘以超過聘用期限的月數予以計算,或者雙方對超過聘用期限的工資另簽協(xié)議。
三、工作要求:
建筑工程的工程合格率、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零。
四、工作形式:
1.甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。乙方無權向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無權代表甲方購材料。
2.乙方的工資計算、發(fā)放:
乙方實行年薪制,年薪為 萬元人民幣,工資的發(fā)放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。
五、風險抵押金:
介于甲、乙雙方系有親屬關系的中間人介紹,甲方對乙方比較信賴,甲方不要求乙方直接繳納風險抵押金,而是從工資中扣除 萬元作為風險抵押金,合同終止時,如不發(fā)生違約事項,本金一次性發(fā)放給本人。
六、甲乙雙方的權利、責任和義務:
1.甲方的權利、責任和義務:
1)要向乙方傳達貫徹工程施工地的政策、法律、法規(guī),引導和規(guī)范施工隊走上法制化、規(guī)范化軌道,保證經營者合法權益,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。
2)按規(guī)定交齊平帳票據后由甲方為乙方開據發(fā)貨票。
3)設工程監(jiān)督員參加乙方項目工程和施工生產的決策,并經常深入施工現場檢查工程進度和質量。
4)督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項規(guī)章制度情況。
5)甲方各部門要積極為乙方施工生產服務。乙方對甲方人員的推、拖、卡、要行為乙方有權予以抵制并向總經理報告。
2.乙方的權利、責任和義務:
1)為確保工程項目工期從 到 如期竣工各計劃明細(進度計劃、勞動力計劃、用料計劃、質量計劃、安全目標)報公司及在辦公室上墻;
2) 確保工程項目安全目標達到無隱患(隨檢隨查,人身安全,電源設備,防火安全,高空作業(yè))確保生產安全,人身安全事故控制值為零;
3) 確保對內與公司領導、對外與各有關單位溝通及時到位(“及時”是第一時間,“溝通到位”是重在解決問題);
4) 確保工程項目現場文明施工(不隨地亂扔雜物、亂堆亂放,做到工完場清)樹立公司形象;
5) 工程施工中發(fā)生的增項增量及技術變更、簽證,要及時收集、整理并向公司匯報。施工前,簽證最遲時間不允許超過3天,超過3天視為工作不到位,在工程結束后要按其程度扣工資的10%;
6) 現場施工合理用料,減少用料損失率,根據使用材料不同,材料損耗率控制在2%——5%,超出部分由項目經理負責;
7)因項目經理個人失誤和人為虛假論證造成的損失,項目經理負連帶責任。
七、獎懲規(guī)定
1、采用新技術、新工藝、新方法施工,有創(chuàng)新或具有示范效應,視具體情況或創(chuàng)造的經濟效益,給予項目經理獎勵 元;
2對超額完成計劃,增加公司經濟收益的項目經理,給予獎勵 元人民幣;
3、由于自身管理等原因,被建設單位投訴一次,給予項目經理 元的處罰;
4、出現的突發(fā)事件,項目經理未能及時果斷處理,造成企業(yè)重大損失或因管理不善或決策失誤,嚴重損害企業(yè)信譽度或造成企業(yè)巨大經濟損失的,將給予項目經理 元人民幣的處罰;
八、違約責任。
違約一方給另一方造成的經濟損失,應由違約一方賠償另一方。雙方都有責任的,各自責任范圍內的承擔。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取風險抵押金、責令乙方整頓、停工直至解除合同。
九、爭議的解決
1)甲乙雙方本著友好的原則進行協(xié)商解決。
2)可直接向濮陽市華龍區(qū)人民法院進行訴訟。
十、本合同經雙方簽字后生效,合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決,也可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議是本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
十一、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執(zhí)行。
十二、其它事項。
本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方可留復印件以備查閱。
甲方: 乙方:
聯系方式: 聯系方式:
年 月 日 年 月 日
【第10篇】建筑工程技術員聘用合同通用版
甲方:乙方:風險提示:
企業(yè)的招聘工作完成后,就進入了用工階段,在用工前,企業(yè)一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同,否則企業(yè)將為此付出巨大的代價:
一是,企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如:企業(yè)超過________年未簽勞動合同,企業(yè)就得多支付員工11個月的工資。
二是,如果未簽訂勞動合同期限超出________年,將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立,只要沒有出現法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件,企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務,無法解除勞動合同。
