公司個(gè)人所得稅申報(bào)（16篇）

【第1篇】公司個(gè)人所得稅申報(bào)

今天，就由我?guī)ьI(lǐng)大家一起來學(xué)習(xí)怎么申報(bào)繳納個(gè)人所得稅

首先我們要下載一個(gè)“自然人稅收管理稅收管理系統(tǒng)扣繳客戶端”的app安裝在你的電腦上。

每月月初到15號(hào)以前（遇節(jié)假日可以順延，這個(gè)稅局會(huì)發(fā)通知），我們要進(jìn)行個(gè)人所得稅申報(bào)操作（這個(gè)很重要，如果漏報(bào)或者遲報(bào)是要被罰款的，并且是按天收滯納金。所以請(qǐng)大家一定要注意在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成申報(bào)工作）

在桌面上找到該app的快捷鍵，左鍵雙擊進(jìn)入

系統(tǒng)界面會(huì)跳至這里，這時(shí)需要輸入企業(yè)相關(guān)信息，注意：新增用戶首先輸入公司名稱、納稅人識(shí)別號(hào)、密碼；如果是之前報(bào)過的老用戶只需要輸入密碼就行,輸完之后，檢查你鎖輸?shù)膬?nèi)容是否真確，在確保無誤后左鍵單擊“確定”按鈕

系統(tǒng)進(jìn)入錄入主界面：

一、進(jìn)入“人員信息采集”模塊：

需要添加員工，在此界面單擊“添加”，如圖所示

帶*號(hào)的必須認(rèn)真填寫，不能出錯(cuò)，填完后點(diǎn)保存

二、“專項(xiàng)附加信息采集”模塊

按照各人的具體情況選擇相應(yīng)的項(xiàng)目來填報(bào)，全部填報(bào)完后點(diǎn)保存

三、“綜合所得申報(bào)”模塊

點(diǎn)擊確定后出面以下界面，按照自己的實(shí)際情況選擇以下三項(xiàng)中任意一項(xiàng)

例如-----“選擇正常工資薪金所得”點(diǎn)擊右邊“填寫”

注意：選擇第1項(xiàng)：那么系統(tǒng)會(huì)給你生成一張和上個(gè)月一模一樣的工資表出來（連發(fā)的工資數(shù)都是一樣的；

如果選擇第2項(xiàng)：系統(tǒng)回自動(dòng)生成一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的表格，有姓名、身份證號(hào)，但是沒有工資數(shù)字，你可以根據(jù)工資表一一對(duì)照這重新填寫進(jìn)去；

如果選擇第3項(xiàng)：那么系統(tǒng)只會(huì)生成一張空的表格，所有人員的姓名、身份證號(hào)等信息都要重新再填一遍

填完以后點(diǎn)擊保存，待系統(tǒng)自動(dòng)生成數(shù)據(jù)。待系統(tǒng)提示一下結(jié)果時(shí)，單擊“保存”

篇幅有限，更多內(nèi)容關(guān)注我，我們有講解詳細(xì)的視頻帶給你

【第2篇】公司法人個(gè)人所得稅

公司賬戶跟私人賬戶是分開的，公司賬戶代表著公司金錢的往來，私人賬戶則是個(gè)人的錢財(cái)往來。一些公司老總會(huì)打算將公司賬戶里面的錢劃撥到個(gè)人賬戶里，那么，公司賬戶轉(zhuǎn)私人賬戶要收稅嗎

公司賬戶轉(zhuǎn)私人賬戶要收稅嗎

理論上是要交稅的。看這筆款子的性質(zhì)是怎么樣的。

首先給個(gè)人可能要繳納個(gè)人所得稅。這部分錢如果屬于不得抵扣的錢就要做納稅調(diào)整。但是實(shí)際上很多公司都想辦法不納稅。比如稅務(wù)局給的個(gè)人所得稅的代扣代繳手續(xù)費(fèi)。屬于需要繳納企業(yè)所得稅的事項(xiàng)。

企業(yè)賬戶對(duì)私人賬戶轉(zhuǎn)賬怎么轉(zhuǎn)

國(guó)家規(guī)定，企業(yè)賬戶是不能隨便向個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)賬的，除非是差旅費(fèi)，勞務(wù)費(fèi)等，但通常要提供相關(guān)的合同等，而且轉(zhuǎn)賬的金額也一般要以不超過5萬元為準(zhǔn)，但目前多數(shù)銀行對(duì)此監(jiān)管并不嚴(yán)格，你這樣做目前是沒有問題的，但不知道你事后是否將資金還給公司，如果不還給公司的話，會(huì)有麻煩的，而且差旅費(fèi)如果超過一定限額，在年度所得稅匯算清繳時(shí)是不允許抵扣的，最后企業(yè)還是要繳稅的，至于個(gè)人，只要你不違法，不被別人利用你的賬戶的話，是沒有問題的，主要要找個(gè)好會(huì)計(jì)幫你搞定相關(guān)事情。

公司賬戶轉(zhuǎn)到法人個(gè)人賬戶上必備條件

1、小額

2、次數(shù)不要太多

其備注可以是：備用金、工資、福利等。

從公司賬戶往個(gè)人賬戶打款作為取現(xiàn)，這樣做賬，從公司賬和現(xiàn)金賬上貌似沒什么，但是存在兩個(gè)問題：

1、銀行對(duì)賬單上體現(xiàn)的不是取現(xiàn)，而是轉(zhuǎn)賬；

2、身為出納人員，如果把公司賬戶上的資金轉(zhuǎn)到自己賬戶上，這本身就是違規(guī)，一旦有檢查等事情的話就更說不清了。

公司打款給個(gè)人，做賬的方法是

借：其他應(yīng)收款

貸：銀行存款

賬務(wù)上可以這樣處理，但是要注意稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)：

1、如果是打給公司的關(guān)聯(lián)方，比如說：法人、股東、股東的家人等等，長(zhǎng)時(shí)間往來賬務(wù)都不清理，有可能會(huì)被稅務(wù)視同分紅，按照金額*0.20交納股息紅利個(gè)人所得稅，也是一種變相的抽逃注冊(cè)資本；

2、同樣，以公款為個(gè)人購(gòu)買車輛，房屋等也“享受”這種關(guān)懷-視為分紅；

3、最好是不要直接打個(gè)人卡，實(shí)在要用錢，可以分多次開現(xiàn)金支票，那樣風(fēng)險(xiǎn)就小很多，可操控性就強(qiáng)。

公司賬戶轉(zhuǎn)錢私人賬戶要收稅嗎？公司賬戶轉(zhuǎn)到私人賬戶必須要合法合理，不能隨意轉(zhuǎn)賬，不然你可能要為自己的行為付出法律代價(jià)。

公司可以一直零申報(bào)嗎

1、通常，出現(xiàn)零申報(bào)有三種情況：一是企業(yè)處于籌建期，證件不全，較長(zhǎng)時(shí)間沒有經(jīng)營(yíng)行為；二是納稅人為了便捷，將沒有稅款的情形，比如，企業(yè)所得利潤(rùn)為負(fù)數(shù)，統(tǒng)一進(jìn)行零申報(bào)；三是為偷稅漏稅進(jìn)行虛假零申報(bào)。

2、三種情形中，只有第一種情況屬于正常申報(bào)，后兩者都存在涉稅風(fēng)險(xiǎn)。如企業(yè)在領(lǐng)取發(fā)票的情況下，長(zhǎng)期零申報(bào)無收入，更加大了風(fēng)險(xiǎn)，很可能涉及“走逃戶”、虛開發(fā)票、隱瞞收入等情況，將被稅務(wù)部門納為重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象。

3、長(zhǎng)期零申報(bào)的納稅人，在發(fā)票的使用上或?qū)⑹艿较拗疲档蛿?shù)量和限額。經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)核查有風(fēng)險(xiǎn)的，還可能要求企業(yè)采用核定征收方式申報(bào)企業(yè)所得稅。

4、近年來，稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)于納稅信用等級(jí)愈加重視，另外，隱瞞收入虛假申報(bào)的，稅務(wù)機(jī)關(guān)可要求其補(bǔ)繳當(dāng)期稅款與滯納金，并按規(guī)定對(duì)其處以罰款，情節(jié)嚴(yán)重的移送稽查部門。納稅人、扣繳義務(wù)人編造虛假計(jì)稅依據(jù)的，可由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正，并處以5萬元以下的罰款。

稅務(wù)登記多久申報(bào)

稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申報(bào)之日起30日內(nèi)審核并發(fā)給稅務(wù)登記證件。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》的規(guī)定：

