【導語】合約勞務(wù)合同怎么寫才規(guī)范?本文根據(jù)受用戶歡迎程度整理了15篇優(yōu)質(zhì)的合約勞務(wù)合同范文,都是標準的書寫參考模板,便于您一一對比,找到符合自己需求的范本。以下是15篇合約勞務(wù)合同范文,希望您能喜歡。
- 目錄
-
第1篇單位員工勞務(wù)合約書 第2篇公司員工勞務(wù)合約 第3篇公司銷售部員工勞務(wù)合約 第4篇工程承包勞務(wù)合約書 第5篇施工勞務(wù)承包合約書 第6篇公司入職勞務(wù)合約 第7篇食品公司用工勞務(wù)合約 第8篇勞務(wù)公司派遣勞動合約書 第9篇室內(nèi)室外承包裝修勞務(wù)分包合約 第10篇公司入職勞務(wù)合約書 第11篇新勞動勞務(wù)合約解除合同 第12篇建筑工程勞務(wù)承包合約書 第13篇塔吊司機勞務(wù)合約 第14篇勞務(wù)派遣勞動合約書 第15篇出國勞務(wù)派遣合約
【第1篇】單位員工勞務(wù)合約書
甲方:_________
法定代表人:_________
營業(yè)執(zhí)照注冊號:_________
資質(zhì)等級:_________
通訊地址:_________
郵編:_________
乙方:_________
性別:_________
電話:_________
居民身份證號碼:_________
家庭住址:_________
郵政編碼:_________
戶口所在地:_________省(市)_________區(qū)(縣)_________鄉(xiāng)鎮(zhèn)_________村
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)
(一)有固定期限勞動合同:本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日終止(如有試用期,則試用期從_________年_________月_________日到_________年_________月_________日)。
()
(二)以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同:本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時間。
()
二、工作內(nèi)容和要求
第二條甲方招用乙方在_________(項目名稱)工程中擔任_________崗位(工種)工作。
乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為_________。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。
甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。
第五條甲方應(yīng)當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。
甲方應(yīng)當對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。
第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。
第七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
四、工資保險待遇
第八條乙方在試用期間的工資為每日(或每月)_________元,試用期滿后工資為每日(或每月)_________元;按工作量計算工資的,每_________(工作量單位)支付工資_________元。
雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。
甲方應(yīng)在每月_________日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā)),并由乙方簽確認。
甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。
合同甲方如為分包方,工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負責支付。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。
第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。
雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。
乙方因工負傷,其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十條乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;
(四)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;
(五)被依法追究刑事責任的。
第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。
第十三條變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。
六、違約責任、勞動爭議處理及其它
第十四條甲方與乙方解除勞動合同時,應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。
甲方解除乙方勞動合同,符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的,應(yīng)支付經(jīng)濟補償金。
甲、乙方違法解除勞動合同,應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。
第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工程所在地(_________區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。
對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民起訴。
第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。
本合同自雙方蓋章簽之日起生效。
第十九條雙方約定的其他事項_________。
甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________
_________年____月____日_________年____月____日
合同鑒證單位(公章):_________
【第2篇】公司員工勞務(wù)合約
甲方:_________________地址:_________________法定代表人(主要負責人):_________________乙方:_________________性別:____身份證號碼:_________________現(xiàn)通信地址:_________________聯(lián)系電話:_________________為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)勞動法、等有關(guān)法律規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。
第一條
本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
其中試用期為________年____月____日起至________年____月____日止。
第二條
甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為________,工作地點為________。
經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點。
乙方應(yīng)認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。
第三條
乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方于每月________日支付工資,支付的工資為________元/月,其中試用期的工資為________元/月。
或者實行計件制,計件單價為________。
第四條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。
第五條雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。
符合法律、法規(guī)規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟補償。
第六條其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條雙方其他約定第八條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
甲方簽字(蓋章)________乙方簽字________
【第3篇】公司銷售部員工勞務(wù)合約
甲方(用人單位)名稱:________________________
單位性質(zhì):____________________________________
地址:_________________________________________法定代表人(主要負責人):______________________
乙方(勞動者)姓名:__________性別:______民族:_________
戶籍所在地:___________________________________
現(xiàn)居住地址:___________________________________
身份證號碼:___________________________________
根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。甲乙方遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限甲乙雙方建立勞動關(guān)系的時間為:年月日
第一條經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同限期采取下列第種形式:
(一)固定期限:自年月日起至年月日止。其中試用期自年月日至年月日。
(二)無固定期限:自年月日起。其中,試用期自年月日至年月日。
(三)以完成一定工作任務(wù)為期限:自年月日起至時止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條甲方根據(jù)工作崗位的實際需要,安排乙方從事_________________工作,工作地點為____________________________。甲乙雙方可以簽訂崗位協(xié)議書,合理約定崗位具體職責。
