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交社保斷了之前的還有嗎?(16篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-12 查看人數(shù):34

交社保斷了之前的還有嗎?

【第1篇】交社保斷了之前的還有嗎?

1. 交社保斷了之前的還有。

2. 社保接續(xù):參保人員在新就業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書(shū)面申請(qǐng)。

3. 新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在15個(gè)工作日內(nèi),審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請(qǐng),對(duì)符合規(guī)定條件的,向參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出同意接收函,并提供相關(guān)信息;對(duì)不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的,向申請(qǐng)單位或參保人員作出書(shū)面說(shuō)明。

4. 原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到同意接收函的15個(gè)工作日內(nèi),辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項(xiàng)手續(xù)。

5. 新參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和資金后,應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù),并將確認(rèn)情況及時(shí)通知用人單位或參保人員。

【第2篇】中山社??梢匝a(bǔ)交嗎?

在一些城市,如北京、上海、廣州、中山等購(gòu)買(mǎi)房子都需要外來(lái)居民的社保連續(xù)繳納一段時(shí)間才可以購(gòu)買(mǎi),而其中有的地區(qū)在計(jì)算社保連續(xù)繳納時(shí)間時(shí),補(bǔ)繳的月份也會(huì)計(jì)入,那么中山社??梢匝a(bǔ)繳嗎?

如果是因?yàn)閱挝辉蛟斐傻穆├U是可以進(jìn)行補(bǔ)繳的,但是如果是以個(gè)人名義參保并且漏繳的就不能夠進(jìn)行補(bǔ)繳。

社保中斷以后可以找當(dāng)?shù)氐拇砉具M(jìn)行補(bǔ)繳,補(bǔ)繳時(shí)需要準(zhǔn)備職工檔案和養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、《補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)申請(qǐng)表》、勞動(dòng)合同、工資發(fā)放明細(xì)表等資料。

補(bǔ)繳金額=補(bǔ)繳時(shí)上年度社會(huì)平均工資×(應(yīng)補(bǔ)年度繳費(fèi)工資基數(shù)%應(yīng)補(bǔ)年度社會(huì)平均工資)×繳費(fèi)比例×補(bǔ)繳系數(shù)。

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【第3篇】2023年公司社保個(gè)人交多少

社保是能夠保障自己在退休后每個(gè)月有相關(guān)補(bǔ)助領(lǐng)取,現(xiàn)在繳納社保基本都是公司占大頭,今年在單位繳納社保個(gè)人需要交多少呢?社保的六個(gè)繳費(fèi)檔次分別都是什么?和小編一起來(lái)詳細(xì)了解一下吧。

社保個(gè)人和公司繳費(fèi)比例是多少

養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝恍枰凑?0%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi),個(gè)人需要按照8%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi);

醫(yī)療保險(xiǎn):?jiǎn)挝恍璋凑?0%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi),個(gè)人需按照2%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi);

失業(yè)保險(xiǎn):?jiǎn)挝恍璋凑?%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi)、個(gè)人需按照0.5%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi);

生育保險(xiǎn):?jiǎn)挝恍璋凑?%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi),個(gè)人不用繳費(fèi);

工傷保險(xiǎn):?jiǎn)挝恍璋凑?.5%的比例來(lái)進(jìn)行繳費(fèi),個(gè)人不用繳費(fèi)。

2023年社保繳費(fèi)檔次六個(gè)檔次是什么

社保參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為最低檔4%、一檔60%、二檔80%、三檔100%這四個(gè)檔次。一般是指,上年社會(huì)平均工資繳費(fèi)基數(shù),比方去年社會(huì)平均工資為3000元。

如果選80%,是企業(yè)工作人員的,個(gè)人每月需要繳納8%,也就是繳納192元。檔次交得越高以后領(lǐng)得越多,領(lǐng)錢(qián)多少通常和繳納社保年限有關(guān)。最低檔40%養(yǎng)老繳費(fèi),由養(yǎng)老、基本醫(yī)療、大病互助及生育險(xiǎn)共同組成,月繳費(fèi)金額共548.57元。

一檔60%,月繳費(fèi)金額為692.37元。二檔80%,月繳費(fèi)金額為835.97元。三檔100%月繳費(fèi)金額為979.77元。

社保繳費(fèi)比例由個(gè)人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)組成,社保繳納額度每個(gè)地區(qū)的法規(guī)都不同,基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。

