事業(yè)單位個人所得稅計算方法（4篇）

【第1篇】事業(yè)單位個人所得稅計算方法

全年一次性獎金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等根據(jù)全年經(jīng)濟(jì)效益和對雇員全年工作業(yè)績的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎金。一次性獎金包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績效工資辦法的單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績效工資。

全年一次性獎金

關(guān)于全年一次性獎金，大家該選擇什么樣的計稅方法對自己有利呢?以及如何操作呢？

一、全年一次性獎金的計稅方式？

全年一次性獎金的計稅方式有兩種，一種是單獨(dú)計稅，一種是并入綜合所得計稅。

其中：

（1）單獨(dú)計稅是對于全年一次性獎金可以不并入當(dāng)月工資薪金所得、實(shí)施按月單獨(dú)計稅。除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進(jìn)獎、考勤獎等，一律與當(dāng)月工資、薪金收入合并繳納個人所得稅。

（2）并入綜合所得計稅是對于全年一次性獎金并入全年的工資薪金所得，計算個人所得稅。

計稅方式

二、全年一次性獎金如何計算？

（一）單獨(dú)計稅

1.確定適用稅率和速算扣除數(shù)

（1）如果當(dāng)月工資薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額

先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。

（2）如果當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額

應(yīng)將全年一次性獎金減除“當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，除以12個月，即(當(dāng)月取得全年一次性獎金-當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)/12，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。

2.計算應(yīng)納稅額

（1）如果當(dāng)月工資薪金所得高于（或等于）稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額

將個人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎金，按確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計算征稅，即應(yīng)納稅額=當(dāng)月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數(shù)

（2）如果當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額

應(yīng)納稅額=(當(dāng)月取得全年一次性獎金-當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)

（二）并入綜合所得計稅

采用并入綜合所得計稅是將全年一次性獎金全部計入到全年的收入中，根據(jù)3%至45%的7級超額累進(jìn)稅率計算全年應(yīng)交的個稅。

應(yīng)納稅額=(全年取得的工資、薪金收入+當(dāng)月取得的一次性獎金-費(fèi)用扣除額)×適用稅率-速算扣除數(shù)

全年一次性獎金如何計算

案例分析

小王2023年12月份取得全年一次性獎金3.6萬元，專項扣除（包括按照國家規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險等社會保險費(fèi)和住房公積金個人承擔(dān)部分）2000元；子女教育專項附加扣除1000元；個稅起征點(diǎn)5000元/月執(zhí)行。

（一）單獨(dú)計稅

情形1：若當(dāng)月工資為1萬元，高于費(fèi)用扣除額8000元（5000+2000+1000）其取得全年一次性獎金應(yīng)納個人所得稅計算如下：

（1）選取稅率：36000/12=3000，適用稅率為3%，速算扣除數(shù)為0元。

（2）全年一次性獎金應(yīng)納稅額=36000*3%－0=1080元

（3）全年每月工資、薪金應(yīng)納稅額=（10000*12-8000*12）*3%－0=720元

（4）應(yīng)納稅額=1080+720=1800元

情形2：若當(dāng)月工資為50000元，低于扣除額8000元（5000+2000+1000），其取得全年一次性獎金應(yīng)納個人所得稅計算如下：

（1）選取稅率：[36000-（8000-5000）]/12=2750元，適用稅率為3%，速算扣除數(shù)為0元。

（2）全年一次性獎金應(yīng)納稅額=[36000-（8000-5000）]*3%-0=999元

（3）全年每月工資應(yīng)納稅額=0元

（4）應(yīng)納稅額=999+0=999元

（二）并入綜合所得計稅

情形1：

（1）應(yīng)納稅所得額=36000+10000*12-8000*12=60000元

（2）全年應(yīng)納稅額=60000*10%-2520=3480元

情形2：

（1）應(yīng)納稅所得額=36000+5000*12-8000*12=0元（2）全年應(yīng)納稅額=0元

（三）單獨(dú)計稅和并入綜合所得計稅的差異對比

情形1：單獨(dú)計稅的應(yīng)納稅額為1800元，而并入綜合所得計稅的應(yīng)納稅額為3480元。

情形2：單獨(dú)計稅的應(yīng)納稅額為999元，而并入綜合所得計稅的應(yīng)納稅額為0元。

由此可見，全年一次性獎金到底是選擇單獨(dú)計稅，還是并入綜合所得計稅，主要看哪種方式對納稅人有利。如果全年的綜合所得少，選擇并入綜合所得計稅就更有利；如果全年的綜合所得多，選擇單獨(dú)計稅更有利。