第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認真履行崗位職責,按時完成工作任務(wù),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
三、工作時間和休息休假
第四條甲方安排乙方執(zhí)行第_______種工作制。
(一)標準工時工作制,乙方每日工作不超過八小時,每周不超過四十小時。
(二)綜合計算工時工作制:平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
(三)不定時工作制:甲方在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎(chǔ)上,應(yīng)采用彈性工作時間等適當?shù)墓ぷ骱托菹⒎绞?,確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。實行綜合工時計算工時或者不定時工作制的,由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。
第五條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日以及計劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。
第六條甲方嚴格執(zhí)行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫乙方加班。確因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可延長工作時間,一般每日不超過一小時。因特殊原因需延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長工作時間每日不超過三小時,每月不超過三十六小時。
四、勞動報酬
第七條甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平,按照本單位的工資分配制度,結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定,實行同工同酬。甲方支付給乙方的勞動報酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
第八條甲方按下列第________種形式支付乙方工資。
(一)計時工資。乙方的工資標準為________元/月(周),績效工資(獎金)根據(jù)乙方實際勞動貢獻確定。
(二)計件工資。乙方的勞動定額為___________,計件單價為__________。
(三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。乙方在試用期期間的工資標準為__________。
第九條甲方于每月_________日前以法定貨幣足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況,并向乙方提供工資清單。
第十條甲方安排乙方延長工作時間或者法定節(jié)假日工作的,應(yīng)依法按照國家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資;在休息日安排乙方加班的,應(yīng)依法安排乙方補休或者向乙方支付加班工資。
乙方應(yīng)享受帶薪年休假,單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經(jīng)職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。
五、社會保險和福利待遇
第十一條甲乙雙方必須按照國家和省上有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險,依法足額繳納各項社會保險費。其中,乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
第十二條在合同期內(nèi),乙方患病或非因工負傷,患職業(yè)病或因工負傷、生育、死亡等待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,按相關(guān)法律、法規(guī)、政策的規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十四條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度,并對乙方進行相關(guān)培訓。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
第十五條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,按規(guī)定定期為乙方進行健康檢查。
第十六條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當向乙方履行實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動衛(wèi)生安全教育,預(yù)防和減少職業(yè)危害。
第十七條甲方違章指揮、強令冒險作業(yè),危及乙方人身安全的,乙方有權(quán)拒絕。乙方對存在危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權(quán)對用人單位提出批評、檢舉和控告。
七、勞動合同的履行、變更
第十八條甲乙雙方按照本合同的約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。
第十九條甲方變更名稱、法人代表、主要負責人或者投資人等事項,不影響本合同的履行。
第二十條甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。
第二十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致、可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。變更后的勞動合同甲乙雙方各執(zhí)一份。
八、勞動合同的解除、終止
第二十二條甲乙雙方解除、終止本合同,應(yīng)當按照的規(guī)定進行。
第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同,符合規(guī)定情形的,甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。
第二十四條甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當依法按照經(jīng)濟補償金標準的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除勞動合同,給甲方造成損失的,應(yīng)當承擔賠償責任。
第二十五條解除、終止本合同時,甲方應(yīng)當依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。
九、其他事項
第二十六條甲方為乙方提供專項培訓費用,對其進行專業(yè)技術(shù)培訓的,雙方可以訂立專項協(xié)議,約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當按照約定支付違約金。
第二十七條乙方負有保密義務(wù)的,雙方可以訂立專項協(xié)議,約定競業(yè)限制條款。乙方違反競業(yè)限制約定的,應(yīng)當按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的,應(yīng)當承擔賠償責任。
第二十八條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。
第二十九條本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十條本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
第三十一條以下協(xié)議作為本合同的附件:
第三十二條雙方約定的其他事項:
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章):
法定代表人(主要負責人):
【第4篇】工程承包勞務(wù)合約書
甲方:___________________(以下簡稱甲方)
乙方:___________________(以下簡稱乙方)
根據(jù)《民法典》和《建筑工程承包合同條例》的有關(guān)精神,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意將本項目的_____工程的勞務(wù)承包給乙方,為明確雙方權(quán)力與義務(wù),特簽訂如下協(xié)議條款,供雙方共同遵守。
一、工程名稱與地點該工程為______樓工程,地點在______。
二、承包方式與要求該工程甲方采取分工種,單價組合成總價的形式,以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。
要求承包隊伍具備勞務(wù)承包資質(zhì),主要工種要有上崗證書,并且編制人員花名冊交甲方存檔備查。
三、工程承包單價與內(nèi)容經(jīng)雙方協(xié)商,該_______工程按_______元/(㎡、m3、t)的承包單價由乙方進行承包,其承包單價包括以下內(nèi)容:完成建設(shè)方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關(guān)施工的全部內(nèi)容;現(xiàn)場規(guī)整與清理;200米范圍內(nèi)地面水平運輸;制作設(shè)備的維護、保養(yǎng);材料的節(jié)約;與其他隊伍配合等內(nèi)容。
四、工程質(zhì)量與安全根據(jù)業(yè)主要求,該工程質(zhì)量要求達到優(yōu)良,因此單項承包必須確保優(yōu)良,如本工程質(zhì)量被評定為優(yōu)良工程,甲方適當給予獎勵,如承包單項評定為不合格,由乙方進行返工修理直至合格,其返工的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔,并從乙方勞務(wù)結(jié)算中扣回。
乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排,必須嚴格遵守《安全操作規(guī)程》,為使工人增強安全意識,帶隊及班組負責人每天安排工作量,要進行安全交底教育,強調(diào)安全操作,帶好安全帽,裝好安全網(wǎng)系好安全帶,做好各項安全防護工作,杜絕安全事故的發(fā)生。
凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責,甲方不承擔任何經(jīng)濟、法律責任。
五、文明施工與獎罰乙方進入施工現(xiàn)場人員必須遵守文明施工手冊,在自己承包的范圍內(nèi)做到工完料盡場地清,嚴格把好材料節(jié)約關(guān),不準亂鋸、亂丟、浪費材料,如發(fā)現(xiàn)在分清責任后給予罰款。
同時,乙方負責人必須管好自己的隊伍,長沙市以外的人員,進入現(xiàn)場前,辦好“暫住證”,嚴禁有“非典”疑似病人進入施工現(xiàn)場,嚴格遵守治安管理條例,違者予以罰款,乙方人員必須服從管理人員指揮,遵守工地一切規(guī)章制度。
將身份證、計劃生育證報甲方。
未滿法定年齡,不得來工地做工。
如所有違反規(guī)定者,參照項目部相關(guān)規(guī)定處罰。
六、付款方式與工期:該工程乙方隊伍進場后,其先期費用由乙方負責,甲方根據(jù)工程進展情況借給乙方一定數(shù)量的生活費,主體封頂付至勞務(wù)費的50%.工程竣工付至勞務(wù)費的
70%.辦完工程結(jié)算付至勞務(wù)費的90%.留10%待保修期滿后一個月內(nèi)付清。
由于該工程工期緊,而且業(yè)主獎罰嚴勵,為確保工程按工期竣工竣工,故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。
乙方在施工現(xiàn)場必須按照甲方確定的工期控制點,認真組織,精心施工,保證工期目標的實現(xiàn),如因乙方原因造成工期延誤。
除扣工期保證金外,將根據(jù)甲方與業(yè)主簽訂的合同給予處罰。
七、雙方權(quán)力與義務(wù)(一)甲方
1、甲方有權(quán)對乙方進行資格審查,對乙方違反合同條款內(nèi)容實施處罰,經(jīng)濟賠償及辭退的權(quán)力。
2、甲方根據(jù)工程要求,安排乙方實施工程承包內(nèi)容,乙方應(yīng)無條件遵照執(zhí)行。
3、甲方提供給乙方盡可能方便的施工條件,并按勞務(wù)合同約定和業(yè)主付款情況支付勞務(wù)費。
4、甲方對乙方提供來的施工作業(yè)人員實行實名制,建立健康狀況檔案,對有殘疾及智力障礙的作業(yè)人員一律清退,不得入場施工。
(二)乙方
1、乙方必須向甲方提交符合承包資質(zhì)并有權(quán)對甲方提出合法要求,主動承擔合同內(nèi)容的全部工作,確保工程質(zhì)量。
2、乙主必須按甲方的要求進行安全生產(chǎn)、乙方不得擅自違反安全操作規(guī)程,對于違反安全操作規(guī)程出現(xiàn)的人身傷害及死亡事故,乙方必須承擔全部責任,甲方概不負責。
3、乙方有權(quán)拒絕甲方不符合安全生產(chǎn)要求的指令,并提出自己的見解,供甲方參考。
4、乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業(yè)人員,不得瞞報,私自使用。
同時乙方應(yīng)提供人員名單、身份證。
5、乙方要管好自己的隊伍,不得在工地及之外進行違法犯罪活動,如賭博、賣淫、嫖娼等。
一旦造成的犯罪的后果,甲方概不負責。
6、為確保工期,乙方必須按甲方要求,保證工程足夠的勞動力,不得消極怠工。
八、違約責任與其他
1、以上條款雙方必須嚴格遵守,任何一方違反或造成工程停工,必須追究違約方責任。
2、如因乙方原因損害公司信譽、現(xiàn)場設(shè)備及對工程造成一定經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償全部損失,并從承包勞務(wù)費中扣除。
3、屬于乙方自備設(shè)備,自帶工具用具等,乙方必須自己保管,不得因此對甲方提出其他要求,更不得找借口影響開程質(zhì)量和進度,由此造成的損失由乙方承擔。
4、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效益。
甲方:______________代表:______________
_____年_____月____日
乙方:______________代表:______________
【第5篇】施工勞務(wù)承包合約書
甲方:___________________(以下簡稱甲方)
乙方:___________________(以下簡稱乙方)
根據(jù)《建筑工程承包合同條例》的有關(guān)精神,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意將本項目的_____工程的勞務(wù)承包給乙方,為明確雙方權(quán)力與義務(wù),特簽訂如下協(xié)議條款,供雙方共同遵守。
一、工程名稱與地點該工程為_____________工程,地點在__________________________。
二、承包方式與要求該工程甲方采取分工種,單價組合成總價的形式,以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。
要求承包隊伍具備勞務(wù)承包資質(zhì),主要工種要有上崗證書,并且編制人員花名冊交甲方存檔備查。
三、工程承包單價與內(nèi)容經(jīng)雙方協(xié)商,該_______工程按_______元/(2、3、)的承包單價由乙方進行承包,其承包單價包括以下內(nèi)容:完成建設(shè)方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關(guān)施工的全部內(nèi)容;現(xiàn)場規(guī)整與清理;_____________米范圍內(nèi)地面水平運輸;制作設(shè)備的維護、保養(yǎng);材料的節(jié)約;與其他隊伍配合等內(nèi)容。
四、工程質(zhì)量與安全根據(jù)業(yè)主要求,該工程質(zhì)量要求達到優(yōu)良,因此單項承包必須確保優(yōu)良,如本工程質(zhì)量被評定為優(yōu)良工程,甲方適當給予獎勵,如承包單項評定為不合格,由乙方進行返工修理直至合格,其返工的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔,并從乙方勞務(wù)結(jié)算中扣回。乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排,必須嚴格遵守《安全操作規(guī)程》,為使工人增強安全意識,帶隊及班組負責人每天安排工作量,要進行安全交底教育,強調(diào)安全操作,帶好安全帽,裝好安系好安全帶,做好各項安全防護工作,杜絕安全事故的發(fā)生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責,甲方不承擔任何經(jīng)濟、法律責任。
五、文明施工與獎罰乙方進入施工現(xiàn)場人員必須遵守文明施工手冊,在自己承包的范圍內(nèi)做到工完料盡場地清,嚴格把好材料節(jié)約關(guān),不準亂鋸、亂丟、浪費材料,如發(fā)現(xiàn)在分清責任后給予罰款。
同時,乙方負責人必須管好自己的隊伍,長沙市以外的人員,進入現(xiàn)場前,辦好暫住證,嚴禁有非典疑似病人進入施工現(xiàn)場,嚴格遵守治安管理條例,違者予以罰款,乙方人員必須服從管理人員指揮,遵守工地一切規(guī)章制度。
將身份證、計劃生育證報甲方。未滿法定年齡,不得來工地做工。
如所有違反規(guī)定者,參照項目部相關(guān)規(guī)定處罰。
六、付款方式與工期該工程乙方隊伍進場后,其先期費用由乙方負責,甲方根據(jù)工程進展情況借給乙方一定數(shù)量的生活費,主體封頂付至勞務(wù)費的______%。
工程竣工付至勞務(wù)費的______%。辦完工程結(jié)算付至勞務(wù)費的______%。留______%待保修期滿后一個月內(nèi)付清。
由于該工程工期緊,而且業(yè)主獎罰嚴勵,為確保工程按工期竣工竣工,故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。
乙方在施工現(xiàn)場必須按照甲方確定的工期控制點,認真組織,精心施工,保證工期目標的實現(xiàn),如因乙方原因造成工期延誤。
除扣工期保證金外,將根據(jù)甲方與業(yè)主簽訂的合同給予處罰。
七、雙方權(quán)力與義務(wù)
(一)甲方
1.甲方有權(quán)對乙方進行資格審查,對乙方違反合同條款內(nèi)容實施處罰,經(jīng)濟賠償及辭退的權(quán)力。
2.甲方根據(jù)工程要求,安排乙方實施工程承包內(nèi)容,乙方應(yīng)無條件遵照執(zhí)行。
3.甲方提供給乙方盡可能方便的施工條件,并按勞務(wù)合同約定和業(yè)主付款情況支付勞務(wù)費。
4.甲方對乙方提供來的施工作業(yè)人員實行實名制,建立健康狀況檔案,對有殘疾及智力障礙的作業(yè)人員一律清退,不得入場施工。
(二)乙方
1.乙方必須向甲方提交符合承包資質(zhì)并有權(quán)對甲方提出合法要求,主動承擔合同內(nèi)容的全部工作,確保工程質(zhì)量。
2.乙主必須按甲方的要求進行安全生產(chǎn)、乙方不得擅自違反安全操作規(guī)程,對于違反安全操作規(guī)程出現(xiàn)的人身傷害及死亡事故,乙方必須承擔全部責任,甲方概不負責。
3.乙方有權(quán)拒絕甲方不符合安全生產(chǎn)要求的指令,并提出自己的見解,供甲方參考。
4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業(yè)人員,不得瞞報,私自使用。
同時乙方應(yīng)提供人員名單、身份證。
5.乙方要管好自己的隊伍,不得在工地及之外進行違法犯罪活動。
一旦造成的犯罪的后果,甲方概不負責。
6.為確保工期,乙方必須按甲方要求,保證工程足夠的勞動力,不得消極怠工。
八、違約責任與其他
1.以上條款雙方必須嚴格遵守,任何一方違反或造成工程停工,必須追究違約方責任。
2.如因乙方原因損害公司信譽、現(xiàn)場設(shè)備及對工程造成一定經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償全部損失,并從承包勞務(wù)費中扣除。
3.屬于乙方自備設(shè)備,自帶工具用具等,乙方必須自己保管,不得因此對甲方提出其他要求,更不得找借口影響開程質(zhì)量和進度,由此造成的損失由乙方承擔。
4.本合同一式叁份,甲方______份,乙方______份,經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效益。
甲方:______________
乙方:______________
代表:______________
代表:________________
_________年____月__日
【第6篇】公司入職勞務(wù)合約
甲方(使用部門)名稱:_________________
乙方(受聘人員)姓名:_________________性別:_________________民族:_________________出生年月:_________________身份證號:_________________住址:_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動合同。