由于養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)等社保5大險(xiǎn)種的繳費(fèi)基數(shù)與待遇補(bǔ)償基數(shù)均與上年度在崗職工平均工資相掛鉤,因此,平均工資水平的提高,會(huì)帶來(lái)各社保險(xiǎn)種的調(diào)整。

社保主要包括哪些內(nèi)容

1.養(yǎng)老保險(xiǎn)

養(yǎng)老保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在達(dá)到法定退休年齡退休后,從政府和社會(huì)得到一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償物質(zhì)幫助和服務(wù)的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工,實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其職工必須參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

2.醫(yī)療保險(xiǎn)

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度,是根據(jù)財(cái)政、企業(yè)和個(gè)人的承受能力所建立的保障職工基本醫(yī)療需求的社會(huì)保險(xiǎn)制度。

所有用人單位,包括企業(yè)(國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)等)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位及其職工,都要參加基本醫(yī)療保險(xiǎn),城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金由基本醫(yī)療保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶構(gòu)成?;踞t(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工個(gè)人賬戶構(gòu)成。

3.工傷保險(xiǎn)

工傷保險(xiǎn)也稱(chēng)職業(yè)傷害保險(xiǎn)。勞動(dòng)者由于工作原因并在工作過(guò)程中受意外傷害,或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質(zhì)等職業(yè)危害因素引起職業(yè)病后,由國(guó)家和社會(huì)給負(fù)傷、致殘者以及死亡者生前供養(yǎng)親屬提供必要物質(zhì)幫助。

工傷保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納,對(duì)于工傷事故發(fā)生率較高的行業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征收費(fèi)率高于一般標(biāo)準(zhǔn),一方面是為了保障這些行業(yè)的職工發(fā)生工傷時(shí),工傷保險(xiǎn)基金可以足額支付工傷職工的工傷保險(xiǎn)待遇;

另一方面,是通過(guò)高費(fèi)率征收,使企業(yè)有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),加強(qiáng)工傷預(yù)防工作使傷亡事故率降低。

4.失業(yè)保險(xiǎn)

失業(yè)保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的,由社會(huì)集中建立基金,對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。

各類(lèi)企業(yè)及其職工、事業(yè)單位及其職工、社會(huì)團(tuán)體及其職工、民辦非企業(yè)單位及其職工,國(guó)家機(jī)關(guān)與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的職工都應(yīng)辦理失業(yè)保險(xiǎn)。失業(yè)保險(xiǎn)基金主要是用于保障失業(yè)人員的基本生活。

城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),其職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

無(wú)固定工資額的單位以統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會(huì)平均工資為基數(shù)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。單位招用農(nóng)牧民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

5.生育保險(xiǎn)

生育保險(xiǎn)是針對(duì)生育行為的生理特點(diǎn),根據(jù)法律規(guī)定,在職女性因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)者暫時(shí)中斷工作、失去正常收入來(lái)源時(shí),由國(guó)家或社會(huì)提供的物質(zhì)幫助。

生育保險(xiǎn)待遇包括生育津貼和生育醫(yī)療服務(wù)兩項(xiàng)內(nèi)容。生育保險(xiǎn)基金由用人單位繳納的生育保險(xiǎn)費(fèi)及其利息以及滯納金組成。

女職工產(chǎn)假期間的生育津貼、生育發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用、職工計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用及國(guó)家規(guī)定的與生育保險(xiǎn)有關(guān)的其他費(fèi)用都應(yīng)該從生育保險(xiǎn)基金中支出。

社保個(gè)人和公司繳費(fèi)比例,是需要嚴(yán)格基于上述法律中規(guī)定的程序和要求來(lái)進(jìn)行處理的,特別是不同的社保類(lèi)型所認(rèn)定的處理事項(xiàng)是不同的,當(dāng)事人可以根據(jù)實(shí)際業(yè)提交相關(guān)材料到社保部門(mén)來(lái)進(jìn)行合法的認(rèn)定處理,避免法律適用錯(cuò)誤。

【第4篇】交15年的社保與沒(méi)交社保區(qū)別

1、按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定,用人單位應(yīng)該在員工入職之日起為員工簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)。合同到期,則勞動(dòng)關(guān)系自然終止。好像社保繳納與否無(wú)所謂,但如果沒(méi)有社保的話,繳納的期限就少了。勞動(dòng)合同法規(guī)定,要繳滿15年社保才能領(lǐng)取養(yǎng)老金,因此繳納和不繳納是有很大區(qū)別的。