一、為保證項目的順利開展及責任的明確,經甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。
二、聘用崗位:技術員聘用條件:有生效的崗位證書、專業(yè)技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責:負責本公司開發(fā)項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控,對技術、資料必須嚴格執(zhí)行公司開發(fā)項目部崗位責任制及安全生產責任制,以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據進行施工監(jiān)督技術交底等工作。
四、合同時間:________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關系:乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作,在說明工作安排后,征得甲方同意后,再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后,再做安排。在工程建設方面,工程質量由甲方大力配合,堅決服從質量第一,安全為首的原則。施工過程中,材料和人員安排由甲方負責,技術交底和技術說明,技術措施,操作、指導由乙方負責,甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監(jiān)督、落實。完成工作質量和任務的監(jiān)督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付:每月__________(其中不報銷電話和個人交通費)按月發(fā)放,不存在積壓。不論雨雪天及節(jié)假日,有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信,乙方堅決保守甲方商業(yè)秘密,維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守,簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協(xié)商解決,服從國家相關民法典及勞動法,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方簽字:________年____月____日乙方簽字:________年____月____日
不可復制,請直接
【第11篇】建筑項目經理聘用合同范本
甲方:
法定分代表人:
地址:
乙方:
身份證:
住址:
甲方聘用乙方為建筑施工地現場項目經理,為確保建筑工程目標的順利實施,明確責任,雙方簽約如下:
一、工作范圍:
乙方在甲方授權負責的工程項目施工管理,并有義務配合甲方競爭相應的工程項目,甲方可根據工程需要調配乙方的施工項目,
二、工程期限:
以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同期限為準,聘用工作期限為一年,當工期超過一年時,本合同自動順延至工程完工,超過聘用期限的薪酬按月平均工資乘以超過聘用期限的月數予以計算,或者雙方對超過聘用期限的工資另簽協(xié)議。
三、工作要求:
建筑工程的工程合格率、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零。
四、工作形式:
1.甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。乙方無權向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無權代表甲方購材料。
2.乙方的工資計算、發(fā)放:
乙方實行年薪制,年薪為萬元人民幣,工資的發(fā)放時間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。
五、風險抵押金:
介于甲、乙雙方系有親屬關系的中間人介紹,甲方對乙方比較信賴,甲方不要求乙方直接繳納風險抵押金,而是從工資中扣除萬元作為風險抵押金,合同終止時,如不發(fā)生違約事項,本金一次性發(fā)放給本人。
六、甲乙雙方的權利、責任和義務:
1.甲方的權利、責任和義務:
1)要向乙方傳達貫徹工程施工地的政策、法律、法規(guī),引導和規(guī)范施工隊走上法制化、規(guī)范化軌道,保證經營者合法權益,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經營自主權。
2)按規(guī)定交齊平帳票據后由甲方為乙方開據發(fā)貨票。
3)設工程監(jiān)督員參加乙方項目工程和施工生產的決策,并經常深入施工現場檢查工程進度和質量。
4)督促檢查乙方執(zhí)行甲方各項規(guī)章制度情況。
5)甲方各部門要積極為乙方施工生產服務。乙方對甲方人員的推、拖、卡、要行為乙方有權予以抵制并向總經理報告。
2.乙方的權利、責任和義務:
1)為確保工程項目工期從到如期竣工各計劃明細(進度計劃、勞動力計劃、用料計劃、質量計劃、安全目標)報公司及在辦公室上墻;
2)確保工程項目安全目標達到無隱患(隨檢隨查,人身安全,電源設備,防火安全,高空作業(yè))確保生產安全,人身安全事故控制值為零;