一、使用崗位及期限。
甲方聘用乙方在崗位工作。
使用期限為。
即自________年____月____日至________年____月____日止。
二、工作內(nèi)容。
乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責,完成任務(wù)。
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。
三、勞動保護和工作條件。
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行甲方有關(guān)工作時間。
甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。
乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、工作報酬。
乙方每月工資為_______元。
其獎金及工作期間病事假工資的扣發(fā)。
按照本公司員工手冊以及相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行。
五、工作紀律。
甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。
甲方制定各項具體的內(nèi)部管理制度。
乙方應(yīng)服從甲方的管理。
六、勞動合同變更、終止、解除的條件。
(一)勞動合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。
(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。
經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動合同。
(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:
1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經(jīng)批評教育無效,曠工時間連續(xù)超過三天的;3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。
4、違反員工手冊第七章第三條相關(guān)規(guī)定的。
(四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因公(工)負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)培訓后也不能勝任的。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同:
1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;(六)乙方在聘期內(nèi)勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。
(七)乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。
(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用合同:
1、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬的。
(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。
七、違反勞動合同的責任。
甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
違約內(nèi)容在第八條中約定。
造成對方經(jīng)濟損失的,還應(yīng)按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。
八、雙方需要約定的其他事項:九、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
十、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。
十
一、本合同一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________________乙方(簽章):_________________
簽名:_________________簽名:_________________
【第7篇】食品公司用工勞務(wù)合約
甲方(用人單位):_________
地址:_____________________
郵政編碼:_________________
乙方(職工):_____________
身份證號碼:_______________
住址:_____________________
郵政編碼:_________________
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,按國家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定,招收乙方。
雙方根據(jù)有關(guān)勞動管理規(guī)定,按平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽定本合同,以明確雙方權(quán)利、義務(wù),并共同遵守執(zhí)行。
一、合同期限
(一)本合同期限不得超過一年。
(二)本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(其中頭_________天為試用期)。
(三)本合同甲乙雙方各存一份,鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。
二、工作任務(wù)和崗位
(一)乙方工作崗位(工種):_________。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、勞動時間與休假
(一)甲方實行國家規(guī)定的每日工作8小時,平均每周工作不得超過44小時的工時制度。
甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點,但每個工作日不得超過3小時,每月累計不得超過36小時;確需加班加點的必須經(jīng)乙方和工會同意。
(二)乙方在合同期間,享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護等假期的待遇,但不得無故擅自超假。
四、勞動報酬
(一)甲方執(zhí)行本市最低工資標準規(guī)定,保證乙方的工資標準不得低于本市新規(guī)定的最低工資標準。
(二)乙方工資形式、標準:
1.乙方的工資形式:_________;
2.乙方的工資標準:_________元/月(或_________元/時);
3.乙方月工資收入,由甲方按本單位工資管理制度,根據(jù)乙方工作成績、出勤和紀律情況,考核發(fā)放。
(三)甲方每月_________日如期發(fā)放工資。
如超過規(guī)定日期的,從第六日起,甲方每天按拖欠工資額1%賠償乙方。
(四)甲方安排乙方加班加點,無法安排補休的,按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。
(五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn),甲方按國家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。
五、保險待遇
(一)乙方因工死亡,按本市工傷保險的有關(guān)規(guī)定,一次性發(fā)給其家屬喪葬補助費、撫恤金,如有供養(yǎng)直系親屬的,一次性計發(fā)撫恤金。
(二)乙方因工負傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇:
1.醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費等待遇,按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定支付;
2.合同期滿,且已醫(yī)療終結(jié)后,經(jīng)指定醫(yī)院診斷,市、縣(市)醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認為殘廢的,按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定,一次性計發(fā)相應(yīng)的殘廢保險待遇。
(三)發(fā)給一次性各項工傷保險費后,甲乙雙方工傷保險關(guān)系即行終止。
(四)乙方患病或非因工負傷,其待遇:
1.停工醫(yī)療期限,由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時間,按國家規(guī)定和本單位制度確定;
2.醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇,與甲方的合同制職工相同;
3.傷病假期間,由企業(yè)酌情發(fā)給生活費_________元。
(五)乙方因病或非因工死亡,按甲方統(tǒng)一標準酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補助費_________元和一次性優(yōu)撫金_________元。
(六)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險基金手續(xù)。
六、勞動保護
(一)甲方按國家有關(guān)勞動保護規(guī)定、《女職工勞動保護條例》及有關(guān)未成年工(16周歲至未滿18周歲)的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓,乙方應(yīng)參加上述培訓并嚴格遵守有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動紀律及獎懲
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
八、變更、解除、終止勞動合同
(一)本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行;在不違反本市有關(guān)招用外地工政策、規(guī)定的前提下,如雙方同意,可以重新簽訂合同。
但各合同期限累計不得超過5年,如乙方屬本市區(qū)農(nóng)業(yè)戶口人員和市屬縣(市)城鄉(xiāng)戶口人員,以及其他從事主要通用技術(shù)性工種工作的人員除外。