案例分析

三、全年一次性獎金怎樣操作？

在發(fā)放全年一次性獎金的當(dāng)月，不管單位采用怎樣的預(yù)扣預(yù)繳方式扣了個稅，只要我們在每年3-6月份的個稅年度清繳時，選擇全年一次性獎金的計稅方式，就可以對預(yù)繳稅款實(shí)行多退少補(bǔ)。

具體操作需要在個稅app進(jìn)行，具體如下：

（1）如果有全年一次性獎金，在進(jìn)入申報個稅時，“工資收入欄”會顯示“存在獎金，請在詳情中進(jìn)行確認(rèn)”。

存在獎金，請在詳情中進(jìn)行確認(rèn)

（2）點(diǎn)擊“存在獎金，請在詳情中進(jìn)行確認(rèn)”，進(jìn)入“獎金計稅方式選擇”頁面。然后選擇“單獨(dú)計稅”或者“并入綜合所得計稅”。

獎金計稅方式選擇

由于個稅系統(tǒng)可以自動計算兩種不同方式應(yīng)納稅額，所以我們可以進(jìn)行兩次操作，比較后選擇有利的方式。

【第2篇】事業(yè)單位個人所得稅會計分錄

1、單位向個人支付的勞務(wù)報酬可以分為兩類，一是不屬于增值稅征收范圍的，如非任職受雇的董事費(fèi)，員工以外的個人營銷業(yè)績獎勵等；二是屬于增值稅征收范圍的，如員工以外的個人向單位提供屬于應(yīng)稅服務(wù)范圍的勞務(wù)。詳見：單位向員工以外的個人支付費(fèi)用的稅務(wù)處理。

2、不屬于增值稅征收范圍的，個人無需提供發(fā)票，單位直接造表發(fā)放，履行代扣代繳個人所得稅義務(wù)之后，在企業(yè)所得稅稅前據(jù)實(shí)扣除。

個人所得為稅后收入的，單位應(yīng)根據(jù)勞務(wù)報酬稅目表反算稅前收入，以稅前收入作為勞務(wù)費(fèi)的入賬和企業(yè)所得稅前扣除基數(shù)。、

例，甲公司2023年11月向不在本單位任職的董事張某支付稅后董事費(fèi)3000元，則稅前收入為：3000+（3000-800）÷（1-20%）×20%=3550元。

借：管理費(fèi)用 3550

貸：應(yīng)付職工薪酬 3550

借：應(yīng)付職工薪酬 3550

貸：銀行存款 3000

應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個人所得稅 550

3、屬于增值稅征收范圍的，單位應(yīng)取得個人代開的增值稅發(fā)票，同時要履行代扣代繳勞務(wù)報酬個人所得稅的義務(wù)。注意以下幾個要點(diǎn)：

（1）其他個人發(fā)生增值稅應(yīng)稅行為，應(yīng)按照3%的征收率繳納增值稅，同時應(yīng)繳納城建稅、教育費(fèi)附加和地方教育費(fèi)附加等附加稅費(fèi)。

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于規(guī)范國稅機(jī)關(guān)代開發(fā)票環(huán)節(jié)征收地方稅費(fèi)工作的通知 》（稅總發(fā)〔2016〕127號）的規(guī)定，國稅機(jī)關(guān)在代開發(fā)票時，除征收增值稅外，還會代征城建稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加 。

也就是說，單位沒有代扣代繳「兩稅兩費(fèi)」的義務(wù)，取得發(fā)票和對方提供的完稅憑證復(fù)印件即可入賬。

（2）根據(jù)《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于擴(kuò)大有關(guān)政府性基金免征范圍的通知》（財稅〔2016〕12號）的規(guī)定：