3)確保對內與公司領導、對外與各有關單位溝通及時到位(“及時”是第一時間,“溝通到位”是重在解決問題);
4)確保工程項目現場文明施工(不隨地亂扔雜物、亂堆亂放,做到工完場清)樹立公司形象;
5)工程施工中發(fā)生的增項增量及技術變更、簽證,要及時收集、整理并向公司匯報。施工前,簽證最遲時間不允許超過3天,超過3天視為工作不到位,在工程結束后要按其程度扣工資的10%;
6)現場施工合理用料,減少用料損失率,根據使用材料不同,材料損耗率控制在2%——5%,超出部分由項目經理負責;
7)因項目經理個人失誤和人為虛假論證造成的損失,項目經理負連帶責任。
七、獎懲規(guī)定
1、采用新技術、新工藝、新方法施工,有創(chuàng)新或具有示范效應,視具體情況或創(chuàng)造的經濟效益,給予項目經理獎勵元;
2對超額完成計劃,增加公司經濟收益的項目經理,給予獎勵元人民幣;
3、由于自身管理等原因,被建設單位投訴一次,給予項目經理元的處罰;
4、出現的突發(fā)事件,項目經理未能及時果斷處理,造成企業(yè)重大損失或因管理不善或決策失誤,嚴重損害企業(yè)信譽度或造成企業(yè)巨大經濟損失的,將給予項目經理元人民幣的處罰;
八、違約責任。
違約一方給另一方造成的經濟損失,應由違約一方賠償另一方。雙方都有責任的,各自責任范圍內的承擔。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取風險抵押金、責令乙方整頓、停工直至解除合同。
九、爭議的解決
1)甲乙雙方本著友好的原則進行協(xié)商解決。
2)可直接向濮陽市華龍區(qū)人民法院進行訴訟。
十、本合同經雙方簽字后生效,合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決,也可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議是本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
十一、本合同與上級文件有抵觸時按上級文件執(zhí)行。
十二、其它事項。
本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方可留復印件以備查閱。
甲方:乙方:
聯系方式:聯系方式:
________年____月____日________年____月____日
【第12篇】建筑施工聘用合同
2023建筑施工聘用甲方(用人單位)_________
乙方(勞動者)_________
甲方因生產(工作)需要,經勞動部門批準,同意招用乙方到本企業(yè)工作,根據國家和省的有關規(guī)定,經雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同。
第一條 合同期限
合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二條 生產(工作)任務
乙方同意服從甲方的生產(工作)需要,在_________崗位,承擔_________生產(工作)任務。
第三條 生產(工作)條件
根據工作崗位需要,并參照國家和省的有關規(guī)定,甲方應配備必要的安全防護設施:_________,并發(fā)給乙方勞動保護用品:_________,保健食品費:_________.
第四條 勞動紀律
甲方應依據國家和省的有關規(guī)定制定各項規(guī)章制度;乙方應自覺遵守國家和省規(guī)定的有關勞動法律、法規(guī)和企業(yè)的各項規(guī)章制度,服從管理,積極做好工作。
第五條 勞動時間與勞動報酬
勞動時間:甲方實行每周_________日工作制,每日_________小時制,因生產(工作)需要加班時,每月加班不得超過_________小時。確需超過,須經乙方及企業(yè)工會同意方能安排加班。
勞動報酬:按國家有關規(guī)定和單位的實際,根據乙方崗位和承擔的任務定為每月(日)_________元。加班工資:法定休假日為_________元,休息日為_________元,平日為_________元;夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費用_________元;獎金根據單位效益和乙方勞動貢獻定為每月_________元至_________元。在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給_________元。作為基本生活費用。甲方每月_________號定期足額發(fā)放工資。如超過規(guī)定日期,從第6日起計算拖欠的天數,甲方每天按拖欠工資額的1%支付給乙方賠償金。
第六條 社會保險福利待遇
第七條 合同的變更、終止、解除
第八條 違約責任
任何一方違反勞動合同,給對方造成經濟損失的,應當依照國家和省的有關規(guī)定給予對方經濟補償。
第九條 因履行本勞動合同發(fā)生的爭議,當事人應在爭議發(fā)生15日內向本企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解,調解無效,可在60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十條 本合同條款現國家和省新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章有抵觸的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
第十一條 雙方需要約定的其他事項_________.
