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社保繳費基數(shù)3957是什么檔次(16篇)

發(fā)布時間:2024-11-12 查看人數(shù):46

社保繳費基數(shù)3957是什么檔次

【第1篇】社保繳費基數(shù)3957是什么檔次

社保繳費基數(shù)又稱社?;鶖?shù),是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。一般來說,社保繳費基數(shù)越高,則意味著職工繳納的社保費用越多。下面跟小編一起來看看社保繳費基數(shù)3957是什么檔次 社保繳費基數(shù)的計算方法

社保繳費基數(shù)3957是什么檔次?

一般來說,社保繳費基數(shù)3957屬于最低檔或者次最低檔次。社保繳費基數(shù)3957屬于哪個檔次,是高是低,和參保人所在地區(qū)有關。舉個例子,對于一些北上廣深城市,3957屬于低檔次或最低檔次,而對于一些小縣城3957就屬于高檔次了。

社保繳費基數(shù)的計算方法:

當年個人社保繳費基數(shù)按職工本人上年度月平均工資收入確定的。職工月平均工資收入=某某年度職工個人的工資總額/實際月數(shù) (12)。其中,職工月平均工資收入包括計時計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。

舉個例子,小明全面工資1到12月8000元,車貼300元,飯補300元,9-12月有加班費1200元,且12月發(fā)放年終獎12000元。則小明的月平均工資收入為((80000+300+300)*12+1200*4+120000)/12=10000元。

此外,還需注意一點,社保繳費基數(shù)是有上限和下限的,不同的地區(qū)標準有所不同,具體以職工所在參保地法規(guī)為準。

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【第2篇】常州社保繳費基數(shù)2023是多少

確定好每年常州社保繳費基數(shù)調整標準,然后乘以五險繳費比例后,馬上就可以計算出社保費用。而且社保繳費基數(shù)越高,我們的社保費用也會提升,所以還是要注意好社保法規(guī)的標準。每年社保繳費基數(shù)調整后,社保費用肯定也會有所上調,下面跟小編一起來看看2023常州社保繳費基數(shù)是多少,2023常州社保交多少錢一個月?

常州社保繳費基數(shù)是多少?

因為每年社保繳費基數(shù)是按照去年社平均工資上下限來調整的,所以社平均工資上調后,社保繳費基數(shù)也會上調。常州社保繳費基數(shù)最低為4494元,最高為24042元。而且要注意上報的工資基數(shù)如果超過了此標準,也只能是按照社保最低或最高繳費基數(shù)來計算,并不能超過此標準。

常州社保繳費比例是多少?

職工社保五險需要統(tǒng)一繳費,比例都是固定的。按照法規(guī)社保單位和個人要分別承擔16%和8%養(yǎng)老保險,8%和2%醫(yī)療保險,0.5%和0.5%失業(yè)保險,0.4%和0%工傷保險,0.8%和0%生育保險。每個月繳納五險費用,都要計算出各項社保明細,然后五險要統(tǒng)一繳費的。

如果是按照最低常州社保繳費基數(shù)來計算,那么社保五險最低要繳納1626.83元。社保繳費基數(shù)越高,社保費用也會越高。而且每年可能不只是社保繳費基數(shù)會調整,社保方案也會略有不同。所以還是要及時關注社保局公布的新法規(guī),以便于計算出自己的社保費用。

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【第3篇】社保繳費基數(shù)一個月至少要多少

每個城市經(jīng)濟水平不一樣,社保的繳費基數(shù)也不一樣,不過社保繳費比例全國大致相同。

養(yǎng)老保險,公司繳納比例為16%,個人繳納比例為8%。

醫(yī)療保險,公司繳納比例為10%,個人繳納比例為2%。

生育保險,公司比例為0.8%,個人不用繳費。

失業(yè)保險,公司比例為0.8%,個人比例0.2%。

工傷保險,公司比例0.2%-1.9%,個人不用繳費。

個別城市又略微有一點不同,比如醫(yī)療保險,武漢的公司繳納比例為10%,個人比例是2%+3元。武漢的大額醫(yī)保是7元。這樣算下來,北京工作一個月,單位和個人月繳費合計最少1636.40元,而在武漢工作則是1349.59元。

如果個人按照靈活就業(yè)人員自己繳費的話,情況又不一樣了:北京地區(qū)上下限標準為1219.78元-5449.6元。

據(jù)了解,具體繳費基數(shù)可根據(jù)自身情況有三個檔次供大家選擇,分別是:

1、補繳年度上一年本市職工月平均工資;

