事業(yè)單位能自己交保險(xiǎn)嗎？（16篇）

【第1篇】事業(yè)單位能自己交保險(xiǎn)嗎？

事業(yè)單位是可以自己交保險(xiǎn)，但是你還在事業(yè)單位時(shí)，單位會幫你交社保的，如果你在事業(yè)單位辭職之后也是可以自己去交保險(xiǎn)。

社會保險(xiǎn)是分為兩個(gè)賬戶，分為統(tǒng)籌賬戶和個(gè)人賬戶。統(tǒng)籌賬戶就是單位繳納的部分，這一部分在你退休前都是單位幫你交到國家。個(gè)人賬戶就是你自己交的錢。

【第2篇】事業(yè)單位職工工作餐是公務(wù)接待嗎

公務(wù)接待是指對外單位的人，職工工作餐是本單位內(nèi)部的事情,不算公務(wù)接待，可以理解為一種職工福利。

中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》，以公務(wù)接待厲行節(jié)約為主線，緊緊抓住創(chuàng)新管理和深化改革這兩個(gè)“治本”之策，力求根治公務(wù)接待頑疾，遏制“舌尖上的浪費(fèi)”。

《規(guī)定》就規(guī)范黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)作出規(guī)定。將公務(wù)接待的方方面面列入負(fù)面清單，吃住行游都有了不可逾越的“雷區(qū)”。

工作餐分為兩種，一種是免費(fèi)的，另一種是收費(fèi)的，但是收費(fèi)的這種有一個(gè)特性，就是便宜，菜的種類稀少。不過由于現(xiàn)在人民的生活水平的提高，大家都愿意花錢去吃的更好，所以也有很多的種類來選擇，這只要看各個(gè)公司的民主程度了。

【第3篇】事業(yè)單位如何出售公有住房

1、公有住房承租人在落實(shí)受買人后，簽訂合同。

2、可售公有住房上市成交雙方當(dāng)事人在《出售合同》簽訂后的三十天內(nèi)，應(yīng)持《出售合同》、《公有住房買賣合同》、《公有住房上市出售交易過戶申請表》及有關(guān)資料，向房屋所在地區(qū)、縣房地產(chǎn)交易中心辦理交易過戶審核手續(xù)。

3、原可售公有住房承租人在收到經(jīng)區(qū)、縣房地產(chǎn)交易中心審核。

4、可售公有住房上市出售買賣雙方當(dāng)事人憑《過戶審核表》及有關(guān)資料按規(guī)定分別向財(cái)稅部門和交易中心交清全部稅費(fèi)或保證金后三天內(nèi)，憑稅費(fèi)或保證金交款憑證及有關(guān)資料向區(qū)、縣房地產(chǎn)登記處辦理變更登記手續(xù)，申領(lǐng)房地產(chǎn)權(quán)證。

5、可售公有住房上市出售買賣雙方當(dāng)事人憑區(qū)、縣房地產(chǎn)登記處出具的《公房上市出售已受理權(quán)證變更通知》，向原公有住房物業(yè)管理部門辦理房屋維修基金。

6、可售公有住房上市出售后，仍按公有住房售后管理辦法執(zhí)行。

【第4篇】事業(yè)單位與民營企業(yè)的區(qū)別

1、事業(yè)單位是指國家為了社會公益目的，由國家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織；民營企業(yè)是民間私人投資、民間私人經(jīng)營、民間私人享受投資收益、民間私人承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的法人經(jīng)濟(jì)實(shí)體。

2、事業(yè)單位絕大部分由國家出資建立，大多為行政單位的下屬機(jī)構(gòu)，也有一部分由民間建立，或由企業(yè)集團(tuán)建立；民營企業(yè)是在中國境內(nèi)除國有企業(yè)、國有資產(chǎn)控股企業(yè)和外商投資企業(yè)以外的所有企業(yè)，包括個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙制企業(yè)、有限責(zé)任公司和股份有限公司。

3、事業(yè)單位有以下特征：一是不以盈利為目的；二是財(cái)政及其他單位撥入的資金主要不以經(jīng)濟(jì)利益的獲取為回報(bào)；民營企業(yè)是以盈利為目的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。

