2023年地稅收入分析（16篇）

【第1篇】2023年地稅收入分析

作者：趙小燕 | 來源：武威日報 | 發(fā)布：武威市委外宣辦

2023年，市地方稅務(wù)局堅持以組織收入為中心，采取了一系列稅收征管措施，稅收收入保持了持續(xù)增長態(tài)勢。全年組織地方稅收22.45億元，同比增長14.2%，增收2.8億元，稅收增幅位列全省第3位，地稅收入總量從2023年的第11位提升到第6位。入庫公共財政預(yù)算收入13.62億元，同比增長17.1%，增收1.99億元，占全市公共財政收入的50.7%。

從稅收完成情況看，地稅增收主要來自建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、金融業(yè)和電力行業(yè)。自2023年年初開始，該局積極抓好建安房地產(chǎn)行業(yè)稅收的清理入庫，兩行業(yè)稅收清理工作成效明顯，建筑業(yè)全年實現(xiàn)稅收9.73億元，同比增長18.5%，增收1.55億元；房地產(chǎn)業(yè)全年實現(xiàn)稅收4.92億元，同比增長36.6%，增收1.41億元。在項目帶動下，銀行貸款余額增長較快，拉動金融業(yè)稅收增長，全年入庫2.65億元，同比增長17.1%，增收3870萬元。在風光電企業(yè)快速發(fā)展拉動下，電力行業(yè)稅收增長迅猛，入庫7904萬元，同比增長52%，增收2708萬元。以上四行業(yè)稅收占地方稅收的80.5%，是拉動地方稅收增長的主要因素。

【第2篇】地稅收入預(yù)測工作

高瞻 蘇偉山

今年一季度，貴港市地稅收入首次突破10億元大關(guān)，入庫各項地稅收入105803萬元，比上年同期增收31165萬元，增長41.75%。

今年以來，全市地稅部門扎實開展重大項目、重點稅源等稅源調(diào)查，深入分析預(yù)測收入趨勢，加強國地稅合作交流，穩(wěn)妥推進營改增改革，強化營業(yè)稅、耕地占用稅等欠稅清理及追繳入庫，取得了較好成效，為全年組織收入開創(chuàng)了良好開局。

▍內(nèi)容來源：貴港日報

▍圖片來源：“貴港宣傳”微信號 部分來自網(wǎng)絡(luò)，在此特別鳴謝

【第3篇】有國稅又有地稅收入怎么做賬

18年新的稅收政策即將在5月1號正式上線執(zhí)行。即省級和省級以下的國稅、地稅合并在一起由國家稅收總局統(tǒng)一來征收，這是國稅、地稅時隔24年后的再一次合體。

這次的稅收整改主要是為了降低征納成本、理順職責關(guān)系、提高辦事效率，為廣大納稅人提供更加優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

將省級和省級以下的國稅、地稅機構(gòu)合并，具體承擔所轄區(qū)域內(nèi)各項稅收、非稅收入征管等職責。

同時為提高社會保險資金征管效率，也將基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險等各項社會保險費交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。

這看似好像與我們沒有什么太大的直接關(guān)系。

結(jié)論別下的太早哦，小服在這里給大家簡單化的分析一下：

目前大部分的企業(yè)為在職員工繳納社保都沒有按員工的個人上一年度的收入總額作為社?；鶖?shù)計算，而是按月最低工資基數(shù)標準來繳納的，即2819.25元。

這個是前提；

其實正常的社保繳納標準公式是：員工每月的工資金額×每項保險的繳納百分比

分別由企業(yè)和個人來繳納相對應(yīng)的部分，合起來之后就構(gòu)成了員工整體的社會保險。

之前國地稅分家，很多稅種因為涉及不同征管機關(guān)，往往存在推諉及征管不到位的情況?，F(xiàn)在國地稅即將合并，所有企業(yè)納稅情況一個執(zhí)法口徑，掌握企業(yè)所有數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)全部透明化了。

那么好了，企業(yè)再給員工繳納社保就需要按照員工上一年的收入總額來計算了。相應(yīng)的我們工資條中社保的扣除費用就會對應(yīng)增加，而且工資越高的，比率越大。

不過話是這么說，社保的繳納比例高了對我們個人而言其實沒有什么壞處。相關(guān)的社會保障隨之提高，而且退休之后的退休金份額也會相應(yīng)的提高。

【第4篇】地稅與國稅收入總和

時隔24年，國稅和地稅又重新合并。

13日，國務(wù)院機構(gòu)改革方案出爐。方案提出，改革國稅地稅征管體制，將省級和省級以下國稅地稅機構(gòu)合并。

國務(wù)委員王勇在做方案說明時指出，國稅地稅機構(gòu)合并后，實行以國家稅務(wù)總局為主與?。▍^(qū)、市）人民政府雙重領(lǐng)導(dǎo)管理體制。

國家稅務(wù)總局局長王軍在“部長通道”上認為，這是一項利民、利稅、利企、利國的好方案，稅務(wù)部門堅決擁護，完全贊同。

那么，在上次分稅制改革后，國稅地稅為何要合并？合并后又對誰有利？

中新社記者 張斌 攝 來源：中新網(wǎng)

24年后重新合并

1994年以前，中國財政體制采用“包干制”，地方財政每年僅向中央交納定額的財政稅收。在這種情況下，部分地方采用減免企業(yè)稅收的方式，截留經(jīng)濟發(fā)展成果。

這導(dǎo)致財政收入占國民生產(chǎn)總值的比重、中央財政占整體財政收入的比重雙雙下降，也使得中央財政事權(quán)下的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入面臨資金匱乏的局面。

為了緩解這一局面，1994年國家實行分稅制改革。

分稅制改革通過設(shè)立中央和地方兩套稅務(wù)機構(gòu)，中央和地方政府各自保持穩(wěn)定的稅基，防止互相交叉和侵蝕，改變了中央向地方要錢的被動局面。

財政部財科所原所長、華夏新供給經(jīng)濟學研究院首席經(jīng)濟學家賈康接受中新社國是直通車采訪時也指出，實行分稅制，就是為了防止地方局部利益形成收入混庫，使當時的國家改革意圖不能得到落實。

“如今，當初的制約條件已經(jīng)不存在了，技術(shù)條件可以保證稅收收入不混庫，意味著國稅地稅可以合并了?！辟Z康認為，改革進入深水區(qū)，此次國稅地稅合并，能夠沖破利益固化的藩籬，值得肯定。

北京大學財稅法研究中心主任劉劍文告訴中新社國是直通車記者，隨著電子政務(wù)和信息化的飛速發(fā)展，國稅地稅合并后，依然可以保證中央和地方稅收不混庫，把兩者的財力分配做到位。

24年后，國稅地稅重新合并，受益于技術(shù)條件的改善，也是歷史的選擇。

夏曉琳 攝 來源：中新網(wǎng)

國地稅合并利好誰？

從納稅人的角度說，國稅地稅合并，對老百姓顯然是有利的。以前納稅人同時繳國稅、地稅，經(jīng)常要“兩頭跑”。合并后，這一問題將得到改觀。

從征稅人的角度看，國稅、地稅兩套機構(gòu)在不同程度上也存在資源重置，在現(xiàn)行制度體系下，實行一套機構(gòu)征管效率將得到提升。

劉劍文同意這一說法，他認為國稅地稅合并至少有三利：

首先，在分稅制條件下，辦理稅務(wù)登記是兩套系統(tǒng)，違規(guī)處理也是兩套系統(tǒng)，增加了納稅人負擔。合并后，在程序上減少了納稅人的負擔，釋放了改革紅利，對促進經(jīng)濟發(fā)展有重要意義。

