用工合同書（15份范本）

【第1篇】勞動用工合同書專業(yè)版

_____________________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國 勞動法 》和《廣東省 勞動合同 管理規(guī)定》等法律、 法規(guī) ，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，建立 勞動關系 ，并共同遵守履行。

一、合同期限

(一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限：

1.有固定期限：從______年______月______日起到______年______月______日止；合同期限為______年______個月；

2.無固定期限：從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止；

3.以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止；并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個月為 試用期 。

二、工作內容

(一)乙方的工作崗位(地點、部門、工種或職務)：___________________________。

(二)乙方的工作任務或職責：_____________________________________________；乙方必須按質按量完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

三、勞動報酬

(一)乙方試用期間的 工資 標準為：_____________元／月。

(二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：

1.計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的 最低工資標準 為______元／月。

2.計件工資：乙方正常工作情況下的基礎工資為________元／月，其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。

3. 崗位工資 ：乙方的崗位工資標準為______元／月；如乙方的工作崗位調整，按新崗位所對應的工資標準執(zhí)行。

4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資；甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

(四)甲方安排乙方 加班 加點，應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四、 社會保險 和福利待遇

(一)社會保險

1.甲、乙雙方按照國家和省、市有關社會保險的規(guī)定參加 退休 養(yǎng)老、 工傷 、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險，繳納社會保險金；

2.乙方患 職業(yè)病 或因工負傷，治療期間或醫(yī)療終結后的 工傷保險 待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行；

3.乙方患病或非因工負傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的 病假工資 和疾病救濟費按 廣州 市 醫(yī)療保險 規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行；

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救 濟費、一次性 撫恤金 、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等，按國家和本市有關規(guī)定由社會保險機構和甲方分別計發(fā)。

(二)福利待遇

甲方應為乙方提供以下福利待遇___________________________________。

五、勞動保護和勞動條件

(一)工作時間

1.甲方經批準，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度：

(1)標準工作時間：乙方每天工作______小時，每周工作______天，每周總工作時間不超過40小時；具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排；

(2)不定時工作：乙方的工作時間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責要求靈活安排；

(3)綜合計算工作時間：乙方的工作時間在______月／年內綜合計算，但每天總的工作時 間不超過11小時。

2.在本合同期內，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時間。

3.甲方如安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)休息休假

1.甲方保證乙方每周至少休息一天；

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、 年休假 、 探親假 、婚 喪假 、 產假 和計劃生育假等有薪假期；

3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點，可給予乙方同等時間補休，但補休后不再支付 加班工資 ；無法安排補休的，甲方應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件，切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

(四)甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓，實行持證上崗制度；乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

六、勞動紀律

乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關內容。

變更勞動合同，雙方應簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

(二)有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款：

1.本 合同訂立 時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經修改或失效；

2.____________________________________________；

3.____________________________________________。

(三)經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

(四)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同；

1.在試用期內被證明不符合錄用條件的；

2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的；

3.嚴重失職，營私舞弊或泄露 商業(yè)秘密 ，對甲方的利益造成重大損害的；

4.被依法追究刑事責任的。

(五)有下列情況之一的，甲方有權解除本合同，但必須提前三十日以書面方式通知乙方，方可辦理 解除勞動合同 手續(xù)：

1.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的；

2.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

3.乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營發(fā)生嚴重困難，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國家、省、市有關企業(yè)經濟性 裁員規(guī)定 所確定的程序進行。

(七)乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項規(guī)定解除本合同：

1.患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結后被確認為喪失或部分 喪失勞動能力 的；

2.患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；

3.女職工在孕期、產期和哺乳期內的；

4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同：

1.在試用期內的；

2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

(九)除上述第(八)項規(guī)定外，乙方解除本合同，應當提前三十日書面通知甲方，超過三十日甲方應當辦理解除合同手續(xù)。

乙方依前款規(guī)定解除本合同，給甲方造成經濟損失的，應當賠償甲方的以下經濟損失：

1._______________________________________；

2._______________________________________；

3._______________________________________。

(十)符合下列條件之一的，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：

1.本合同所確定的工作任務已經完成；

2._________________________________；

3._________________________________；

4._________________________________；

5._________________________________。

【第2篇】學校勤雜工臨時用工合同書

甲方：____________學校乙方：____________(勤雜工)

甲方因工作需要，聘用乙方為本單位臨時勤雜工。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和相關法律法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽定本合同。

一、勞動合同期限

第一條本合同期限類型為固定期限合同。

第二條本合同生效時間為____________年________月________日至____________年________月________日。工作期間，甲方可根據(jù)工作實際情況來安排乙方的工作時間和休息時間，乙方對此予以同意并服從安排，否則視為乙方提前解除合同。

第三條如因甲方改革導致崗位減少等原因，雙方可以解除勞動合同。乙方應保證已解除以前的勞動雇傭關系，并不使甲方對因此發(fā)生的糾紛及賠償承擔責任。

二、工作內容

第四條乙方接受甲方安排在總務處擔任勤雜工崗位的工作，工作內容為：

1.負責學校廁所、垃圾池的衛(wèi)生及垃圾處理等工作

2.負責學校教學樓、辦公樓樓道清潔等工作

3負責學校食堂餐廚廢棄物清運工作。

另外，甲方根據(jù)工作需要，有權在本單位內合理調整乙方的工作內容或崗位。如果乙方有異議，應書面向甲方提出。如雙方________日內仍未達成一致意見，視為雙方提前終止勞動關系。

三、勞動報酬

第五條甲方根據(jù)本單位的實際情況確定乙方勞動報酬，并按時向乙方足額支付。經商定甲方給乙方付年工資為人民幣________________元，學校根據(jù)教育局經費下?lián)芮闆r及時、足額發(fā)放乙方工資。

第六條甲方發(fā)給乙方基本的用品，此外乙方不享受甲方的福利待遇。有事有病請假時，按乙方每天的日工資扣除。

四、勞動紀律

第七條服從工作安排，積極主動保質保量完成所分配的任務。

第八條遵紀守法，遵守學校規(guī)章制度，不遲到、早退和曠工。

第九條上班時間不做與工作無關的事情。

第十條必須嚴格遵守操作章程、嚴防事故出現(xiàn)。

第十一條嚴禁以任何借口拒絕學生提出的正當?shù)姆找?。第十二條嚴禁和學生發(fā)生爭吵甚至斗毆。

第十三條凡發(fā)生上述情形之一者，視為乙方嚴重違反勞動紀律，甲方有權解除合同。

第十四條凡偷盜甲方內部財物，或其它違法行為，不論情節(jié)大小，一律無條件辭退，情節(jié)嚴重的移送司法機關處理。

五、勞動保護和勞動條件

第十五條雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和標準。甲方對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，乙方按勞動安全衛(wèi)生規(guī)范要求操作，防止意外事故。

第十六條乙方必須具有極強的安全意識，防止安全事故發(fā)生，因病、自身原因或違反操作規(guī)程致傷所產生的醫(yī)療費用和安全事故由自己自行負責。

第十七條乙方必須身體健康，工作態(tài)度端正，無任何傳染

病和重大疾病。有傳染疾病和其他影響健康的重大疾病(如高血壓、心臟病等)要如實向學校申報，知情不報或者故意隱瞞不報的，后果自負。

六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等

勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂等按國家法律規(guī)定執(zhí)行。解除或終止勞動合同時，甲方應出具解除或終止勞動合同的證明。如有經濟補償，乙方應在辦理工作移交后及時領取。如乙方_________日內不予領取的，視為乙方放棄領取。

七、爭議解決

雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，可向本單位申請調解，也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

八、其它

第十八條本合同未盡事宜或合同條款如與現(xiàn)行勞動法規(guī)、政策規(guī)定相抵觸的，按中華人民共和國法規(guī)執(zhí)行。

第十九條本合同一式三份，甲乙雙方及學校各持一份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：________________學校乙方(簽字)：____________

法定代表人：____________

甲方代表：____________

________年________月________日________年________月________日

【第3篇】臨時用工勞動合同書

甲方(用人單位)

名稱：

法定代表人(主要負責人)

地址：

工商登記注冊類型：

乙方(勞動者)

姓名：

性別：

身份證號碼：

文化程度：

住址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經雙方平等協(xié)商，訂立本勞動合同。

一、使用崗位及期限。

甲方聘用乙方在 崗位工作。使用期限為 .即自 年 月 日起至 年 月 日止。其中，從生效日起的首三個月為試用期，試用期為 年 月 日 至 年 月 日。

二、工作內容。

(一)乙方同意按甲方工作需要，在 崗位工作，履行職責，完成任務。

(二)乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動保護和工作條件。

(一)甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。

甲方應為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

(二)甲方應當向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件，和必要勞動保護用品，以保證乙方在安全健康的環(huán)境下工作。

(三)如果乙方的工作內容涉及職業(yè)危害，則甲方應向乙方如實告知該等職業(yè)危害

及可能發(fā)生的后果，并且應當依法采取相應的防護措施。并將對乙方進行專門的培訓或教育。乙方應該認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

(四)甲方根據(jù)乙方崗位的實際實際情況，依法定期或在必要時安排乙方進行身體健康檢查。

四、工作報酬。

(一)乙方月工資(工資已包含五險一金費用，乙方拿到工資后自行到相關部門辦理相關手續(xù))為 元。

(二)甲方支付給乙方的獎金、津貼等其他費用，按甲方有關制度確定并支付。

五、工作紀律。

甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。

六、勞動合同變更、終止、解除的條件。

(一)勞動合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。

(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。經雙方同意，可續(xù)簽勞動合同。

(三)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：

1、在使用期內被證明不符合使用條件的

2、曠工或者無正當理由逾期不歸，經批評教育無效，曠工時間連續(xù)超過三天的

3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。

(四)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因公(工)負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的

2、乙方不能勝任崗位工作，經培訓后也不能勝任的。

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原合同無法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

(五)有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同：

1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內的

2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(六)乙方在聘期內勞動教養(yǎng)以及被判刑的，勞動合同自行解除。

(七)乙方提出解除勞動合同的，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時提出解勞動用合同：

1、在使用期內，甲方未支付工資的

2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的

3、以欺詐、脅迫手段或乘人之危使乙方違背真實意思訂立本合同，從而導致本合同無效的

4、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的

5、甲方在本合同中免除自己的法定責任、排除乙方權利的

6、甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的

7、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(九)經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。

七、違反勞動合同的責任。

甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應承擔相應的違約責任。違約內容在第八條中約定。造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。

八、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

九、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。

十、本合同履行中發(fā)生爭議，經甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調解未能達成協(xié)議的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他未盡事宜請參閱公司各項規(guī)章管理制度。

十二、本合同一式三份，甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。

甲方(蓋章) 乙方(簽章)

年 月 日 年 月 日

【第4篇】浙江公司用工合同書

合同編號：甲方(用人單位)全稱：

法定代表人：，單位地址：

委托代理人：，本市(縣、區(qū))辦公地址：

乙方(勞動者)姓名：

居民身份證號碼：

戶籍所在地：省(自治區(qū)、市)市縣(區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街)