將免征教育費(fèi)附加、地方教育附加、水利建設(shè)基金的范圍，由現(xiàn)行按月納稅的月銷售額或營業(yè)額不超過3萬元（按季度納稅的季度銷售額或營業(yè)額不超過9萬元）的繳納義務(wù)人，擴(kuò)大到按月納稅的月銷售額或營業(yè)額不超過10萬元（按季度納稅的季度銷售額或營業(yè)額不超過30萬元）的繳納義務(wù)人。

部分地區(qū)在為個人代開發(fā)票時，發(fā)票開具金額不超過10萬元的，只征收城建稅，不征收附加費(fèi)，各地執(zhí)行不一。

（3）根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于規(guī)范國稅機(jī)關(guān)代開發(fā)票環(huán)節(jié)征收地方稅費(fèi)工作的通知 》（稅總發(fā)〔2016〕127號）的規(guī)定，個人代開發(fā)票時，個稅應(yīng)稅項目有扣繳義務(wù)人的（參見：單位向個人支付費(fèi)用，哪些不需要代扣代繳個稅？），國稅機(jī)關(guān)不得代征個人所得稅。

但從現(xiàn)實(shí)情況看，仍有為數(shù)不少的地區(qū)（深圳、江西、甘肅、內(nèi)蒙、山東等）在代開發(fā)票時，根據(jù)代開的不含增值稅金額代征1%左右的個人所得稅。

（4）個人代開發(fā)票時，國稅機(jī)關(guān)如果是按照「個體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營所得」以及「企事業(yè)單位承包承租所得」項目代征的個人所得稅，單位無需再補(bǔ)扣以及全員全額明細(xì)申報，直接根據(jù)發(fā)票和完稅憑證復(fù)印件入賬即可。

具體稅目可根據(jù)對方提供的完稅憑證上注明的征稅項目判斷。

實(shí)操:向個人支付勞務(wù)報酬的處理

（5）個人代開發(fā)票時，國稅機(jī)關(guān)按照「勞務(wù)報酬所得」項目代征個稅，但未足額代征的，單位仍應(yīng)補(bǔ)扣個稅并進(jìn)行全員全額明細(xì)申報。

例 李某與乙公司簽訂咨詢服務(wù)合同，合同金額為30900元，李某代開的增值稅發(fā)票上注明的金額30000元，稅額900元，完稅憑證上注明的城建稅為63元，個人所得稅450元，稅目為「勞務(wù)報酬所得」。

李某應(yīng)納個人所得稅額為：（30000-63）×（1-20%）×30%-2000=5184.88元

乙公司在支付服務(wù)費(fèi)時，應(yīng)補(bǔ)扣個人所得稅：5184.88-450=4734.88元

乙公司在全員全額明細(xì)申報時，項目選為「勞務(wù)」，人員選「非本單位」。

借：管理費(fèi)用 30900

貸：其他應(yīng)付款 30900

借：其他應(yīng)付款 30900

貸：應(yīng)交稅費(fèi)—個人所得稅 4734.88

銀行存款 26165.12

乙公司取得發(fā)票30900元，可以據(jù)實(shí)在企業(yè)所得稅前扣除。

李某合同總額為30900元，繳納增值稅900元，城建稅63元，個人所得稅（450+4734.88=5184.88元），合計納稅（900+63+5184.88=6147.88元），稅后所得（30900-6147.88=24752.12元）。

李某自乙公司取得到手貨幣資金26165.12元，其中包含代開發(fā)票時墊付的稅金（900+63+450=1413元）。

4、單位支付的屬于增值稅征收范圍的勞務(wù)費(fèi)，如果和個人簽訂的合同金額為稅后收入，建議反算出稅前收入，否則為個人承擔(dān)的稅金不得在企業(yè)所得稅前扣除。

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【第3篇】事業(yè)單位工資個人所得稅

導(dǎo)讀：事業(yè)收入如何繳納企業(yè)所得稅在企業(yè)中經(jīng)常碰到，財務(wù)必須學(xué)會如何處理該類業(yè)務(wù)，尤其新手要注意其中細(xì)節(jié)，究竟需要如何處理，這需要提高財務(wù)的專業(yè)素養(yǎng)，學(xué)習(xí)相關(guān)會計知識了， 事業(yè)收入如何繳納企業(yè)所得稅詳情請看會計學(xué)堂小編下面的文章。