其次，有利于整合資源。國稅、地稅在執(zhí)法口徑上并不完全一致，不同的征稅系統(tǒng)，掌握著不同的執(zhí)法標準，導(dǎo)致稅收征管資源的極大浪費。合并后，統(tǒng)一稅務(wù)執(zhí)法標準、共享稅務(wù)信息，能有效提升稅收征管能力。

劉玉桃 攝 來源：中新網(wǎng)

舉例來說，此前的營業(yè)稅為地稅，是地方財政收入的重要組成部分，營改增以后，中央和地方對增值稅的分成為75%和25%，統(tǒng)一由國稅部門征收。但是，國稅征收還需要依賴地稅的協(xié)助，這就形成委托代征，導(dǎo)致效果大打折扣。合并后，這一現(xiàn)象將改變。

最后，國稅地稅合并是一項利國、利民、利稅、利當事人的有效措施。這項改革，不會導(dǎo)致中央地方財政混庫的問題，也不會導(dǎo)致地方擠占中央財政收入的問題。稅收收入可以按財政層級、分比例入庫，已沒有技術(shù)障礙。

賈康直言，國稅地稅合并解決了財政支出維持兩套征稅隊伍的高成本問題。

首都經(jīng)貿(mào)大學財稅學院教授劉穎接受中新社國是直通車采訪表示，國稅地稅合并涉及到機構(gòu)改革，對企業(yè)而言是減負，對征稅機構(gòu)而言可以提高辦事效率，都是好事。

來源：國是直通車

作者：張文絞

編輯：楊佳欣

【第5篇】地稅收入核算與財務(wù)工作總結(jié)

2021財務(wù)年終工作總結(jié)通用1

我來到__醫(yī)院已有一年多了，期間在__院長的領(lǐng)導(dǎo)下，在__科長的指導(dǎo)下，以全面落實預(yù)算管理，強基礎(chǔ)，抓規(guī)范，充分發(fā)揮財務(wù)管理在醫(yī)院管理中的核心作用，各項財務(wù)工作有了明顯提高，現(xiàn)將這今年的工作開展情況總結(jié)如下。

一、增強全員的預(yù)算管理意識

根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要，及時聽取__院長指導(dǎo)思想，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面，采取科室協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的方式，將手機、座機費、辦公費、醫(yī)用耗材費和科室水電費定額控制，節(jié)約、超支自負，培養(yǎng)了職員的節(jié)約意識。采取預(yù)算審批的方式，對定額以外的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。

在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付，超預(yù)算支付標準的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職員借款還款方面，規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內(nèi)還款，并將其寫入科室方針目標，確實起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段，職員的規(guī)范意識進一步增強，促進了各項工作的開展。

二、提高自身的財會業(yè)務(wù)水平

一直以來，院領(lǐng)導(dǎo)都把人員培訓視為醫(yī)院發(fā)展，增強醫(yī)院競爭力的突破口，財務(wù)管理工作同樣迫切需要高素質(zhì)的會計從業(yè)人員，因此我據(jù)實際工作的要求，入職前就制定了個人的會計進修計劃，有步驟有目的地進行自修。通過學習，我進一步了解了醫(yī)院的各項管理制度，懂得了醫(yī)院會計人員的工作要求，如何更好地做好財務(wù)工作等。提高了干好財務(wù)工作的主動性與積極性。

同時，我積極參加各種形式的學習，努力提高涉及財務(wù)管理的各方面水平。財務(wù)科成員就是要把提高自身素質(zhì)當成是能否勝任工作，能否提高財務(wù)管理水平的頭等大事，我深諳此理，故積極進取，努力學習，爭取在明年考取會計師初級職稱，為干好醫(yī)院財務(wù)工作提供更高標準的素質(zhì)保證。

三、促進財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高

隨著醫(yī)院管理的進一步深入，財務(wù)的管理職能逐漸增強。為加大責任制考核力度，保證責任制的貫徹落實，我協(xié)同院行政辦公室及醫(yī)務(wù)科一起積極參與考核，嚴格按責任制考核兌現(xiàn)，保證了各項工作的順利開展。體現(xiàn)了責任制的嚴肅性與公正性。

在財務(wù)管理工作中，最重要的一點就是采取了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制，將管理的要求與重點，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定了醫(yī)院會計、庫管方針的目標及工作質(zhì)量考核的標準，將科室費用預(yù)算、職員借款寫入方針目標。全面提高財務(wù)核算質(zhì)量，實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果，做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的地稅關(guān)于納稅情況的檢查，強化了財務(wù)的監(jiān)督管理職能，規(guī)范了各科室的財務(wù)控制行為，有力保證了各項工作的`順利進行。

四、搞好醫(yī)院財產(chǎn)物資的清查與盤點

隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展，財務(wù)的管理職能日益顯現(xiàn)。財務(wù)管理參與到醫(yī)院管理的方方面面，從物資采購中的比價，到實際采購的審核，再到廢舊物資的處理等等，我隨__科長都參與其中，起到了財務(wù)科在醫(yī)院管理應(yīng)有的作用。

通過核查，提高了醫(yī)院耗材進庫、保管的責任心，規(guī)范了各科室耗材物資的控制工作，有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強了管理，確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符，提高了財產(chǎn)物資的利用效能。

五、搞好財經(jīng)秩序整頓工作

根據(jù)__科長關(guān)于財經(jīng)秩序整頓工作的要求，結(jié)合我院自身的實際，認真搞好自查與整頓，特別是把整頓工作視為規(guī)范醫(yī)院經(jīng)營行為的良機。對醫(yī)用耗材、醫(yī)療設(shè)備購、存業(yè)務(wù)認真檢查，并與后勤科核對一致，確保做到帳帳、帳實相符，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的行為，保證了自查工作的質(zhì)量。對醫(yī)院各科室進行全面審計，加強對各科室的成本預(yù)算控制，再到采購中涉及到的財務(wù)工作，我都緊緊跟著__科長的腳步，規(guī)范了財務(wù)的基礎(chǔ)工作，為迎審計署的檢查做好了充分的準備。

六、加強資金管理

我院資產(chǎn)負債率雖不高，但為了切實把資產(chǎn)負債率降到，特安排一切成本控制工作從點滴抓起，控制資金占用，提高資源使用效率，對欠款情況進行了分析，會同各科室積極回收欠款。做好現(xiàn)金預(yù)算的預(yù)算和編報，防止資金的積壓。從嚴控制醫(yī)院資金占用，將醫(yī)用耗材款、儀器款、廣告款和藥款及時按要求上劃。從而減少了資金占用，降低了財務(wù)費用，極大地提高了醫(yī)院的資金利用效率和經(jīng)濟效益。

以上是我入職以來所處業(yè)務(wù)事宜的總結(jié)報告，在未來的一年，我將認真聽取__院長的指導(dǎo)講話，緊緊跟隨__科長的腳步，計劃、統(tǒng)籌和落實好院財務(wù)工作的事務(wù)，為醫(yī)院的持續(xù)、穩(wěn)定、長久發(fā)展盡己之力。