(二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或乙方因個人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。
(三)有下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:
1.乙方無正當理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的;
2.乙方非因工傷病醫(yī)療期滿,且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
3.乙方有違法違紀行為按國家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的;
4.甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,不能繼續(xù)履行勞動合同的,但須征求工會意見并向勞動行政部門報告。
(四)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
1.經(jīng)國家有關(guān)部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的;
2.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
3.甲方不能履行勞動合同,嚴重違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法經(jīng)益的。
(五)有下列情況之一,甲方不得解除勞動合同;
1.乙方患職業(yè)病或因工負傷在醫(yī)療終結(jié)前:或合同期內(nèi)的;
2.乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的;
3.職工在享受法定假期間的;
4.乙方為女職工,且在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(六)經(jīng)濟補償金按國家和_________市規(guī)定執(zhí)行。
(七)按本合同第八條(三)款2項解除勞動合同時,由甲方發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________元。
(八)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方,如有遺失應(yīng)予賠償(低值易耗品除外)。
(九)甲、乙任何一方解除勞動合同,必須以書面形式提前30天通知對方,但在試用期內(nèi),以及符合第八條(三)款3項、(四)款情形之一的,可以隨時解除勞動合同。
解除勞動合同的通知應(yīng)包括原因、依據(jù)及生效時間等內(nèi)容。
九、違反合同承擔的責任
一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責任大小,予以適當賠償。
十、調(diào)解與仲裁
雙方履行本合同如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效,向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無效,向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服,可向甲方所在地人民法院起訴。
十一、雙方需要明確的其他事項_________。
十二、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理
在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省、市有關(guān)勞動管理新規(guī)定不符,雙方按新規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章):___________________
法定代表人(簽字):_____________
簽訂地點:_______________________
___________年_______月_________日
乙方(蓋章):___________________
簽訂地點:_______________________
___________年_______月_________日
鑒(公)證意見:_________________
經(jīng)辦人:_________________________
鑒(公)證機關(guān)(章)_____________
___________年_______月_________日
【第8篇】勞務(wù)公司派遣勞動合約書
甲方(用人單位)
用人單位名稱____________________________
用人單位住所______________________
法定代表人或負責人____________________
乙方(勞動者)
姓名_____________性別_________出生年月________
文化程度_______________聯(lián)系方式__________________
戶籍所在地_______________________
實際居住地_______________________
居民身份證號碼_____________________
其他有效身份證件名稱___________證件號碼_________________
社會保險個人編號_______________________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,在遵循合法、公平、誠實信用原則的基礎(chǔ)上,經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
(一)本合同為二年以上(含二年)固定期限勞務(wù)派遣勞動合同。約定合同期自_________年_____月______日起至_________年_________月____日止。
(二)甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自___________年_______月____日起至_______年______月_____日止。
二、工作地點和工作內(nèi)容
(一)甲方派遣乙方的用工單位名稱______________。
(二)乙方同意根據(jù)工作需要,被派遣從事________崗位(工種)工作。
(三)乙方的工作地點:_________________。
(四)乙方的被派遣從事工作崗位如發(fā)生變化,甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致后變動乙方的工作崗位。
(五)乙方應(yīng)按用工單位的要求按時完成規(guī)定的工作任務(wù)。
(六)甲方與用工單位派遣協(xié)議到期或提前解除時,本合同尚未到期的,甲方應(yīng)及時安排乙方到其他用工單位工作,并協(xié)商變更本合同。
三、工作時間和休息休假
(一)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商確認執(zhí)行下列__________條款,乙方工作時間平均每周不超過四十小時,并保證乙方每周至少休息一日。
、用工單位實行每天________小時工作制,每周工作____天,每周休息____天。
、用工單位實行輪班制,安排乙方實行_______班_____運轉(zhuǎn)工作制,每班工作時間____________小時。
(二)用工單位安排乙方的______工作崗位,經(jīng)批準屬于實行不定時工作制崗位,雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。
(三)用工單位安排乙方的____________工作崗位,經(jīng)批準屬于實行綜合計算工時工作制崗位,雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。
(四)甲方應(yīng)要求用工單位嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,用工單位因工作需要必須安排乙方加班加點的,應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
(五)甲方依法為乙方安排帶薪年休假,具體休假時間雙方協(xié)商確定。
四、勞動報酬
(一)甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。
(二)甲方承諾每月____________日為發(fā)薪日,月工資_________元。
(三)按照同工同酬原則,甲方應(yīng)督促用工單位向乙方依法支付加班費、績效獎金和與工作崗位相關(guān)的福利待遇,用工單位未支付的,由甲方墊付。
(四)合同期內(nèi)甲方未能安排乙方工作,甲方應(yīng)按照不低于蘇州市最低工資標準支付乙方報酬。
(五)甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳存住房公積金。
五、社會保險
(一)雙方依法參加社會保險,按時足額繳納各項社會保險費,其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
(二)乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)要求用工單位負責及時救治,或提供可能的幫助,并在規(guī)定時間內(nèi),由甲方向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為乙方享受工傷保險待遇履行必要的義務(wù)。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
(一)甲方應(yīng)要求用工單位向乙方履行如實告知可能產(chǎn)生職業(yè)病危害崗位的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的傷亡事故,減少職業(yè)危害。
(二)甲方應(yīng)要求用工單位為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進行職業(yè)健康檢查,并在乙方離崗前進行職業(yè)健康檢查。
(三)因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能,在用工單位的監(jiān)督下,乙方須采取以下防護措施:___________。乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對用工單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。