事業(yè)收入如何繳納企業(yè)所得稅

答：事業(yè)單位實(shí)行各項收入與支出的統(tǒng)一核算、統(tǒng)一管理，按照非應(yīng)稅收入與非應(yīng)稅支出計算的結(jié)余是“事業(yè)結(jié)余”;依權(quán)責(zé)發(fā)生制原則和配比原則計算的應(yīng)稅收入與應(yīng)稅支出的結(jié)余是“經(jīng)營結(jié)余”。其中對于材料、辦公用品、低值易耗品等間接費(fèi)用，需科學(xué)選擇分配標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行合理分?jǐn)?。分清“?yīng)稅收支”和“非應(yīng)稅收支”尤為重要，如果會計核算準(zhǔn)確，那么根據(jù)國稅發(fā)[1999]65號文件有關(guān)規(guī)定，事業(yè)結(jié)余就是非應(yīng)稅結(jié)余，經(jīng)營結(jié)余就是應(yīng)稅結(jié)余，可以直接按照企業(yè)相同稅率計算繳納企業(yè)所得稅。這是目前事業(yè)單位會計核算、納稅征繳的理想狀態(tài)。事業(yè)單位能夠按照業(yè)務(wù)性質(zhì)嚴(yán)格劃分應(yīng)稅收支和非應(yīng)稅收支，體現(xiàn)稅法的公平性與合理性。但是，對于大多數(shù)事業(yè)單位來說，實(shí)際操作具有很大困難。在考慮實(shí)施的可行性和成本效益性上，多數(shù)事業(yè)單位并未達(dá)到上述要求。

現(xiàn)行事業(yè)單位按照財務(wù)會計制度規(guī)定實(shí)行收付實(shí)現(xiàn)制核算的情況下，收入支出沒有一一對應(yīng)關(guān)系。事業(yè)單位各項收入全部納入單位預(yù)算，統(tǒng)一核算，統(tǒng)一管理。事業(yè)單位雖有經(jīng)營性收入，但成本和費(fèi)用無法按財務(wù)制度進(jìn)行配比?！皯?yīng)稅收支”和“非應(yīng)稅收支”不能嚴(yán)格區(qū)分， “非應(yīng)稅收入”占用“應(yīng)稅收入”成本現(xiàn)象普遍存在，致使計算企業(yè)所得稅應(yīng)稅收入所得額得不到真實(shí)體現(xiàn)。因此，筆者在此會計核算基礎(chǔ)上，分別對比例分?jǐn)偡?、核定征收法及參考其他國家?guī)定的幾種衍生方法優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行分析。

(1)比例分?jǐn)偡ā?/p>

根據(jù)國稅發(fā)[1999]65號文件規(guī)定，如果事業(yè)單位對于“應(yīng)稅收支”和“非應(yīng)稅收支”確實(shí)難以劃分清楚，確定采取分?jǐn)偙壤ㄓ嬎銘?yīng)納稅收入總額應(yīng)分?jǐn)偟闹С鲰椖拷痤~。納稅單位將該核算方法報主管稅務(wù)機(jī)關(guān)備案后即可執(zhí)行。“分?jǐn)偙壤ā笔侵赣芍鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)根據(jù)事業(yè)單位的應(yīng)納稅收入總額占該單位全部收人的比重作為分?jǐn)偙壤?，分?jǐn)偲淙恐С鲋袘?yīng)當(dāng)由納稅收入分?jǐn)偟牟糠?，并?jù)以計算應(yīng)納稅所得額。其計算公式為：應(yīng)納所得稅額=(應(yīng)稅收入一應(yīng)稅支出)×適用稅率;應(yīng)稅支出=支出總額×分?jǐn)偙壤?分?jǐn)偙壤?應(yīng)稅收入÷收入總額。這種計算方法的優(yōu)點(diǎn)是簡單易行，缺點(diǎn)是減弱了納稅的準(zhǔn)確性與合理性。他不能準(zhǔn)確反映納稅單位的實(shí)際應(yīng)稅收支情況，對于非應(yīng)稅收入較多且支出較大的事業(yè)單位，有可能多交企業(yè)所得稅;同樣，對于非應(yīng)稅收入較少且支出較大的事業(yè)單位，有可能少交企業(yè)所得稅。