2021財務(wù)年終工作總結(jié)通用2

20__年以來，我們財務(wù)科在局公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級局(公司)職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，以年初局(公司)提出的“以企業(yè)效益為中心，以增強企業(yè)綜合競爭力為目標，以質(zhì)量貫標為主線，以人力資源管理為核心，以兩煙生產(chǎn)經(jīng)營和專賣管理為重點，以黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)做保障，實現(xiàn)質(zhì)量記錄標準化，技術(shù)業(yè)務(wù)規(guī)范化，經(jīng)營管理科學化，企業(yè)效益最大化，推動縣煙草在快車道上高速發(fā)展”為工作指導(dǎo)思想，全面落實預(yù)算管理，強基礎(chǔ)，抓規(guī)范，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，各項財務(wù)工作有了明顯提高，現(xiàn)將20__年財務(wù)工作開展情況匯報：

一、以質(zhì)量貫標為契機，不斷增強全員的預(yù)算管理意識。

今年，市局(公司)將我公司列為第一批質(zhì)量認證達標單位，職工的質(zhì)量規(guī)范意識明顯增強。我們以此為契機，根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要，及時出臺了局(公司)《全面預(yù)算管理制度》，各科室站所分別配備了預(yù)算管理員，從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面，一是采取定額包干的方式，將手機、座機費、辦公費、油料費定額控制，節(jié)約歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預(yù)算審批的方式，對定額以外的費用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付，超預(yù)算支付標準的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內(nèi)還款，并將其寫入科室方針目標，確實起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。

通過預(yù)算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識進一步增強，促進了各項工作的開展。

二、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平。

幾年來，市局(公司)一直把人員培訓視為企業(yè)發(fā)展，增強企業(yè)競爭力的突破口，財務(wù)管理工作同樣迫切需要素質(zhì)較高的會計從業(yè)人員，因此我們根據(jù)實際工作的要求，年初就制定了基層會計人員培訓計劃，有步驟有目的的進行培訓，今年共舉辦了三期會計人員培訓班，分別學習了《會計法》、《煙站財務(wù)管理核算辦法》、《企業(yè)管理工作意見》、《工作質(zhì)量與方針目標考核辦法》。通過學習，進一步了解了公司的各項管理制度，懂得了基層煙站會計人員的工作要求，如何更好地做好基層財務(wù)工作等。提高了干好基層財務(wù)工作的主動性與積極性。

同時，我們還加強了財務(wù)科全體人員的業(yè)務(wù)培訓，財務(wù)科全體成員積極參加各種形式的學習，努力提高業(yè)務(wù)水平，在市局組織的大比武中取得了較好的成績，同時在財政局組織的財務(wù)基礎(chǔ)工作檢查中，得到好評。財務(wù)科成員更是把提高自身素質(zhì)當成是能否勝任工作，能否提高財務(wù)管理水平的頭等大事來做。積極進取，努力學習，今年先后有三人次參加了全國會計中級職稱考試，二人次參加了全國會計初級考試。煙站會計人員也有多人次報名參加了全國會計初級考試。局(公司)全體財務(wù)人員業(yè)務(wù)技能水平不斷提高，為干好工作提供了素質(zhì)保證。

三、以考核為手段，促進財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。

隨著企業(yè)管理的進一步深入，財務(wù)的管理職能逐漸增強。今年，市局(公司)為加大責任制考核力度，保證責任制的貫徹落實，專門成立了考核組織，財務(wù)科同企管科及辦公室一起積極參與考核，嚴格按責任制考核兌現(xiàn)，保證了各項工作的順利開展。體現(xiàn)了責任制的嚴肅性與公正性。

在今年的財務(wù)管理工作中，最重要的一點就是借市局(公司)的考核體系，采取了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制，將管理的要求與重點，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定了煙站會計、保管方針目標工作質(zhì)量考核標準，將科室費用預(yù)算、職工借款寫入方針目標。通過月份考核與工資掛鉤，季度與獎金掛鉤等兌現(xiàn)按《財務(wù)會計制度》和《會計法》的要求，全面提高財務(wù)核算質(zhì)量，實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果，做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的國稅、地稅關(guān)于納稅情況的檢查。

這就強化了財務(wù)的監(jiān)督管理職能，規(guī)范了各站所經(jīng)營行為，有力保證了各項工作的順利進行。

四、積極參與企業(yè)經(jīng)營管理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點

隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，財務(wù)的管理職能日益顯現(xiàn)。財務(wù)管理參與到企業(yè)管理的方方面面，從物資采購中的比價采購小組到基建的招投標，再到廢舊物資的處理等等，財務(wù)科都參與其中，起到了其應(yīng)有的作用。

為加強對基層站所各項財產(chǎn)物資的管理，迎接各級的指導(dǎo)于檢查，通過現(xiàn)場清查，由物流服務(wù)中心建立了煙站、管銷所的固定資產(chǎn)、低值易耗品登記臺帳。今年6月份，財務(wù)科全體成員利用晚上的時間，加班加點對各煙站煙用物資的扶持兌現(xiàn)情況進行了核查，通過核查，提高了基層會計、保管的責任心，規(guī)范了煙站的會計基礎(chǔ)工作，有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強了管理，確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符，提高了財產(chǎn)物資的利用效能。

五、搞好財經(jīng)秩序整頓工作，全面做好迎接審計的準備

根據(jù)上級局(公司)關(guān)于財經(jīng)秩序整頓工作的要求，結(jié)合我公司自身的實際，認真搞好自查與整頓，特別是把整頓工作視為規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為的良機。首先，對20__年以來的卷煙購、銷、存業(yè)務(wù)認真檢查，并與煙廠核對一致，確保做到帳帳、帳實相符，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的行為，保證了自查工作的質(zhì)量。其次，對基層站所進行全面審計，加強對金曾會計人員的指導(dǎo)。從會計基礎(chǔ)工作導(dǎo)演用物資的扶持兌現(xiàn)，再到煙葉收購中涉及到的財務(wù)工作，財務(wù)科人員都一一指導(dǎo)到位，規(guī)范了會計的基礎(chǔ)工作，為迎審計署的檢查做好了充分的準備。

六、加強資金管理，減少資金占用，提高資金利用率

年初，我公司資產(chǎn)負債率高達，為了切實降低資產(chǎn)負債率，從點滴做起，控制資金占用，提高資使用效率，首先對欠款情況進行了分析，會同各業(yè)務(wù)科室積極回收貨款。其次做好現(xiàn)金預(yù)算的預(yù)算和編報，防止資金的積壓。第三、嚴格執(zhí)行省資金結(jié)算中心的管理規(guī)定，從嚴控制煙站資金占用，將物資銷售款及時要求上劃。從而減少了資金占用，降低了財務(wù)費用，提高了企業(yè)經(jīng)濟效益。

七、20__年財務(wù)

為全面搞好20__年全面預(yù)算管理與財務(wù)管理工作，我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作：

(一)根據(jù)上級公司下達的預(yù)算指導(dǎo)意見，進一步搞好預(yù)算管理工作。預(yù)算管理作為財務(wù)管理中的重要一環(huán)，與全面做好財務(wù)工作息息相關(guān)。在明年的工作當中，要進一步加強對科

室、站所的費用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算管理，認真做好預(yù)算的分析、分解與落實工作，使全面預(yù)算管理真正成為全員預(yù)算管理，讓預(yù)算真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