第十二條 本合同自簽訂之日起生效,一式三份,甲乙雙方各持一份,鑒證機關保留一份。涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章)_________
乙方(簽字)_________
法定代表(簽字)_________
_________年____月____日
【第13篇】建筑工程聘用合同
甲方:_________________(通常為用工單位)
乙方:_________________(姓名、性別、年齡、住址)
用工形式:_________________
鑒證編號:_________________
甲方因生產經營需要,經考核,錄用乙方_____________(姓名)為_____________(工程名稱)工人,遵照國家有關勞動法律法規(guī),經雙方協(xié)商,簽訂本合同。
第一條甲方錄用乙方從事_____________(工作名稱)
第二條勞動合同期限從_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日時止。其中試用期限為_____________個月,至_____________年_____________月_____________日止。
第三條甲方的基本權利義務是:_________________
一、根據生產經營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。
二、保護乙方的合法權益,按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。
三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。
四、依照國家有關規(guī)定對乙方進行獎懲。
第四條乙方的基本權利義務是:_________________
一、享受_____________待遇(寫明待遇的內容)
二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。
三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。
第五條工資待遇:_________________(要寫明確具體)
第六條工作時間:_________________(每周不超過_____________小時)
第七條勞動保險及福利待遇:_________________
第八條勞動合同的變更和解除:_________________(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定,合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前_____________天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續(xù)。)
第九條本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份,報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)_____________乙方(簽字)_____________
法人代表(簽字)_____________
_____________年__________月__________日_____________年__________月__________日
簽訂地點:_________________簽訂地點:_________________
【第14篇】建筑工程師聘用合同
甲方:___________________________合同編號:___________________
法定代表人:_____________________ 簽訂地址:___________________
乙方:___________________________ 簽訂日期:______年____月___日
身份證號碼:_____________________
甲乙雙方經友好協(xié)商,根據有關法律規(guī)定,就甲方聘請乙方為工程師事宜,在平等自愿的基礎上達成以下條款,并承諾共同遵守。
第一條 崗位名稱
甲方聘請乙方為甲方的工程師。
第二條 合同期限
聘用期限年,從_______年_____月____日起至_______年_____月____日止;其中:____年____月____日至____年____月____日為試用期。
第三條 工作地點
工作地點為________________________。
第四條 工作時間
工作時間為________________________。
第五條 工作內容
1.負責協(xié)調與公司內部各部門間信息交流,確保各部門之間信息聯系通暢。
2.負責組織有關部門對外單位提供的技術成果、方案進行論證、研究,監(jiān)督設計文件的質量,提供可行性方案。
3.負責協(xié)助有關部門進行招投標工作。
4.整理有關的技術資料、檔案。
5.處理甲方交代的其它事宜。
第六條 工作紀律和保密要求
1.乙方應嚴格遵守國家有關的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
2.不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動。
3.不得利用職權收取賄賂或者謀求其他非法報酬。
4.乙方不得將甲方的秘密(包括技術秘密和商業(yè)秘密)擅自公開或出讓。
5.乙方離開聘用單位____年內,不得非法使用甲方的秘密資料,不得侵犯甲方的經濟權益,否則追究侵權責任。
第七條 勞動保護和工作條件
甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務能力及各種規(guī)章制度的教育和培訓,并根據國家規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
第八條 工作報酬
1.報酬的計算
(1)乙方在試用期間的報酬為:________________;
(2)試用期過后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構成為:________________。
2.報酬的發(fā)放
(1)薪金發(fā)放時間為:每月____日前發(fā)放上月薪金;
(2)薪金的發(fā)放方式:甲方通過銀行轉賬的形式將乙方薪金轉入乙方賬戶內。
第九條 福利待遇
1.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、婚假、產假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。
2.甲方按照國家及所在地方政府的有關規(guī)定,為乙方建立基本社會保險(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險)。
第十條 陳述和保證
1.甲方向乙方陳述和保證如下:
(1)其是一家依法設立并有效存續(xù)的有限責任公司;
(2)其有權進行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;