2、補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%;

3、補繳年度繳費基數(shù)下限。

補繳基本養(yǎng)老保險時,各年度計入個人賬戶部分,均以本人確認的繳費基數(shù)檔次按照歷年要求的比例計入。如補繳1997年1月至12月的,5%可計入個人賬戶;而2005年4月至12月的計入比例為11%。

還有以下四個時間段內未繳納基本養(yǎng)老保險費的,不得申報辦理:

1、享受失業(yè)保險待遇期間;

2、被判刑勞教收監(jiān)執(zhí)行期間;

3、辦理外埠戶籍進京之前;

4、辦理本市戶籍農(nóng)轉非之前。

北京市在社保繳納方面為獨立個人開放了7個檔次的標準:最低檔次是獨立個人可以按照社會平均工資的60%繳納五項社保金,由低向高,其余六個檔次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。

武漢地區(qū)上下限標準為1128.94元-4120.72元。七個檔次劃分的是養(yǎng)老保險,第一檔為747.96元,第二檔997.28元,第三檔1246.6元,第四檔1869.9元,第五檔2493.2元,第六檔3116.5元,第七檔3739.8元。醫(yī)療保險統(tǒng)一繳費380.98元。七個檔次可以自由選擇。

【第4篇】社保繳費基數(shù)怎么核算

計提社保的時候賬務處理是,

借:生產(chǎn)成本,

制造費用,

勞務成本,

銷售費用,

管理費用等科目,

貸:應付職工薪酬—社保。

繳納社保的時候賬務處理是,

借:應付職工薪酬—社保,

其他應收款(個人負擔部分),

貸:銀行存款。

【第5篇】2023年度沈陽社保繳費基數(shù)是多少

沈陽社保2023年度繳費基數(shù)

一、繳費基數(shù)上下限

2023年1月1日至2023年12月31日,全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人繳費基數(shù)上限為17127元/月,個人繳費基數(shù)下限為3284元/月。

二、參與基數(shù)調整的人員范圍

已按上年個人繳費基數(shù)上下限標準繳納的,需繳納差額,其中已辦理待遇計發(fā)、喪撫待遇領取、養(yǎng)老保險關系轉移、個人賬戶一次性返還等變更業(yè)務的,個人繳費基數(shù)不再重新核定。

2023年靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險繳費標準

在2023年全省全口徑平均工資公布前,暫按2023年全省全口徑平均工資確定養(yǎng)老保險繳費標準,選擇60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%七個檔次的,對應按3425、3996、4567、5138、5709、11418、17127元/月繳費基數(shù)標準進行繳費。特別提示,2023年已選擇3284元/月(個人繳費基數(shù)下限)檔次的需要重新選擇檔次。

2023年全省全口徑平均工資公布后,七個檔次的養(yǎng)老保險繳費標準將同步調整,并對2023年1月至繳費標準調整月差額部分進行補繳,請關注后續(xù)的消息。

【第6篇】2023廣州新社保繳費基數(shù)是多少

2022廣州新社保繳費基數(shù)是多少?2023年廣州城鄉(xiāng)居民社保繳費比例

繳費基數(shù)

用人單位職工:上限22941元;下限4588元

個體經(jīng)濟組織:上限22941元;下限4588元

靈活就業(yè)人員:上限22941元;下限4588元

機關事業(yè)單位工作人員:上限22941元;下限4588元

城鄉(xiāng)居民:年繳費標準設七個檔次:第一檔360元、第二檔600元、第三檔900元、第四檔1200元、第五檔1800元、第六檔3600元、第七檔4800元。參保人自主選擇其中一個檔次繳費,原則上在一個自然年度內不變。

備注:參保人可以自主選擇其中一個檔次繳費。在一個自然年度內,只能選擇一個繳費標準。

繳費比例

用人單位職工:單位14%,個人8%

個體經(jīng)濟組織:單位12%,個人8%

靈活就業(yè)人員:個人20%

機關事業(yè)單位工作人員:單位16%,個人8%

繳費地點

用人單位到單位注冊地所屬稅務部門辦理

廣州市戶籍靈活就業(yè)人員可到戶口所在地稅務部門辦理

【第7篇】2023年聊城社保繳費基數(shù)上下限標準

聊城2023年社保繳費基數(shù)如下:

繳費基數(shù):

在統(tǒng)一公布2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資之前,參保單位2023年度社會保險費月繳費基數(shù)上下限暫按20599元和4121元執(zhí)行;無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險月繳費基數(shù)上下限暫按上年度標準執(zhí)行(上下限分別暫按18726元和3746元)。