本市(縣、區(qū))住址：根據(jù)《》、《》等有關規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，經協(xié)商一致訂立本合同。

一、合同期限

第一條 本合同期限為(從下列、中選擇)：

.有固定期限的勞動合同。

合同期自年月日起，至年月日止;

.以完成一定的工作為期限的勞動合同。

雙方的具體約定為：

第二條 試用期約定為(從下列、中選擇)：

.無試用期;

.試用期自年月日起，至年月日止。

二、勞動崗位和工作內容

第三條 甲方安排乙方從事工種(崗位)。

根據(jù)生產經營的需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。

乙方應完成甲方合理分配的生產任務。

三、勞動報酬

第四條 甲方根據(jù)國家有關規(guī)定和乙方工作崗位，確定乙方工資標準為(從下列、、中選擇;無論采用何種標準，每月工資總額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準)：

.按月工資標準計算勞動報酬，每月工資為￥元(人民幣大寫：);

.按工日工資標準(1工日=8工時)、根據(jù)乙方實際工作時間計算勞動報酬，每工日工資為￥元(人民幣大寫：);

.根據(jù)乙方完成工作量計算勞動報酬，具體標準為：

第五條 甲方應按本合同附件樣式制作記工考勤卡，交乙方保管，作為計算工資的原始憑證。

甲方應指定專人作為記工員，對乙方每天工作內容、工作時間(工作量)等在記工考勤卡上予以記錄;甲方項目部應在每月月中和月末對記工考勤卡上的記錄進行審核、確認。

第六條 對于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天￥元(人民幣大寫：)的標準計算誤工費，列入當月工資支付給乙方。

第七條 工資按月支付，具體支付、結算方式為

(從下列、中選擇;無論采用何種支付、結算方式，每月支付額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標準)：

、每月日前結算付清上月工資;

.每月日前支付￥元(人民幣大寫：)，余款按如下約定結算支付：

第八條 工資發(fā)放方式為(從下列、中選擇)：

.銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開立工資結算賬戶，工資發(fā)放均通過此賬戶進行;

.現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接向乙方發(fā)放現(xiàn)金，乙方本人憑身份證原件領取并簽名確認。

四、工作時間

第九條 工作時間為(從下列、中選擇)：

.人實行標準工時制。

乙方每天工作8小時，每周工作40小時，休息2天。

.甲方根據(jù)建筑業(yè)生產特點實行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法，并報勞動部門備案。

甲方應按照國家法律、法規(guī)和我省有關規(guī)定，合理安排乙方的工作和休息時間。

五、社會保險和福利待遇

第十條 甲方依法參加工傷社會保險，按規(guī)定繳納工傷保險費。

其他保險和福利待遇按國家和我省有關規(guī)定以及雙方約定執(zhí)行，具體如下：

六、勞動保護

第十一條 甲方應按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產等相關規(guī)定，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進行健康檢查，改善生產、生活條件，保障乙方的安全和健康。

第十二條 甲方應對乙方進行上崗前安全生產教育。

乙方從事特種作業(yè)的必須經過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

第十三條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(146-__)。

第十四條 乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全生產、文明施工等制度和各項操作規(guī)程，有權拒絕違章指揮和冒險作業(yè)，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權進行檢舉和控告。

七、勞動紀律

第十五條 甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理，已經制定的規(guī)章制度和勞動紀律應當及時告知乙方。

乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

八、本合同的解除、變更、終止

第十六條 經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。

第十七條 有下列情況之一的，甲方可以隨時解除本合同：

乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關系狀況證明的;

乙方嚴重違反甲方勞動紀律或規(guī)章制度的;

乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為，經教育仍不悔改的;

乙方嚴重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

乙方被依法追究刑事責任的。

第十八條 有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

在試用期內的;

甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;

甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。

第十九條 有下列情況之一的，勞動合同終止：

固定期限的勞動合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

以完成一定的工作為期限的勞動合同，工作完成的。

第二十條 本合同解除或終止之日起5日內，甲方要與乙方進行工資結算，并一次性付清所有未發(fā)放工資。

九、違約責任

第二十一條 違約責任規(guī)定如下：

甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資，且未征得乙方同意的，除須全額補發(fā)工資外，還應按每天￥元(人民幣大寫：)的標準向乙方支付違約金(自本合同第七條約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。

任何一方違反本合同給對方造成損失的，應予賠償。

其他：

十、雙方約定的其它事項

第二十二條 雙方約定：

十一、勞動爭議處理

第二十三條 甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時，可協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請。

任何一方對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日向人民法院提起訴訟。

十二、其它事項

第二十四條 本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內容，按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條 本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格遵守執(zhí)行。

本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份報勞動部門備案。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

甲方法定代表人(委托代理人)：(簽字或蓋章)

年月日年月日

【第5篇】2020勞務用工合同書

編號：_________________甲方(單位)名稱：_________________

地址：_____________________________

法人代表：_________________________

乙方(工人)姓名：_________________

性別：_____________________________

年齡：_____________________________

民族：_____________________________

文化程度：_________________________

籍貫：_________省________________市

居民身份證號碼：___________________

甲方因生產(工作)需要，招用乙方為臨時工，經雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：

一、合同期限

自_________年_________月_________日起至_________年

_________月_________日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。

二、生產(工作)任務

甲方根據(jù)生產(工作)需要，安排乙方在__鍋爐工_______

崗位，承擔___冬季供暖______臨時生產(工作)任務。乙方若

同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產(工作)任務，需要變更乙方的崗位和任務，需經乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動時間與勞動報酬

(一)勞動時間：甲方實行每周_____7____日，每日

____8_____小時工作制。

(二)勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協(xié)商定為為每日

______10.6_______元，每月____320_____元。(三)在合同期間，如乙方回家春耕、秋收等情況，甲方每

天發(fā)給乙方基本生活費_________元。

(四)在合同期滿或夏季鍋爐停爐檢修時，如乙方申請繼續(xù)留用，經甲方同意后，甲方根據(jù)實際用工天數(shù)，按天計發(fā)給乙方勞動報酬____10.6____元。

四、勞動紀律

(一)按時上下班，不得遲到早退。

(二)嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產。

(三)愛護單位財產，不無故損壞公物。

(四)上班工作(生產)時間不得做私事，不得做與生產工作無關的事。

(五)聽從指揮，服從調動。

(六)保質保量完成任務，不得投機取巧。

(七)有事及時請示報告，不得擅自主張。

五、勞動合同的變更、終止、解除和辭職

(一)甲方因轉產，調整生產項目或者由于情況變化，經乙方同意，可以變更合同的相關內容。

(二)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(工作)需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經乙方同意，雙方重新簽訂合同。

(三)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

(1)雙方一致同意的;

(3)乙方培訓(熟練)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：

(1)甲方宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;

(2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

(五)乙方在合同期內有下列情形之一的，甲方可以辭退;

(1)嚴重違犯勞動紀律，影響生產、工作秩序的;

(2)違反操作規(guī)程，損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經濟損失的;

(3)服務態(tài)度惡劣，損害甲方利益的;

(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構成刑事責任的;

(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：

(1)經國家有關部門確認，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護措施，嚴重損害工人身體健康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)人格受到甲方負責人侮辱的;

(4)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權益的;

【第6篇】個人用工合同書

甲方：_____________身份證號碼：_____________

乙方：_____________身份證號碼：_____________

甲方聘請乙方到甲方家中做家政服務，經甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權利義務，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮热莸募彝シ展ぷ鳌?/p>

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。

4、按月付給乙方工資________________元，不得拖欠。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時，甲方有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見本協(xié)議的附件)。

2、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩子，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如乙方熟人、小區(qū)其他保姆、小區(qū)保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬，乙方的食宿費用由甲方來承擔，乙方的其它開支自理。

4、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有任何違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入甲方家中居住。

5、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任由乙方自負。

6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果乙方出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病，則甲方有權解除協(xié)議。

7、乙方承諾在甲方家里做家政的期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補償給乙方。

8、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，未經甲方同意，不準私自翻動甲方物品。未經甲方允許私自違反上述規(guī)定，發(fā)生問題由乙方自負責任。

9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。

三、關于違約條款

1、甲方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失，由甲方承擔全部賠償責任。

2、乙方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失，由乙方承擔全部賠償責任。

3、工作期間，乙方需安心做好家政服務工作。在遇到諸如親屬患病、家有急事等緊急情況，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。

4、乙方不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。

5、合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前___________天商議，如擅自離崗，甲方不支付當月勞務費。

6、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

四、其他條款

1、乙方尊重甲方家的生活習慣。

3、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

4、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

5、本協(xié)議為_________________年_____________月_____________日起，到_________________年_________________月_________________日止，協(xié)議有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

甲方簽名：_____________

簽訂日期：_________________年_____________月_____________日

乙方簽名：_____________

【第7篇】餐飲用工勞務合同書

甲方(用人單位)

單位名稱：

注冊號：

地址：

聯(lián)系電話：

乙方(勞動者)

姓名：

性別：

身份證號：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務合同，以資共同遵守。

工作時間包括聘用期限，應注明從何時起知何時止;

每周工作多少天，每天工作多少小時;

一般每周至少有一天的休息日;

按國際慣例，在，雇員應享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國國慶、等。

建議雙方在簽勞務合同的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。

一、合同期限和工作崗位

1、本合同適用餐飲，期限_______年，從________年_________月________日起至________年_______月__________日止。

2、乙方工作崗位_____________________。

二、工作時間和休息時間

鑒于餐飲工作的特殊性，本合同實行綜合計時制，即雙方約定每日工作時間為__________小時(包兩餐時間)，乙方每月休息______日。

另外，如果是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應付或夜班津貼等相應勞務費用，并據(jù)此作出詳細約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。

三、工資待遇

乙方的工資：每月為人民幣__________元整(￥__________元)。

工資按月發(fā)放。

四、工資發(fā)放

1、甲方每月___________日為發(fā)薪日，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權要求甲方按國家有關規(guī)定支付經濟補償金。

2、乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度，無違約行為的，工資依合同約定發(fā)放。

3、乙方按照國家有關規(guī)定享受休假權利，若法定休假期間正常工作的，工資按三倍發(fā)放，若乙方將這些假期拿到其他時間休，則節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。

五、勞動保護和勞動條件

甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

六、社會保險和福利待遇

甲方應按規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。

雙方勞務合同解除后，應按有關規(guī)定轉移社會保險手續(xù)。

乙方因工負傷，其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動紀律

乙方在合同期內應做到：

1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。

2、嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產。

3、按時按質量完成甲方規(guī)定的工作任務。

4、愛護甲方的財產，保守甲方的商業(yè)機密。

5、遵守國家和地方有關政策。

八、發(fā)生下列情形之一，本勞務：

1、本協(xié)議期滿的。

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。

4、因乙方個人原因連續(xù)請假_______天以上或累計請假達_______天的。

九、甲、乙雙方若需解除或終止本協(xié)議，需提前______天通知另一方即可。

十、本協(xié)議終止、解除后，乙方應在______天內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