(3)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
2.乙方向甲方陳述和保證如下:
(1)其保證所提供的個人資料內容的真實性;
(2)其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務的資格和能力,并且其與甲方簽訂本合同的行為不會導致甲方因此承擔任何對第三方的責任;
(3)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
第十一條 合同的變更、終止
1.合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。
2.乙方可以在任期屆滿前向甲方提交書面辭職報告。
3.有下列情況之一的,聘任合同終止:
(1)乙方在聘期內被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任;
(2)甲方撤銷或解散。
4.有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:
(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成嚴重損失;
(3)乙方年度考核不合格;
(4)乙方連續(xù)曠工時間超過____天,或1年內累計曠工時間超過____天;
(5)乙方不履行聘任合同;
5.無論因何種原因終止本合同的履行,乙方都應該按照甲方的規(guī)章制度辦妥離職手續(xù)。乙方須接受職中和離任審計,未經離任審計不得辦理離任手續(xù)。如果經審計發(fā)現不合格并屬于乙方責任的,則乙方應在完善其本職工作或按約定承擔違約責任后,辦理離職手續(xù)。
第十二條 違約責任
聘任合同一經簽訂即具有法律約束力,任何一方違反合同規(guī)定,均應承擔違約責任,違約的一方應向守約方支付違約金,違約金數額的構成為:違約方向守約方支付違約金人民幣____元,造成對方經濟損失的,還應按實際損失承擔經濟賠償責任。
第十三條 權利的保留
任何一方沒有行使其權利或沒有就對方的違約行為采取任何行動,不應被視為對權利的放棄或對追究違約責任的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權利或放棄追究對方的任何責任,不應視為放棄對對方任何其他權利或任何其他責任的追究。所有放棄應書面做出。
第十四條 爭議處理
甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向有關機構申請仲裁。
第十五條 附則
本合同未盡事宜,按國家有關法律和甲方有關管理辦法的有關規(guī)定辦理。
本合同經甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,____份交有關部門辦理相關手續(xù),各份均具有同等法律效力。
甲方(蓋章):____________________ 乙方(簽字):____________________
授權代理人:(簽字)______________ 授權代理人:(簽字)______________
單位地址:________________________ 單位地址:________________________
郵政編碼:________________________ 郵政編碼:________________________
聯系電話:________________________ 聯系電話:________________________
傳真:____________________________ 傳真:____________________________
電子信箱:________________________ 電子信箱:________________________
開戶銀行:________________________ 開戶銀行:________________________
賬號:____________________________ 賬號:____________________________
【第15篇】建筑施工工人聘用合同
2023建筑施工工人聘用甲方:____________經營地址:____________郵政編碼:____________
乙方:____________性別:____________居民身份證號碼:____________在甲方工作起始時間____________年______月_______日家庭住址:____________郵政編碼:____________在臨居住地址:____________戶口所在地____________省(____________市)____________區(qū)(____________縣)街道(____________鄉(xiāng)鎮(zhèn))
簽訂日期:____________年________月________日
根據《》及有關法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,并承諾共同遵守:
第一條
合同類型和期限
甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:
(一)固定期限,自____________年________月________日起至____________年________月________日止,共__________個月。
(二)其中試用期,自____________年________月________日起至____________年________月________日止,共__________個月。
(三)乙方應在____________年________月________日前到崗。
第二條
工作內容和地點
(一)根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,根據甲方的工作需要,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點。
(二)乙方應按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數量,達到規(guī)定的質量標準。
第三條
工作時間和休假
(一)乙方實行以下第1種工時制。
1、實行標準工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。
2、實行不定時工作制的,工作時間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排。
(二)乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。
第四條
勞動保護和條件
(一)甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。
(二)甲方根據國家有關法律、法規(guī),建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
(三)甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防