2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后,月繳費基數(shù)超出300%部分、不足60%部分,多退少補。

2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后,已死亡、出國等參保人員月繳費基數(shù)超出300%部分、不足60%部分,不再補退。

2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布前,暫不辦理基本養(yǎng)老保險關系轉移、歸集,確需轉移、歸集的,月繳費基數(shù)超出300%部分、不足60%部分,不再補退。

【第8篇】高郵社保2023繳費基數(shù)是多少

1、根據(jù)省、揚州市文件精神,從今年7月1日起,高郵市將對社會保險繳費基數(shù)上下限進行調整。上限將由6月底前的19935元下調為16842元,下限將由3125元調整為3368元,下限標準的增長率為7.7%。

2、據(jù)了解,2023年7月1日至2023年6月30日期間達到退休年齡或領取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇年齡的參保人員,以及2023年1月1日至12月31日期間達到退休年齡的機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險參保人員,基礎養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為7216元,計算繳費工資指數(shù)的基數(shù)為86590元。

3、在此期間,全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費工資上限由19935元調整至16842元執(zhí)行,繳費工資下限由3125元調整為3368元執(zhí)行,期間參保人員的繳費工資大于或等于3368元的,相應年度的最低繳費系數(shù)按1.0計算。

4、全市機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費工資上限為19935元,繳費工資下限為3360元。其中,2023年7月1日至12月31日,全市機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費工資上限為16842元,繳費工資下限為3368元。

5、此外,醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷保險繳費工資上下限按照上述標準執(zhí)行,執(zhí)行時間為2023年7月1日至2023年6月30日。

【第9篇】2023年長沙雨花社保繳費基數(shù)是多少,長沙雨花社保費用交多少錢

2023年長沙雨花社保繳費基數(shù)是多少,長沙雨花社保費用交多少錢 社保繳費比例的法規(guī)

只要是正常交職工社保費用,那么五險都是有固定的繳費比例。按照法規(guī)用人單位要承擔16%的養(yǎng)老保險,8.7%醫(yī)療療保險,0.7%失業(yè)保險,0.56%工傷保險。職工個人要承擔8%養(yǎng)老保險,2%醫(yī)療保險,130元大病保險,0.3%失業(yè)保險。五險繳費比例都是相同的,長沙雨花社?;鶖?shù)不同,社保費用才會有一定的差異性。

社保繳費基數(shù)的法規(guī)

每個員工的社保繳費基數(shù)都是要按照員工的月平均工資上報,而且只能由用人單位來上報了社保繳費基數(shù),個人是不能調整社保繳費基數(shù)的。而且每年社保繳費基數(shù)最低標準和最高標準都會調整,需要按照社平均工資的情況來計算?,F(xiàn)在社保最低繳費基數(shù)為3604元,按此繳費基數(shù)參保,那么五險最低要繳納1436.81元。

【第10篇】社保繳費基數(shù)報錯怎么辦如何修改

如果社保基數(shù)申報后已經(jīng)提交成功,無法在網(wǎng)上修改。員工的社?;鶖?shù)應當以入職第一個月的工資,或者在本單位上年個人平均工資為基數(shù)。社保經(jīng)辦人員可以到單位所屬社保部門辦理基數(shù)修改。需要提交的材料有:

單位職工社保基數(shù)申報表。員工的同時期工資憑證。單位社保證。單位公章。

【第11篇】2023年重慶社保繳費基數(shù)和比例

重慶社?;鶖?shù)2023年度暫未公布,沿用2023年度繳費基數(shù)。重慶2023年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療生育保險繳費基數(shù)上下限核定(含補繳歷年社會保險費)工作中使用的就業(yè)人員平均工資為79133元/年(6595元/月)。下面跟小編一起來看看2023重慶社保繳費基數(shù)和比例是多少(最新)

一、2023年重慶社保繳費基數(shù)

重慶社保基數(shù)2023年度暫未公布,沿用2023年度繳費基數(shù)。重慶市2023年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療生育保險繳費基數(shù)上下限核定(含補繳歷年社會保險費)工作中使用的就業(yè)人員平均工資為79133元/年(6595元/月)。

重慶市2023年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療生育保險參保職工月繳費基數(shù)上限為19784元、下限為3957元。以個人身份參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員,2023年度月繳費基數(shù)上限為19784元、下限為3957元。

二、繳費基數(shù)確定原則

1.隨用人單位參保人員:

職工月繳費基數(shù)為本人上年度月平均工資,初次參加工作的,當年月繳費基數(shù)為起薪當月工資;

(1)若本人上年度月平均工資低于上年度全市就業(yè)人員平均工資60%的,則按上年度全市就業(yè)人員平均工資60%作為月繳費基數(shù);

(2)若本人上年度月平均工資高于上年度全市就業(yè)人員平均工資300%的,則按上年度全市就業(yè)人員平均工資300%作為月繳費基數(shù)。

【第12篇】2023上海社保繳費基數(shù)及比例是多少

上海社保2023年繳費基數(shù)

從2023年7月1日-2023年6月30日,上海社保2023年繳費基準數(shù)上限為:34188元/月,下限為:6520元/月。

需要注意的是,職工上年度月平均工資性收入低于當年公布的繳費基數(shù)下限的,根據(jù)基數(shù)下限繳費;高于繳費基數(shù)上限的,高出部分不計入繳費基數(shù)。

職工入職新單位的,進單位首月工作滿全月的,月繳費基數(shù)按照首月全月的工資性收入核定。如果職工進單位首月工作未滿全月的,月繳費基數(shù)按當月實際工資性收入核定,但次月起單位仍應按職工全月的工資性收入核定繳費基數(shù)并進行調整。在用人單位和職工雙方協(xié)商一致的情況下,首月也可以按全月的工資性收入確定繳費基數(shù)。

相關內容:

上海社保2023年繳費比例

從2023年7月1日-2023年6月30日,上海社保2023年繳費比例為:

1、養(yǎng)老保險:公司繳納16%,個人繳納8%,合計為24%。

2、醫(yī)療保險+生育保險(合并):公司繳納10%,個人繳納2%,合計為12%。

3、失業(yè)保險:公司繳納0.50%,個人繳納0.50%,合計為1%。

4、工傷保險:公司繳納10.16%-1.52%,個人繳納(-),合計為10.16%-1.52%。

5、合計:公司繳納26.66%-28.02%,個人繳納10.50%,合計為37.16%-38.52%。

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【第13篇】2023年度泰安職工社保繳費基數(shù)上下限

2023年度泰安社保繳費基數(shù)上下限:20599元和4121元

參保單位要在申報時間內如實申報本單位參保繳費人數(shù)、2023年職工個人工資總額及月平均工資,在統(tǒng)一公布2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資之前,月繳費基數(shù)上下限暫按20599元和4121元執(zhí)行。

2023年1月份繳費時,涉及保底封頂?shù)睦U費基數(shù),先按保底4121元、封頂20599元繳費,待2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后(約在2023年7月份),月繳費基數(shù)超出300%部分、不足60%部分,多退少補。2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布后,已死亡、出國等參保人員月繳費基數(shù)超出300%部分不足60%部分,不再補退。此外,按照法規(guī),2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資公布前,暫不辦理基本養(yǎng)老保險關系轉移、歸集,確需轉移、歸集的,月繳費基數(shù)不足60%部分、超出300%部分,不再補退。

【第14篇】社保繳費基數(shù)3269退休一個月多少錢

一、繳費基數(shù)3269是什么意思?

繳費基數(shù),就是繳費工資,個人按照一定繳費工資來繳費。通常繳費基數(shù)是當?shù)卦趰徛毠て骄べY60%-300%,分為若干檔次。

舉個例子,當?shù)卦趰徛毠て骄べY6000元,那么繳費基數(shù)上下限就是:下限:6000*60%=3600元;上限:6000*300%=18000元。

按照60%、80%、90%、100%、150%、200%、300%,對應的繳費基數(shù)分別是:3600、4800、5400、6000、9000、12000、18000.

那么繳費基數(shù)3269是什么意思?

按照當前各省平均工資和繳費基數(shù)來看,3269元通常是當?shù)刈畹屠U費基數(shù)。

反過來可以算出當?shù)卦趰徛毠て骄べY3269&pide;60%=5448元。

在職人員每個月扣8%,就是3269×8%=261.52元

靈活就業(yè)人員每個月扣20%,就是3269×20%=653.8元

二、繳費基數(shù)3269退休能拿多少錢?