十

一、保密條款

1、乙方應立遵守本合同有關法律規(guī)定，向甲方履行保守的義務，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，經甲方采取保密措施的技術和經營信息，包括管理訣竅、客戶名單、產銷策略等。

2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密，即對甲方構成違約，甲方有權采取法律行動，追究乙方違約責任，索賠經濟損失，直至追究乙方的行事責任。

3、未經甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料和文字，圖片資料帶出辦公室，并不得擅自打印、復印公司的資料。

十二、違約責任

1、甲方違約的法律責任

若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責任。

2、乙方違約的法律責任

乙方違反合同約定無理提前，則乙方應賠償甲方下列損失：

(1)甲方招錄、培訓乙方費用。

(2)對生產、營業(yè)和工作造成的直接經濟損失。

(3)勞務合同經約定的其他賠償費用。

(4)違反保密條款，按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行。

(5)違反禁業(yè)條款，按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行。

十三、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生后，應行協(xié)商解決。

協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>

十四、附則

1、勞務合同一式_____份，甲方執(zhí)_____份，乙方執(zhí)_____份，具有同等法律效力。

2、本合同自雙方簽署之日起生效。

甲方：(簽章)

代表/人：

_______年___月___日

乙方：(簽字)

【第8篇】企業(yè)保安用工合同書

甲 方：

乙 方：

為了搞好甲方內部安全防范工作，以維護正常工作、生活秩序，甲方愿意聘請乙方保安為其服務，現(xiàn)雙方簽訂如下協(xié)議：

一、甲方聘請乙方，在甲方規(guī)定的服務范圍內從事保安服務工作。

二、雙方的權力和義務：

1、乙方在甲方工作期間應嚴格執(zhí)行甲方各項制度，若有違反，按甲方制度處理。

2、乙方必須對工作認真負責，及時發(fā)現(xiàn)或避免重大安全隱患和人身事故，甲方根據(jù)幼兒園制度給予獎勵。

3、合同期內，甲方對乙方的工作有權檢查、監(jiān)督，如不稱職有權提出撤換，乙方如不潔身自好，利用工作之便，監(jiān)守自盜，乙方負責其賠償。

4、乙方應提高安全防范意識，注意防火、防盜、防事故工作。

5、甲方應積極配合乙方的工作、擔供辦公場地，協(xié)調各方關系，處理工作中的糾紛。

6、在甲方管轄范圍內，對妨礙乙方執(zhí)行正常任務的任何人，乙方須按甲方規(guī)章制度及有關法規(guī)處理。

三、保安職責及獎罰制度：

1、乙方不得擅自離開警務室。

2、外來人員進入幼兒園，必須問清事由進行登記。

3、外來車輛嚴禁入內(特殊情況除外)。

4、要認真檢查學生出入證。

5、有人拿東西出校門，要詳細問明情況，并得到證實，方可放行，作好登記，若有人盜走學?；蜃糌斘?如電視機、洗衣機、摩托車、汽車)從校門口帶出或開出，甲方可通過法律途徑追究其民事責任。

6、乙方要按時巡邏，負責熄燈，鎖門，清查滯留教室和幼兒園的學生。

7、乙方要認真守責，在緊急情況下，隨時聽從幼兒園調遣。

四、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

五、本合同自雙方代表簽字或蓋章之日生效。

甲方：(簽章) 乙方：(簽章)

年 月 日

【第9篇】2020新版勞務用工合同書范本（二）

編號：_________________

甲方(單位)名稱：_________________

所有制性質：_______________________

地址：_____________________________

法人代表：_________________________

乙方(工人)姓名：_________________

性別：_____________________________

年齡：_____________________________

民族：_____________________________

文化程度：_________________________

籍貫：_________省________________市

現(xiàn)住址：_________________________

屬于：______(農業(yè)人口/非農業(yè)人口)

居民身份證號碼：___________________

務工許可證號碼：___________________

甲方因生產(工作)需要，經勞動部門批準，勞務市場介紹，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)有關國家有關規(guī)定及_________人民政府有關政策，經雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：

一、合同期限

自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同，并辦理鑒證手續(xù)。

二、生產(工作)任務

甲方根據(jù)生產(工作)需要，安排乙方在_________崗位，承擔_________臨時生產(工作)任務。乙方若同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產(工作)任務，需要變更乙方的崗位和任務，需經乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動時間與勞動報酬

(一)勞動時間：甲方實行每周____日，每日_________小時工作制。嚴格控制加班加點，確因生產(工作)需要加班加點的，應控制每日加班不超過_________小時，每月加班不超過_________小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點費。

(二)勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____________元，每月_________元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金，根據(jù)單位效益和勞動貢獻，定期發(fā)給。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應發(fā)給夜餐費_________元。

(三)在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費_________元。

四、勞動保護、保險福利待遇

(一)從城鎮(zhèn)招用的臨時工，實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與單位勞動合同制工人相同。繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負擔_________元，乙方負擔_________元。乙方繳納金額，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當月工資中扣除。乙方如符合招工條件，單位又有指標，可招為勞動合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉移，合并計算繳費年限。

(二)乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫(yī)療終結，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業(yè)應當安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

(三)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期最長不超過_________個月。醫(yī)療期內待遇應當與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________元，乙方死亡的，甲方應發(fā)給喪葬補助費_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費_________元。

(四)乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應按國家規(guī)定安排乙方探親，服務每滿一年假期為_________天乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經批準按事假處理。

(五)根據(jù)工作崗位需要，并參照國家有關規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動保護用品_________，及勞動保健食品費_________元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。

(六)合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補貼_________元。冬季取暖期間，按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼_________元。

五、勞動紀律

(一)按時上下班，不得遲到早退。

(二)嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產。

(三)愛護單位財產，不無故損壞公物。

(四)上班工作(生產)時間不得做私事，不得做與生產工作無關的事。

(五)聽從指揮，服從調動。

(六)保質保量完成任務，不得投機取巧。

(七)有事及時請示報告，不得擅自主張。

六、勞動合同的變更、終止、解除和辭職

(一)甲方因轉產，調整生產項目或者由于情況變化，經乙方同意，可以變更合同的相關內容。

(二)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(工作)需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經乙方同意，并經勞動部門批準，雙方重新簽訂合同。

(三)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

(1)雙方一致同意的

(2)符合本合同第六條第五項和第六條第六項規(guī)定的

(3)乙方培訓(熟練)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的

(4)乙方非因工負傷，治療終結仍不能復工的。

(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：

(1)甲方宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的

(2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

(五)乙方在合同期內有下列情形之一的，甲方可以辭退

(1)嚴重違犯勞動紀律，影響生產、工作秩序的

(2)違反操作規(guī)程，損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經濟損失的

(3)服務態(tài)度惡劣，損害消費者利益的

(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構成刑事責任的

(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：

(1)經國家有關部門確認，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護措施，嚴重損害工人身體健康的

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的

(3)人格受到甲方負責人侮辱的

(4)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權益的

(5)經國家批準應征入伍的。

(七)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

(1)合同期限未滿，又不符合第六條第3項情況之一的

(2)患有職業(yè)病和因工負傷在治療期限內未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動能力的

(3)女工在孕期、產假期、哺乳期內的。

(八)甲方或乙方要求解除勞動合同，除第六條第(四)款所列情況外，必須提前半個月通知對方。并辦理有關手續(xù)。

七、違約責任

甲方違反合同有關條款或無正當理由在合同期內辭退乙方的，按乙方實際損失予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商。

乙方違反本合同有關條款給甲方造成經濟損失的，甲方可根據(jù)實際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經甲方同意私自離單位的，賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。

八、雙方認為需要約定的其它事項

(一)甲方為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標準收取的，甲方應給乙方住房補貼每月為_________元如乙方自行解決住房的，甲方應給乙方住房補貼，每月為_________元。

(二)甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費，不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。

(三)甲方按國家規(guī)定，每月應給乙方各類補貼共_________元。

(四)計件工資制的，月工資結算辦法：_________。

(五)其他需約定事項：_________。

任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，對方有權根據(jù)責任和造成的后果，追究違約金_______元，賠償金_______元。

九、勞動爭議處理

合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解(因開除，辭退違紀職工以及職工辭退，自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_________。

(一)按企業(yè)勞動爭議處理有關規(guī)定，向_________勞動仲裁委員會申請仲裁。

(二)向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜，須經雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定，經鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

十一、本合同自勞動部門鑒證之日起生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經合法授權代簽無效。

甲方(蓋章)：_______________

法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日

簽訂地點：___________________

乙方(簽字)：_______________

________年____月____日

簽訂地點：___________________

【第10篇】國際民用工程合同書

目 錄

第一條 工程范圍

第二條 合同文件

第三條 履約保證

第四條 工程總價和完工時間

第五條 轉包和分包

第六條 圖紙

第七條 一般責任

第八條 工程完工

第九條 工程保險

第十條 人身和財產損失

第十一條 第三方責任險

第十二條 人員的意外事故或傷害

第十三條 對于承包方未履行保險義務的法律救濟

第十四條 應當遵守的法規(guī)、規(guī)章等

第十五條 其他承包方的加入

第十六條 承包方保持施工現(xiàn)場的清潔

第十七條 勞工

第十八條 材料和工藝

第十九條 施工的檢驗

第二十條 不適當工程和材料的返工及更換

第二十一條 工程的中斷執(zhí)行

第二十二條 開始和終止的時間

第二十三條 工期的延展

第二十四條 工程的進度

第二十五條 工程延期損失的計算

第二十六條 工程完工的證明

第二十七條 工程缺陷的保證和不履行義務的責任

第二十八條 合同條款的變更、增加和刪減

第二十九條 由于工程數(shù)量變更所做的合同價格的調整

第三十條 設備、臨時工程和材料

第三十一條 工程量的計算

第三十二條 臨時款項

第三十三條 付款和保留金

第三十四條 對承包方違約的法律救濟和處理

第三十五條 特殊風險

第三十六條 合同的落空及其補償

第三十七條 爭議的解決——仲裁

第三十八條 通知

第三十九條 發(fā)包方的違約

第四十條 文字

第四十一條 應當遵守的法律

編號：______________

本合同由________代表的____________(公司)，以下稱“發(fā)包方”，和________代表的______________(公司)，以下稱“承包方”，于____年___月在______________________(地點)訂立。承包方在____國注冊為法人，其主要辦事機構位于_____________，其代表已經被授權簽訂約束該法人的合同。

雙方達成如下協(xié)議：

第一條 工程范圍

考慮到發(fā)包方將如下文所述付款給承包方，承包方特此與發(fā)包方訂立協(xié)議，以執(zhí)行、完成和繼續(xù)與合同規(guī)定相符合的工作。

承包方負責提供與第二條所列文件的條款、條件和要求相一致的、執(zhí)行和完成工作所必需的所有勞工，包括其管理，材料，工具，建筑方法，設備和裝備。

第二條 合同文件

下列文件應當被認為并被解釋為合同的組成部分，即：

1.投標須知

2.特別條件(如果有)