【第5篇】融媒體中心屬于幾類事業(yè)單位

一類事業(yè)單位。

融媒體中心主要集中在縣區(qū)一級，是2023年黨政機(jī)構(gòu)改革后由本地報(bào)紙、電視臺、電臺集成政府網(wǎng)站、新媒體等新聞宣傳機(jī)構(gòu)組建而成，直屬黨委作為宣傳部管理的全額撥款公益一類事業(yè)機(jī)構(gòu)。整合后的融媒體中心雖然是全額撥款事業(yè)單位，但是按照機(jī)構(gòu)三定，融媒體中心不僅包括全額撥款事業(yè)編制，還有差額撥款事業(yè)編制，屬于多種編制混合而成的機(jī)構(gòu)。在過渡期，由于此前整合進(jìn)來的報(bào)社、電視臺、電臺包括政府網(wǎng)站、新媒體機(jī)構(gòu)等單位原來編制成分就比較復(fù)雜，有全額，有差額，有自收自支，幾種編制混合全部整合到融媒體中心，按照“老人老辦法”處理，即保持原有編制性質(zhì)和待遇不變。換言之，融媒體目前階段仍有部分自收自支性質(zhì)的編制存在，需要逐步消化。

【第6篇】事業(yè)單位的工作累不累

工作會比較累。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作者較少，所以沒有在機(jī)關(guān)工作的人需要一個(gè)短暫的適應(yīng)過程。因?yàn)槭聵I(yè)單位分全額撥款單位、差額撥款單位、自收自支事業(yè)單位，全額撥款單位工資是能按月及時(shí)發(fā)放的，而且各項(xiàng)待遇是有保障的。差額撥款單位工資是不能全額一次性發(fā)放的，即每月發(fā)放一部分，留著一部分等單位有經(jīng)費(fèi)再發(fā)，加工資時(shí)也要等單位經(jīng)費(fèi)充足了才能加，很多工作都會很被動。并且事務(wù)較多，工作較繁雜。

【第7篇】事業(yè)單位與企業(yè)單位區(qū)別

事業(yè)單位與企業(yè)單位的區(qū)別：1、盈利目的不同；2、績效工資來源不同。【法律依據(jù)】《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第三條，中央事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)全國事業(yè)單位人事綜合管理工作?？h級以上地方各級事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理工作。事業(yè)單位主管部門具體負(fù)責(zé)所屬事業(yè)單位人事管理工作。

【第8篇】事業(yè)單位人員冒名頂替是什么性質(zhì)

冒名頂替案的性質(zhì)可分三個(gè)層次：

1、在民法層面，冒名頂替無疑侵犯了被冒名人的姓名權(quán)；

2、在刑法層面，如果利用冒名頂替從事詐騙活動，則可能上升為犯罪行為；

3、再提高一個(gè)層次，比如齊玉苓案，它可以認(rèn)為是一個(gè)憲法問題，被侵犯了受教育權(quán)或者某種機(jī)會均等、公平競爭的權(quán)利。這是一種憲法性權(quán)利?！睂γ懊斕嫘袨榈亩ㄐ?，可能具有不同層次的法律意義和法律后果；

4、在冒名頂替案件中，損害賠償往往屬精神損害賠償，核算金錢較為困難。按現(xiàn)階段法院的做法，精神撫慰金數(shù)額較低，一般不超過10萬元。

【第9篇】事業(yè)單位不發(fā)工資怎么辦

事業(yè)單位不發(fā)工資應(yīng)該先進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商失敗，拿起法律武器維護(hù)合法權(quán)益，但是維權(quán)需要自己搜集或者保留一些證據(jù)，能夠證明你與這個(gè)單位存在勞動關(guān)系的。除了以上兩種渠道外，應(yīng)理性對待工資不發(fā)的事情，千萬不要用過激的言行來處理，以免事態(tài)惡化，使自己受害更加嚴(yán)重或者使自己從受害方變?yōu)榧雍Ψ健?/p>

根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第二十六條，用人單位有下列行為之一的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期支付勞動者的工資報(bào)酬，逾期不支付的，責(zé)令用人單位按照應(yīng)付金額50%以上1倍以下的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，向勞動者加付賠償金：克扣或者無故拖欠勞動者工資報(bào)酬的。

【第10篇】馬上事業(yè)單位面試女生冬天穿什么

穿深色職業(yè)套裝或職業(yè)套裙，配肉色或黑色絲襪及低跟鞋或皮鞋。

事業(yè)單位面試著裝基本要求如下：

1、從顏色上來講，選擇深藍(lán)或是灰色等素色相對較好，不能夠太過于花哨；

2、最好穿上西裝參加面試；

3、女性在著裝上需要注意，衣服的衣服領(lǐng)口不能過大，裙子也不能過短；

4、著裝要干凈、整潔。

【第11篇】事業(yè)單位報(bào)考條件學(xué)歷

事業(yè)單位考試一般要求一類或者是相近專業(yè)的人員可以報(bào)考，學(xué)歷的話一般要求大專及以上學(xué)歷?？梢灾饌€(gè)查看招聘公告，然后根據(jù)招聘公告確定考試要求即可。事業(yè)單位考試又稱事業(yè)編制考試，這項(xiàng)工作由各用人單位的人事部門委托省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心實(shí)施。目前尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考，一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，人數(shù)少則現(xiàn)場報(bào)名。