(四)甲方應(yīng)要求用工單位按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。
(五)乙方患病或非因工負傷,甲方按照國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定依法支付乙方醫(yī)療期內(nèi)的病假工資。
七、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容________________________________________________
_______________________________________________________________
八、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起法定時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服且符合起訴條件的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方和用工單位違反勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門投訴,給乙方造成損害的,甲方和用工單位承擔連帶賠償責任。
九、其他事項
(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地、實際居住地、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當及時告知甲方和用工單位。
(二)本合同未盡事宜,按國家、省和市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同時用中文、外文書寫,內(nèi)容不一致的,以中文文本為準。
(五)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
(六)本合同附件包括:。
法定代表人或負責人簽名:______________乙方簽名:_________________
甲方蓋章:____________________
【第9篇】室內(nèi)室外承包裝修勞務(wù)分包合約
甲方:_________________地址:_________________電話:_____________
乙方:_________________地址:_________________電話:_____________
現(xiàn)甲方有樣板房三間,位于________市________鎮(zhèn)__________花園第五期內(nèi),承包給乙方裝修,經(jīng)甲方雙方協(xié)商一致,特簽定協(xié)議如下:
一、承包裝修工程的內(nèi)容范圍、方式、時間和質(zhì)量
1、內(nèi)容范圍:該工程的內(nèi)容范圍包括:室內(nèi)天花板、地面泥水鋪貼、復(fù)合地板、房門、衣柜、電視柜、墻身油ici漆,室內(nèi)配套設(shè)施等。
(詳細見室內(nèi)裝修預(yù)算表)2、承包方式:乙方包工包料,裝修所用水、電均由乙自負。
3、工程完成時間:________年________月________日。
4、工程質(zhì)量:按國家規(guī)定建筑裝修標準執(zhí)行。
二、乙方責任:
1、因甲方對裝修工程要求時間短,為保證甲方裝修按時完成,乙方在________年________月________日前必須完成全部工程。
2、工程峻工后經(jīng)雙方實地驗收,如不符合工程要求的,一切不合格工程的材料及費用由乙方負責并返工。
3、乙方在安裝、裝修期間施工所發(fā)生的一切安全責任事故,由乙方負責,甲方不負任何責任。
三、本合同工程總值人民幣:_________________元,大寫:_________________元整。
(包開發(fā)票)其中:
1、29號樓b座204房室內(nèi)裝修費用:_________________元2、29號樓b座201房室內(nèi)裝修費用:_________________元3、29號樓a座203房室內(nèi)裝修費用:_________________元
四、合同結(jié)算使用稅局統(tǒng)一發(fā)票。
五、付款方式:本工程經(jīng)甲方驗收完成后付款50%,即元,余款50%,即元,在樣板房售出、業(yè)主驗收后付清工程款。
六、保修服務(wù):乙方向甲方、業(yè)主提供保修服務(wù),保修期限為三年。
(由甲方售出、業(yè)主驗收后起計算),具體由甲方指定專人或物業(yè)管理部門聯(lián)系乙方。
七、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字后生效。
本協(xié)議在執(zhí)行過程中,如有未盡事宜可協(xié)商解決。
甲方:_________________(蓋章)
乙方:_________________(蓋章)
【第10篇】公司入職勞務(wù)合約書
甲方(使用部門)名稱:_________________
乙方(受聘人員)姓名:_________________性別:_________________民族:_________________出生年月:_________________身份證號:_________________住址:_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動合同。
一、使用崗位及期限。
甲方聘用乙方在崗位工作。
使用期限為。
即自________年____月____日至________年____月____日止。
二、工作內(nèi)容。
乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責,完成任務(wù)。
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。
三、勞動保護和工作條件。
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行甲方有關(guān)工作時間。
甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。
乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、工作報酬。
乙方每月工資為_______元。
其獎金及工作期間病事假工資的扣發(fā)。
按照本公司員工手冊以及相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行。
五、工作紀律。
甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。
甲方制定各項具體的內(nèi)部管理制度。
乙方應(yīng)服從甲方的管理。
六、勞動合同變更、終止、解除的條件。
(一)勞動合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。
(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。
經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動合同。
(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:
1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經(jīng)批評教育無效,曠工時間連續(xù)超過三天的;3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。
4、違反員工手冊第七章第三條相關(guān)規(guī)定的。
(四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因公(工)負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)培訓后也不能勝任的。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
(五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同:
1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;(六)乙方在聘期內(nèi)勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。
(七)乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。
(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用合同:
1、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬的。
(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。
七、違反勞動合同的責任。
甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
違約內(nèi)容在第八條中約定。
造成對方經(jīng)濟損失的,還應(yīng)按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。
八、雙方需要約定的其他事項:九、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
十、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。
十一、本合同一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________________乙方(簽章):_________________
簽名:_________________簽名:_________________
【第11篇】新勞動勞務(wù)合約解除合同
2023新勞動勞務(wù)合約解除一、解除勞動合同需辦哪些手續(xù)
勞動合同解除、終止時,用人單位應(yīng)在3日內(nèi)向勞動者出具解除、終止勞動合同證明。并將《解除勞動合同證明書》或《終止勞動合同證明書》直接送達給勞動者本人,本人不在的,交其共同居住成年直系親屬簽收,直接送達有困難的可以郵寄送達,以掛號查詢回執(zhí)上注明的收信日期為送達日期。勞動者下落不明,或者用上述方式無法送達的,可采取公告送達,通過市地級以上新聞媒介通知,自公告發(fā)布之日起30日,即視為送達。勞動者轉(zhuǎn)為失業(yè)的,用人單位應(yīng)在7日內(nèi)將失業(yè)人員名單和檔案移交到失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)。勞動者失業(yè)后,應(yīng)在解除、終止勞動合同之日起30日內(nèi)到戶口所在地失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理失業(yè)登記。