（1）企業(yè)、企業(yè)在外地設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)和從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的場(chǎng)所，個(gè)體工商戶和從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的事業(yè)單位（以下統(tǒng)稱從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人）自領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起30日內(nèi)，持有關(guān)證件，向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理稅務(wù)登記。稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申報(bào)之日起30日內(nèi)審核并發(fā)給稅務(wù)登記證件。

（2）從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人，稅務(wù)登記內(nèi)容發(fā)生變化的，自工商行政管理機(jī)關(guān)辦理變更登記之日起30日內(nèi)或者在向工商行政管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理注銷登記之前，持有關(guān)證件向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理變更或者注銷稅務(wù)登記。

（3）從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，持稅務(wù)登記證件，在銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)開立基本存款賬戶和其他存款賬戶，并將其全部賬號(hào)向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)告。

（4）納稅人按照國(guó)務(wù)院稅務(wù)主管部門的規(guī)定使用稅務(wù)登記證件。稅務(wù)登記證件不得轉(zhuǎn)借、涂改、損毀、買賣或者偽造。

【第3篇】公司不交個(gè)人所得稅

我們細(xì)心的話能夠發(fā)現(xiàn)，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在營(yíng)業(yè)執(zhí)照上寫的是**企業(yè)，而不是**公司，意味著個(gè)人獨(dú)資不在《公司法》的管理范圍內(nèi)，并不屬于法人公司的范疇，我國(guó)的企業(yè)所得稅法是法人所得稅，簡(jiǎn)單地說就是對(duì)法人公司征稅，因此個(gè)人獨(dú)資企業(yè)不屬于企業(yè)所得稅的征稅范圍。#個(gè)人獨(dú)資企業(yè)

個(gè)人獨(dú)資企業(yè)屬于《個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法》的管理范圍，在該法中所述個(gè)人獨(dú)資企業(yè)，是由一個(gè)自然人投資，財(cái)產(chǎn)為投資人個(gè)人所有，投資人以其個(gè)人財(cái)產(chǎn)對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任的經(jīng)營(yíng)實(shí)體。

我們應(yīng)區(qū)分開個(gè)人獨(dú)資企業(yè)與一人限公司（自然人獨(dú)資）是不同的，雖然都是一個(gè)自然人作為投資人，但是個(gè)人獨(dú)資企業(yè)需要對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任，以個(gè)人為主體納稅的企業(yè)，不繳納企業(yè)所得稅；而一人有限公司僅對(duì)企業(yè)的債務(wù)以其認(rèn)繳的出資額為限承擔(dān)有限責(zé)任，以法人為主體納稅的公司，繳納企業(yè)所得稅。

在《企業(yè)所得稅法》也有明確的規(guī)定：

第一條 在中華人民共和國(guó)境內(nèi)，企業(yè)和其他取得收入的組織（以下統(tǒng)稱企業(yè)）為企業(yè)所得稅的納稅人，依照本法的規(guī)定繳納企業(yè)所得稅。

個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)不適用本法。

另外，在營(yíng)業(yè)執(zhí)照上個(gè)人獨(dú)資企業(yè)寫的是投資人，而法人公司寫的是法人，同時(shí)在我國(guó)的個(gè)人所得稅法中規(guī)定了該投資人為納稅義務(wù)人，按照“經(jīng)營(yíng)所得”繳納個(gè)人所得稅。

政策依據(jù)是《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》：

第六條 個(gè)人所得稅法規(guī)定的各項(xiàng)個(gè)人所得的范圍：（五）經(jīng)營(yíng)所得，是指： 1.個(gè)體工商戶從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)取得的所得，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)投資人、合伙企業(yè)的個(gè)人合伙人來源于境內(nèi)注冊(cè)的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的所得；

因此個(gè)人獨(dú)資企業(yè)繳納個(gè)人所得稅，不交企業(yè)所得稅。

我們?cè)賮砹私庖幌聜€(gè)人獨(dú)資企業(yè)如何繳稅。

增值稅及附加

首先是增值稅及附加稅費(fèi)，自從2023年5月1日起全面營(yíng)改增后，幾乎全部的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都納入到了增值稅的應(yīng)稅范圍，也就是無論什么類型的企業(yè)，只要發(fā)生了增值稅的應(yīng)稅行為，都需要繳納增值稅，同時(shí)附加稅費(fèi)按照實(shí)際繳納的增值稅額來繳納。

如果個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是小規(guī)模納稅人，對(duì)財(cái)務(wù)核算要求并不高，取得的相關(guān)成本費(fèi)用均為普通發(fā)票，不得抵扣進(jìn)項(xiàng)稅，小規(guī)模納稅人按照征收率3%繳納增值稅（優(yōu)惠期間為1%），稅收負(fù)擔(dān)并不高；

如果個(gè)人獨(dú)資企業(yè)為一般納稅人，對(duì)財(cái)務(wù)核算的要求較高，需要有健全的財(cái)務(wù)核算，并且稅務(wù)多數(shù)采用的是查賬征收方式，這時(shí)如果想要合理節(jié)稅，就需要管控好成本費(fèi)用，盡量取得增值稅專用發(fā)票，來抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額，同時(shí)增值稅額按照一般計(jì)稅方式來繳納，適用相關(guān)的稅率。只要成本費(fèi)用能取得足夠的專用發(fā)票，整體的增值稅稅負(fù)并不重。

在這里要強(qiáng)調(diào)一下，核定征收，核定的是個(gè)人所得稅，而不是增值稅哦。

個(gè)人所得稅

再來說一下個(gè)人所得稅，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)按照“經(jīng)營(yíng)所得”繳納個(gè)稅，適用的稅率為5級(jí)稅率表。

如圖：（經(jīng)營(yíng)所得稅率表）

如果是查賬征收的企業(yè)，計(jì)算稅額的方式類似于企業(yè)所得稅，收入減除各項(xiàng)扣除、損失等后的凈額為應(yīng)納稅所得額。再對(duì)應(yīng)上面的稅率表計(jì)算出個(gè)人所得稅。

我們看到雖然最高的稅率為35%，但是與公司相比，依然是所得稅稅負(fù)要輕一些，這是因?yàn)楣驹诶U納25%的企業(yè)所得稅后，個(gè)人股東如果分紅，也要繳納20%的個(gè)人所得稅，也就是雙重納稅；而個(gè)人獨(dú)資企業(yè)沒有企業(yè)所得稅，只繳納個(gè)人所得稅后，投資人到手的所得即為完稅后的收入了。

在《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》中：

第十五條 個(gè)人所得稅法第六條第一款第三項(xiàng)所稱成本、費(fèi)用，是指生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的各項(xiàng)直接支出和分配計(jì)入成本的間接費(fèi)用以及銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用；所稱損失，是指生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的固定資產(chǎn)和存貨的盤虧、毀損、報(bào)廢損失，轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)損失，壞賬損失，自然災(zāi)害等不可抗力因素造成的損失以及其他損失。 取得經(jīng)營(yíng)所得的個(gè)人，沒有綜合所得的，計(jì)算其每一納稅年度的應(yīng)納稅所得額時(shí)，應(yīng)當(dāng)減除費(fèi)用6萬元、專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除以及依法確定的其他扣除。專項(xiàng)附加扣除在辦理匯算清繳時(shí)減除。 從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，未提供完整、準(zhǔn)確的納稅資料，不能正確計(jì)算應(yīng)納稅所得額的，由主管稅務(wù)機(jī)關(guān)核定應(yīng)納稅所得額或者應(yīng)納稅額。

查賬征收與核定征收

最后，在實(shí)際工作中，如果稅務(wù)機(jī)關(guān)可以對(duì)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)核定征收的話，各項(xiàng)成本、費(fèi)用可以無需取得發(fā)票，按收入額×核定利潤(rùn)率后再計(jì)算稅額，綜合稅負(fù)大概在1%-5%之間（根據(jù)行業(yè)有所不同），遠(yuǎn)低于35%的最高稅率檔次。

但是鑒于目前稅務(wù)機(jī)關(guān)逐漸收緊了核定征收，尤其是對(duì)一般納稅人，原則上不得核定征收，而且在最新的政策：財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局公告2023年第41號(hào)中規(guī)定：持有股權(quán)、股票、合伙企業(yè)財(cái)產(chǎn)份額等權(quán)益性投資的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)，一律適用查賬征收方式計(jì)征個(gè)人所得稅。該政策的發(fā)布直接堵上了股權(quán)轉(zhuǎn)讓時(shí)通過核定征收來避稅的方式了。