【第12篇】事業(yè)單位工齡工資怎么算

事業(yè)單位工齡工資由單位根據(jù)規(guī)章制度自行約定，法律沒有金額限制。一般情況下工齡工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：

1. 連續(xù)工作滿一年的員工每月工齡工資為50元整。

2. 連續(xù)工作滿兩年的員工每月工齡工資為100元整。

3. 連續(xù)工作滿三年的員工每月工齡工資為50元整。

4. 連續(xù)工作滿四年的員工每月工齡工資為180元整。

5. 以此類推，之后在本公司工作每增加一年，每月工齡工資相應(yīng)增加30元整。累計(jì)十年封頂。

法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動法》第四十七條

用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。

【第13篇】事業(yè)單位在編不入冊是什么意思

在編不入冊即說明是臨時(shí)工。

臨時(shí)工：

1、臨時(shí)招聘的工人，與正式工相對；

2、臨時(shí)工是暫時(shí)在單位工作的人員，臨時(shí)工指單位使用期限不超過一年的臨時(shí)性、季節(jié)性用工。也有至期延續(xù)可能，但要有雙方達(dá)成共識的前提。

3、企業(yè)在臨時(shí)性、季節(jié)性崗位上都使用臨時(shí)工，一旦工作結(jié)束，即行辭退。同時(shí)，不少企業(yè)利用臨時(shí)工的廉價(jià)勞動力和招之即來，揮之即去，辭退方便的條件，在不少長期需要的崗位上也大量使用臨時(shí)工。

【第14篇】事業(yè)單位政審需要什么材料

政審不審查你的資格，比如，你是否有本科文憑，是否專業(yè)符合報(bào)考崗位，政審是審查你的犯罪情況，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況這些?？疾烨埃瑔挝粫?lián)系你，叫你填資料、準(zhǔn)備資料，一般情況下，你需要曉得你的檔案在哪里，到派出所出具無犯罪證明，計(jì)生部門開具的無違法生育證明，村（社區(qū)）、學(xué)校或者是工作單位出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明，具體需要什么，考察組會提前跟你說，也可能給你函，方便你去開這些證明。

政治審查主要強(qiáng)調(diào)考生本人思想進(jìn)步、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和法制觀念。一般有下列情形之一的，屬政審不合格：有反對四項(xiàng)基本原則言行的；有流氓、偷竊等不良行為，道德品質(zhì)不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血親或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親在境外、國外從事危害我國國家安全活動，本人與其劃不清界限的；直系血親中或?qū)Ρ救擞休^大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。

【第15篇】事業(yè)單位考試分多少種

1、按編制的話，有編內(nèi)人員和聘用人員招聘考試，前者根據(jù)考試的組織機(jī)構(gòu)，分為省，市，縣級，后者有時(shí)由招聘單位自行組織，有時(shí)由當(dāng)?shù)厝松缇纸M織。

2、按職位，分別分為招初級崗位和中高級崗位的考試，后者一般對職稱，工作年限或者成果等有要求。

3、按崗位類別，往往分成綜合類，醫(yī)療類，教育類，考試科目根據(jù)專業(yè)知識有所不同。

考試科目如下：

筆試科目有行政能力測驗(yàn)，公共基礎(chǔ)知識，申論等，各地有所不同，考試1到3場有些崗位需要專業(yè)加試，面試的話有時(shí)是結(jié)構(gòu)化面試，有些則

【第16篇】如何在事業(yè)單位考試中拿高分

在事業(yè)單位考試中拿高分的技巧：

1、分析題干結(jié)構(gòu)，掌握行文脈絡(luò)；

2、關(guān)注主題詞，巧抓關(guān)鍵句；

3、盤點(diǎn)言語?？家族e成語；

4、邏輯填空題要進(jìn)行語境分析；

5、掌握哲學(xué)復(fù)習(xí)方法，在事業(yè)單位考試中馬克思主義哲學(xué)知識考查的比重比較大；

6、進(jìn)行刑法備考，近兩年考試中對于共同犯罪的考查相對來說較為頻繁，所以積極備考有利于在事業(yè)單位考試中拿高分。