3.詳細說明

4.圖紙等。

第三條 履約保證

在合同簽訂日，承包方應當向發(fā)包方提供總額為_________的履約保證金。該保證在指定的擔保和/或持續(xù)期間到期后方可解除，并且承包方因此應當在此期間維持保證的有效性。如果承包方的義務和責任無論因為任何原因遲延超過規(guī)定的完工期，承包方應當同樣地延展擔保以覆蓋這種遲延期間。

第四條 工程總價和完工時間

發(fā)包方同意支付工程費用，并且承包方同意接受基于數(shù)量單所規(guī)定的工程單價或合同條件下所確定的其他類似款項的總價為_________的工程費用。

合同應當于_________(時間)完成。

第五條 轉包和分包

沒有發(fā)包方預先的書面同意，承包方不應把本合同或其任何部分，或其中或其項下的任何利益轉讓。

承包方不能分包整個工程。除了合同其他方面規(guī)定的以外，沒有發(fā)包方預先的書面同意，承包方不應當分包工程的任何部分。這種同意，如果給出的話，不應當免除承包方在合同項下的任何義務和責任，并且他應當對分承包方、他的代理人或工人的違約和疏忽負責。

第六條 圈紙

圖紙應當留在發(fā)包方的單獨保管之下，但其兩份復印件應免費提供給承包方。承包方應當以自己的費用提供、制作自己額外要求的復印件。在該合同完成時，承包方應當將合同項下提供的所有圖紙歸還給發(fā)包方。

如前所述將提供給承包方的一份圖紙的復印件，應當由承包方保存在工地，并且這份復印件應當由發(fā)包方和被發(fā)包方書面授權的任何其他人為檢查和使用的目的在合理的時間內得到。

無論什么時間工程計劃或進展有可能被拖延或中斷，承包方應當向發(fā)包方發(fā)出書面通知，除非任何進一步的圖紙或命令，包括指示、指令或認可，由發(fā)包方在合理的時間內發(fā)出。通知應當包括對圖紙或命令的要求的詳細情況和這種要求為什么要提出，要何時提出以及如果這一要求遲至可能造成的任何遲延或中斷。

在任何情況下，如果發(fā)包方疏忽或無能，沒有在合理的時間內發(fā)出任何承包方根據(jù)本條第 (3)款所要求的圖紙或命令，承包方因此遭受拖延，那么發(fā)包方應當在決定合同所確定的任何時間的延展時考慮這種拖延。

第七條 一般責任

承包方應當全權負責所有施工現(xiàn)場的施工和建筑方法的合適、穩(wěn)定和安全，但是，承包方不應對永久性工程或任何臨時性工程的設計或詳細說明負責，除非合同中已經清楚地規(guī)定了。

發(fā)包方應當使承包方根據(jù)投標文件可以得到發(fā)包方或代表發(fā)包方從已經進行的與工程有關的調查中應當已經得到的關于水文條件和地下條件的數(shù)據(jù)，并且投標應當被認為是基于這些數(shù)據(jù)的，但是承包方應當對他自己的解釋負責。

承包方應當被認為已經檢查了施工現(xiàn)場和它的環(huán)境以及與之有關的可得到的資料，并且就實際情況而言，在提出他的投標之前就對包括地下條件、水文和氣候條件、工程的范圍和特征、完成工程所需的材料、進入施工現(xiàn)場的方法和他可以要求的貸款等的形式和特征感到滿意，一般來講，應當認為承包方已經得到關于上文提到的風險、意外事件和一切其他可能影響他投標的情形等的必要的資料。

承包方應當被認為在投標前就對工程投標的和估了價的工程數(shù)量單和進度、價格表所規(guī)定的工程進度和價格的正確性和資格感到滿意，除了合同規(guī)定的其他方面，投標書的進度和價格應當包括其在合同項下的責任和一切為正確執(zhí)行和繼續(xù)工程的必要的事情。

除非法定或實際上的不可能，承包方應當嚴格地依照合同執(zhí)行和繼續(xù)工程，以使發(fā)包方感到滿意，并且應當在任何事情上嚴格地遵守發(fā)包方的指令、指示，無論合同中是否提到。

承包方應當在合同執(zhí)行期間和只要發(fā)包方認為是正確履行合同項下承包方的義務的必要時提供一切必要的管理。承包方，或者一個由發(fā)包方以書面形式認可，該項認可在任何時候可以撤回，稱職的被授權的代理人或代表，應當在工程期間是不變的，并且應當把自己的全部時間用于工程管理。如果上述認可被發(fā)包方撤回，承包方在收到這一撤回通知后，注意到下文所提到的調換請求，應當一旦切實可行就從工程中更換代理人并且以后不在工程中以任何身份雇用他，并應更換為發(fā)包方認可的另一個代理人。這一被授權的代理人或代表應當代表承包方接受來自發(fā)包方的指示、指令。

(1)承包方應當在與執(zhí)行和繼續(xù)工程有關的施工現(xiàn)場提供和雇用：

(a)只有在他們各自職業(yè)領域是熟練的和經驗豐富的技術人員，和對他們所被要求的管理工作進行正確管理的稱職的副代理人、監(jiān)工和領導并且

(b)正確、及時地執(zhí)行和繼續(xù)工程所必需是熟練的、半熟練的和非熟練的勞動力。

(2)發(fā)包方可以自主地提出異議并要求承包方立即從工程中解雇那些承包方在執(zhí)行或繼續(xù)工程期間的雇用的任何人，這些人在發(fā)包方看來，在正確執(zhí)行他們的職責方面是不規(guī)矩或不稱職或玩忽職守，或者他的雇用被發(fā)包方認為是不愉快的，并且這些人沒有發(fā)包方的書面承諾不應再被雇用于工程。任何被從工程中解雇的人應當立即由發(fā)包方認可的稱職的人代替。

與工程相聯(lián)系，承包方應當以自己的費用為保護工程或為公眾及其他人的安全和便利，在任何必要的時間和地點或應發(fā)包方的要求，提供和維持所有的照明、警衛(wèi)、圍墻和守護。

第八條 工程完工

從工程開始直到依據(jù)第26條為整個工程的完工證書所確定的日期時止，承包方應當對其管理全權負責。倘若發(fā)包方就任何一部分的永久工程發(fā)出完工證書，承包方就將從該部分的完工證書所確定的日期之日起終止對該部分永久工程負責，并且管理這部分工程的責任轉移給發(fā)包方。承包方應當對其承擔的任何未完成的工作在工程持續(xù)期間到該未完成的工作完成時全權負責。只要工程或其任何部分發(fā)生來自無論什么原因的破壞、損失或損害，但本條第(2)款所規(guī)定的預期風險除外，承包方應當對他應當以自己的費用并使其恢復原狀，以便在完工時永久性工程應當在良好的狀況和條件下以及在每個方面都與合同的要求相符的管理行為負全部的責任。在任何預期的風險引發(fā)的任何破壞、損失或損害的事件中，如果達到發(fā)包方所要求的程度和本合同第三十四條規(guī)定的承包方應當修理并使其恢復原狀，費用由發(fā)包方承租。承包方也應對為完成任何未完成的工作或遵守本合同第27條項下的責任由其進行施工的過程中由其所引起的對工程的任何損壞負責。

“預期的風險”是指戰(zhàn)爭(無論戰(zhàn)爭是否被宣布)、敵對行為、侵略、外國敵人的敵對行為、叛亂、革命、暴動或軍事政變或篡權行為、內戰(zhàn)，或者除非完全由承包方或其分包方的雇員在施工過程中引發(fā)的騷亂、動蕩或混亂，或者永久性工程的任何部分被發(fā)包方使用需要的占有，或者任何這種作為一個經驗豐富的承包方所不能預見的自然力的作用，或者一切為此中共同提到的“預期風險”所作的合理的準備或保險。

第九條 工程保險

在本合同第八條項下沒有限定其義務和責任的情況下，承包方應當以發(fā)包方和承包方共同的名義為由于除預期的風險以外任何原因所引起的一切損毀保險，因為根據(jù)合同條款承包方是有責任的，并且在這種方式下，發(fā)包方和承包方在本合同第八條第一款所規(guī)定的期間和工程繼續(xù)期間內對某一原因引起的，發(fā)生在工程繼續(xù)期間之前的損毀受到保險的保護，并且對承包方為完成第二十七條項下的義務的目的所執(zhí)行的任何工作期間所引起的損毀受保險的保護：

(a)按估算了的現(xiàn)時合同價值所要施工的工程或者和材料一起被列出的以其替代物的價值在工程中合并計算的增加的費用

(b)以其替代物的價值計算的建筑機械和其他被承包方帶入施工現(xiàn)場的東西。

這種保險應當由一個保險公司完成，并且在條款方由發(fā)包方認可，該認可不能無理由地扣留，并且承包方無論何時都應根據(jù)要求向發(fā)包方提供保險單和現(xiàn)在的保險費的付款收據(jù)。

第十條 人身和財產損失

除非如果并僅就合同有另外規(guī)定，承包方應當保護發(fā)包方免受在工程執(zhí)行和繼續(xù)過程中發(fā)生的無論是關于對任何人身的傷害和侵害或對任何財產的本質上的或物理上的破壞的任何損失和權利要求，并且免受任何請求、訴訟程序、破壞、訴訟費用、控告和支出，無論是在哪方面或與什么相關聯(lián)，除非這些賠償是關于：

(a)工程或其任何部分的永久性工程占用的土地

(b)發(fā)包方在任何土地之上、之下或通過該土地工程或其任何部分的權利

(c)根據(jù)合同執(zhí)行和繼續(xù)工程造成的不可避免的結果所引起的對人身或財產的傷害或破壞。

第十一條 第三方責任險

開始執(zhí)行工程之前，只有在沒有本合同第十條項下限定的義務和責任的情形下，承包方應有義務為由于執(zhí)行工程或合同可能引起的包括發(fā)包方財產在內的任何財產或包括發(fā)包方任何雇員在內的任何人的任何本質上的或物理上的損毀或傷害投保，除非可歸因于此的事件已經在本合同第十條的規(guī)定中提到過。

這種保險應當由一個保險公司完成，并且在條款方面由發(fā)包方認可，這一認可不能無理由地扣留，并且至少為_________(金額)。承包方無論何時都應當根據(jù)要求提供保險單和現(xiàn)在的保費的付款收據(jù)。

保險條款中應當包括這樣一項規(guī)定，即在任何請求事件中，因為承包方將被授權接受保險單項下對發(fā)包方的補償，保險公司將保護發(fā)包方免受這種請求和任何訴訟費用、控告和支出。

第十二條 人員的意外事故或傷害

發(fā)包方不對任何人或承包方及其分包方雇用的其他人由于任何意外事故或傷害在法律上應支付的賠償負責，除非這一意外事故可歸用于發(fā)包方、其代理人或者雇員的任何行為或違約。承包方應使并持續(xù)使發(fā)包方免受這種賠償，除非如前所述，并且使其免受無論關于什么的一切請求、訴訟程序、訴訟費用、控告和支出。