治水平。
第五條
勞動報酬
(一)乙方試用期的基本(固定)工資標準為__________元/月,乙方在試用期期間的工資為__________元,績效工資根據乙方的業(yè)績考核情況核定。
(二)乙方試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第__________種工資形式:
1、計時工資。
乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。
基本(固定)工資為__________元/月,績效工資根據乙方的業(yè)績考核情況核定。
如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。
2、計件工資。
甲方應制定科學合理的勞動定額標準,計件單價按甲方的有關制度為準。
3、其他工資形式。
具體約定如下:
(三)甲方(或甲方指定的單位)應以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月15日。
若乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當地政府規(guī)定的最低工資標準。
(四)合同期內,甲方應視乙方的工作表現情況,給予乙方提高工資待遇的機會。
(注:加薪情況應明示與合同中。)
第六條
保險和福利待遇
(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規(guī)定的法定社會保險,并按照國家有關規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。
(二)乙方因工負傷(死亡)和患職業(yè)病,依法享有獲得醫(yī)療救治、經濟補償的權利。
(三)乙方在勞動合同期內患病、非因工負傷,依法享有國家規(guī)定的醫(yī)療期。
(四)乙方的福利待遇按國家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。
第七條
合同變更、解除
(一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:
1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;
2.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生了重大變化,經與乙方協(xié)商一致的;
3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的;
4.勞動合同訂立時所依據的法律、法規(guī)已修改的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;
3.嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
4.同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;
5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
6.被依法追究刑事責任的。
(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:
1.乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;
(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:
1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;
2.甲方未能按時按量提供乙方保險福利的;
3.甲方不能提供乙方合理崗位和培訓機會的;
4.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機會的;
第八條
其他約定條款
(1)凡由甲方出資培訓乙方,雙方另行簽訂《培訓/教育協(xié)議》,因乙方原因而提前解除勞動合同,乙方應賠償甲方的培訓等費用,具體賠償標準執(zhí)行《培訓/教育協(xié)議》的約定。
(2)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權了解乙方與勞動合同直接相關的基本情況,包括但不限于勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關系是否解除或終止等。
勞動者應當如實說明,并應書面承諾其真實性。
若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經甲方查出或被原單位追訴的,視為乙方的欺詐行為并導致甲方的嚴重誤解,甲方有權依法申請認定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。
(3)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認可的除外。
由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。
(4)本合同的附件與本合同具有同等效力。
但如果本合同的條款與附件內容有任何沖突或不一致之處,則以附件中的內容為準。
(5)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。
(6)乙方在合同期內,屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有,乙方無權進行商業(yè)性開發(fā)。
(7)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務。
(8)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯公司的情報、信息等商業(yè)秘密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。
乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本合同,并認為有足夠的理由被辭退。
此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。
本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。
若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應當依法向調解機構申請調解,向人民法院起訴。
本合同一式份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。
甲方應按規(guī)定建立職工名冊備查,并向勞動部門辦理備案手續(xù)。
勞動合同范本可以到下載。
甲方__________(蓋章)乙方__________(簽名)
法定代表人__________、負責人__________
委托代理人__________(簽名)