(二)結(jié)合iso9000質(zhì)量認證，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，確保完成上級局(公司)下達的各項指標。今年，公司已走上了良性發(fā)展的快車道，卷煙銷售與煙葉經(jīng)營質(zhì)量不斷提高，企業(yè)資產(chǎn)得到進一步凈化與整合。結(jié)合市局(公司)貫徹9000質(zhì)量認證體系，本著“嚴、深、細、實”的原則，全面強化兩煙責任制的制定與落實，在千辛萬苦抓增收的基礎(chǔ)上，千方百計研究節(jié)支，力爭完成各項任務(wù)指標。同時，認真研究搞好多種經(jīng)營工作，圍繞盤活資產(chǎn)，對現(xiàn)有閑置的網(wǎng)點和煙站進行對外租賃;認真清理往來帳戶，大力回收貨款，減少資金占用，提高企業(yè)資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu)，降低企業(yè)資產(chǎn)負債率。根據(jù)上級公司物資采購的'要求，進一步健全物資比價采購制度。

(三)繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓活動，進一步搞好煙站的基礎(chǔ)工作，提高管理水平。企業(yè)越發(fā)展進步，財務(wù)管理的作用就越突出。所著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，對財務(wù)管理的要求也越來越高。為了適應(yīng)這一要求，就必須繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓，提高會計從業(yè)人員的水平。在提高會計人員水平的基礎(chǔ)上，進一步加強檢查督促與指導(dǎo)，搞好會計的基礎(chǔ)工作，為更好的參與企業(yè)的經(jīng)營管理工作打下堅實的基礎(chǔ)。

總之，今年財務(wù)科的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助下，在各科室和基層站所的配合下，按照黨委的部署和安排，認真組織落實，取得了較好的成績。但是，來年的任務(wù)更重，壓力更大，我們財務(wù)科全體成員將變壓力為動力，積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!

2021財務(wù)年終工作總結(jié)通用3

財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，在其他部門的有效配合下，以企業(yè)效益為中心，圍繞部門年度工作目標和重要任務(wù)，全體財務(wù)人員共同努力，力求做到及時準確完成核算工作，為公司經(jīng)營發(fā)展做好監(jiān)督服務(wù);真實反映公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果，為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供依據(jù)?，F(xiàn)就2021財務(wù)部的工作進行總結(jié)及對2023年的工作進行計劃如下：

一、認真做好了2023年年終決算工作

全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)，為20_年度的績效考核、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。

二、多方協(xié)調(diào)及調(diào)整，科學編制2023年財務(wù)經(jīng)營預(yù)算

圍繞公司年度經(jīng)營目標，制定和下達年度財務(wù)預(yù)算，持續(xù)推進了全面預(yù)算管理工作。

三、認真做好了常規(guī)性財務(wù)工作

財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，滿足了各部門對財務(wù)部的工作要求。對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，深化了財務(wù)基礎(chǔ)工作，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。

四、認真完成公司日常各項財務(wù)核算工作，嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，嚴格按照公司有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理

每月能按時按質(zhì)完成憑證編制復(fù)核，按時編制報送財務(wù)報表，及時反映公司經(jīng)營狀況。

五、防范經(jīng)營風險，特別是防范稅務(wù)風險，促進了公司穩(wěn)健經(jīng)營

建立了良好的銀企關(guān)系和稅企關(guān)系;定期與國稅地稅業(yè)務(wù)溝通，認真聽取對方意見和建議，使工作能更快速、更有效得完成。按時辦理納稅申報，及時足額交納各項稅款。

六、積極做好了匯算清繳工作

在規(guī)定的時間內(nèi)向稅局報送年度企業(yè)所得稅納稅申報表，并匯算清繳，結(jié)清應(yīng)繳應(yīng)退稅款。報送的資料包括年度企業(yè)所得稅納稅申報表紙質(zhì)資料和電子數(shù)據(jù)。

七、有效開展了成本核算，加強了對各項業(yè)務(wù)的財務(wù)監(jiān)督管理

對收入、成本、費用作專項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支，以提高公司經(jīng)濟效益，加強經(jīng)濟活動分析，提供各種數(shù)據(jù)給領(lǐng)導(dǎo)參考決策，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，為公司發(fā)展出謀獻策。

八、加強了應(yīng)收賬款的管理，協(xié)助客服部做好公司的資金回款，控制好費用，有效控制應(yīng)收賬款的增長。

九、完善財務(wù)部各工作崗位職責

要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責要求，進行工作總結(jié)，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議、作出計劃。這樣，強化了各崗位會計人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流、合作與團結(jié)。

十、2022工作計劃

鑒于工作中存在的問題，在2023年工作中重點放在以下幾個方面進行：

1.積極參與企業(yè)經(jīng)營治理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點

隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上，財務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn)，財務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面，使其更加符合財務(wù)制度規(guī)定，經(jīng)得起各審計、稅務(wù)部門的財務(wù)檢查。

2.不斷學習，以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識隨著各項財務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺，財務(wù)人員還需及時針對專業(yè)知識方面加強培訓。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等，財務(wù)部應(yīng)多加培訓，進行學習、討論，爭取使企業(yè)利潤最大化。將公司財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強了獨立解決問題的能力。

3.完成2023年預(yù)算初稿編制工作。根據(jù)集團歷年要求，在10、11月份會進行下一年度的預(yù)算初稿編制工作，根據(jù)公司的運行方式，結(jié)合生產(chǎn)實際，通過對公司的各項費用認真調(diào)研和測算做好初稿的編制工作。

最后，財務(wù)部的工作并非獨立的，離不開各個部門的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相幫助，發(fā)揚兄弟人的精神，為完成2023年的工作，為企業(yè)的經(jīng)營目標的實現(xiàn)做出更大的貢獻!

2021財務(wù)年終工作總結(jié)通用4

財務(wù)部門在國家政策的引導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，在各部門的積極配合下，圍繞公司中心工作和財務(wù)重點工作，圓滿地完成了部門職責和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，為總結(jié)經(jīng)驗更好的完成以后的工作，現(xiàn)對今年的財務(wù)工作予以總結(jié)：

一、財務(wù)核算和財務(wù)管理方面

本年度，財務(wù)部門計劃擔當著_公司的會計核算，管理，風險評估及投資融資決策等工作。我部將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營動態(tài)，在遵守國家相關(guān)法律法規(guī)的前提下，在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作，加強財務(wù)管理。

將在對_公司成本核算基礎(chǔ)上，采用總分合同項目核算方式，在財務(wù)軟件如不能達到核算要求的情況下，利用電子表格匯總數(shù)據(jù)資料;在成本費計算上，財務(wù)成本會計應(yīng)參與車間生產(chǎn)的各各環(huán)節(jié)的審核并予以確認，會計及有關(guān)人員應(yīng)直接對應(yīng)車間統(tǒng)計員、負責人，對原料及車間所生產(chǎn)的產(chǎn)品的每張票據(jù)一一復(fù)核計算價格;對各產(chǎn)品成品依照生產(chǎn)任務(wù)單、質(zhì)檢單逐一核對，確保預(yù)計產(chǎn)量的實現(xiàn)與成本的真實性、準確性、合理性，并對在審核中發(fā)現(xiàn)的問題及時與相關(guān)人員溝通，并匯報給公司領(lǐng)導(dǎo)。

在往來核算管理方面，將對每筆銷售合同往來會計都記錄在案，以便隨時掌握合同進度、回款金額，并編制專用表格對合同回款標注滯期預(yù)醒符號，方便業(yè)務(wù)員催款及公司領(lǐng)導(dǎo)掌握回款進度。在現(xiàn)金銀行結(jié)算工作中，隨著公司經(jīng)營的開始，銷量的不斷增加，規(guī)模的不斷擴大，在銀行賬戶方面將會日益復(fù)雜看，面對資金日進日出流向、帳戶現(xiàn)金日報表、收付款審批、費用報銷單據(jù)、較預(yù)計工作量均會有大幅增加。