承包方應當向發(fā)包方認可的保險公司投保這種責任，這一認可不能無理由地扣留，承包方并且應當在他為工程雇用的人被雇用的全部期間內繼續(xù)這種保險，并且應當根據(jù)要求提供這種保險單和現(xiàn)在的保險金的付款收據(jù)。除此之外，關于被分包方雇用的任何人，如前所述，在本款下如果分包方已經就這些人以保險單項下發(fā)包方免受索賠的形式或投保了責任險，那么承包方的保險義務應當是令人滿意的，但承包方應當要求這些分包方根據(jù)要求提供保險單和現(xiàn)在的保險金的付款收據(jù)。

第十三條 對干承包方未履行保險義務的法律救濟

如果承包方未能完成并有效地維持在第九條、第十一條、第十二條中提到的保險，或他在合同項下被要求完成的其他任何保險，那么，在這種條件下，發(fā)包方可以完成并有效地維持這種保險，并為那種目的在必要時支付保險金，并時時從如前所述的發(fā)包方支付給承包方的到期的或即將到期的款項中扣除，或從承包方取得同等數(shù)額的到期債權。

第十四條 應當遵守的法規(guī)、規(guī)章等

對任何國家或州的法規(guī)、法令或其他法律，或者任何規(guī)章，或者任何地方的或其他正當組成的當局的細則關于工程的執(zhí)行，和根據(jù)規(guī)定和章程，或其財產.或權利受到，或可能受到工程的任何形式的影響的公眾團體和公會要求給出的一切通知，或支付的一切費用，承包方應當給出通知并支付費用。

承包方應當在各方面遵守如前所述的適用于工程的任何這種法規(guī)、法令和規(guī)章，或者任何地方的，或其他正當組成的當局的細則的規(guī)定，并且遵守這種如前所述的公眾團體和公會的規(guī)定和規(guī)章，而且應當使發(fā)包方免受所有因違反任何這種法規(guī)、法令或法律、規(guī)章、細則的每一種懲罰和責任。

發(fā)包方將償付或酌情考慮承包方應支付和已支付的與這種費用有關的一切費用。

第十五條 其他承包方的加入

承包方應當給發(fā)包方所雇用的其他承包方及其工人和發(fā)包方的工人以及可能在施工現(xiàn)場或其附近被從事任何本合同未包括的，或任何發(fā)包方可以參加的與工程有關或輔助工程的任何合同的工作的任何其他正當組成的當局提供一切合理的機會。

第十六條 承包方保持施工現(xiàn)場的清潔

在工程進展過程中，承包方應當合理地保持施工現(xiàn)場免受一切不必要的妨礙，而且應當存放或處理任何建筑機械和剩余的材料，并且以施工現(xiàn)場清除任何殘骸、垃圾或不再要求的臨時工程。

在工程完成時，承包方應當從施工現(xiàn)場清除所有的建筑機械、剩余的材料、垃圾和各種臨時工程，并且使整個工地和工程清潔而且在使發(fā)包方滿意的整潔的條件中。

第十七條 勞工

承包方應當自己組織所有當?shù)氐幕蚱渌胤降膭诠ぃ⑶页顺邪皆谄渌矫嫣峁┑囊酝?，還負責運輸、住宿、膳食和工資。

就合理地切實可行的措施而言，承包方考慮到當?shù)氐臈l件，為使發(fā)包方滿意，應當在施工現(xiàn)場提供充足的飲用水和其他水的供應，供承包方的職員和工人使用。

除了根據(jù)現(xiàn)時有效的法規(guī)、法令和政府規(guī)章或命令，承包方不應當進口、出售、給予、易貨或以其他方法讓與任何含酒精的液體或毒品，或者允許或負擔其分包方、代理人或雇員的任何這種進口、買人、禮品、易貨或讓與行為。

承包方不應給予、易貨或以其他方法讓與任何武器或各種彈藥給任何人或者允許或負擔如前所述的行為。

承包方在對待他所雇用的勞工中應當充分注意到所有公認的節(jié)日、休息日和宗教日以及其他風俗習慣。

在任何傳染自然界的疾病發(fā)生的事件中，承包方應當遵守并執(zhí)行這種由政府，或地方醫(yī)院或衛(wèi)生當局為處理和克服這種疾病所可能作出的規(guī)定、命令和要求。

承包方在一切時候應當采取一切合理的預防措施以防止任何由其雇員引起或在他們中的不合法的、擾亂性的或者混亂的舉動，并且為維護和平和保護工程周圍的人身和財產制止這種舉動。

第十八條 材料和工藝

一切材料和工藝應當是合同中和根據(jù)發(fā)包方的指令所記述的各種類別，并應當時時接受發(fā)包方可能在加工廠或制造地，或者在施工現(xiàn)場，或合同規(guī)定的其他地方以及任何這類地方進行檢驗。承包方應當提供通常為檢查、測量和檢驗任何工作和任何使用的材料的質量、重量或數(shù)量所要求的幫助、儀器、機械、勞動力和材料，并且應當為發(fā)包方所選擇和要求的檢驗在材料用于工程前提供材料的樣品。

一切樣品應由承包方提供，如果這種提供已經由合同規(guī)定，則費用由承包方承擔，否則，費用由發(fā)包方承擔。

如果檢驗已經由合同規(guī)定，并且，僅就負荷檢驗或者確定任何已完成的設計或部分完成的工作是否適合其想要達到的目的的檢驗而言，在合同中以充分的細節(jié)列舉了以使承包方能在確定價格時或在其投標中考慮這些時，進行檢驗的費用應不由承包方承擔。

如果任何一項檢驗是由發(fā)包方以下列任何一個方式指定的：

(a)未被這樣設想或提出或者

(b)(就上面提及的而言)沒有這樣列出或者

(c)盡管是由發(fā)包方這樣設想或提出，但是由一個獨立的人在施工現(xiàn)場或材料的加工廠或制造地之外的任何其他地方檢驗的。

如果檢驗顯示工藝或材料不符合同的規(guī)定，那么，這種檢驗費應當由承包方承擔。

第十九條 施工的檢驗

發(fā)包方和其授權的任何人可以在任何時候進入工程地點和所有的正在開展工作的或為工程存放材料、人工制品或機器的地方，并且承包方應當為獲得這種進入的權利提供每一項便利的幫助。

沒有發(fā)包方的認可，任何工作不應逃避檢查，并且承包方應當為發(fā)包方提供充分的機冷檢查和測量任何可能將逃避檢查的任何工作和在永久性工程施工前檢查其基礎工程。無論何時，這種基礎工程工作為檢查做好或將做好準備時，承包方應當向發(fā)包方發(fā)出到期通知，同時，發(fā)包方應當沒有不合理的拖延為檢查和測量這種工作或檢查這種基礎工程的目的到場參加，除非發(fā)包方有根據(jù)地認為不必要并向承包方提出了建議。

第二十條 不適當工程和材料的返工及更換

發(fā)包方在工程進展期間有權時時以書面形式命令：

(a)在命令所規(guī)定的時間中從施工現(xiàn)場更換任何在發(fā)包方看來與合同不相符的材料

(b)合適的替代物和合適的材料并且

(c)更換并正確的再執(zhí)行，盡管任何對其預先的檢驗或為此的臨時工程，在發(fā)包方看來，在材料和工藝方面是與工程不相符的一切工作。

就承包方在執(zhí)行這種命令中所作出的違約而言，發(fā)包方應當有權雇用并且付款經其他人以執(zhí)行同樣的工作，并且所有因其發(fā)生或附帶的費用應當由發(fā)包方從承包方取得補償，或者由發(fā)包方從付給承包方的到期的或即將到期的任何款項中扣除。

第二十一條 工程的中斷執(zhí)行

根據(jù)發(fā)包方的書面命令，承包方應當在發(fā)包方認為必要的任何時候和方式中斷工程的進展，并且應當在中斷期間正確地保護和保管工程，就發(fā)包方看來是必要的。承包方在執(zhí)行本條項下的發(fā)包方的指令所發(fā)生的額外費用應由發(fā)包方承擔和支付，除非這種中斷是：

(a)在合同中其他方面規(guī)定的或者

(b)由于承包方所作出的一些違約的原因的必要或者

(c)由于施工現(xiàn)場的氣候條件的原因的必要或者

(d)為正確執(zhí)行工程或為工程或其任何部分的安全的必要，就這種必要性而言，不是由于工程師或發(fā)包方引起，也不是由于本合同第八條第二款所規(guī)定的預期風險所引起的。

倘若承包方沒有被授權獲得這種額外費用，除非他在發(fā)包方命令之日起二十八天內向發(fā)包方發(fā)生書面的意向通知提出要求，發(fā)包方應當處理和決定就這種在發(fā)包方看來是公平的和合理的要求而言的本合同第二十三條項下的對承包方造成的額外費用和/或時間延展。

如果工程或其任何部分的進展因發(fā)包方的書面命令而被中斷并且從中斷之日起九十天內發(fā)包方沒有給出繼續(xù)工程的許可，除非這種中斷是由于第一款的(a)、(b)、(c)段所列的，承包方可以向發(fā)包方送達一份書面的通知，要求允許自其收到該通知之日起二十八天內繼續(xù)進行工程，或者被中斷進行的那部分，并且，這種許可設能在那段時間內被承認，承包方通過進—步的書面通知的送達可以，但并不受此束縛，決定或處理這種因為本合同第二十八條項下的部分的不作為僅影響工程的部分的，或者因為發(fā)包方對合同的放棄影響整個工程的中斷。

第二十二條 開始和終止的時間

承包方應在合同簽字后15日內在施工現(xiàn)場開始工程，但無論如何，不得遲于兩個月，承包方應當迅速地并且沒有拖延地開始工程，除非由發(fā)包方特別認可或命令，或完全超出承包方的控制。

除了合同可能規(guī)定的承包方時被給予占有權的施工現(xiàn)場和其依命令能夠得到的在合同中任何要求下執(zhí)行工程所命令的部分范圍之外，發(fā)包方將根據(jù)可能的要求給予承包方這些施工：現(xiàn)場的占有權，以使承包方能依照同意的計劃開始和進行工程的執(zhí)行。如果承包方承受了由于發(fā)包方給予占有權的任何失誤所造成的拖延或費用發(fā)生，發(fā)包方應當為工程的完成許可一個延長的時間，并且以其觀點證明這種公平的足以補償發(fā)生的費用的數(shù)目。

承包方應當承擔他自己要求的與進入施工現(xiàn)場相聯(lián)系的特別的或臨時的通告權所產生的一切費用和責任。承包方也應當以自己的費用提供任何在施工現(xiàn)場以外的為工程的目的由其所要求的附加的膳宿。