(2)核定征收法。

對不能嚴(yán)格區(qū)分“應(yīng)稅收支”和“非應(yīng)稅收支”的事業(yè)單位，也可以采用核定征收法計算企業(yè)所得稅?！昂硕ㄕ魇辗ā笔怯芍鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)根據(jù)實(shí)際情況核定納稅人的應(yīng)納稅所得額占應(yīng)稅收入總額的比例。其計算公式為：應(yīng)納所得稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率;應(yīng)納稅所得額=應(yīng)稅收入×應(yīng)稅所得率。其中，“應(yīng)稅所得率”可以由主管稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)不同事業(yè)單位處于不同行業(yè)的具體情況核定相應(yīng)比率，也可以統(tǒng)一按照固定比例核定比率。

這種計算方法的優(yōu)點(diǎn)是可以使一部分事業(yè)單位省去繁瑣的稅前調(diào)整過程，大大簡化了所得稅征納手續(xù)，在一定程度提高稅收征管效率，保證稅源穩(wěn)定。缺點(diǎn)是這種計算方法實(shí)際上是把所得稅變成近似流轉(zhuǎn)稅的稅種，使納稅人的應(yīng)納稅額僅僅取決于流轉(zhuǎn)額大小和所適用的應(yīng)稅所得率的高低，而與納稅人本身的實(shí)際成本、費(fèi)用及純收益水平無直接關(guān)系。應(yīng)稅所得率依賴主管稅務(wù)機(jī)關(guān)核定后，在檔次劃分過于單一的情況下，實(shí)際收益水平存在較大差異的不同行業(yè)事業(yè)單位往往采用同一應(yīng)稅所得率，缺乏稅負(fù)公平性。

(3)其他方法。

一是全部不繳納企業(yè)所得稅。對商業(yè)活動所得全面免稅，而不考慮產(chǎn)生收入的活動是否與非營利目的相關(guān)。如在英國、澳大利亞、波蘭等國，非營利組織的任何商業(yè)收入均可免除所得稅，但前提條件是所有收入必須用于非營利目的?；谖覈鴩榭紤]，可以從兩個層面來區(qū)別對待，對于“應(yīng)稅收支”占全部收支比例較小的事業(yè)單位，其所有收入用于非營利目的，可以參考國外“非營利組織”的有關(guān)規(guī)定，考慮全部免稅。這種方式的缺點(diǎn)是很可能誤導(dǎo)其投資選擇，使大量資金流向營利領(lǐng)域，造成不公平競爭并助長逃稅漏稅風(fēng)氣。對于“應(yīng)稅收支”占全部收支比例較大的事業(yè)單位，可以在促進(jìn)事業(yè)單位體制改革深化的前提下，使

事業(yè)單位將營利業(yè)務(wù)剝離。如事業(yè)單位設(shè)立公司性質(zhì)的下屬單位，可將其“應(yīng)稅收支”業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)入下屬公司運(yùn)營，由下屬公司按照有關(guān)規(guī)定繳納企業(yè)所得稅。這種方式的優(yōu)點(diǎn)是從體制上將事業(yè)單位的“應(yīng)稅收支”和“非應(yīng)稅收支”分開核算，分別計稅，可以提高征繳的準(zhǔn)確性和合理性。但是這種方式只適合具有長期穩(wěn)定的大比例“應(yīng)稅收支”的事業(yè)單位：其設(shè)立下屬公司單獨(dú)運(yùn)營才具有可行性。

二是全額繳納企業(yè)所得稅，但適用低稅率。有的國家對“非營利組織”從事的一切經(jīng)濟(jì)活動生成的利潤實(shí)行全面征稅制。如在保加利亞、印度、菲律賓等發(fā)展中國家，非營利組織從事所有商業(yè)活動生成的凈收入，包括利息、股息、紅利皆須繳納所得稅。該項規(guī)定雖然確保了國家稅收的征繳，但他使非營利組織缺乏獨(dú)立性和對外界變化的適應(yīng)能力，抑制了組織規(guī)模的壯大。另外，有的國家對“非營利組織”參與營利性活動的收入給予低于企業(yè)所得稅率的稅收優(yōu)惠。這是考慮到非營利組織的應(yīng)稅收入不能使私人獲利，從而獲得稅法優(yōu)惠政策的傾斜。如日本法律規(guī)定，公益團(tuán)體參與營利性活動有權(quán)享受低檔稅率。結(jié)合以上兩種思路，我國可以考慮不再區(qū)分事業(yè)單位的“應(yīng)稅收支”和“非應(yīng)稅收支”，而是直接將其全部收支相抵后計算結(jié)余，采用一個低于企業(yè)適用稅率的檔次征繳。適用稅率由主管稅務(wù)機(jī)關(guān)酌情核定。如企業(yè)所得稅適用稅率為25%，事業(yè)單位所得稅適用稅率可以為10%。這種計算方法的優(yōu)點(diǎn)是最為簡單易行，可以保證稅源穩(wěn)定;缺點(diǎn)是規(guī)定較為機(jī)械，尤其對于“非應(yīng)稅收支”占全部收支比例較大的事業(yè)單位，缺乏準(zhǔn)確性與合理性。