因此對(duì)于個(gè)人獨(dú)資企業(yè)要建立健全的財(cái)務(wù)核算體系，成本費(fèi)用均要取得發(fā)票才安全省稅。

【第4篇】個(gè)人所得稅是公司交嗎

社保新政實(shí)施以后，社保費(fèi)用和個(gè)人所得稅應(yīng)由誰來承擔(dān)？

2023年開始，社保由稅務(wù)部門開始征收，實(shí)際上這是社保方面的一個(gè)重大改革，那么社保改革以后對(duì)我們有什么影響呢？今后的社保費(fèi)用怎么承擔(dān)，個(gè)人所得稅有什么變化呢？這篇文章我就來給大家詳細(xì)的闡述一下。

那么社保由稅務(wù)征收，以后最大的變化就是要求所在的企業(yè)單位，要全員全額的為員工購(gòu)買社保。不得再出現(xiàn)以前不為員工購(gòu)買社保的一個(gè)現(xiàn)象，也不得再出現(xiàn)以前不按照員工本人的一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)，去購(gòu)買社保的一個(gè)現(xiàn)象，所以說它的重點(diǎn)改革方向主要是一方面。

那么在社保繳費(fèi)上實(shí)際上是沒有什么變化的，因?yàn)樯绫＠U費(fèi)的承擔(dān)主體，依然是由個(gè)人和企業(yè)單位共同承擔(dān)，他的這個(gè)承擔(dān)比例也沒有做任何的變化。依然還是按著原有的一個(gè)承擔(dān)比例就是單位在承擔(dān)比例方面基本上是占有70%左右的一個(gè)比例，個(gè)人比例方面占有30%的一個(gè)承擔(dān)比例。

這個(gè)社保的具體承擔(dān)比例，大致是這樣的，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)部分，單位承擔(dān)20%的繳費(fèi)比例，個(gè)人需要承擔(dān)8%的繳費(fèi)比例。職工醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%的繳費(fèi)比例，個(gè)人承擔(dān)2%的繳費(fèi)比例。失業(yè)保險(xiǎn)，個(gè)人承擔(dān)1%的繳費(fèi)比例，單位承擔(dān)1%的繳費(fèi)比例。工傷保險(xiǎn)個(gè)人不承擔(dān)單位承擔(dān)0.5%的繳費(fèi)比例，生育保險(xiǎn)個(gè)人不承擔(dān)，單位承擔(dān)0.4%的繳費(fèi)比例。所以說這個(gè)社保的繳費(fèi)還是由單位和個(gè)人共同承擔(dān)，這一點(diǎn)是沒有發(fā)生任何的變化。

個(gè)人所得稅，這一塊兒，因?yàn)閭€(gè)人所得稅已經(jīng)由原來的3500元提高到5000元的一個(gè)起征點(diǎn)，當(dāng)然在扣除社保之前的一個(gè)費(fèi)用，都是免除個(gè)人所得稅的，也就是說，如果說你個(gè)人的工資，再扣完五險(xiǎn)一金的費(fèi)用之后，那么你的個(gè)人工資還要高出5000元的標(biāo)準(zhǔn)，就要交個(gè)人所得稅。所以對(duì)于我們低收入的員工來講，還是有很大的利好消息，因?yàn)楸旧韥碇v5000元以下的一個(gè)低收入群體，那么是無需承擔(dān)個(gè)人所得稅的。

這個(gè)新的個(gè)人所得稅，把這個(gè)繼續(xù)教育的費(fèi)用，子女教育的費(fèi)用，都包含在個(gè)人所得稅當(dāng)中，所以說這些費(fèi)用剔除以后，才交納個(gè)人所得稅具體的計(jì)算方式，是根據(jù)自己的一些定向支出，綜合所得，以后年收入來確定，個(gè)人所得稅應(yīng)該交多少錢，所以說他有一個(gè)免除稅額一個(gè)部分可以自行申報(bào)。

那么社保改革以后，今后我們所承擔(dān)的社保費(fèi)用相對(duì)來說更加的穩(wěn)定，因?yàn)樽鳛槊恳幻髽I(yè)職工來說，享有自己應(yīng)得的社保是很有必要的，而且所在的企業(yè)單位也會(huì)按照社保改革的一個(gè)要求，全員全額的為員工繳納相應(yīng)的社保。

感謝閱讀。我是社保小達(dá)人，今后每天都會(huì)發(fā)布類似社保方面的文章，如果對(duì)我的文章感興趣，請(qǐng)加我的關(guān)注，謝謝大家。

【第5篇】公司個(gè)人所得稅怎么申報(bào)

個(gè)人所得稅經(jīng)營(yíng)所得如何進(jìn)行申報(bào)？

操作指南送上，申報(bào)馬上能用~

來源: 遼寧稅務(wù)

在這里相信有許多想要學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的同學(xué)，大家可以關(guān)注小編，

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【第6篇】公司的個(gè)人所得稅

對(duì)于企業(yè)所得稅的問題相信不少企業(yè)都有這方面的困擾，當(dāng)然并沒有那么多就是了。當(dāng)然如果您作為一個(gè)公司的財(cái)務(wù)那就一定得知道了。所以下面我們豐和會(huì)邦就來為您解說一下企業(yè)個(gè)人所得稅計(jì)算方法。歡迎閱讀！

企業(yè)個(gè)人所得稅計(jì)算方法解說

雖說都叫做個(gè)人所得，但是不同的收入有不同的納稅計(jì)算方式

(一）居民個(gè)人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

(二）非居民個(gè)人的工資、薪金所得，以每月收入額減除費(fèi)用五千元后的余額為應(yīng)納稅所得額。勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。

(三)經(jīng)營(yíng)所得，以每一納稅年度的收入總額減除成本、費(fèi)用以及損失后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

(四)財(cái)產(chǎn)租賃所得，每次收入不超過四千元的，減除費(fèi)用八百元。四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。

(五〉財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得，以轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)的收入額減除財(cái)產(chǎn)原值和合理費(fèi)用后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

(六）利息、股息、紅利所得和偶然所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得以收入減除百分之二十的費(fèi)用后的余額為收入額。稿酬所得的收入額減按百分之七十計(jì)算。

居民個(gè)人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

舉例:居民個(gè)人蘭蘭2023年共取得工資144000元，取得勞務(wù)報(bào)酬20000元，取得稿酬5000元，轉(zhuǎn)讓專利使用權(quán)取得收入20000元，符合條件的專項(xiàng)扣除和專項(xiàng)附加扣除共計(jì)62400元。

綜合所得年收入額=144000+20000x(1-20%)+5000x(1-20%)×70%+20000x(1-20%)=178800(元)

年應(yīng)納稅所得額=178800-6o000-62400=56400(元)

擴(kuò)展閱讀：

專項(xiàng)附加扣除如下，明細(xì)查看個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除：

1、子女教育：納稅人的子女接受全日制學(xué)歷教育的相關(guān)支出，按照每個(gè)子女每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除。

2、繼續(xù)教育：納稅人在中國(guó)境內(nèi)接受學(xué)歷（學(xué)位）繼續(xù)教育的支出，在學(xué)歷（學(xué)位）教育期間按照每月400元定額扣除。同一學(xué)歷（學(xué)位）繼續(xù)教育的扣除期限不能超過48個(gè)月。納稅人接受技能人員職業(yè)資格繼續(xù)教育、專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格繼續(xù)教育的支出，在取得相關(guān)證書的當(dāng)年，按照3600元定額扣除。

3、大病醫(yī)療：在一個(gè)納稅年度內(nèi)，納稅人發(fā)生的與基本醫(yī)保相關(guān)的醫(yī)藥費(fèi)用支出，扣除醫(yī)保報(bào)銷后個(gè)人負(fù)擔(dān)（指醫(yī)保目錄范圍內(nèi)的自付部分）累計(jì)超過15000元的部分，由納稅人在辦理年度匯算清繳時(shí)，在80000元限額內(nèi)據(jù)實(shí)扣除。

4、住房貸款利息：納稅人本人或者配偶單獨(dú)或者共同使用商業(yè)銀行或者住房公積金個(gè)人住房貸款為本人或者其配偶購(gòu)買中國(guó)境內(nèi)住房，發(fā)生的首套住房貸款利息支出，在實(shí)際發(fā)生貸款利息的年度，按照每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除，扣除期限最長(zhǎng)不超過240個(gè)月。納稅人只能享受一次首套住房貸款的利息扣除。

