【導(dǎo)語(yǔ)】解除勞動(dòng)合同通怎么寫(xiě)才規(guī)范?本文根據(jù)受用戶歡迎程度整理了3篇優(yōu)質(zhì)的解除通勞動(dòng)合同范文,都是標(biāo)準(zhǔn)的書(shū)寫(xiě)參考模板,便于您一一對(duì)比,找到符合自己需求的范本。以下是3篇解除勞動(dòng)合同通范文,希望您能喜歡。
【第1篇】勞動(dòng)合同解除通知書(shū)
編號(hào):________________
被通知人:________________
所屬部門(mén):________________
因下列第____項(xiàng)原因,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及單位規(guī)章制度的規(guī)定,本單位決定從________年________月________日起解除或終止與勞動(dòng)合同關(guān)系:
1、員工患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作;
2、員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議;
4、單位依法進(jìn)行裁員;
5、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件;
6、嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度;
7、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給單位造成重大損害;
8、員工同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)本單位提出,拒不改正;
9、因員工欺詐、脅迫或乘人之危,致使合同無(wú)效;
10、員工被依法追究刑事責(zé)任的;
11、勞動(dòng)合同到期;
12、員工已達(dá)退休年齡。
13、其它:________________
特此通知
(公章或負(fù)責(zé)人簽字):________________
【第2篇】員工勞動(dòng)合同解除通知
編號(hào):_______________
被通知人:_______________
所屬部門(mén):_______________
因下列第_______________項(xiàng)原因,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及單位規(guī)章制度的規(guī)定,本單位決定從________________年________________月________________日起解除或終止與您的勞動(dòng)合同關(guān)系:
1、雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同
2、員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議;
4、單位依法進(jìn)行裁員;
5、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件;
6、嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度;
7、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給單位造成重大損害;
8、員工同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)本單位提出,拒不改正;
9、因員工欺詐、脅迫或乘人之危,致使合同無(wú)效;
10、員工被依法追究刑事責(zé)任的;
11、勞動(dòng)合同到期;
12、員工已達(dá)退休年齡。
13、其它:
您可領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:___________________元,其它費(fèi)用:___________________元
請(qǐng)您于前述勞動(dòng)合同解除之日前一周內(nèi)到單位人事部門(mén)辦理勞動(dòng)合同解除和工作交接手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。
特此通知!
(公章或負(fù)責(zé)人簽字):_______________
_______________年_______________月_______________日
注:以前述1至4項(xiàng)、11項(xiàng)原因解除或終止時(shí),需提前30日通知員工;
本通知一式兩份,單位與被通知人各留一份。
簽收欄:_______________
簽收人:_______________
【第3篇】勞動(dòng)關(guān)系終止/解除通知書(shū)
勞動(dòng)關(guān)系 終止/解除通知書(shū)
( 先生、女士 ) :
經(jīng)公司研究決定,因下列第 項(xiàng)原因,不再繼續(xù)履行與您 年___ 月___日簽訂的 勞動(dòng)合同 ,終止 /解除雙方的勞動(dòng)關(guān)系。請(qǐng)您于 年 ___ 月 ___ 日前(含)辦理完 離職手續(xù) 。
(1)本人提出 辭職 , 解除勞動(dòng)關(guān)系 。
(2)因雙方約定的終止勞動(dòng)關(guān)系的條件出現(xiàn)。
(3)根據(jù)《 勞動(dòng)法 》第 條第 項(xiàng)的規(guī)定,解除勞動(dòng)關(guān)系。
(4)因 勞動(dòng)合同期限 屆滿。
特此通知!
公司
年 月 日
接收簽章:
簽收日期: 年 月 日
說(shuō)明:①本通知書(shū)一式兩聯(lián),上聯(lián)員工保留,下聯(lián)公司辦公室存檔。
②本通知書(shū)加蓋辦公室印章起生效。
③員工簽章,表示“已接收《勞動(dòng)關(guān)系終止/解除通知書(shū)》(上聯(lián))”。