舉例試算:

個人按照3269繳費基數(shù)開始繳費,一直按照60%最低檔次交,交15年,當?shù)卦趰徠骄べY5448元,60歲退休待遇:

基礎養(yǎng)老金:(5448+5448*繳費指數(shù)0.6)&pide;2*繳費年限15*1%=653.76元

個人賬戶養(yǎng)老金:3269*8%*12*繳費年限15/計發(fā)月數(shù)139=338.66元

可以算出60歲那年退休基本養(yǎng)老金:653.76+338.66=992.4元

在考慮個人賬戶養(yǎng)老金有利息的情況下,實際退休金應該是1000多一點點。

對于在職人員而言,繳費基數(shù)是由單位根據(jù)個人上年度平均工資來申報;而靈活就業(yè)人員而言,根據(jù)個人繳費能力在60%-300%檔次之間選擇,個人繳費時需要考慮到繳費基數(shù)隨著平均工資每年增加,繳費金額實際上每年在提高。

【第15篇】2023年蘇州社保繳費基數(shù)調整了嗎

因為每年蘇州社保繳費基數(shù)調整之后,很多人的社保費用也會隨之上調,所以大家還是要關注社保局公布的社保繳費基數(shù)上下限。而且社保繳費標準一旦調整,可能繳費比例也會隨之變動,所以并不是一直按照統(tǒng)一標準來進行社保費用計算的。下面跟小編一起來看看2023年蘇州社保繳費基數(shù)調整了嗎,蘇州社保要交多少錢一個月?

蘇州社保繳費基數(shù)調整的情況

每年社保就會根據(jù)上一年度社會平均工資的情況,重新調整社保繳費基數(shù)的范圍,按照法規(guī)蘇州社保繳費基數(shù)最低為4494元,最高為24042元。各個用人單位是按照員工的月平均工資來作為基數(shù)上報,一旦超過此范圍,則只能按照最高或最低繳費基數(shù)來進行參保。

蘇州社保繳費標準的情況

繳納職工社保費用也有固定的繳費標準,社保繳費比例是相同的。按照法規(guī)社保五險,職工個人要承擔5元大病保險,8%的養(yǎng)老保險,2%的醫(yī)療保險,0.5%的失業(yè)保險。用人單位則需要承擔16%的養(yǎng)老保險,7%的醫(yī)療保險,0.5%的失業(yè)保險,0.2%的工傷保險和0.8%的生育保險。

所以需要先確定蘇州社保繳費基數(shù),也就是確定單位上報的工資基數(shù)來計算各項社保費用。例如按照最低繳費基數(shù)4494元來參保,那么每個月社保最低繳納1577.9元,其中個人承擔476.87元,用人單位承擔1101.03元。如果本身上報的工資基數(shù)較高,那么也要按照固定比例計算費用后進行繳納。

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【第16篇】2023個人社保繳費基數(shù)有幾個檔次

2023個人社保繳費基數(shù)有幾個檔次 個人社保繳費標準一覽表,下文就隨小編來簡單的了解一下吧。

一、個人社保繳費基數(shù)有幾個檔 三個。大部分地區(qū)個人社保繳費基數(shù)總共分為三個檔次,分別為60%、100%、300%,其中最低檔次為60%屬于繳費下限,主要照顧部分比較困難的職工,他們就可以選擇60%的檔次來繳納,這樣也可以享受到相應的待遇;而100%是和絕大多數(shù)人員來購買,這樣交費壓力不是很大,又可以享受到較好的待遇,還是很不錯的;而300%為繳費的上限,如果參保人本人每月的實際工資都超過了社會平均工資的300%以上,最高只能選擇300%來繳納保費,這樣可以限制養(yǎng)老金差距過大。

不管大家是按照什么樣的檔次來繳納的,只要繳納滿足相應的年限,就可以享受相應的保險待遇,所以在條件允許的情況下還是可以盡早購買。

二、2023年個人社保繳費標準表

各地個人社保繳費標準都不一樣,一般都是按照檔次來繳納。以淄博市個人社保繳費標準為例:

1、養(yǎng)老保險繳費標準分為三檔:三檔為7627.20人民幣,二檔為10171.20人民幣,一檔為12712.80人民幣;

2、基本醫(yī)療保險繳費標準:基本醫(yī)療保險費為3366.20人民幣,其中,大額醫(yī)療救助費188人民幣;

3、參保個人社保年繳費合計分別為10993.40人民幣、13537.40人民幣、16079人民幣。

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社保繳費基數(shù)3957是什么檔次(16篇)

社保繳費基數(shù)又稱社?;鶖?shù),是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。一般來說,社保繳費基數(shù)越高,則意味著職工繳納的社保費用越多。下面跟小編一起來看看社保繳費基數(shù)3957是什么檔次 社保繳費基數(shù)的計算方法社保繳費基數(shù)3957是什么檔次?一般來說,社保繳費基數(shù)3957屬于最低
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