5、住房租金：納稅人在主要工作城市沒有自有住房而發(fā)生的住房租金支出，可以按照以下標(biāo)準(zhǔn)定額扣除：

（一）直轄市、省會(huì)（首府）城市、計(jì)劃單列市以及國(guó)務(wù)院確定的其他城市，扣除標(biāo)準(zhǔn)為每月1500元；

（二）除第一項(xiàng)所列城市以外，市轄區(qū)戶籍人口超過100萬的城市，扣除標(biāo)準(zhǔn)為每月1100元；市轄區(qū)戶籍人口不超過100萬的城市，扣除標(biāo)準(zhǔn)為每月800元。

6、贍養(yǎng)老人：納稅人贍養(yǎng)一位及以上被贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)支出，統(tǒng)一按照以下標(biāo)準(zhǔn)定額扣除：

（一）納稅人為獨(dú)生子女的，按照每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除；

（二）納稅人為非獨(dú)生子女的，由其與兄弟姐妹分?jǐn)偯吭?000元的扣除額度，每人分?jǐn)偟念~度不能超過每月1000元?？梢杂少狆B(yǎng)人均攤或者約定分?jǐn)?，也可以由被贍養(yǎng)人指定分?jǐn)偂＜s定或者指定分?jǐn)偟捻毢炗啎娣謹(jǐn)倕f(xié)議，指定分?jǐn)們?yōu)先于約定分?jǐn)偂＞唧w分?jǐn)偡绞胶皖~度在一個(gè)納稅年度內(nèi)不能變更。

企業(yè)個(gè)人所得稅計(jì)算方法就是這樣，希望對(duì)您有所幫助。多謝閱覽！

注意：本文所述內(nèi)容僅供參考，一切都以豐和會(huì)邦顧問所述為準(zhǔn)。

聲明：本文圖片來源于網(wǎng)絡(luò)

【第7篇】個(gè)人所得稅公司要交嗎

我們作為納稅人，在生活的方方面面都會(huì)存在納稅的問題。

不過，由于在很多時(shí)候，我們雖然是相應(yīng)稅款的承擔(dān)者，但是并沒有參與稅款的繳納事項(xiàng)，所以我們會(huì)感覺納稅事項(xiàng)和我們距離很遠(yuǎn)。

為什么交了企業(yè)所得稅，又要交個(gè)稅？

之所以會(huì)出現(xiàn)交了企業(yè)所得稅，還要交個(gè)稅的情況，主要就是因?yàn)橄鄳?yīng)稅款的承擔(dān)者不同。

企業(yè)在獲得利潤(rùn)之后，自然需要繳納企業(yè)所得稅。但是企業(yè)在分紅時(shí)，繳納的個(gè)稅實(shí)際的稅負(fù)承擔(dān)者，并不是企業(yè)自己，而企業(yè)的投資者。

也就是說，在分紅階段，企業(yè)繳納的個(gè)稅屬于稅款的代扣代繳身份。也就是企業(yè)只是替稅務(wù)部門征收了，投資者需要承擔(dān)的個(gè)稅。

所以，企業(yè)看似交了企業(yè)所得稅還要交個(gè)稅。在這里我們也要明白，實(shí)際繳納稅款的相關(guān)組織，并不是稅負(fù)的實(shí)際承擔(dān)者。

國(guó)家在設(shè)計(jì)稅務(wù)制定時(shí)不僅需要考慮征好稅，更要考慮好征收。畢竟稅務(wù)機(jī)關(guān)征收稅款，也是需要成本的。

要是出現(xiàn)了稅務(wù)機(jī)關(guān)為了征收1000的稅款，需要花掉10000的成本，恐怕這個(gè)稅款不征也罷！

企業(yè)所得稅

企業(yè)所得稅屬于所得稅的一種，也是企業(yè)主要繳納的稅款之一。

企業(yè)所得稅的實(shí)際承擔(dān)者是企業(yè)自己，企業(yè)所得稅的繳納者也是企業(yè)自己。畢竟企業(yè)和稅務(wù)機(jī)關(guān)的交集還是很多的。

企業(yè)既然和稅務(wù)機(jī)關(guān)有交集，企業(yè)自己需要繳納的稅款，自然需要自己向稅務(wù)機(jī)關(guān)繳納?？梢哉f國(guó)家有很多稅，都是通過企業(yè)來協(xié)助完成的。

畢竟，社會(huì)里面很多經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的聚集點(diǎn)就在企業(yè)上面！企業(yè)即可能相關(guān)業(yè)務(wù)款項(xiàng)的支付方，也可能是涉稅工作的參與者。

個(gè)稅

個(gè)稅的全稱是個(gè)人所得稅。也就是企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅，都屬于所得稅的范疇。

個(gè)稅稅負(fù)的實(shí)際承擔(dān)者是個(gè)人。個(gè)人在獲得所得以后，也是需要按照不同的規(guī)則計(jì)算個(gè)人所得稅。

當(dāng)然，對(duì)于我們來說個(gè)稅主要指的就是工資、薪金所得。當(dāng)然，個(gè)稅的項(xiàng)目不僅僅只是工資、薪金所得，涉及的其他所得還是有不少的。

但是，對(duì)于個(gè)人來說，個(gè)稅雖然有個(gè)人承擔(dān)，但是繳納時(shí)基本都是由企業(yè)代扣代繳的。當(dāng)然對(duì)于這樣的事，對(duì)于企業(yè)來說也就是舉手之勞！

不是所有的企業(yè)，都需要繳納企業(yè)所得稅

企業(yè)所得稅雖然是叫企業(yè)所得稅，但是并不是所有的企業(yè)都需要繳納企業(yè)所得稅。

一般的企業(yè)肯定需要繳納企業(yè)所得稅，但是總有那么幾個(gè)是例外的。一般來說，不需要繳納企業(yè)所得稅的企業(yè)類型是：個(gè)體工商戶、合伙企業(yè)、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)。

這三個(gè)企業(yè)，在獲得所得以后，需要繳納的是個(gè)稅。具體來說，就是個(gè)稅里面的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得。

這里面還需要注意的就是，合伙企業(yè)按照“先分后稅”的方式征收所得稅。即合伙企業(yè)獲得利潤(rùn)以后，需要以每個(gè)合伙人為納稅人繳納所得稅。

如果合伙人是企業(yè)，那么企業(yè)就繳納企業(yè)所得稅；如果合伙人是個(gè)人，那么個(gè)人就繳納個(gè)稅里面的經(jīng)營(yíng)所得。

本文由虎說財(cái)稅原創(chuàng)，歡迎關(guān)注，帶你一起長(zhǎng)知識(shí)！

【第8篇】公司代繳個(gè)人所得稅

企業(yè)向個(gè)人支付勞務(wù)報(bào)酬，應(yīng)依法代扣代繳個(gè)稅！

然而實(shí)務(wù)中，很多企業(yè)支付臨時(shí)人員勞務(wù)報(bào)酬時(shí)，既沒有索要發(fā)票，也沒有依法履行扣繳個(gè)人所得的義務(wù)，將自己置身于涉稅風(fēng)險(xiǎn)中。

勞務(wù)報(bào)酬被稅務(wù)稽查

罰款近17萬

近日，蘇州稅務(wù)局曝光了一起“雙所得稅”處理的案件

稅務(wù)機(jī)關(guān)檢查發(fā)現(xiàn)，吳江某教育中心臨時(shí)外聘教師未按“勞務(wù)報(bào)酬所得”稅目代扣代繳個(gè)人所得稅，造成應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅110993.8元。

同時(shí)，該單位將支付的勞動(dòng)報(bào)酬作為應(yīng)付工資入賬，但未取得相應(yīng)發(fā)票。

處罰結(jié)果：應(yīng)扣未扣2018-2023年度'勞務(wù)報(bào)酬所得'個(gè)人所得稅稅款110993.80元，現(xiàn)已無法補(bǔ)扣補(bǔ)繳的行為，稅局?jǐn)M處應(yīng)扣未扣個(gè)人所得稅款1.5倍的罰款，計(jì)166490.70元。

紹興某企業(yè)支付給非單位員工業(yè)務(wù)費(fèi)，未按規(guī)定預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅，且責(zé)令限期補(bǔ)扣，未能補(bǔ)扣。稅局?jǐn)M對(duì)該行為處以1.5倍罰款，計(jì)35183.61元。

這樣的案例屢見不鮮，望各位老板和企業(yè)財(cái)務(wù)人員引以為戒，以免給企業(yè)帶來不必要的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)支付勞務(wù)報(bào)酬

應(yīng)注意這4點(diǎn)