二、如何解除勞動合同
《勞動法》一方面賦予了職工絕對的辭職權(quán),另一方面又賦予了用人單位一定的請求賠償損失的權(quán)利。《勞動法》第102條規(guī)定:勞動者違反本法規(guī)定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項,對用人單位造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當依法承擔賠償責任;原勞動部在《違反《勞動法》有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》的第4條明確規(guī)定了賠償?shù)姆秶簞趧诱哌`反規(guī)定或勞動合同的約定解除勞動合同,對用人單位造成損失的,勞動者應(yīng)賠償用人單位下列損失:
1、用人單位招收錄用其所支付的費用;
2、用人單位為其支付的培訓費用,雙方另有約定的按約定辦理;
3、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失;
4、勞動合同約定的其他賠償費用。
【第12篇】建筑工程勞務(wù)承包合約書
甲方:___________________(以下簡稱甲方)
乙方:___________________(以下簡稱乙方)
根據(jù)《建筑工程承包合同條例》的有關(guān)精神,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意將本項目的_____工程的勞務(wù)承包給乙方,為明確雙方權(quán)力與義務(wù),特簽訂如下協(xié)議條款,供雙方共同遵守。
一、工程名稱與地點
該工程為長沙某學校教學實驗樓工程,地點在長沙市體育新城。
二、承包方式與要求
該工程甲方采取分工種,單價組合成總價的形式,以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。要求承包隊伍具備勞務(wù)承包資質(zhì),主要工種要有上崗證書,并且編制人員花名冊交甲方存檔備查。
三、工程承包單價與內(nèi)容
經(jīng)雙方協(xié)商,該_______工程按_______元/(m2、m3、t)的承包單價由乙方進行承包,其承包單價包括以下內(nèi)容:完成建設(shè)方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關(guān)施工的全部內(nèi)容;現(xiàn)場規(guī)整與清理;200米范圍內(nèi)地面水平運輸;制作設(shè)備的維護、保養(yǎng);材料的節(jié)約;與其他隊伍配合等內(nèi)容。
四、工程質(zhì)量與安全
根據(jù)業(yè)主要求,該工程質(zhì)量要求達到優(yōu)良,因此單項承包必須確保優(yōu)良,如本工程質(zhì)量被評定為優(yōu)良工程,甲方適當給予獎勵,如承包單項評定為不合格,由乙方進行返工修理直至合格,其返工的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔,并從乙方勞務(wù)結(jié)算中扣回。
乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排,必須嚴格遵守《安全操作規(guī)程》,為使工人增強安全意識,帶隊及班組負責人每天安排工作量,要進行安全交底教育,強調(diào)安全操作,帶好安全帽,裝好安全網(wǎng)系好安全帶,做好各項安全防護工作,杜絕安全事故的發(fā)生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責,甲方不承擔任何經(jīng)濟、法律責任。
五、文明施工與獎罰
乙方進入施工現(xiàn)場人員必須遵守文明施工手冊,在自己承包的范圍內(nèi)做到工完料盡場地清,嚴格把好材料節(jié)約關(guān),不準亂鋸、亂丟、浪費材料,如發(fā)現(xiàn)在分清責任后給予罰款。同時,乙方負責人必須管好自己的隊伍,長沙市以外的人員,進入現(xiàn)場前,辦好“暫住證”,嚴禁有“非典”疑似病人進入施工現(xiàn)場,嚴格遵守治安管理條例,違者予以罰款,乙方人員必須服從管理人員指揮,遵守工地
六、付款方式與工期:
該工程乙方隊伍進場后,其先期費用由乙方負責,甲方根據(jù)工程進展情況借給乙方一定數(shù)量的生活費,主體封頂付至勞務(wù)費的50%。工程竣工付至勞務(wù)費的70%。辦完工程結(jié)算付至勞務(wù)費的90%。留10%待保修期滿后一個月內(nèi)付清。由于該工程工期緊,而且業(yè)主獎罰嚴勵,為確保工程按工期竣工竣工,故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。乙方在施工現(xiàn)場必須按照甲方確定的工期控制點,認真組織,精心施工,保證工期目標的實現(xiàn),如因乙方原因造成工期延誤。除扣工期保證金外,將根據(jù)甲方與業(yè)主簽訂的合同給予處罰。
七、雙方權(quán)力與義務(wù)
(一)甲方
1.甲方有權(quán)對乙方進行資格審查,對乙方違反合同條款內(nèi)容實施處罰,經(jīng)濟賠償及辭退的權(quán)力。
2.甲方根據(jù)工程要求,安排乙方實施工程承包內(nèi)容,乙方應(yīng)無條件遵照執(zhí)行。
3.甲方提供給乙方盡可能方便的施工條件,并按勞務(wù)合同約定和業(yè)主付款情況支付勞務(wù)費。
4.甲方對乙方提供來的施工作業(yè)人員實行實名制,建立健康狀況檔案,對有殘疾及智力障礙的作業(yè)人員一律清退,不得入場施工。
(二)乙方
1.乙方必須向甲方提交符合承包資質(zhì)并有權(quán)對甲方提出合法要求,主動承擔合同內(nèi)容的全部工作,確保工程質(zhì)量。
2.乙主必須按甲方的要求進行安全生產(chǎn)、乙方不得擅自違反安全操作規(guī)程,對于違反安全操作規(guī)程出現(xiàn)的人身傷害及死亡事故,乙方必須承擔全部責任,甲方概不負責。
3.乙方有權(quán)拒絕甲方不符合安全生產(chǎn)要求的指令,并提出自己的見解,供甲方參考。
4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業(yè)人員,不得瞞報,私自使用。同時乙方應(yīng)提供人員名單、身份證。
5.乙方要管好自己的隊伍,不得在工地及之外進行違法犯罪活動,如賭博、賣淫、嫖娼等。一旦造成的犯罪的后果,甲方概不負責。
6.為確保工期,乙方必須按甲方要求,保證工程足夠的勞動力,不得消極怠工。
八、違約責任與其他
1.以上條款雙方必須嚴格遵守,任何一方違反或造成工程停工,必須追究違約方責任。
2.如因乙方原因損害公司信譽、現(xiàn)場設(shè)備及對工程造成一定經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償全部損失,并從承包勞務(wù)費中扣除。
3.屬于乙方自備設(shè)備,自帶工具用具等,乙方必須自己保管,不得因此對甲方提出其他要求,更不得找借口影響開程質(zhì)量和進度,由此造成的損失由乙方承擔。
4.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)雙方簽字后生效。 本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效益。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
【第13篇】塔吊司機勞務(wù)合約
甲方:
乙方:
為確保甲乙雙方的共同利益不受侵害,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商達成一致,雙方自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所述內(nèi)容。
一、勞務(wù)期限:從____年____月____日開始算起,至塔吊作業(yè)完成時止。
二、工作內(nèi)容
、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,自愿承包該工地中聯(lián)5610塔式起重機司機操作,運行(塔師及指揮人員)。
2、乙方必須遵守甲方規(guī)定的各項勞務(wù)規(guī)卓制度和現(xiàn)場項目部管理,乙方必隨時通知(叫)隨時到,保證塔機正常使用及各施工班組服務(wù)。
認真履行崗位職責,負責搞好塔機的駕駛,并負責檢查含緊固螺絲、打油、故障檢查等工作。
(除機械保養(yǎng)、鋼絲繩更換,黃油由塔機安裝公司負責)。
3、因項目特殊乙方塔吊操作工,必需滿足現(xiàn)場各工種需用材料、物品、
工具正常吊裝運行。
4、乙方保證每臺塔吊配備經(jīng)驗豐富的持證操作工,所有人員證件交甲方備案上崗。
乙方必需保證人員長期穩(wěn)定,甲方不準隨意調(diào)換或無故辭職。
三、勞務(wù)工資待遇
本工程塔吊勞務(wù)承包制,每臺塔吊的塔師及指揮人員每月工資包干價位人民幣。
(由甲方提供塔師及指揮人員的食宿)
四、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1、根據(jù)公司的規(guī)章制度及項目部雙方合同約定內(nèi)容對乙方進行管理。
2、甲方人員有權(quán)對乙方工作進行監(jiān)督、指導和考評。
3、甲方必需認真履行本合同約定的內(nèi)容,按合同約定按時支付乙方工資。
4、根據(jù)乙方檢查發(fā)現(xiàn)的問題,報經(jīng)甲方核查后及時通知塔吊安裝公司維修、更換零部件。
五、乙方的責任和義務(wù)
1、認真遵守國家的法律、法規(guī)和政策及甲方和項目部的各項規(guī)章制度,提高敬業(yè)精神。
講究職業(yè)道德,維擴甲方的利益。
2、服從甲方的工作安排,認真履行崗位職責,不講條件按時完成甲方規(guī)定的各項本職工作任務(wù)。
3、認真履行本合同約定的內(nèi)容,嚴格執(zhí)行塔吊操作及指揮規(guī)程,遵守區(qū)安監(jiān)局檢查提出的整改要求,搞好本職工作。
4、愛護塔機。
保持塔機清潔,每日開啟前必須做到先檢查后啟動,先試運行后工作的原則,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,及時匯報、保證塔機安全、可靠運行。
每班下班后不得將對講機處于充電狀態(tài)。
每周的檢查、
維修和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,決不影響第二天的工作。
5、乙方若發(fā)現(xiàn)不安全因素,應(yīng)及時停止作業(yè)。
下到安全障礙排除。
6、每日做好塔機運行工作記錄。
7、保證施工期間塔機正常運轉(zhuǎn),除機械修理及停電,大風不能操作以外,根據(jù)施工需要保證隨時運轉(zhuǎn)。