2、養(yǎng)老保險(xiǎn),就是退休后可以拿養(yǎng)老金。由單位和職工共同繳費(fèi)。養(yǎng)老保險(xiǎn)交得多以后領(lǐng)的多,交得久以后領(lǐng)的多。累積繳納滿15年(中斷過(guò)也沒(méi)關(guān)系),到達(dá)退休年齡可辦理退休,領(lǐng)取養(yǎng)老金。

3、醫(yī)療保險(xiǎn),就是生病了醫(yī)療費(fèi)用可以報(bào)銷(xiāo)。由單位和職工共同繳費(fèi)。累計(jì)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)滿一定年限(大部分城市為男25年、女20年),退休后不用再繼續(xù)繳納,也可以享受終身醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

4、生育保險(xiǎn),就是女性生育時(shí)可以報(bào)銷(xiāo)因生育產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用,產(chǎn)假期間還能領(lǐng)取生育津貼。由單位繳費(fèi),職工個(gè)人不繳納。

5、失業(yè)保險(xiǎn),就是你被迫失業(yè)后能拿到賠償金。由單位和職工共同繳費(fèi)(單位招用農(nóng)牧民合同制工人,本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi))。

6、工傷保險(xiǎn),就是發(fā)生工傷后可以獲得賠償。由單位繳費(fèi),職工個(gè)人不繳納。

【第5篇】個(gè)體戶能交社保嗎

個(gè)體戶是對(duì)城鄉(xiāng)個(gè)體工商戶的一種俗稱(chēng),是在我法律允許范圍內(nèi),不剝削他人、自食其力的勞動(dòng)者。

個(gè)體戶可以交社保,根據(jù)《社保法》第二章第十條:無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

【第6篇】離職后可以自己交社保嗎

根據(jù)現(xiàn)行社保相關(guān)政策規(guī)定,企業(yè)職員辭職后如不想斷交社保,可以繼續(xù)自己繳納社保費(fèi)用。

1、首先到當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)中心(人才中心)作失業(yè)登記。

需提供相關(guān)的解除合同證明書(shū)、身份證復(fù)印件,領(lǐng)取登記表填寫(xiě)并申請(qǐng)按規(guī)定享受失業(yè)救濟(jì)金待遇,同時(shí)辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》享受相關(guān)的政策優(yōu)惠待遇。

2、提供《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》、身份證、單位出具的參加醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)限證明書(shū)到醫(yī)保中心辦理醫(yī)療保險(xiǎn)參保手續(xù)。

3、待業(yè)期間所欠繳費(fèi)用,必須到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)和社會(huì)保障部門(mén)所轄的社保中心(就業(yè)中心)個(gè)人繳費(fèi)窗口。

提供《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶登記卡片》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人悵戶封存單》、《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》等相關(guān)手續(xù)以自謀職業(yè)者的名義辦理續(xù)保手續(xù)。

【第7篇】辭職后社保去哪交

到本區(qū)的社保中心辦理相關(guān)手續(xù),繼續(xù)以個(gè)人名義繳納社保金。個(gè)人繳納的方法:

(1)首先到當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)中心(人才中心)作失業(yè)登記。需提供相關(guān)的解除合同證明書(shū)、身份證復(fù)印件,領(lǐng)取登記表填寫(xiě)并申請(qǐng)按規(guī)定享受失業(yè)救濟(jì)金待遇,同時(shí)辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》享受相關(guān)的政策優(yōu)惠待遇。

(2)提供《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》、身份證、單位出具的參加醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)限證明書(shū)到醫(yī)保中心辦理醫(yī)療保險(xiǎn)參保手續(xù)。

(3)待業(yè)期間所欠繳費(fèi)用,必須到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)和社會(huì)保障部門(mén)所轄的社保中心(就業(yè)中心)個(gè)人繳費(fèi)窗口。提供《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶登記卡片》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人悵戶封存單》、《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》等相關(guān)手續(xù)以自謀職業(yè)者的名義辦理續(xù)保手續(xù)。

【第8篇】交社保需要什么資料

1、個(gè)人交社保只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),需帶上個(gè)人有效身份證件、失業(yè)證和2張1寸照片,到當(dāng)?shù)厣绫V行霓k理即可。

2、企業(yè)給員工交社保。要提供企業(yè)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照正本原件和復(fù)印件,組織機(jī)構(gòu)代碼證正本原件和復(fù)印件,參保員工身份證復(fù)印件,參保人員工資單,公章。