一、企業(yè)支付外部人員的勞務(wù)報(bào)酬時(shí)，應(yīng)依法預(yù)扣預(yù)繳個(gè)稅。

公司作為勞務(wù)報(bào)酬的支付方，代扣代繳個(gè)人所得稅是稅法規(guī)定的義務(wù)。如果沒有幫個(gè)人代扣代繳個(gè)稅，企業(yè)將面臨應(yīng)代扣代繳稅額50%-3倍的罰款。

二、勞務(wù)報(bào)酬支出應(yīng)取得合規(guī)的票據(jù)入賬

企業(yè)支付自然人的勞務(wù)報(bào)酬，應(yīng)取得個(gè)人向稅務(wù)局代開的發(fā)票，才可以在稅前扣除。

不過500元以下的零星支出，可以憑收款憑證稅務(wù)扣除，這時(shí)就不用讓個(gè)人去代開發(fā)票了。

三、支付非雇員的勞務(wù)報(bào)酬，在預(yù)扣個(gè)人所得稅的時(shí)候，不能直接乘以20%稅率計(jì)算。

勞務(wù)報(bào)酬個(gè)人所得稅預(yù)扣預(yù)繳稅率采用超額累進(jìn)的方式，分為3檔，稅率分別是20%、30%、40%，并且預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額是扣除費(fèi)用后的金額。

舉一個(gè)例子：

a企業(yè)請(qǐng)了一個(gè)網(wǎng)紅給公司新品做推廣，a企業(yè)支付主播30000元（不含增值稅）推廣費(fèi)，應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅60000×(1-20%)×30%-2000=5200元。

注：計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)，應(yīng)以不含增值稅的金額為計(jì)稅依據(jù)。

個(gè)人所得稅預(yù)扣稅率表（居民個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬所得預(yù)扣預(yù)繳適用）

四、勞務(wù)報(bào)酬不超過800元，也要申報(bào)

不少企業(yè)認(rèn)為勞務(wù)報(bào)酬不超過800元，就不用申報(bào)，其實(shí)這個(gè)認(rèn)知是錯(cuò)誤的。大家都知道增值稅稅額為0也要申報(bào)，這樣也一樣，即使是0稅額也要做零申報(bào)。

總而言之，企業(yè)向個(gè)人支付勞務(wù)報(bào)酬，要取得合規(guī)的票據(jù)入賬，要按時(shí)申報(bào)，要履行預(yù)扣預(yù)繳個(gè)稅的義務(wù)。

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【第9篇】個(gè)人所得稅公司承擔(dān)嗎

因?yàn)樾б娌缓?，或者其他客觀原因，企業(yè)需要延發(fā)工資，但又害怕有稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，所以按月工資薪金把個(gè)稅算出來，給職工提前申報(bào)了。

也就是說，企業(yè)沒有按月支付職工工資，但按月幫職工申報(bào)了個(gè)稅。

這樣做到底有沒有問題？

一、理論

從理論上來說，這樣做肯定是有問題的。

個(gè)人所得稅的申報(bào)，會(huì)涉及工資發(fā)放期、稅款所屬期和稅款申報(bào)期，不涉及工資所屬期。其中的“工資發(fā)放期”，指的就是工資實(shí)際發(fā)放的日期；“稅款所屬期”即工資實(shí)際發(fā)放日期所屬的月份；“稅款申報(bào)期”指的是稅款所屬期下月的征期。

想必大家也看出來了，只有工資實(shí)發(fā)了，才能繳納個(gè)稅。

二、實(shí)例

2023年小趙在a公司上班，表面上a公司一直拖欠工資，實(shí)際上a公司在小趙不知情的情況下，每月給他申報(bào)了1萬元的收入。但因?yàn)樾≮w并沒有收到錢，為了生活，他不得不同時(shí)在b公司找了份工作，每月領(lǐng)取薪金。

結(jié)果就因?yàn)閍公司每月給他申報(bào)的這1萬元收入，導(dǎo)致他自己的總收入稅率跳檔，要補(bǔ)一大筆稅金。小趙一怒之下舉報(bào)了a公司，并要求把該收入明細(xì)刪除掉。

所以說，企業(yè)就算一時(shí)發(fā)不出工資，也不要?jiǎng)犹崆吧陥?bào)個(gè)稅的心思了。這樣做不僅不符合理論，還可能被職工舉報(bào)。

那么，給延發(fā)的工資申報(bào)個(gè)稅，企業(yè)到底該怎么操作才對(duì)呢？

三、正確的操作步驟

我們?cè)倥e個(gè)例子。去年七月，一批大學(xué)生入職了某公司。因?yàn)榇髮W(xué)生要辦理各種手續(xù)，公司就把7月、8月的工資都合并到9月發(fā)。接下來，公司財(cái)務(wù)將按照以下步驟申報(bào)：

1、進(jìn)入自然人電子稅務(wù)局（扣繳端）申報(bào)，因?yàn)榇髮W(xué)生們是7月份入職的，所以將“任職受雇從業(yè)日期”填報(bào)為“2020.7.1”；

2、從大學(xué)生入職開始，就需要按月申報(bào)個(gè)稅，但由于7月、8月沒有實(shí)發(fā)工資，所以都選擇“零申報(bào)”；

3、公司9月發(fā)了7月和8月的工資，假設(shè)大學(xué)生的月工資是6000元，9月實(shí)際發(fā)放的工資就是12000元，算下來，其實(shí)也是沒有個(gè)稅的。如果還有社保等實(shí)際支出，當(dāng)月扣除即可。

按照以上三步操作，就能理順延發(fā)工資后的財(cái)務(wù)、申報(bào)系統(tǒng)等問題。

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【第10篇】公司扣員工個(gè)人所得稅

每個(gè)企業(yè)通常都會(huì)和自然人之間產(chǎn)生一些業(yè)務(wù)，產(chǎn)生這些業(yè)務(wù)之后企業(yè)就需要向自然人支付款項(xiàng)。想知道這些常見的支付行為是否需要企業(yè)代扣代繳個(gè)人所得稅嗎？下面跟著小編一起了解一下吧！

1.企業(yè)支付自然人勞動(dòng)報(bào)酬，是否需要企業(yè)扣繳個(gè)人所得稅？

公司作為勞務(wù)報(bào)酬的支付方，應(yīng)履行扣繳個(gè)稅的義務(wù)。因?yàn)閯趧?wù)報(bào)酬所得屬于應(yīng)稅所得的項(xiàng)目之一。

2.企業(yè)支付自然人運(yùn)費(fèi)，是否需要企業(yè)扣繳個(gè)人所得稅？

企業(yè)支付個(gè)人運(yùn)費(fèi)不需要代扣代繳個(gè)稅，應(yīng)由個(gè)人自行申報(bào)繳納經(jīng)營(yíng)所得個(gè)人所得稅。不同的主體適用不同的規(guī)定，具體如下：

3.企業(yè)支付自然人銷售材料款，是否需要企業(yè)扣繳個(gè)人所得稅？

企業(yè)支付自然人銷售材料款，屬于經(jīng)營(yíng)所得，不需要企業(yè)扣繳個(gè)人所得稅。之所以這項(xiàng)支出不用扣繳個(gè)人所得稅，是因?yàn)榧{稅人取得的經(jīng)營(yíng)所得沒有扣繳義務(wù)人。

需要注意的是，其余的8項(xiàng)個(gè)人所得均有扣繳義務(wù)人。因此，除了經(jīng)營(yíng)所得之外的8項(xiàng)個(gè)人所得需要支付方代扣代繳個(gè)人所得稅！個(gè)稅的9類所得具體包括：

4.企業(yè)支付自然人股東之間的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款，是否需要企業(yè)扣繳股權(quán)轉(zhuǎn)讓的個(gè)人所得稅？

企業(yè)雖然替股東支付了股權(quán)轉(zhuǎn)讓款，但是企業(yè)不需要扣繳股權(quán)轉(zhuǎn)讓的個(gè)人所得稅。那么股權(quán)轉(zhuǎn)讓的扣繳義務(wù)人、納稅人和主管稅務(wù)機(jī)關(guān)分別要符合什么規(guī)定呢？具體如下：

5.企業(yè)支付自然人股東分紅款，是否需要企業(yè)扣繳分紅的個(gè)人所得稅？

企業(yè)支付自然人股東分紅款，需要企業(yè)扣繳分紅的個(gè)人所得稅。那么支付股東分紅款的納稅人、扣繳義務(wù)人和履行扣繳義務(wù)的時(shí)間分別要符合什么規(guī)定呢？具體如下：