8、禁止大風天氣和塔機帶病工作。
9、乙方必須與班組同時上下班;如有加班,乙方必須無條件服從并按甲方管理人員通知時間到崗。
六、勞務(wù)合同的變更和解除,發(fā)生以下情況之一,本合同終止。
、合同期滿。
2、雙方達成一致。
七、合同期內(nèi)甲乙雙方必須認真履行合同所述內(nèi)容,不得違約擅自解除合同,不得隨意離職。
若因乙方原因未經(jīng)甲方同意而中途不干違約退場,應(yīng)違約賠償甲方2023元一臺,甲方違約賠償乙方2023元一臺。
八、本合同未及事項,由雙方協(xié)商解決。
九、本合同一式兩份,甲乙簽字日生效,雙方各持一份,具有同等法律效力。
本合同期滿自行解除。
附加:每月的塔吊工資在每個月的15號到20號期間內(nèi)支付。
甲方:乙方:
電話:電話:
【第14篇】勞務(wù)派遣勞動合約書
甲方(用人單位)名稱:
住所:法定代表人(或主要負責人):
乙方(勞動者)姓名:性別:居民身份證號碼:
文化程度:住所:
根據(jù)《中華人民共和國民法典》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限
一、本合同為固定期限勞動合同。
合同自年月日起至年月日止。
二、本合同約定試用期,試用期自年月日起至年月日止。
三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為年月日至年月日止。
第二條工作內(nèi)容、工作地點及要求
甲方派遣乙方工作的用工單位名稱:
乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,從事工作,乙方的工作區(qū)域或工作地點在。
乙方按用工單位的要求應(yīng)達到以下工作標準。
第三條工作時間和休息休假
一、工作時間按下列第項確定:
1、實行標準工時制。乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時,每周至少休息一天。
2、實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。
3、實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制。結(jié)算周期:按結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,每日不得超過三小時,但每月不得超過三十六小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條勞動報酬及支付方式與時間
一、乙方試用期間的月勞動報酬為元。
二、試用期滿后,乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的月勞動報酬為元,或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為。
乙方工資的增減,獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標準。
三、甲方的工資發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當以貨幣形式按月支付工資,不得拖欠。
四、甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照甲方所在地最低工資標準支付乙方報酬。
第五條社會保險
甲、乙雙方必須依法參加社會保險,按月繳納社會保險費。乙方繳納部分,由甲方在乙方工資中代為扣繳。
第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
甲方應(yīng)當要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。甲方和用工單位必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動保護和未成年工特殊保護規(guī)定。
第七條規(guī)章制度
一、甲方及用工單位依法制定單位規(guī)章制度,并通過有效方式及時告知乙方。
二、乙方服從甲方及用工單位管理,并嚴格遵守甲方及用工單位依法制定的規(guī)章制度。
第八條勞動合同變更、解除、終止
一、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
二、甲方在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
三、乙方按照雙方約定,辦理工作交接。甲方應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。
第九條派遣協(xié)議要求
甲方應(yīng)當與用工單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議,并將協(xié)議內(nèi)容告知乙方。
第十條當事人約定的其他事項
經(jīng)協(xié)商一致,甲乙雙方另行約定以下內(nèi)容:
第十一條其他
1、本合同在履行中發(fā)生爭議,任何一方均可向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、本合同未盡事項,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時,按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
4、本合同依法訂立,雙方簽蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。
5、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,用工單位留存一份。
甲方(蓋章):乙方(簽):
法定代表人(主要負責人)簽名:
【第15篇】出國勞務(wù)派遣合約
一勞動合同雙方當事人基本情況
第一條
甲方_________
法定代表人(主要負責人)或委托代理人_________
注冊地址_________
經(jīng)營地址_________
第二條
乙方_________
性別_________
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))_________
居民身份證號碼_________
或者其他有效證件名稱_________
證件號碼_________
在甲方工作起始時間_________年___月___日
家庭住址_________
郵政編碼_________
在京居住地址_________
郵政編碼_________
戶口所在地_________省(市)_________區(qū)(縣)_________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
二勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于_________年___月___日生效,其中試用期至_________年___月___日止。本合同于_________年___月___日終止。
甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自_________年___月___日開始。
三工作內(nèi)容和工作地點
第四條甲方派遣乙方工作的用工單位名稱_________
第五條乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,擔任_________崗位(工種)工作。
第六條根據(jù)用工單位的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為_________
第七條乙方按用工單位的要求應(yīng)達到_________工作標準。
四工作時間和休息休假
第八條用工單位安排乙方執(zhí)行_________工時制度。
執(zhí)行標準工時制度的,乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為_________。
用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第九條甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有_________
五勞動報酬
第十條甲方每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_________元。
乙方在試用期期間的工資為_________元。
甲乙雙方對工資的其他約定_________
第十一條甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。
六社會保險及其他保險福利待遇
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔相應(yīng)社會保險義務(wù)。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按_________支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇_________
七勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十六條甲方應(yīng)當要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方應(yīng)當要求用工單位根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
第十八條甲方應(yīng)當要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責任制,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
八勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同
第二十條甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十一條乙方應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時支付。
九當事人約定的其他內(nèi)容
第二十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:_________
十勞動爭議處理及其它
第二十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十四條本合同的附件如下_________
第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負責人)或委托代理人
(簽字或蓋章)