在整個工程完工前就工程的任何一部分的完成而言在合同中的任何要求的條件下，整個工程應當在與本合同先前的第四條第二款相一致的情況下完成。

第二十三條 工期的延展

在這些條件中提到的任何額外或附加工程的任何種類或任何原因的拖延的時間量或者異常的不利的條件，或者他們在無論可能發(fā)生的任何一種的特殊的環(huán)境，除了承包方違約之外，應當為工程的完成公平地授權給承包方一個時間的延展，發(fā)包方應當決定這種延展的時間量并且據(jù)此通知承包方。

第二十四條 工程的進度

如果因為任何沒有授權給承包方時間延展的原因，工程或其部分的進展速度，以發(fā)包方的觀點，在任何時間太慢以至于到規(guī)定的時間或為完成而延展的時間時不能保證完成，發(fā)包方將以書面的形式通知承包方并且承包方應當因此采取必要的且發(fā)包方可能認為加快進展的步驟，以便到規(guī)定的時間或延展的時間時完成工程或其部分。承包方不應被授權為采取這些步驟而增加款項。

第二十五條 工程延期損失的計算

如果承包方沒有在本合同第四條第二款所規(guī)定的時間內完成工程，那么，承包方應當為這種違約向發(fā)包方支付按每天______%的比例計算的損失，并且不是在本合同第四條第二款所規(guī)定的時間和證明工程完工的日期之間消失的一種違約金。發(fā)包方可以在對任何取得賠償?shù)姆椒]有偏見的情況下，從在其手中的對承包方的到期的或即將到期的任何款項中扣除這種損失的金額。這種損失的支付或扣除不應解除承包方完成工程的義務或合同項下任何其他的責任和義務。

第二十六條 工程完工的證明

當整個工程已經真正地被完成并且滿意地通過了任何合同規(guī)定的最終的檢驗，承包方可以就那個結果給發(fā)包方發(fā)出一個附帶一個在工程繼續(xù)期間完成一切未完成工作的保證的通知。這種通知和保證應當是以書面形式并應當被認為是承包方的一個要求簽發(fā)就工程而言的完工證明的請求。發(fā)包方應當在收到這種通知之日起二十一天內或者對承包方簽發(fā)一個以其自己的觀點說明工程真正地按合同完成的日期的完工證明，或者以書面形式給承包方以指令，具體說明以他的觀點看來在簽發(fā)這種證明前要求承包方做的一切工作。發(fā)包方應當通知承包方在工程中的可能在這種指令之后和其中具體說是有的工作完成前出現(xiàn)的影響工程真正完工的任何缺陷。在具體說明的工作完成的修補好被通知的任何缺陷后二十一天內，承包方有權得到這種完工證明。

類似地，根據(jù)本條第一款所規(guī)定的程序，承包方可以要求并且發(fā)包方應當簽發(fā)一個完工證明關于：

(a)合同中規(guī)定了一個獨立的完成時間的永久性工程的任何部分和

(b)發(fā)包方滿意的已經完成的永久性工程的任何實質性部分。

在應當實質性地完工或應當滿意地通過廠合同所規(guī)定的任何檢驗的永久性工程的任何部分中，發(fā)包方可以在全部工程完工前就那部分永久性工程簽發(fā)一個完工證明，并且因這種證明的簽發(fā)，承包方應當被認為已經在工期中膜行了完成任何在工程的那部分中的未完成的工作的義務。

倘若在全部工程完成前就永久性工程的任何一部分給予了完工證明，不應被人為證明了任何需要恢復的場地上或地表的工作的完成，除非這種證明清楚地說明了。

第二十七條 工程缺陷的保證和不履行義務的責任

在這些條件下，“維修期”是指由發(fā)包方根據(jù)本合同第二十六條證明工程完成的日期起一年的保證期間。

應發(fā)包方的要求，承包方應當不遲延地以自己的費用維修或返工任何由于有缺陷的材料或工藝引起的缺陷或損害。

如果承包方未能應發(fā)承包方的要求完成如前所述的工作，發(fā)包方有權雇用并付款給其他人以執(zhí)行同樣的工作，并且如果在發(fā)包方看來這種工作是承包方在合同項下有責任以自己的費用完成的，那么，所有因其發(fā)生的或附帶產生的費用應當是可取回的或者是到期的債權。

—旦合同先于工程竣工而終止，承包方對材料或工藝的缺陷的責任僅在該工程全部完成并被發(fā)包方接收后一年內適用于他已完成的工程。

第二十八條 合同條款的變更、增加和刪減

發(fā)包方可以變更以他的觀點看來是必要的工程或其任何部分的形式、質量和數(shù)量，并且為此目的或為任何以他的觀點看來是滿意的原因，他有權命令承包方做并且承包方應當做下列任何事項：

(a)增加或減少合同項下的工程量

(b)刪除某項工程

(c)改變某項工程的特征、質量或種類

(d)改變工程任何部分的高度、基線、定位和尺寸：和

(e)執(zhí)行任何種類的完成工程所必要的附加工程。

并且這種變更不應當在任何意義上使合同無效，但是這種變更的價值，如果有的話，應當在確定合同價款總額中計入。

沒有發(fā)包方的書面命令，承包方不應當做出這種變更。但不是根據(jù)本條項下的給出的命令。而是根據(jù)工程數(shù)量單所作出的任何工程數(shù)量的增加或減少不必要求發(fā)包方的書面命令。

所有由發(fā)包方命令所確定的增加的工作或刪減的工作應當根據(jù)合同所確定的比例和價格進行估價，如果這種比例和價格在發(fā)包方看來是合適的。如果合同沒有包含適合于增加的工作的任何比例或價格，那么，由發(fā)包方和承包方共同確認合適的比例或價格。如果未能達成一致，發(fā)包方應確定以他的觀點看來是合理的和合適的比例或價格。

第二十九條 由于工程數(shù)量變更所做的合同價格的調整

如果工程按月進度款的總額除去附加工作費用和臨時款項后超過或不足原合同總價，那么，應當根據(jù)工程的完成的情況對合同總價做如下調整：

(a)如果按月支付的款項總額超過原合同總價的120%，那么，超過的部分按80%計算并支付

(b)如果按月進度支付的款項的總額少于原合同總價的80%，那么，將支付差價的20%以補償承包方的一般管理費用和利益損失

(c)本條項下的合同總價的調整不適用于按第三十五條規(guī)定的合同的終止。調整后的支付應當在最后結算時做出。單項的工程項目數(shù)量上的增減不影響合同總價的調整。

承包方應當逐月向發(fā)包方呈送一份盡可能全面和詳細的賬單，寫明承包方認為有權獲得的附加款項和按發(fā)包方的命令在前一個月完成施工的所有附加費用的款項。

未在其間或最后提出的支付任何這種工作的費用或支出的要求將被認為沒有包括在這種細目之中。如果承包方在很早的切實的機會中已經以書面的形式通知發(fā)包方他將為這種工作提出要求時，即使他沒能遵守上述條件，發(fā)包方仍應有權承認為這種工作或支出所應支付的款項。

第三十條 設備、臨時工程和材料

承包方提供的所有建筑機械、臨時工程和材料在被運抵施工現(xiàn)場時，應當被認為專門用于工程的執(zhí)行，并且沒有發(fā)包方的書面同意，承包方不應移交這些或其部分，除非是從施工現(xiàn)場的一處到另一處。

工程完工時，承包方應從施工現(xiàn)場撤走所有由其提供的滯留其上的建筑機械和臨時工程以及未使用的材料。

除根據(jù)本合同第八條和第三十五條規(guī)定外，發(fā)包方在任何時候都不對上述建筑機械、臨時工程或材料的毀損負責。

對于承包方為工程目的而進口的任何建筑機械，發(fā)包方將根據(jù)承包方的要求協(xié)助其取得任何必要的政府對如前所述的為撤走承包的建筑機械的再出口的同意。

發(fā)包方將應承包方的請求協(xié)助其得到工程所需的建筑機械、材料和其他東西的通過海關的許可證。

第三十一條 工程量的計算

工程數(shù)量單中所規(guī)定的工程量是工程的預測量，但他們不能作為承包方履行其合同項下的義務所執(zhí)行工程的真實的和準確的數(shù)量。

除了另有規(guī)定外，發(fā)包方應當通過計算確定依據(jù)合同完成的工作在合同條款下的價值。他應當在要求計算任何部分工程時向承包方授權的代理人或代表發(fā)出通知，并提供他們所要求的所有細目。該代理人或代表應當立即參加或派一名被授權的代理人以協(xié)助發(fā)包方進行計算。如果承包方沒有參加，或不派出代理人，那么，發(fā)包方所作的計算應當被作為工程的準確計算。

除合同另有規(guī)定外，即使有一般的或當?shù)氐牧晳T，工程也應當被計算。

第三十二條 臨時款項

“臨時款項”是指包括在合同中的在工程數(shù)量單上指明了的用于工程的執(zhí)行或貨物、材料的供應，或服務，或全部或部分用于意外事件，或根本不同并完全由發(fā)包方支配的款項。

第三十三條 付款和保留金

承包方應當在每個月底盡早向發(fā)包方呈遞其每月的工程進度付款單。該單應當是發(fā)包方認可的格式并是應當附有測量和計算的記錄的復本以證實要求的總額。發(fā)包方核實該付款單無誤，經扣除一定數(shù)量的保留金后向承包方支付凈額款項。最終付款應依照完工證明的建議給付。

發(fā)包方應當從每月的工程進度款中扣除百分之十作為保留金。如果保留金被扣除超過六個月，那么，承包方可以選擇發(fā)包方接受的本地銀行提供一項銀行擔保，并且以發(fā)包方所要求的形式來替代已經累積至少六個月的保留金。

合同項下的工程完工時發(fā)包方將解除承包方的保留金和/或銀行擔保。

承包方應當按上述的時間表和進度向其雇用的所有工人支付工資。如果承包方未付給工人工資，發(fā)包方應直接付款給承包方的工人并且把這種支付看成是承包方支付的。

第三十四條 對承包方違約的法律救濟和處理

如果承包方即將破產，或者收到宣告破產的命令，或者應當呈交破產申請書，或者應當向債主償債，或者應當承諾在其債主的調查委員會的控制下完成合同，或作為公司應當進行停業(yè)清算(不是由于合并或重建而自愿進行的清算)，或者如果承包方首先未得到發(fā)包方的書面許可就轉讓本合同，或者應當對其貨物進行扣押，或如果承包方以他自己的觀點看來：