6.企業(yè)由于合同未履行而支付自然人違約金，是否需要企業(yè)扣繳個(gè)人所得稅？

由于違約金不屬于個(gè)人所得稅的征稅范圍，企業(yè)不需要履行扣繳個(gè)稅的義務(wù)。

7.企業(yè)支付自然人（職工）出差補(bǔ)助，是否需要企業(yè)扣繳個(gè)人所得稅？

符合條件的出差補(bǔ)助，不需要申報(bào)個(gè)人所得稅。之所以出差補(bǔ)助不需要申報(bào)個(gè)稅，是因?yàn)椴盥觅M(fèi)津貼不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼；也不屬于納稅人本人工資、薪金所得項(xiàng)目的收入。

8.企業(yè)支付客戶的禮品款，是否需要企業(yè)扣繳贈(zèng)送禮品的個(gè)人所得稅？

企業(yè)支付客戶的禮品款，需要企業(yè)扣繳贈(zèng)送禮品的個(gè)人所得稅。個(gè)人取得的禮品收入，應(yīng)按照“偶然所得”計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。那么偶然所得具體包括哪些情況呢？具體如下：

大家了解以上這些支付行為有關(guān)個(gè)人所得稅的具體規(guī)定了嗎？還想了解什么問題歡迎在評(píng)論區(qū)留言哦！

來源：郝老師說會(huì)計(jì)、梅松講稅、稅臺(tái)

【第11篇】非上市公司股權(quán)激勵(lì)個(gè)人所得稅

a科技有限公司(非上市公司)為了激勵(lì)和留住核心人才而推行的一種長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制，通過附條件給予員工部分股東權(quán)益使其具有主人翁意識(shí)，從而與企業(yè)形成利益共同體，促進(jìn)企業(yè)與員工共同成長(zhǎng)，從而幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展的長(zhǎng)期目標(biāo)，對(duì)現(xiàn)有核心研發(fā)人員實(shí)施了一項(xiàng)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，但因研發(fā)人員的行權(quán)價(jià)格低于公允價(jià)值，每股價(jià)差5元，發(fā)行100,000股，

即形股份支付500,000.00元，請(qǐng)問：

（1）激勵(lì)對(duì)象是否要繳個(gè)人所得稅?

（2）因研發(fā)人員實(shí)施股權(quán)激勵(lì)形成的股份支付是否可以加計(jì)扣除？

會(huì)易網(wǎng)專業(yè)顧問

分析如下：

研發(fā)人員取得股權(quán)激勵(lì)是否要繳個(gè)人所得稅？

1、非上市公司授予本公司員工股票期權(quán)、股權(quán)期權(quán)、限制性股票和股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)，符合規(guī)定條件的，經(jīng)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案，可實(shí)行遞延納稅政策，即員工在取得股權(quán)激勵(lì)時(shí)可暫不納稅，遞延至轉(zhuǎn)讓該股權(quán)時(shí)納稅；股權(quán)轉(zhuǎn)讓時(shí)，按照股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入減除股權(quán)取得成本以及合理稅費(fèi)后的差額，適用“財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得”項(xiàng)目，按照20%的稅率計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。

2、不符合遞延納稅條件，應(yīng)在獲得股票（權(quán)）時(shí)，對(duì)實(shí)際出資額低于公平市場(chǎng)價(jià)格的差額，按照“工資、薪金所得”項(xiàng)目，不并入當(dāng)年綜合所得全額，單獨(dú)適用綜合所得稅率表，計(jì)算公式為：應(yīng)納稅額＝股權(quán)激勵(lì)收入×適用稅率－速算扣除數(shù)

提醒：?jiǎn)为?dú)適用綜合所得稅率表，目前政策執(zhí)行期限至2023年12月31日

3、享受遞延納稅政策的非上市公司股權(quán)激勵(lì)須同時(shí)滿足以下條件：

3.1、屬于境內(nèi)居民企業(yè)的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。

3.2、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃經(jīng)公司董事會(huì)、股東（大）會(huì)審議通過。未成立股東（大）會(huì)的國(guó)有單位，經(jīng)上級(jí)主管部門審核批準(zhǔn)。股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃應(yīng)列明激勵(lì)目的、對(duì)象、標(biāo)的、有效期、各類價(jià)格的確定方法、激勵(lì)對(duì)象獲取權(quán)益的條件、程序等。

3.3、激勵(lì)標(biāo)的應(yīng)為境內(nèi)居民企業(yè)的本公司股權(quán)。股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)的可以是技術(shù)成果投資入股到其他境內(nèi)居民企業(yè)所取得的股權(quán)。激勵(lì)標(biāo)的股票（權(quán)）包括通過增發(fā)、大股東直接讓渡以及法律法規(guī)允許的其他合理方式授予激勵(lì)對(duì)象的股票（權(quán)）。

3.4、激勵(lì)對(duì)象應(yīng)為公司董事會(huì)或股東（大）會(huì)決定的技術(shù)骨干和高級(jí)管理人員，激勵(lì)對(duì)象人數(shù)累計(jì)不得超過本公司最近6個(gè)月在職職工平均人數(shù)的30%。

提醒：本公司最近6個(gè)月在職職工平均人數(shù)是指：獲得之上月起前6個(gè)月“工資薪金所得”項(xiàng)目全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)的平均人數(shù)確定

3.5、股票（權(quán)）期權(quán)自授予日起應(yīng)持有滿3年，且自行權(quán)日起持有滿1年；限制性股票自授予日起應(yīng)持有滿3年，且解禁后應(yīng)持有滿1年；股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)自獲得獎(jiǎng)勵(lì)之日起應(yīng)持有滿3年。上述時(shí)間條件須在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中列明。

3.6、股票（權(quán)）期權(quán)自授予日至行權(quán)日的時(shí)間不得超過10年。

3.7、實(shí)施股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)的公司及其獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)標(biāo)的公司所屬行業(yè)均不屬于《股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)稅收優(yōu)惠政策限制性行業(yè)目錄》范圍（見附件）。公司所屬行業(yè)按公司上一納稅年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入占比最高的行業(yè)確定。

研發(fā)人員實(shí)施股權(quán)激勵(lì)形成的股份支付可以加計(jì)扣除？

答：可以加計(jì)扣除。具體規(guī)定如下：

《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于我國(guó)居民企業(yè)實(shí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題的公告》國(guó)家稅務(wù)總局公告2023年第18號(hào)文第二條規(guī)定在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃可行權(quán)后，上市公司方可根據(jù)該股票實(shí)際行權(quán)時(shí)的公允價(jià)格與當(dāng)年激勵(lì)對(duì)象實(shí)際行權(quán)支付價(jià)格的差額及數(shù)量，計(jì)算確定作為當(dāng)年上市公司工資薪金支出，依照稅法規(guī)定進(jìn)行稅前扣除。

同時(shí)該公告第三條規(guī)定在我國(guó)境外上市的居民企業(yè)和非上市公司，比照《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法（試行）》證監(jiān)公司字[2005]151號(hào)，建立職工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，且在企業(yè)會(huì)計(jì)處理上，也按我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的有關(guān)規(guī)定處理的，其股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題，可以按照上述規(guī)定執(zhí)行。

《財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)總局 科學(xué)技術(shù)部關(guān)于完善研究開發(fā)費(fèi)用稅前加計(jì)扣除政策的通知》財(cái)稅[2015]119號(hào)文又規(guī)定：直接從事研發(fā)活動(dòng)人員的工資薪金允許加計(jì)扣除的研發(fā)費(fèi)用。

【第12篇】公司代交個(gè)人所得稅

根據(jù)《個(gè)人所得稅法》的規(guī)定，個(gè)人所得稅，以所得人為納稅義務(wù)人，以支付所得的單位或者個(gè)人為扣繳義務(wù)人。所以，在一般情況下，業(yè)務(wù)分包出去，個(gè)稅由誰來代扣代繳，要看支付所得的單位或者個(gè)人是誰，誰就是扣繳義務(wù)人。但是，對(duì)于施工項(xiàng)目的業(yè)務(wù)分包，有其特殊規(guī)定。

例如，a公司為某一施工項(xiàng)目的總包方，現(xiàn)將部分勞務(wù)分包b公司，合同約定a公司直接將分包費(fèi)支付給b公司，a公司代為發(fā)放b公司員工的工資。該種情況應(yīng)由誰申報(bào)個(gè)稅呢？