二、在財務(wù)分析方面

我們每月將會根據(jù)財務(wù)報表數(shù)據(jù)對成本、支出、往來、稅收項目進行分解，上報各級財政，統(tǒng)計部門;編制資產(chǎn)負債表、損益表;匯總表;真實費用明細、匯總表;客戶、供應(yīng)商往來明細表;合同進度明細表;業(yè)務(wù)員回款滯納金計算表;稅負表、在制作表格的格式上盡量明了直觀，為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握公司財務(wù)信息提供依據(jù)。

三、在資產(chǎn)管理方面。

在貨幣資金的管理上，要認真做到現(xiàn)金日清月結(jié)，銀行存款結(jié)算準確，保證賬賬相符，帳實相符。我部門必將人員本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風，盡力保證各項資金收付安全、準確、及時。在應(yīng)收賬款的管理上，我部門將會與業(yè)務(wù)部門做到及時溝通、對帳，并定時(月報)不定時(隨時提供)提供業(yè)務(wù)報表，便于業(yè)務(wù)員掌握業(yè)務(wù)情況;采取回款不及時加收滯納金的辦法，借此提醒、告誡業(yè)務(wù)員回款是公司的首要任務(wù);并配合業(yè)務(wù)員找客戶催收款。保證公司貨款的及時收回和正常運轉(zhuǎn)。

四、在稅收籌劃、對內(nèi)、外關(guān)系方面

我部將本著不違反財經(jīng)紀律的原則下，通過合理稅收籌劃使企業(yè)承擔合理稅賦，并積極和稅務(wù)局人員保持良好關(guān)系，在此基礎(chǔ)為企業(yè)帶來盡可能多的收益，在企業(yè)所得稅審計過程中我們將會積極配合稅務(wù)師事務(wù)所人員工作，及時、準確的提供資料。在內(nèi)部單位的溝通方面。與公司內(nèi)各部門保持密切關(guān)系，業(yè)務(wù)上互相幫助、學習，及時交流工作經(jīng)驗，報表格式相互借鑒，目前欠缺的是公司剛剛成立，報表工作的內(nèi)容和經(jīng)驗有限，有待今后探索和學習。

五、未來的工作思路

爭取戰(zhàn)略預(yù)算管理，公司之前在資金管理上缺少此重要環(huán)節(jié)，只有加強戰(zhàn)略預(yù)算管理，才能真正有效的降低成本費用，以確保資產(chǎn)經(jīng)營目標實現(xiàn)。認真做好分析工作，為經(jīng)營管理和投資決策提供有效的參考依據(jù)，針對性的將工作內(nèi)容用表格的形式直觀匯報給董事長。加強稅收籌劃工作。根據(jù)公司業(yè)務(wù)具體特點，結(jié)合法規(guī)制度，充分分析論證，合理納稅。

加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學習，逐步提高財務(wù)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力，爭取明年財務(wù)部全員取得職稱。加強與其他部門的聯(lián)系與交流，促進公司內(nèi)部健康，平穩(wěn)發(fā)展，加大與同行業(yè)，同領(lǐng)域間的交流與協(xié)作，配合，促進公司發(fā)展。公司創(chuàng)辦初期，在財務(wù)方面會有很多不足之處，因而我部應(yīng)當充分聽取其他部門意見，從而逐步完善自身的財務(wù)工作，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的保障。

2021財務(wù)年終工作總結(jié)通用5

_年，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫忙下，我與單位同事的團結(jié)協(xié)作，以求真務(wù)實的工作精神，較好的完成了各項工作任務(wù)，取得了的必須成績，現(xiàn)就_年終個人工作狀況總結(jié)如下：

一、認真完成會計核算工作，及時上報各類會計報表

制定了內(nèi)部會計帳務(wù)處理規(guī)章制度及管理工作辦法，加強財務(wù)內(nèi)部管理，對各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)手續(xù)的審核認真細致，嚴格把關(guān)，并能夠及時與部門預(yù)算比較，對不合理的開支拒絕辦理。加強和完善國有資產(chǎn)管理，為防止我辦的國有固定資產(chǎn)的管理出現(xiàn)問題，我們升級賬務(wù)軟件將過去單一的固定資產(chǎn)管理升級為多樣式的管理，為固定資產(chǎn)的使用和管理打下更好基礎(chǔ)。對會計資料進行了整理，將相關(guān)會計檔案進行了整理入檔，使我辦會計工作向標準化、規(guī)范化更進一步。

按照市財政局的要求對固定資產(chǎn)賬等銀行往來賬款進行了逐筆核對并進行了賬務(wù)調(diào)整及上報工作。同時，按照審計制度對撥出的各項資金進行了嚴格的審計，現(xiàn)審計工作基本完成。按財政有關(guān)編制預(yù)算精神，結(jié)合我辦實際支出狀況，經(jīng)認真研究測算，按規(guī)定時間完成了預(yù)算上報工作。

二、保障正常經(jīng)費的下?lián)?，用心爭取資金，提高資金使用效益

用心加強與市、區(qū)兩級財政的協(xié)調(diào)工作力度，為了能夠有計劃的安排好和使用好資金，在保證機場辦工作正常運行下，財務(wù)管理方面，盡力減少不必要的開支，用心挖掘節(jié)約潛力。在日常辦公時，充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，減少紙張的流通及其他物質(zhì)的消耗。透過節(jié)約挖潛，取得了較好的效果。

三、用心參加業(yè)務(wù)培訓，適應(yīng)新形勢的要求

近年來，市、區(qū)財政局加大了預(yù)算管理改革力度，不斷推出改革新舉措。今年將固定資產(chǎn)納入財政“固定資產(chǎn)動態(tài)管理”等。改革給會計工作帶來許多新變化，這就需要不斷地學習才能適應(yīng)新形勢的要求，為此，我用心參加財政局組織的各類業(yè)務(wù)培訓。按照“學習制度化、資料個性化、形式多樣化”的要求，透過學習提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。

四、今后的工作計劃

做好財務(wù)計劃管理，加強財務(wù)計劃執(zhí)行狀況的分析和控制，加強財務(wù)事先參與決策工作從源頭上做好財務(wù)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給有用的決策信息。加強會計的核算和工作，認真按照會計準則和會計制度嚴格審核會計原始憑證及記賬憑證，杜絕一切不合理的開支，繼續(xù)加強對嚴重超過預(yù)算的各項支出進行嚴格控制。做到收入、支出科目細化控制到三級科目，并加以認真進行分析。按時提取工會經(jīng)費，職工福利費和個人所得稅工作，及時交納職工醫(yī)療保險和稅金。在對各項目和專款的使用中，要嚴格按照“專款專用”的原則，對各個項目資金的使用進行監(jiān)督和管理配合審計部門做好資金的審計工作。

【第6篇】地稅抓好全年組織收入

武進新聞網(wǎng)訊(記者 諸麗琴) 記者從上周召開的全區(qū)地方稅務(wù)工作會議上獲悉，2023年，武進地稅全年累計組織各項收入141.05億元;主動服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展，為全區(qū)企業(yè)減免優(yōu)惠金額8.7億元。