(a)廢止合同或

(b)無正當理由不開始工程或者自收到發(fā)包方繼續(xù)工程的書面通知二十八天后仍中斷工程的進展或

(c)自收到發(fā)包方關于所說的材料或工程被宣告廢棄并拒絕接收的書面通知二十八天后仍未從施工現(xiàn)場撤走材料或推倒并重建工程或

(d)無視發(fā)包方的書面警告，不根據(jù)合同執(zhí)行工程，或者一貫地疏于履行合同項下的義務或

(e)無視發(fā)包方的反對意見或有損于工程的質量而將合同的任何部分分包出去。

那么發(fā)包方在向承包方發(fā)出書面通知十四天后，可以占有施工現(xiàn)場和合同，并將承包方從那里驅趕走而并不違反合同，或者解除承包方在合同項下的任何義務和責任，或者行使合同授予給發(fā)包方的權利和權力，并可以自己完成或者雇用其他承包方完成工程，發(fā)包方或這種其他的承包方認為合適時，可以根據(jù)合同的規(guī)定為這種完工而使用為執(zhí)行工程專門留用的這種建筑機械、臨時工程和材料，并且發(fā)包方可以在任何時候出售上述建筑機械、臨時工程和未使用過的材料，出售的收益用以償還合同項下應當承包方支付給他的到期的或將到期的任何款項。

發(fā)包方在采取上述這種收回和驅逐行為之后，應當單方或咨詢他方或進行了他認為合適的調查之后單方面做出決定，并且應當證明承包方到這種進入和驅逐時為止從合同項下他已完成的工程中已合理得到的利息或將合理增值的利益的總值以及以上提及的未使用或部分使用過的材料，建筑機械和臨時工程的價值。

如果發(fā)包方根據(jù)本條的規(guī)定進入并驅逐承包方，發(fā)包方只有在維修期終止并且在執(zhí)行和維修費用、延期完工損失以及由發(fā)包方招致的其他支出均已確定之后，才有責任付給承包方依合同規(guī)定的款項，然后，承包方才有權獲得可付給他的到期款項。

第三十五條 特殊風險

不抵觸合同中包括的各種規(guī)定：

(1)承包方除對本合同第20條規(guī)定的并于下文所涉及的任何特殊風險發(fā)生之前對工程負責外，對于損毀及與損毀有關的損失、對發(fā)包方和第三方的財產、對于下文所界定對特殊風險造成的身體的傷害和生命的喪失及相關損害，可承擔責任。發(fā)包方應當賠償并解除承包方對前項所列事項的責任，并且承擔和同時解除承包方就所有在該過程中產生的或與之相關的請求、訴訟程序、損失、訴訟費用、指控和支出的責任。

(2)如果工程或任何位于工地、接近工地或者運往工地的材料，或者承包方使用的，或者意欲用于工程的任何其他財產遭受毀損，并且這些毀損是由于所規(guī)定的特別風險的原因造成的，則承包方有權得到以下賠償：

(a)對任何永久性工程的賠償，以及對任何完成工程必要的材料遭到損壞的賠償，這種賠償應當是基于成本加上發(fā)包方證實為合理的利潤

(b)替代或修復任何這種工程的毀損

(c)替代或修復承包方的用于或意欲用于工程的這種材料或其他財產。

(3)除了可歸因于重建本合同第26條規(guī)定的被決定廢棄的工程的費用之外，發(fā)包方應當向承包方償付任何增加的費用或執(zhí)行工程的雜費。這些費用可歸于特殊風險或在某種意義上與所說的特殊風險相聯(lián)系，且無論如何以本條下面包括的有關戰(zhàn)爭爆發(fā)的規(guī)定為條件，但承包方一知道任何這種費用的增加就應當立即以書面方式通知發(fā)包方。

(4)特殊風險是指戰(zhàn)爭(無論是否被宣布)，戰(zhàn)爭行動，入侵，外國敵人的行動，原子彈及沖擊波的風險，或者工程本身在其被執(zhí)行時在與國家相聯(lián)系的范圍內，叛亂、革命、暴動、軍事政變或篡權行為、內戰(zhàn)，或者除非完全由于承包方或其分包方的雇員在施工過程中引起的騷亂、動蕩或混亂。

(5)在合同執(zhí)行期間，如果在此界的任何地方爆發(fā)了無論是否被宣告的戰(zhàn)爭，以至于無論在時政方面或其他方面實質性地影響了工程的執(zhí)行的話，除非并且直到合同根據(jù)本條的規(guī)定被終止，承包方應當繼續(xù)盡其全力去完成工程的執(zhí)行，但發(fā)包方有權在這種戰(zhàn)爭爆發(fā)后的任何時候向承包方發(fā)出書面通知終止合同，并且根據(jù)這種給出的通知，除了本條下各方的權利和本合同第37條的執(zhí)行外，該合同應當終止，但是不應有損于各方就先前違約所享有的權利。

(6)如果合同根據(jù)上一款的規(guī)定終止，那么，承包方應當盡快地把所有的建筑機械從旗工現(xiàn)場搬走，并應為其分包方同樣地撤出提供便利。

(7)如果合同如前所述被終止，發(fā)包方應當為在合同中規(guī)定了進度和價格井在終止日以前完成的工作向承包方支付尚未支付的款項，并且包括：

(a)就已經開展工作的任何初步的工程的可支付的總額，和就已經部分開展工作的這種初步工程的由發(fā)包方所確定的合適的付款比例。

(b)合理的訂購的已經運給承包方或已為承包方合法的接收的材料或貨物的成本，這種材料或貨物因發(fā)包方的付款而成為其財產。

(c)由承包方在完成整個工程的期望中合理的引發(fā)的未能依本款以前的規(guī)定得到給付的任何花銷的總額款項。

(d)依本條第(1)、(2)和(4)款的規(guī)定可支付的任何附加款項。

(e)在本條第(7)款下撤走建筑機械和承包方要求的返回在承包方注冊國的主要機械停放地或其他地點的合理、不宜過大的花費。

(f)在這種合同終止時所有承包方的雇員或與工程相關的雇用的工人的遣送回國的合理的費用。

除了任何本款項下發(fā)包方的到期的任何款項之外，就建筑機械和材料以及任何其他的在合同終止日依據(jù)合同條款可由承包方支付給發(fā)包方的款項而言，發(fā)包方有權將任何承包方到期的未付清的余額記入其貸款賬戶以示友好。

第三十六條 合同的落空及其補償

合同訂立后，如果發(fā)生戰(zhàn)爭或其他雙方無法控制的情形，以致任何—方都無法履行其合同的義務，或者根據(jù)約束合同的法律，雙方無須進一步履行合同時，發(fā)包方就執(zhí)行工程向承包方可支付的款項應當比照本合同第35條項下規(guī)定的在合同因第35條規(guī)定終止時應支付的有關費用。

第三十七條 爭議的解決 仲裁

發(fā)包方和承包方之間在任何時候發(fā)生與合同有關的一切問題、爭議或異議，任何一方應當立即以書面形式告知另一方這種問題、爭議或異議的存在，同時應提交仲裁。三名仲裁員，一名由發(fā)包方指定，另一名由承包方指定，如果承包方為外國人，則第三名由國際商會主席指定如果承包方為本地的，則第三名仲裁員由工程協(xié)會的主席指定。如果任何一方沒能在收到指定仲裁員的通知后60日內指定其仲裁員，則國際商會主席或工程技術協(xié)會的主席有權根據(jù)任何一方請求指定一個仲裁員。主席作出的這種任命的已證實的復本應向雙方提供。

仲裁在涉及外國承包方時應根據(jù)巴黎國際商會的仲裁規(guī)則和程序進行，在僅涉及本地承包商時應當根據(jù)本地仲裁法的規(guī)定或其修正條款進行仲裁，并且在仲裁員同意而做出的仲裁裁決是終局的，并且對雙方都有約束力，并且仲裁應支付的費用由仲裁員決定。

如果有合理的可能，在仲裁期間合同項下的執(zhí)行應繼續(xù)進行，并且發(fā)包方向承包方支付的到期款項也不能扣留，除非上述是仲裁程序中的主要事項。

第三十八條 通知

所有根據(jù)合同條款，由發(fā)包方向承包方給出的證明、通知或書面命令應當郵寄或傳遞送達承包方的主要營業(yè)地或其為此指定的其他地址。

所有根據(jù)合同條款向發(fā)包方發(fā)出的通知應當郵寄或傳遞送達在這些條件下為其目的所確定的各自的地址。

第三十九條 發(fā)包方的違約

(1)如果發(fā)包方：

(a)沒有能根據(jù)任何付款證書在90日內向承包方支付根據(jù)合同到期的款項，但發(fā)包方有權根據(jù)合同扣除的除外或

(b)干涉妨礙或拒絕任何要求簽發(fā)任何證書的許可或

(c)正式通知承包方不可預見的原因或經濟混亂，其已不能繼續(xù)履行其合同的義務。

則承包方根據(jù)合同在向發(fā)包方發(fā)出書面通知14天后有權終止合同。

(2)根據(jù)本條第(1)款提及的14日期滿時，在不抵觸第30條第(1)段規(guī)定下，承包方應當盡快從施工現(xiàn)場撤走所有由其帶來的施工機械。

(3)一旦合同終止，發(fā)包方就處于本合同第35條第(8)款所規(guī)定的合同被終止時對承包方付款的同樣責任之下，發(fā)包方應當向承包方支付任何由于這種終止所引起的損害或補償?shù)目傤~。

第四十條 文字

發(fā)包方的官方代理人和承包方之間的所有通知、指示、信件或任何其他與合同有關的書面文件，都應當用___文和/或其他文字寫成。

第四十一條 應當遵守的法律

與合同項下工程的執(zhí)行相聯(lián)系，發(fā)包方、其代表、職員、承包方的技術員或雇用人員都應遵守____的法律。

本合同以___文寫成，一式二份，發(fā)包方和承包方完全理解后在證人面前簽字蓋章，每方保存一份。

簽名___________發(fā)包方

簽名___________承包方

【第11篇】個體戶用工勞動合同書

甲方：乙方：

雇主(以下簡稱甲方)受雇職工(以下簡稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自年月日開始，至年月日終止，其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質量和數(shù)量要求是：。

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不元，其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工資，按以下標準支付工資;

1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的150%支付工資;

2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;

3、在法定休假節(jié)日工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和**省(市)社會保險的有關規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為元。

第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內患病的醫(yī)療費用甲方負擔%。

第十一條乙方應遵守的勞動紀是：。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。

第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的。

第十四條下列情形之一，甲可以解除合同，但應提前三十日以局面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;

2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質量和數(shù)量的;

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)議的;

第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

1、在試用期內的;

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：

1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內的;

2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產倒閉時，勞動合同即行終止。

第二十條甲方出現(xiàn)本合同第十四條、十五條解除勞動合同情況以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》支付乙方經濟補償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應按勞動部《違反<勞動法>有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成損失的，乙方應按勞動部《違反<勞動法>有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當事人約定的其他內容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、**省(市)有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。

甲方簽名(蓋章)乙方簽章

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

鑒證機關(蓋章)

【第12篇】2020新版勞務用工合同書范本

編號：_________________甲方(單位)名稱：_________________

地址：_____________________________

法人代表：_________________________

乙方(工人)姓名：_________________

性別：_____________________________

年齡：_____________________________

民族：_____________________________

文化程度：_________________________

籍貫：_________省________________市

居民身份證號碼：___________________

甲方因生產(工作)需要，招用乙方為臨時工，經雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：

一、合同期限

自_________年_________月_________日起至_________年

_________月_________日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。

二、生產(工作)任務

甲方根據(jù)生產(工作)需要，安排乙方在__鍋爐工_______

崗位，承擔___冬季供暖______臨時生產(工作)任務。乙方若

同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產(工作)任務，需要變更乙方的崗位和任務，需經乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。