于 2020 年 5 月 1 日起實(shí)施的《保障農(nóng)民工工資支付條例》中明確規(guī)定，施工總承包單位對(duì)分包單位勞動(dòng)用工和工資發(fā)放等情況負(fù)有監(jiān)督與連帶責(zé)任，推行分包單位農(nóng)民工工資委托施工總承包單位代發(fā)制度。此外，《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅偷稅案件查處中有關(guān)問題的補(bǔ)充通知》（國(guó)稅函[1996]602號(hào)）第三條規(guī)定，扣繳義務(wù)人的認(rèn)定，按照個(gè)人所得稅法的規(guī)定，向個(gè)人支付所得的單位和個(gè)人為扣繳義務(wù)人。由于支付所得的單位和個(gè)人與取得所得的人之間有多重支付的現(xiàn)象，有時(shí)難以確定扣繳義務(wù)人。為保證全國(guó)執(zhí)行的統(tǒng)一，現(xiàn)將認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定為：凡稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)定對(duì)所得的支付對(duì)象和支付數(shù)額有決定權(quán)的單位和個(gè)人，即為扣繳義務(wù)人。該條款目前仍然有效。

可見，總包方代發(fā)分包單位農(nóng)民工工資的，在總包方與分包方簽訂代發(fā)協(xié)議時(shí)，要明確相關(guān)的個(gè)稅扣繳和申報(bào)義務(wù)?？偘礁鶕?jù)分包方提供的按月編制的工資表，代為發(fā)放。對(duì)所得的支付對(duì)象和支付數(shù)額有決定權(quán)的單位是分包方，也就是說，分包單位為個(gè)稅扣繳義務(wù)人。這與《個(gè)人所得稅法》規(guī)定的以支付所得的單位或者個(gè)人為扣繳義務(wù)人，看似矛盾，實(shí)質(zhì)上是同一的。因?yàn)閷?shí)質(zhì)上，分包方才是真正的支付所得的單位，總包方只是代為發(fā)放而已。

【第13篇】公司按年度核算，合伙人獲利怎么繳納個(gè)人所得稅？

公司按年度核算，其個(gè)人合伙人應(yīng)從創(chuàng)投企業(yè)取得的所得，按照“經(jīng)營(yíng)所得”項(xiàng)目5%—35%的超額累進(jìn)稅率計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。下面如圖所示：

相關(guān)法律：

第六條 應(yīng)納稅所得額的計(jì)算：

（一）居民個(gè)人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

（二）非居民個(gè)人的工資、薪金所得，以每月收入額減除費(fèi)用五千元后的余額為應(yīng)納稅所得額；勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。

（三）經(jīng)營(yíng)所得，以每一納稅年度的收入總額減除成本、費(fèi)用以及損失后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

（四）財(cái)產(chǎn)租賃所得，每次收入不超過四千元的，減除費(fèi)用八百元；四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。

（五）財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得，以轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)的收入額減除財(cái)產(chǎn)原值和合理費(fèi)用后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

（六）利息、股息、紅利所得和偶然所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。

勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得以收入減除百分之二十的費(fèi)用后的余額為收入額。稿酬所得的收入額減按百分之七十計(jì)算。

個(gè)人將其所得對(duì)教育、扶貧、濟(jì)困等公益慈善事業(yè)進(jìn)行捐贈(zèng)，捐贈(zèng)額未超過納稅人申報(bào)的應(yīng)納稅所得額百分之三十的部分，可以從其應(yīng)納稅所得額中扣除；國(guó)務(wù)院規(guī)定對(duì)公益慈善事業(yè)捐贈(zèng)實(shí)行全額稅前扣除的，從其規(guī)定。

本條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的專項(xiàng)扣除，包括居民個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等；專項(xiàng)附加扣除，包括子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等支出，具體范圍、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施步驟由國(guó)務(wù)院確定，并報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。

【第14篇】新公司經(jīng)營(yíng)個(gè)人所得稅

說起個(gè)人所得稅

最近可謂是備受大家關(guān)注

無論是個(gè)稅起征點(diǎn)從3500元上調(diào)至5000元

還是個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除政策的出爐

都掀起了一波又一波的熱潮

不過

你是否又知道

哪些個(gè)人所得可以減免個(gè)人所得稅？

哪些個(gè)人所得需要繳納個(gè)人所得稅呢？

ps：新個(gè)稅小知識(shí)

1.哪些個(gè)人所得可以減免個(gè)人所得稅

免征

下列各項(xiàng)個(gè)人所得，免征個(gè)人所得稅：

（1）省級(jí)人民政府、國(guó)務(wù)院部委和中國(guó)人民解放軍軍以上單位，以及外國(guó)組織、國(guó)際組織頒發(fā)的科學(xué)、教育、技術(shù)、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境保護(hù)等方面的獎(jiǎng)金；

（2）國(guó)債和國(guó)家發(fā)行的金融債券利息；

（3）按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼；

（4）福利費(fèi)、撫恤金、救濟(jì)金；

（5）保險(xiǎn)賠款；

（6）軍人的轉(zhuǎn)業(yè)費(fèi)、復(fù)員費(fèi)、退役金；

（7）按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給干部、職工的安家費(fèi)、退職費(fèi)、基本養(yǎng)老金或者退休費(fèi)、離休費(fèi)、離休生活補(bǔ)助費(fèi)；

（8）依照有關(guān)法律規(guī)定應(yīng)予免稅的各國(guó)駐華使館、領(lǐng)事館的外交代表、領(lǐng)事官員和其他人員的所得；

（9）中國(guó)政府參加的國(guó)際公約、簽訂的協(xié)議中規(guī)定免稅的所得；

（10）國(guó)務(wù)院規(guī)定的其他免稅所得。

減征

有下列情形之一的，可以減征個(gè)人所得稅，具體幅度和期限，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，并報(bào)同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案：

（1）殘疾、孤老人員和烈屬的所得；

（2）因自然災(zāi)害遭受重大損失的。

國(guó)務(wù)院可以規(guī)定其他減稅情形，報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。

2.如何確定居民個(gè)人和非居民個(gè)人呢

在中國(guó)境內(nèi)有住所，或者無住所而一個(gè)納稅年度內(nèi)在中國(guó)境內(nèi)居住累計(jì)滿一百八十三天的個(gè)人，為居民個(gè)人。居民個(gè)人從中國(guó)境內(nèi)和境外取得的所得，需繳納個(gè)人所得稅。

在中國(guó)境內(nèi)無住所又不居住，或者無住所而一個(gè)納稅年度內(nèi)在中國(guó)境內(nèi)居住累計(jì)不滿一百八十三天的個(gè)人，為非居民個(gè)人。非居民個(gè)人從中國(guó)境內(nèi)取得的所得，需繳納個(gè)人所得稅。

其中，納稅年度是自公歷一月一日起至十二月三十一日止。

3.哪些個(gè)人所得需要繳納個(gè)人所得稅

共9項(xiàng)。（一）工資、薪金所得；（二）勞務(wù)報(bào)酬所得；（三）稿酬所得；（四）特許權(quán)使用費(fèi)所得；（五）經(jīng)營(yíng)所得；（六）利息、股息、紅利所得；（七）財(cái)產(chǎn)租賃所得；（八）財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得；（九）偶然所得。

居民個(gè)人取得前款第一項(xiàng)至第四項(xiàng)所得（以下稱綜合所得），按納稅年度合并計(jì)算個(gè)人所得稅；非居民個(gè)人取得前款第一項(xiàng)至第四項(xiàng)所得，按月或者按次分項(xiàng)計(jì)算個(gè)人所得稅。納稅人取得前款第五項(xiàng)至第九項(xiàng)所得，分別計(jì)算個(gè)人所得稅。

4.如何確定居民個(gè)人的綜合所得應(yīng)納稅所得額

居民個(gè)人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。

專項(xiàng)扣除，包括居民個(gè)人按照國(guó)家規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等；專項(xiàng)附加扣除，包括子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等支出，具體范圍、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施步驟由國(guó)務(wù)院確定，并報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。

【第15篇】公司代繳的個(gè)人所得稅

近日美國(guó)《紐約時(shí)報(bào)》援引延續(xù)20多年的納稅申報(bào)數(shù)據(jù)爆出一則猛料：美國(guó)總統(tǒng)特朗普在過去的15年中有10年沒有繳納任何所得稅，而他在2023年贏得美國(guó)大選的那一年，也僅僅繳納了750美元的聯(lián)邦所得稅。而據(jù)法新社最新消息，特朗普隨即駁斥該報(bào)道“完全是假新聞”……在中國(guó)，個(gè)稅大多數(shù)情況實(shí)行的是企業(yè)代扣代繳制，企業(yè)常常有不扣、少扣的行為，其存在著諸多稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，以下就有稅每人舉例一一相談。