2023年，武進地稅在優(yōu)化服務(wù)、創(chuàng)新機制、營商環(huán)境等方面推出了諸多創(chuàng)新舉措。推進智能辦稅，成功推出房產(chǎn)交易智能辦稅系統(tǒng)，實現(xiàn)增量房自助辦稅、存量房線上辦稅模式，線上辦理率已達85.06%，極大減輕了納稅人辦稅負擔。以二維碼方式公開辦稅流程、辦稅資料、表單樣表等信息，讓納稅人快速、全面地獲取涉稅信息;開通微信繳款功能，推廣個人所得稅12萬元申報支付寶實名認證功能。

此外，武進地稅還創(chuàng)新組建“稅收智囊團”，成立“稅收專家工作室”，推行政策咨詢預(yù)約制，實現(xiàn)復(fù)雜事項團隊化應(yīng)對;設(shè)立“稅務(wù)智囊工作站”，推行工作站聯(lián)絡(luò)員制，打通稅收服務(wù)“最后一公里”。“稅收智囊團”的成立，為重點企業(yè)、重點事項“量身定制”專業(yè)化和個性化的政策服務(wù)，實現(xiàn)了精準化輔導(dǎo)。

2023年，武進地稅將深化征管改革，轉(zhuǎn)變征管方式，優(yōu)化營商環(huán)境，促進引導(dǎo)遵從，注重系統(tǒng)思維，強化集成融合，全面構(gòu)建“1+5”稅收治理格局，高質(zhì)量推進稅收治理現(xiàn)代化。

【第7篇】出國用地稅開具納稅收入證明

不少企業(yè)因為經(jīng)營管理的需要，特別是某些企業(yè)要參加政府的競拍項目，需要開具納稅證明，但是不知道如何開具，需要準備哪些相關(guān)的材料到稅務(wù)機關(guān)進行辦理。去咨詢了一些專業(yè)的人事也聽得一頭霧水，不用急，下面小編就為大家詳細介紹。

首先要說明下納稅證明有什么用：企業(yè)納稅證明納稅人因企業(yè)法定代表人或負責人出國、企業(yè)參加某些政府部門的采購招標活動、企業(yè)參加國家有關(guān)部門的評比、總公司需要上市發(fā)行股票、納稅人申辦藍印戶口以及辦理出國定居等事項，有關(guān)部門要求納稅人提供其納稅情況的證明。稅務(wù)機關(guān)根據(jù)納稅人申請，通過審核確認，對納稅人在一定時期內(nèi)已繳納的稅款開具納稅證明。

一、開具企業(yè)納稅證明需要哪些資料?

1、地稅局開具納稅證明準備材料如下：

(1)《xx地方稅務(wù)局開具納稅證明申請核準表》(加蓋公章)

(2)稅務(wù)登記證副本(驗原件，復(fù)印件加蓋公章)

(3)稅務(wù)機關(guān)根據(jù)實際情況要求提供的其他相關(guān)資料

2、國稅局納稅證明開具準備材料如下：

(1)經(jīng)辦人身份證復(fù)印件加蓋公章，并注明'與原件相符'字樣

(2)稅務(wù)登記證副本，復(fù)印件加蓋公章，驗原件。

(3)填寫《開具納稅人證明申請表》加蓋公章

二、企業(yè)納稅證明怎么開?

申請開具企業(yè)近年的完稅證明，需查驗:《稅務(wù)登記證》(副本);提交經(jīng)辦人身份證及復(fù)印件;單位或部門介紹信。到主管稅務(wù)機關(guān)辦稅服務(wù)廳辦理，對提供資料完整、填寫內(nèi)容準確、各項手續(xù)齊全的企業(yè)，符合條件的當場辦結(jié)。

三、如果沒定時納稅，那么企業(yè)應(yīng)該如何繳納稅款?

1、自報核繳。即納稅人把已經(jīng)算出的應(yīng)納稅額向稅務(wù)機關(guān)申報，經(jīng)稅務(wù)機關(guān)審批，填發(fā)繳款書，交由納稅單位向銀行納稅的一種征收方式。

2、查定征收。即對生產(chǎn)不固定、賬務(wù)不健全的納稅單位，由稅務(wù)機關(guān)依據(jù)其生產(chǎn)設(shè)備、從業(yè)人員和正常條件下的生產(chǎn)經(jīng)營情況，對其產(chǎn)值的應(yīng)稅產(chǎn)品查定產(chǎn)量和銷售額(或?qū)ζ浣?jīng)營項目查定營業(yè)額和利潤額)，依率計征的一種征收方式。

3、定期定額征收。即對一些營業(yè)額和所得收入難以準確計算的個體工商戶，經(jīng)過自行申報，由稅務(wù)機關(guān)核定一定時期的營業(yè)額和所得稅附征率，實行營業(yè)稅或增值稅和所得稅合并征收的一種方式。

4、代征。即稅務(wù)機關(guān)委托某些單位或個人代為征收稅款的一種方式。

企業(yè)納稅證明的開具并不復(fù)雜，如果還有不理解之處，可以聯(lián)系我。

【第8篇】地稅2023組織收入工作措施

2023年，全市經(jīng)濟增長動力偏弱，經(jīng)濟運行穩(wěn)中有險比較突出，地稅部門組織收入遇到了前所未有的困難。面對經(jīng)濟下行壓力持續(xù)加大的困局和復(fù)雜嚴峻的稅收收入形勢，全市地稅系統(tǒng)在市委、市政府和上級稅務(wù)機關(guān)的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，積極主動應(yīng)對，加強經(jīng)濟稅收形勢研判，堅持問題導(dǎo)向定措施，強化責任擔當抓落實，在堅持依法治稅前提下，進一步強化責任擔當，提升工作站位，把組織收入作為地稅工作第一要務(wù)，全力以赴抓好抓實組織收入工作，圓滿完成組織收入工作任務(wù)。2023年，全市地稅部門共組織稅費收入59.47億元，同比減收3.8萬元，下降6.01%，剔除營改增因素，同比增收2.85億元，增長5.94%。其中：地方稅收收入實現(xiàn)34.72億元，同比減收8.11億元，下降18.94%；非稅收入實現(xiàn)24.75億元，同比增收4.31億元，增長21.10%。

加強組織領(lǐng)導(dǎo), 著力組織稅費收入。牢固樹立收入總量和收入質(zhì)量并重的理念，全力以赴抓好組織收入工作。市局各職能科室和各縣區(qū)認真落實“三掛鉤”聯(lián)系制度，結(jié)合稅收政策的調(diào)整預(yù)期，加強組織收入統(tǒng)籌規(guī)劃，研究制定加強組織收入的具體措施，指導(dǎo)抓好組織收入工作，采取一切有效措施，掛圖作戰(zhàn)，倒排時間、倒排進度，牢牢把握組織收入工作的主動權(quán)。

規(guī)范稅收執(zhí)法, 著力推進依法治稅。面臨收入壓力和稅收政策調(diào)整預(yù)期，堅持依法征稅，應(yīng)收盡收，不收過頭稅，依法依規(guī)減免稅，不折不扣落實好稅收優(yōu)惠政策。強化內(nèi)控管理，降低稅收資金運行風險，提高稅收收入增長質(zhì)量和征管效能。要始終堅持征納雙方同等守法的理念，嚴格規(guī)范稅收執(zhí)法行為，嚴厲打擊涉稅違法行為，提升稅收法治水平。

嚴格欠稅管理，著力強化稅收征管。進一步完善應(yīng)征稅款、已征稅款和欠稅核算。對已申報的稅款，納入稅收會計核算范疇；對應(yīng)征未征、超過規(guī)定時限的稅款，全部納入欠稅核算；同時及時制定欠稅管理辦法，按照“程序合法、手續(xù)完備”的原則，大力清繳陳欠、嚴格控制新欠。