三是允許部分應(yīng)稅收入免稅，而超過該限額的部分則需納稅。有的國家如匈牙利，財團(tuán)法人由經(jīng)濟(jì)活動所得凈收益中可獲得1000萬匈牙利幣或總收入的10%的免稅，取兩者中較高的數(shù)額予以免稅，其余部分則須繳稅。借鑒這種做法，我國主管稅務(wù)機(jī)關(guān)可以根據(jù)事業(yè)單位收入比例調(diào)研情況，制定相應(yīng)的納稅方案，既給事業(yè)單位一定稅收優(yōu)惠政策的傾斜，同時對于“應(yīng)稅收支”占全部收支比例較大的事業(yè)單位進(jìn)行一定納稅征繳，從而保證稅源穩(wěn)定性和征繳公平性。

事業(yè)結(jié)余的核算內(nèi)容和賬務(wù)處理？

答：①事業(yè)結(jié)余的核算內(nèi)容。事業(yè)結(jié)余是指事業(yè)單位在一定期間除經(jīng)營收支外各項收支相抵后的余額。用公式表示為：

事業(yè)結(jié)余=（財政補(bǔ)助收入十上級補(bǔ)助收入十附屬單位繳款十事業(yè)收入十其他收入）一（撥出經(jīng)費(fèi)十事業(yè)支出十上繳上級支出十非經(jīng)營業(yè)務(wù)負(fù)擔(dān)的銷售稅金十對附屬單位補(bǔ)助）

②主要賬務(wù)處理。事業(yè)單位應(yīng)設(shè)置“事業(yè)結(jié)余”科目，核算事業(yè)結(jié)余及結(jié)轉(zhuǎn)情況。年度終了轉(zhuǎn)賬后，該科目應(yīng)無余額。會計期末，應(yīng)將除經(jīng)營收支類、?？钍罩ь惡徒Y(jié)轉(zhuǎn)自籌基建以外的收支類科目余額轉(zhuǎn)入“事業(yè)結(jié)余”科目。年度終了，將“事業(yè)結(jié)余”科目余額轉(zhuǎn)入“結(jié)余分配”科目。

關(guān)于“事業(yè)收入如何繳納企業(yè)所得稅”看完了上文中小編的詳細(xì)介紹后，你們應(yīng)該已經(jīng)有了自己的看法和見解，想必大家對于這個類型的知識點(diǎn)還有其他好奇的領(lǐng)域，學(xué)習(xí)更多使用的財務(wù)技能,就來會計學(xué)堂看看吧。

【第4篇】事業(yè)單位交個人所得稅

根據(jù)《個人所得稅扣繳申報管理辦法（試行）》（國家稅務(wù)總局公告2023年第61號）第二條規(guī)定：“扣繳義務(wù)人，是指向個人支付所得的單位或者個人。”

據(jù)《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位做好個人所得稅代扣代繳工作的通知》（財稅〔2006〕9號）規(guī)定：“一、……依法納稅是每個公民應(yīng)盡的義務(wù)，做好個人所得稅代扣代繳工作是行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的法律責(zé)任。行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位是個人所得稅扣繳義務(wù)人的重要組成部分，應(yīng)依法認(rèn)真履行代扣代繳義務(wù)……。

二、……行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位代扣代繳個人所得稅應(yīng)實(shí)行全員全額扣繳申報?！?/p>

來源：“知稅”微信公眾號、知稅官網(wǎng)