一、個(gè)人為企業(yè)提供勞務(wù)，企業(yè)需要支付對(duì)方勞務(wù)費(fèi)的，個(gè)人向稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)代開發(fā)票時(shí)，如果企業(yè)對(duì)個(gè)人代開的發(fā)票未進(jìn)行個(gè)人所得稅代扣代繳或預(yù)扣預(yù)繳，則企業(yè)取得的個(gè)人代開發(fā)票無法作為企業(yè)所得稅稅前扣除的憑證，即無法在企業(yè)所得稅稅前扣除。詳見以往內(nèi)容《注意！個(gè)人申請(qǐng)代開發(fā)票企業(yè)需知事項(xiàng)！》

二、企業(yè)向客戶贈(zèng)送禮品時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照“偶然所得”項(xiàng)目為對(duì)方代扣代繳個(gè)人所得稅；同時(shí)還要注意，增值稅和企業(yè)所得稅上均需要按照視同銷售進(jìn)行處理：根據(jù)財(cái)稅2016 36號(hào)文 ：若納稅人將外購(gòu)貨物進(jìn)行送禮，增值稅的計(jì)稅基礎(chǔ)應(yīng)當(dāng)按照公允價(jià)值來確定，若納稅人將自產(chǎn)、委托加工貨物進(jìn)行送禮，計(jì)稅基礎(chǔ)應(yīng)按照（1）納稅人同期同類貨物銷售價(jià)格（2）納稅人近期同類貨物銷售價(jià)格（3）組成計(jì)稅價(jià)格；根據(jù)國(guó)稅函[2008]828號(hào)和國(guó)家稅務(wù)總局公告2023年第80號(hào)： 企業(yè)所得稅的計(jì)稅基礎(chǔ)應(yīng)當(dāng)為貨物的公允價(jià)值。

三、企業(yè)在業(yè)務(wù)宣傳、廣告等活動(dòng)中，隨機(jī)向本單位以外的個(gè)人贈(zèng)送禮品（包括網(wǎng)絡(luò)紅包），以及企業(yè)在其他活動(dòng)中向本單位以外的個(gè)人贈(zèng)送禮品，個(gè)人取得的禮品收入，按照“偶然所得”項(xiàng)目計(jì)算繳納個(gè)人所得稅，企業(yè)贈(zèng)送的禮品是自產(chǎn)產(chǎn)品（服務(wù)）的，按該產(chǎn)品（服務(wù)）的市場(chǎng)銷售價(jià)格確定個(gè)人的應(yīng)稅所得；是外購(gòu)商品（服務(wù)）的，按該商品（服務(wù)）的實(shí)際購(gòu)置價(jià)格確定個(gè)人的應(yīng)稅所得。（相關(guān)政策：財(cái)政部 稅務(wù)總局公告2023年第74號(hào)）

企業(yè)若不履行代扣代繳義務(wù)人的職責(zé)，則會(huì)給企業(yè)增加稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，少扣或者不扣的個(gè)稅款，實(shí)際上是替職工承擔(dān)了個(gè)人所得稅，變向作為了企業(yè)的成本費(fèi)用扣除。根據(jù) 國(guó)家稅務(wù)總局公告2023年第28號(hào) 雇主為雇員負(fù)擔(dān)的個(gè)人所得稅款，應(yīng)屬于個(gè)人工資薪金的一部分。凡單獨(dú)作為企業(yè)管理費(fèi)列支的，在計(jì)算企業(yè)所得稅時(shí)不得稅前扣除。

除以上三種典型情況外，還有很多情況，例如企業(yè)發(fā)放的各種福利、購(gòu)物卡等，企業(yè)都應(yīng)按照稅法相關(guān)規(guī)定并入工資薪金所得代扣代繳個(gè)人所得稅。并且根據(jù)《稅收征管法》第六十九條規(guī)定，扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣、應(yīng)收而不收稅款的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)向納稅人追繳稅款，對(duì)扣繳義務(wù)人處應(yīng)扣未扣、應(yīng)收未收稅款百分之五十以上三倍以下的罰款。企業(yè)應(yīng)進(jìn)行規(guī)范的稅務(wù)操作，以免發(fā)生稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

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【第16篇】公司個(gè)人所得稅怎么交

老板們注意了，不要再用個(gè)人卡收公司的錢了，最近律師就遇到一個(gè)案子，老板的個(gè)人銀行卡在外面收錢，還很大，收完以后利用這張卡給員工去發(fā)工資，采購(gòu)物資。

整個(gè)體外循環(huán)，公司員工離職的時(shí)候，去稅務(wù)局舉報(bào)老板了，其中一個(gè)證據(jù)就是員工工資是在老板私人銀行卡上發(fā)的，不是在公戶發(fā)工資的，舉報(bào)后，稅務(wù)機(jī)關(guān)就知道了，老板私人銀行卡證明老板涉嫌少交增值稅，企業(yè)所得稅，個(gè)人所得稅，稽查人員申請(qǐng)稅務(wù)局局長(zhǎng)簽字后，調(diào)取了銀行卡的流水。

那么問題就來了，你這么多錢從哪來的，有沒有交稅，是稅后收入嗎？這些卡上為什么有這么多錢？別人為什么給你打錢呢？幾個(gè)問題一問，老板就架不住了， 稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)就出來了。

我給各位公司老板與財(cái)務(wù)們一個(gè)建議。不要寄希望于搞一張銀行卡收錢就以為可以逃避你的納稅義務(wù)。不開發(fā)票，稅務(wù)機(jī)關(guān)很容易抓住你的。不要再用簡(jiǎn)單粗暴，用賬外收入的方法去逃避稅款了，以免給自己帶來風(fēng)險(xiǎn)。

如果你用個(gè)人賬戶收款，一旦被稅務(wù)稽查，你不僅要按照稅法規(guī)定補(bǔ)繳增值稅，還有企業(yè)所得稅，分紅了還有個(gè)人所得稅，不僅僅補(bǔ)稅，每日加收萬分之五的滯納金，一年就是18.25%的滯納金，除了補(bǔ)稅，滯納金，還有0.5倍到5倍的罰款。

公轉(zhuǎn)私監(jiān)管越來越嚴(yán)，那么有沒有什么好的方法能夠合理解決？

其實(shí)，可以成立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)或者個(gè)體工商戶來解決，通過核定征收后，直接開票提現(xiàn)

個(gè)人獨(dú)資企業(yè)依法不交企業(yè)所得稅，而是交個(gè)稅。對(duì)于高收入個(gè)人或者高利潤(rùn)企業(yè)來說無疑都是一種很好的節(jié)稅途徑！

案例分析：

這里以開票500萬，在完全沒有進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的條件下為例：增值稅： 500/1.03*3%=14.56萬附加稅： 14.56*3%=0.44萬所得稅： 500/1.03*10%*35%-6.55 =10.44萬實(shí)際納稅額 ： 14.56+0.44 +10.44= 25.44 萬。

個(gè)稅稅負(fù)：2%，綜合稅負(fù)5.08%！相比較之前40%的稅負(fù)可以說是節(jié)省上百萬了！

其中，園區(qū)對(duì)注冊(cè)企業(yè)的增值稅以地方留存的30%~60%扶持獎(jiǎng)勵(lì)；

企業(yè)所得稅以地方留存的30%~60%給予扶持獎(jiǎng)勵(lì)

有限公司案例分析：

某實(shí)業(yè)公司在稅收優(yōu)惠區(qū)成立分（子）公司為例：

假設(shè)2023年，實(shí)繳增值稅/企業(yè)所得稅1000萬元，對(duì)企業(yè)的扶持?jǐn)?shù)額如下：

增值稅獎(jiǎng)勵(lì)1000*50%*50%=250萬

企業(yè)所得稅獎(jiǎng)勵(lì)1000*40%*50%=200萬

2000萬稅收，可獲得450萬的扶持獎(jiǎng)勵(lì)

總結(jié)

作為一名合格的財(cái)務(wù)人員或者老板，一定要記住，節(jié)稅最好的辦法，就是在合理合法的前提下，合理地運(yùn)用國(guó)家的稅收政策——合理降低企業(yè)的稅負(fù)。

最后，如果您有稅務(wù)籌劃方面的相關(guān)需求，歡迎留言、私信（我會(huì)第一時(shí)間回復(fù)）。您也可以關(guān)注我，我會(huì)不定時(shí)分享避稅干貨，希望可以幫到您!