深化問題導(dǎo)向，加強稅收風險管理。積極協(xié)調(diào)引入第三方數(shù)據(jù)與地稅核心征管數(shù)據(jù)比對，尋找差異，發(fā)現(xiàn)風險點，開展風險排查和納稅評估，防止漏征漏管，堵塞稅收漏洞。通過引入國土和住建部門數(shù)據(jù)，對各縣區(qū)局的稅收風險進行排查，向數(shù)據(jù)比對要收入。

狠抓工作落實，全面開展督導(dǎo)督查。為推動全市地稅系統(tǒng)扎實做好全年各項重點工作，確保完成各項目標任務(wù)，制訂了組織收入措施及綜合工作等12項重點要點，從11月7日至11月20日，市局組成4個工作組赴13個征收單位開展督導(dǎo)督查，看是否存在不按組織收入原則辦事，有稅不收或無稅收稅現(xiàn)象；看是否存在征管不到位，漏征漏管情況；看是否存在不按規(guī)定程序和時限辦事，不作為、慢作為或亂作為行為。并將督查過程中發(fā)現(xiàn)的問題、問題的原因分析、有針對性解決問題的對策和建議形成督查報告，有效地提高了組織收入工作質(zhì)量。

（作者：昭通市地稅局 劉莉 編輯：李仁安）

【第9篇】地稅局如何組織收入工作

聚財為國，服務(wù)為民（圖片來源于網(wǎng)絡(luò)）

(黃晨光)近期，南充市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱“南充經(jīng)開區(qū)”)地稅局按照全市地稅系統(tǒng)“分級分類精準施策、苦干實干強力攻堅”的指導(dǎo)思想，組織召開組織收入攻堅動員會，對組織收入工作進行全員動員，分進度督導(dǎo)目標任務(wù)，形成了又一輪組織收入攻堅態(tài)勢。

據(jù)了解，該局面對“營改增”稅基變窄、房地產(chǎn)形勢持續(xù)低迷和重點項目開工不足的局面，不等不靠，主動作為，面向全體稅務(wù)干部通報了總體收入狀況，以及各稅源管理所收入進度排名和同比降幅。同時，分欠稅、耕占稅、債權(quán)置換建安稅等項目，對5個稅源管理所的任務(wù)進行調(diào)增，并現(xiàn)場說明了調(diào)增依據(jù)。此外，安排監(jiān)察室牽頭成立任務(wù)督察組，對前期已安排的工作進行總結(jié)回顧，按照“摸清、收盡、清欠、挖潛、嚴責”的十字工作思路，開展清單督辦，倒排工期，強力推動收入進度。

【第10篇】地稅局社保費收入增長

3月1日，臨潁縣局牢固樹立“稅費并重、征管并舉”理念，主動作為，全方位、多角度宣傳社保費相關(guān)政策，強化部門協(xié)調(diào)溝通，加大催報催繳力度，完善征收管理制度，實現(xiàn)了社保費收入大幅增長。元月份，該局共征收社保費1181萬元，同比增收328萬元，增長38%。2月份共征收社保費1982萬元，同比增收430萬元，增長27.7%。

【第11篇】收入分析地稅2023

中國蘭州網(wǎng)1月3日消息 2023年，蘭州市地稅系統(tǒng)面對“營改增”全面擴圍及減稅降費政策力度持續(xù)加大的現(xiàn)狀，以及收入任務(wù)高增長與實際稅費源嚴重不足等諸多問題和矛盾，嚴征細管，深挖潛力，科技興稅，在個人所得稅全員全額明細申報、稅收風險防控、國地稅合作等方面取得顯著成效，促進各項收入穩(wěn)定增長。

蘭州市地稅系統(tǒng)去年共組織各項稅費收入336.32億元，同口徑增長14.06%，增收41.46億元。其中：稅收收入累計完成145.49億元，占考核計劃的109.61%，超收12.76億元，同口徑增長16.15%，增收20.23億元；非稅收入累計完成20.18億元，占考核計劃的114.12%，超收2.5億元，同比增長16.16%，增收2.81億元；社會保險基金累計完成168.12億元，同比增長11.08%，增收16.77億元。（記者 陳永德 特約記者 張紅梅）

【第12篇】地稅組織收入特點

2023年，鄢陵縣共組織入庫各項收入70147萬元，同比增長4.26%，增收8242萬元。其中：地方級收入完成64325萬元，占初目標任務(wù)的105.28%，同比增長17.04%，增收9367萬元，地稅縣級收入占全縣一般預(yù)算收入的65.52％，地稅收入對全縣財力的支撐作用進一步提高。在全市2023年度績效管理綜合考評中榮獲第一名，被授予全市地稅系統(tǒng)“2023年度績效管理優(yōu)秀單位”。

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【第13篇】地稅收入任務(wù)開局

五月鄭州，流金似火，鄭州市氣象臺連續(xù)發(fā)布干熱風預(yù)警，對于鄭州市中原區(qū)地稅局而言，當下的天氣就像當前的稅收任務(wù)，高溫不下，壓力不減，預(yù)警不停。

今年以來，受“營改增”范圍的不斷擴大、稅收優(yōu)惠政策惠及力度不斷加大、宏觀經(jīng)濟形勢低迷，區(qū)域經(jīng)濟支柱行業(yè)發(fā)展時期性萎縮等多種不利因素影響，加上近期國家多部門對房地產(chǎn)企業(yè)進行嚴厲控制，銀根縮緊，又因經(jīng)濟下行，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難等多種疊加因素影響，中原地稅組織收入工作遇到了前所未有的困難。

面對異常嚴峻的經(jīng)濟稅收形勢，鄭州市中原區(qū)地稅局召開多次促收保收專題會議，新任黨組書記、局長李艷君明確了“財稅部門互動、分包領(lǐng)導(dǎo)帶動、對口科室聯(lián)動，全體人員行動”的促收工作思路，相關(guān)科室聯(lián)合出臺促收保收十五條措施，精確促收重點，細化組收措施，全局稅干團結(jié)一心，迎難而上，一場5月收入促收戰(zhàn)役在驕陽中悄然展開。

明確目標，迅捷行動。5月伊始，李艷君局長與中原區(qū)財政局、中原區(qū)國稅局主要負責人聯(lián)合，對十二個辦事處逐一走訪，調(diào)研稅源，認真聽取各辦事處負責人轄區(qū)經(jīng)濟運行、稅收完成情況、稅收形勢分析及下一步促收工作計劃。

和辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)深入座談，全面掌握轄區(qū)內(nèi)重點稅源生產(chǎn)經(jīng)營、稅收實現(xiàn)和稅款入庫情況，聯(lián)合分析當前各項經(jīng)濟指標運行情況，科學預(yù)判全年各項政府收入。

區(qū)局黨組成員帶領(lǐng)相關(guān)科室負責人深入稅源分局督導(dǎo)收入工作，從強化稅源基礎(chǔ)管理入手，與各稅源分局負責人詳細分析預(yù)測收入走向，密切關(guān)注分包分局的稅收收入進度，聯(lián)合制定促收措施。