3、另外,企業(yè)在新申請(qǐng)社保登記時(shí)需要提供以下資料:法定代表人或負(fù)責(zé)人身份證;營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、批準(zhǔn)成立證件或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件;國(guó)家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門(mén)頒發(fā)的組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證件;銀行開(kāi)戶許可證或開(kāi)戶核準(zhǔn)通知書(shū);地方稅務(wù)部門(mén)發(fā)放的稅務(wù)登記證。

【第9篇】交社保就要交個(gè)人所得稅嗎

公司有買(mǎi)社保不一定就有交個(gè)人所得稅的。如果購(gòu)買(mǎi)了社保,但是員工工資每個(gè)月低于5000元,這種情況即使購(gòu)買(mǎi)了社保也不需要繳納個(gè)人所得稅的。如果購(gòu)買(mǎi)了社保,而且員工工資每個(gè)月超過(guò)了5000元,這種情況購(gòu)買(mǎi)了社保同時(shí)也需要繳納個(gè)人所得稅的。

【第10篇】社保沒(méi)有交滿十五年怎么辦

1、施《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》若干規(guī)定中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第13號(hào)第二條規(guī)定,參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí),累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿十五年。

2、社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長(zhǎng)繳費(fèi)五年后仍不足十五年的,可以一次性繳費(fèi)至滿十五年。

【第11篇】自己交社保怎么交

1、準(zhǔn)備相關(guān)資料。資料包括:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費(fèi),申請(qǐng)書(shū)等即可。提醒大家,個(gè)人自費(fèi)社保且只能辦理養(yǎng)老,醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。

2、到社保局辦理。需要辦理個(gè)人社保的直接去當(dāng)?shù)氐纳绫>洲k理即可,比如說(shuō)合肥市滿足條件的人員直接去合肥市社保中心辦理即可。不過(guò)需要大家注意的是,個(gè)人掛靠單位辦理社保是以人力資源公司的名義去購(gòu)買(mǎi)的。需要個(gè)人和人力資源公司先簽訂代理合同,并且提交個(gè)人身份信息等材料,以及繳納相應(yīng)的社保費(fèi)用和服務(wù)費(fèi)用。

3、網(wǎng)上辦理。網(wǎng)上辦理個(gè)人社保目前全國(guó)范圍內(nèi)并未得到普遍推行,部分地區(qū)為了方便市民從而推出了網(wǎng)上辦理個(gè)人社保業(yè)務(wù)。個(gè)人在網(wǎng)上辦理社保,必須持身份證到當(dāng)?shù)氐囟惒块T(mén)申領(lǐng)個(gè)人網(wǎng)上開(kāi)通密碼,獲取開(kāi)通密碼之后便可辦理。

【第12篇】在單位個(gè)人不交社??梢詥?/h2>

1、不可以不交社保,即使勞動(dòng)者自己提出要求不交社保,因?yàn)闉閱T工購(gòu)買(mǎi)社保是法律強(qiáng)制規(guī)定的,不購(gòu)買(mǎi)社保單位就違反勞動(dòng)法了。

2、社會(huì)保險(xiǎn)屬于國(guó)家強(qiáng)制性保險(xiǎn)險(xiǎn)種,任何建立了勞動(dòng)關(guān)系的單位和個(gè)人都必須參加,對(duì)此《勞動(dòng)法》第七十二條作了明確規(guī)定?!秳趧?dòng)法》第16條規(guī)定:“建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)訂立勞動(dòng)合同?!?/p>

【第13篇】不交社保有帶薪產(chǎn)假嗎?

不交社保有帶薪產(chǎn)假,產(chǎn)假是法定權(quán)益,無(wú)論是否交社保應(yīng)該享有。產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月,女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。

法律依據(jù):

《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條

女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。

女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。

【第14篇】掛靠單位交社保劃算嗎?

社保通常都是由企業(yè)來(lái)為在職員工辦理的,而所以很多沒(méi)有工作的人,或者自由職業(yè)者、個(gè)體戶就會(huì)選擇掛靠單位來(lái)交社保。那么,掛靠單位交社保劃算嗎?