三、勞動時間與勞動報酬

(一)勞動時間：甲方實行每周_____7____日，每日

____8_____小時工作制。

(二)勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協(xié)商定為為每日

______10.6_______元，每月____320_____元。(三)在合同期間，如乙方回家春耕、秋收等情況，甲方每

天發(fā)給乙方基本生活費_________元。

(四)在合同期滿或夏季鍋爐停爐檢修時，如乙方申請繼續(xù)留用，經甲方同意后，甲方根據(jù)實際用工天數(shù)，按天計發(fā)給乙方勞動報酬____10.6____元。

四、勞動紀律

(一)按時上下班，不得遲到早退。

(二)嚴格遵守操作規(guī)程，保證生產。

(三)愛護單位財產，不無故損壞公物。

(四)上班工作(生產)時間不得做私事，不得做與生產工作無關的事。

(五)聽從指揮，服從調動。

(六)保質保量完成任務，不得投機取巧。

(七)有事及時請示報告，不得擅自主張。

五、勞動合同的變更、終止、解除和辭職

(一)甲方因轉產，調整生產項目或者由于情況變化，經乙方同意，可以變更合同的相關內容。

(二)合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(工作)需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經乙方同意，雙方重新簽訂合同。

(三)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

(1)雙方一致同意的;

(3)乙方培訓(熟練)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;

(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：

(1)甲方宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;

(2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

(五)乙方在合同期內有下列情形之一的，甲方可以辭退;

(1)嚴重違犯勞動紀律，影響生產、工作秩序的;

(2)違反操作規(guī)程，損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經濟損失的;

(3)服務態(tài)度惡劣，損害甲方利益的;

(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構成刑事責任的;

(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。

(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：

(1)經國家有關部門確認，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，無有效勞動保護措施，嚴重損害工人身體健康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)人格受到甲方負責人侮辱的;

(4)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權益的;

(5)經國家批準應征入伍的。

【第13篇】公司臨時崗位工作用工合同書

甲方_______________

乙方_______________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

甲方聘用乙方在甲方擔任臨時_______崗位工作。合同期限為______年，自______年______月______日至______年______月______日。

二、乙方工作內容

三、甲方的權利與義務負責乙方的日常人事管理;負責支付乙方工資，每日______元。其它;

四、乙方的權利與義務

接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法，圓滿完成工作任務;

享受合同規(guī)定的工資待遇;

在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

其他

五、聘用合同的變更、解除、終止

乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：

1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

3.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經有關機關鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：

1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經濟權益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

2.連續(xù)曠工時間超過十五天或_______年內累計曠工時間超過三十天的;

3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經濟損失的;

6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

8.其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。

乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

1.患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內的;

2.因工負傷，并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

3.實行計劃生育女職工在孕期、產期及規(guī)定哺乳期內的;

4.符合國家規(guī)定其它條件的。

對上述人員，可根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調整適當?shù)膷徫?，待遇隨崗而定。

合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前_____天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

2.甲方以___、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

有下列情況之一，本合同自行終止：

1.合同期限屆滿;

2.合同期內乙方死亡;

3.乙方按國家規(guī)定應征入伍的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、違反合同的責任和爭議解決

合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關仲裁機構申訴。

七、其他

本合同經雙方簽字后生效，本合同一式_____份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方_______________乙方_______________

______年______月______日______年______月______日

【第14篇】計劃外用工勞動合同書模板

甲方：

單位名稱：______________________

單位地址：______________________

單位性質________________________

乙方：__________________________

姓名：__________________________

性別：__________________________

出生日期：______________________

聘用時間：______________________

身份證號碼：____________________

聯(lián)系電話：______________________

原退休單位或下崗單位：__________

退休證號或下崗證書號：__________

外來人員就業(yè)登記卡號：__________

家庭住址：______________________

郵政編碼：______________________

戶口所在地：____________________

經甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，雙方應共同遵守合同所列各項條款，違約者必須承擔法律責任。

第一條 甲方因工作需要，聘用_______同志(簡稱乙方)為_______部門計劃外用工。聘用時間自_______年_______月_______日起，至 _______ 年_______月_______日止。

試用期_______月，自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。

第二條 乙方同意甲方根據(jù)工作需要，聘用在_______部門、_______崗位為計劃外用工。其崗位工作職責和要求：______________

第三條 甲乙雙方權益和義務

(一)甲方權利和義務：

1.根據(jù)國家有關法規(guī)、法律，以及甲方的規(guī)章制度對乙方進行管理

2.依據(jù)國家有關政策對乙方實施獎勵或處罰

3.根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施

4.保護乙方合法權益，按照有關規(guī)定，甲方按月支付人民

幣 元(含單位承擔養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金)。經費來源甲方或甲方所屬用工部門。

①以出勤天數(shù)計發(fā)聘用期間月酬金，病假期間不支付酬金，由聘用單位負責考核，并于次月1日將上月考勤報人事處，計財處每月 5 日(節(jié)假日順延)以貨幣形式支付乙方聘用酬金。

②聘用單位根據(jù)實際情況可實行月酬金與獎金相結合，獎金根據(jù)對乙方的用工考核情況由用工單位發(fā)放。

5.乙方在聘用期內發(fā)生的醫(yī)療費用自理。在工作時間、工作場所因突發(fā)病導致死亡，甲方給予乙方一次性撫恤金，一次性撫恤金為月酬金乘以10個月。(聘用的離退休職工或有下崗生活費的人員除外)。

(二)乙方權益和義務：

1.遵守甲方規(guī)定，服從甲方管理，按合同要求認真履行崗位職責(工作任務)

2.享受甲方根據(jù)乙方自身條件和崗位情況支付的工作報酬

3.勞動合同期滿，根據(jù)甲方工作需要，按平等自愿的原則經雙方同意可繼續(xù)簽訂計劃外用工聘用合同。

第四條 有下列情況之一，甲方可隨時解除合同：

1.乙方在聘用期間內，被證明不符合聘用條件或不能勝任所聘用的崗位要求

2.嚴重違反工作紀律或甲方的管理制度

3.被依法追究刑事責任

4.不履行聘用崗位合同規(guī)定的義務

5.患病醫(yī)療終結后且不能繼續(xù)從事聘用崗位工作

6.聘用合同簽訂時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化以致無法履行，甲、乙雙方又不能變更合同達成協(xié)議。

第五條 任何一方解除協(xié)議，必須提前15天以書面形式通知對方，方可解除合同。

第六條 擔保人推薦聘用人員的承諾：

1.聘用人員必須遵紀守法，遵守學校的規(guī)章制度，履行崗位工作職責，愛護學校的公共設施和財產。

2.在工作中如出現(xiàn)由本原因給學校造成財產損害除追究當事人的責任及財產的賠償，擔保人同時承擔財產的賠償。

本合同一式四份(甲乙雙方、聘用單位、人事處)，經雙方簽字后生效，具有法律效力。

擔保人簽字：_______________

甲方負責人簽字：___________

_______年_______月_______日

乙方簽字：_________________

_______年_______月_______日

備注：1.本人愿意參加社會統(tǒng)籌，交納養(yǎng)老保險。

簽字：_____________________

_______年_______月_______日

2.本人不愿意參加社會統(tǒng)籌，養(yǎng)老保險費要求發(fā)給本人。

簽字：_____________________

_______年_______月_______日

【第15篇】2023勞動用工合同書

_____________________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，建立勞動關系，并共同遵守履行。

一、合同期限

(一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限：

1.有固定期限：從______年______月______日起到______年______月______日止；合同期限為______年______個月；

2.無固定期限：從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止；

3.以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止；并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

二、工作內容

(一)乙方的工作崗位(地點、部門、工種或職務)：___________________________。

(二)乙方的工作任務或職責：_____________________________________________；乙方必須按質按量完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

三、勞動報酬

(一)乙方試用期間的工資標準為：_____________元／月。

(二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：

1.計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元／月。

2.計件工資：乙方正常工作情況下的基礎工資為________元／月，其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。

3.崗位工資：乙方的崗位工資標準為______元／月；如乙方的工作崗位調整，按新崗位所對應的工資標準執(zhí)行。

4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資；甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

(四)甲方安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

四、社會保險和福利待遇

(一)社會保險

1.甲、乙雙方按照國家和省、市有關社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險，繳納社會保險金；

2.乙方患職業(yè)病或因工負傷，治療期間或醫(yī)療終結后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行；

3.乙方患病或非因工負傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行；

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救 濟費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等，按國家和本市有關規(guī)定由社會保險機構和甲方分別計發(fā)。

(二)福利待遇

甲方應為乙方提供以下福利待遇___________________________________。

五、勞動保護和勞動條件

(一)工作時間

1.甲方經批準，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度：

(1)標準工作時間：乙方每天工作______小時，每周工作______天，每周總工作時間不超過40小時；具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排；

(2)不定時工作：乙方的工作時間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責要求靈活安排；

(3)綜合計算工作時間：乙方的工作時間在______月／年內綜合計算，但每天總的工作時 間不超過11小時。2.在本合同期內，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時間。

3.甲方如安排乙方加班加點，應按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

(二)休息休假

1.甲方保證乙方每周至少休息一天；

2.乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產假和計劃生育假等有薪假期；

3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點，可給予乙方同等時間補休，但補休后不再支付加班工資；無法安排補休的，甲方應按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件，切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

(四)甲方按國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓，實行持證上崗制度；乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

六、勞動紀律

乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書面通知對方，經雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關內容。

變更勞動合同，雙方應簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

(二)有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款：

1.本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經修改或失效；

2.____________________________________________；

3.____________________________________________。

(三)經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

(四)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同；

1.在試用期內被證明不符合錄用條件的；

2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的；

3.嚴重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的；

4.被依法追究刑事責任的。

(五)有下列情況之一的，甲方有權解除本合同，但必須提前三十日以書面方式通知乙方，方可辦理解除勞動合同手續(xù)：

1.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的；

2.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

3.乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營發(fā)生嚴重困難，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國家、省、市有關企業(yè)經濟性裁員規(guī)定所確定的程序進行。

(七)乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項規(guī)定解除本合同：

1.患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的；

2.患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；

3.女職工在孕期、產期和哺乳期內的；

4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同：

1.在試用期內的；

2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

(九)除上述第(八)項規(guī)定外，乙方解除本合同，應當提前三十日書面通知甲方，超過三十日甲方應當辦理解除合同手續(xù)。

乙方依前款規(guī)定解除本合同，給甲方造成經濟損失的，應當賠償甲方的以下經濟損失：

1._______________________________________；

2._______________________________________；

3._______________________________________。

(十)符合下列條件之一的，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)：

1.本合同所確定的工作任務已經完成；

2._________________________________；

3._________________________________；