定期召開各稅源分局稅收匯報會，聽取各稅源分局負責人各自的地稅收入情況匯報，強化組織收入工作紀律，收集促收工作難題，集中加以解決，確保促收工作穩(wěn)步推進。

利用5月企業(yè)所得稅匯算期有利時機，召開企業(yè)所得稅匯算清繳推進會，嚴查各納稅人收入信息，強化各稅源分局加快匯算清繳力度，確保清算稅款及時入庫，力求按時按質(zhì)完成清算工作。

各稅源分局每天核算當日征收進度，匯集促收工作難點，整體稅收征收概況進行匯總上報，完善稅收進度進展情況清冊，督促日常組織收入工作穩(wěn)步推進。

各稅源分局逐戶明確促收方案，落實責任到人，明確入庫時間點，逐戶查找問題、逐步分析解決、逐項督促稅款，有針對性的抓好組織收入每一個環(huán)節(jié)，確保稅款足額入庫。

在全面開展促收的五月，中原地稅涌現(xiàn)出了許多可歌可泣的促收感人畫面，刻畫了征收一線稅干不怕困難，舍我奉獻的精神。

趙蓉是第一稅源分局局長，管轄著中原區(qū)納稅50強大戶，占全局收入比例45%。在這促收的關(guān)鍵時刻，她帶領(lǐng)全體同志搶時間，督收入，為了能讓收入及時入庫，始終堅持在一線，加班加點，多次提醒要和納稅人取得聯(lián)系并告知企業(yè)所得稅匯算清繳事項，幫助納稅人解決問題。兒子正值初中期末考試，又突發(fā)高燒，她白天在辦公室督促收入，工作結(jié)束后趕到學校，帶孩子去輸液，做到家庭工作兩不誤。

第二分局局長路捷，右肩患痛風，每天疼的胳膊都抬不起來，為了盡早把稅款及時入庫，他帶病堅持工作，仔細比對數(shù)據(jù)，嚴密監(jiān)控稅收進度，保證收入計劃圓滿實現(xiàn)。

第七稅務(wù)分局局長張一民，連續(xù)幾天高燒，堅持在病床上工作，在促收的關(guān)鍵時刻，她每天拖著疲憊的身體，堅持深入企業(yè)，挖潛增收，確保每一筆稅款足額入庫。

經(jīng)過全體稅干不懈努力，截至到5月27日，鄭州市中原區(qū)地稅局5月區(qū)級征收12759萬元，實現(xiàn)當月進度12725萬元的100.3%，圓滿完成當月區(qū)級收入目標，首次實現(xiàn)今年以來當月區(qū)級收入目標。

供稿：鄭州市中原區(qū)地方稅務(wù)局

出品：河南日報稅務(wù)版微信公眾號“豫稅”

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【第14篇】地稅局2023年稅收收入分析報告

霍爾果斯口岸地稅局稅收收入突破15億元

記者從霍爾果斯口岸地稅局獲悉，截止到11月18日，該局累計組織地方各項收入15.48億元，達到歷史最高點。

數(shù)據(jù)顯示，截止到目前，霍爾果斯地稅局累計組織稅收收入達15.48億元，同比增收12.3億元，增長了387％；其中累計組織地方一般預(yù)算稅收收入7.4億元，同比增收5.3億元，增長了257%，完成了年度一般預(yù)算稅收收入計劃任務(wù)3億元的247%，組織其他非稅收入3517萬元，同比增長302%，增收2642萬元。

在霍爾果斯行政服務(wù)中心大廳，霍爾果斯天馬創(chuàng)業(yè)投資集團有限公司董事長助理蔣凡正在辦理繳稅業(yè)務(wù)，據(jù)他介紹，該公司今年9月注冊成立，屬于創(chuàng)業(yè)投資類企業(yè)，由于入駐霍爾果斯時間不長，在政策、稅收方面存在很多疑問，霍爾果斯口岸地稅局工作人員耐心講解，全力做好服務(wù)工作。

在組織收入的同時，霍爾果斯口岸地稅局堅持以納稅人需求為導(dǎo)向，完善專業(yè)化管理，提高服務(wù)層次，進一步優(yōu)化辦稅流程，提升辦稅效能。由于稅源分析透，情況掌握細，工作措施實，清理欠稅效果好，有效地彌補了收入缺口，為全年收入任務(wù)完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。（王靜 馬麗）

來源：霍爾果斯市廣播影視局供稿

【第15篇】國地稅改革組織收入工作

定西日報訊(記者 文 舉) 去年以來,在經(jīng)濟下行壓力持續(xù)存在、政策性減稅、組織收入壓力加大的情況下,安定區(qū)地稅局牢記“為國減稅、為民收稅”宗旨,始終堅持依法治稅,努力提升征管質(zhì)效,持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù),全力做好組織收入工作。

該局以《征管法》等各項稅收法律為抓手,強化依法治稅手段?！盃I改增”前全面啟動了房地產(chǎn)、建安行業(yè)專項檢查工作,同時,加大以票控稅工作力度,細化工作措施,用足用活用好法律和政策,做到顆粒歸倉。同時嚴征細管,堵塞稅收漏洞,做到應(yīng)收盡收、應(yīng)免盡免。制定出臺《安定區(qū)地稅局關(guān)于個人房屋出租稅收征收管理的實施方案》,規(guī)范個人房屋出租稅收管理,全面推行資源稅改革,強化企業(yè)所得稅匯算清繳工作和個人所得稅申報工作,嚴格稅務(wù)稽查,認真落實稅收優(yōu)惠政策。此外,還采取有力措施組織開展收入攻堅,確保全年任務(wù)圓滿完成。

【第16篇】地稅局組織收入工作總結(jié)

文昌市地稅局全年共組織各項稅費收入17.8億元 同口徑增長7.3%

3月3日，市地稅局召開2023年全市地方稅務(wù)工作會議暨全市地稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議。 部署2023年稅收工作及黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。

會議宣讀了市委書記陳笑波，市委副書記、市長王曉橋，市委常委、常務(wù)副市長鄭有雷對市地稅局工作的批示。市地稅局主要負責人與各分局負責人簽訂了2023年黨風廉政責任書。

會議總結(jié)了2023年稅收工作。據(jù)了解，2023年，在省地稅局和市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，全市地稅系統(tǒng)堅定信心，迎難而上，扎實推進，成效顯著，獲得'文昌市優(yōu)秀黨委'、'2023年度組織績效優(yōu)秀單位'，市地稅局第一支部榮獲'海南省先進基層黨組織'等榮譽稱號，在2023年，全市黨風政風行風社會公開評價中，排名第2，已連續(xù)五年排名靠前。全年共組織各項稅費收入17.8億元，同口徑增長7.3%，增收1.2億元，其中稅收收入11.1億元，增長4.8%，增收5089萬元，為地方經(jīng)濟發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

會議指出，今年是'十三五'承上啟下的重要一年，是深化征管體制改革、推進稅收現(xiàn)代化的關(guān)鍵一年，市地稅局的全體干部職工要準確研判，直面當前工作中面臨的機遇和挑戰(zhàn)，奮力前行，努力實現(xiàn)2023年工作目標，攻堅克難，努力完成今年收入任務(wù)；組織實施納稅人分級分類管理；注重抓好風險管理工作；大力加強事中事后管理；加大納稅評估工作力度；狠抓欠稅清理；深入優(yōu)化納稅服務(wù)；扎實推進國地稅合作；從嚴從實抓隊伍抓黨建黨風；切實加強內(nèi)控管理，為全面建設(shè)國際旅游島以及'三力'文昌作出新的更大貢獻。

會議還總結(jié)了2023年全市地稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，部署2023年工作任務(wù)。