掛靠單位交社保并不是特別地劃算,畢竟你只是掛靠在那家單位,并不是那家單位的員工,所以繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例要看人家單位是怎么安排的,很有可能全部由你自己承擔(dān)。

再加上掛靠單位交社保的話,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)這五險(xiǎn)都全部得交的。也就是說(shuō),這五險(xiǎn)全部的費(fèi)用可能都得由你個(gè)人來(lái)承擔(dān)。而且掛靠單位還需要向單位交一筆掛靠費(fèi),可見(jiàn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)很大。

建議沒(méi)有工作的人,或者自由職業(yè)者、個(gè)體戶在交社保的時(shí)候選擇以靈活就業(yè)人員的身份去交社保會(huì)好一些。因?yàn)橐造`活就業(yè)人員的身份交社保只需要辦養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)都是不辦的,費(fèi)用自然也就會(huì)低一些。

當(dāng)然,在一家單位工作,然后由單位代繳,單位和你個(gè)人共同承擔(dān)是最好的,不僅不用承擔(dān)過(guò)高的保費(fèi),還能享受到更為全面的保障。

【第15篇】農(nóng)村社保一年交3000合算嗎

農(nóng)村社保一年交3000是合算的,退休后每月可以領(lǐng)取更多養(yǎng)老金。接下來(lái)跟小編一起來(lái)看看農(nóng)村社保一年交3000合算嗎?農(nóng)村社保繳費(fèi)檔次怎么選擇?農(nóng)村社保每年什么時(shí)候繳費(fèi)

一、農(nóng)村社保一年交3000合算嗎

農(nóng)村社保一年交3000是合算的,退休后每月可以領(lǐng)取更多養(yǎng)老金。

按一年交3000農(nóng)村社保,繳納15年來(lái)計(jì)算的話,15年后養(yǎng)老金個(gè)人賬戶總額有3000*15=45000元;如果是60歲開(kāi)始領(lǐng)取的話,計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月,每月可以領(lǐng)取45000139=323.74元。

每月可領(lǐng)取的養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+基礎(chǔ)養(yǎng)老金;各個(gè)地方的基礎(chǔ)養(yǎng)老金都是不一樣的,主要與當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)情況有關(guān)。比如上海,居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金是1300元/月;北京居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金是887元/月。

二、農(nóng)村社保繳費(fèi)檔次怎么選擇

大家可以根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)實(shí)力選擇合適的繳費(fèi)檔次。

從回本速度來(lái)看,選擇最低繳費(fèi)檔次進(jìn)行參保是最劃算的;從享受待遇來(lái)看,選擇的繳費(fèi)檔次越高,退休后可領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越多,可享受的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇就會(huì)越好。

并且農(nóng)村社保每一年都是可調(diào)整自己的繳費(fèi)檔次的,大家當(dāng)年經(jīng)濟(jì)情況比較好的話,可以選擇較高的繳費(fèi)檔次;當(dāng)年經(jīng)濟(jì)情況比較差的話,選擇較低檔次進(jìn)行繳費(fèi)也是可以的,但是最好不要斷交。

三、農(nóng)村社保每年什么時(shí)候繳費(fèi)

大部分農(nóng)村社保都在每年的9月~12月底集中繳費(fèi)。

不同地區(qū)的繳費(fèi)時(shí)間有所不同,但都是在本年繳納下一年的社保費(fèi)用,一般最晚截止日期是當(dāng)年的12月31日,但是有的地區(qū)也會(huì)根據(jù)繳費(fèi)的具體情況延遲到第二年三月底。

農(nóng)村社??梢酝ㄟ^(guò)多種方式進(jìn)行繳納,在集中繳費(fèi)期限內(nèi),農(nóng)村居民可以直接到身份證件去村委會(huì)進(jìn)行繳費(fèi),還可以自行在支付寶或微信平臺(tái)上在線繳費(fèi),過(guò)了集中繳費(fèi)期的話,就需要直接去當(dāng)?shù)厣绫V行墓衽_(tái)或指定銀行柜臺(tái)辦理繳費(fèi)手續(xù)。

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【第16篇】靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼嗎?

1. 靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼。

2. 靈活社保國(guó)家有補(bǔ)貼,國(guó)家推出了促進(jìn)就業(yè)的靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼政策,對(duì)于就業(yè)困難人員允許他們申請(qǐng)靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼,會(huì)給予個(gè)人負(fù)擔(dān)繳費(fèi)部分的一定補(bǔ)貼。補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是由各地自行確定的,所以補(bǔ)貼有所不同。

交社保斷了之前的還有嗎?(16篇)

1. 交社保斷了之前的還有。2. 社保接續(xù):參保人員在新就業(yè)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書(shū)面申請(qǐng)。3. 新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在15個(gè)工作日內(nèi),審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請(qǐng),對(duì)符…
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