2023年為什么第一次交社保要交兩個(gè)月的錢（16篇）

【第1篇】2023年為什么第一次交社保要交兩個(gè)月的錢

社保幾乎是每一個(gè)步入職場的人都會(huì)繳納的一份暴漲，當(dāng)我們第一次繳納社保時(shí)，是需要連著繳納兩個(gè)月的，為什么第一次繳納需要繳納兩個(gè)月的呢？今年的社保應(yīng)該怎么繳納呢？和小編一起來詳細(xì)了解一下吧。

2023年為什么第一次交社保要交兩個(gè)月的錢

一般的公司在扣社保的時(shí)候，都會(huì)扣兩個(gè)月，如果有異議的話，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局咨詢。

社保就是所謂的“五險(xiǎn)一金”，即是指：養(yǎng)老、保險(xiǎn)、失業(yè)、工傷、生育五種保險(xiǎn)和住房公積金(一金)。其具體的繳納比例如下：

養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位每個(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%;

醫(yī)療保險(xiǎn)：單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊);

失業(yè)保險(xiǎn)：單位每個(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%;

工傷保險(xiǎn)：單位每個(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;

生育保險(xiǎn)：單位每個(gè)月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;

住房公積金：單位每個(gè)月為你繳納8%,你自己繳納8%。

2023年社保怎么交

第一種方法：自己去社保局繳納社保

第二種方法：找代理公司

如果你辭職了，無法繼續(xù)交社保，但是又害怕社保斷了，那么你第一個(gè)可以參考的方法是找代理公司幫你交。找公司幫你代繳的好處就是和正常上班交的幾乎一模一樣，五種社會(huì)保險(xiǎn)都可以續(xù)上。

有一點(diǎn)，雖說代理公司可以幫你辦，但是所有的錢都需要你自己出的，不僅包括個(gè)人應(yīng)交的，還包括單位給你交的。除此之外，你還得負(fù)擔(dān)一筆代理費(fèi)用。選擇這種方式都是為了保持社保不斷，所以為了節(jié)省支出，很多人都會(huì)選擇最低檔來交。

公司交社保是怎么扣除的

1、按規(guī)定，員工的社保費(fèi)用是用人單位在工資發(fā)放時(shí)代扣代繳的;

2、至于社保每月需繳納多少錢，是根據(jù)你參保繳納的基數(shù)多少來確定的。繳費(fèi)基數(shù)假設(shè)是3000元，單位承擔(dān)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)20%(600元)，個(gè)人承擔(dān)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)8%(240元)。

3、各地的繳納基數(shù)一般有多種檔次，有一個(gè)下限和最高的上限，根據(jù)實(shí)際狀況選擇基數(shù)繳納。同樣，醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，都是按選擇的繳費(fèi)基數(shù)然后按不同險(xiǎn)種的比例扣繳，方法同上。

1、用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)包括社會(huì)保險(xiǎn)條款。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除合同用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、您可與用人單位協(xié)商;因社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)生勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

【第2篇】哪些行為會(huì)被列入社保黑名單

在2023年10月16日，人社部發(fā)布了《社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域嚴(yán)重失信“黑名單”管理暫行辦法(征求意見稿)》，有以下6種行為的會(huì)被列入社?！昂诿麊巍保?/p>

1、用人單位不按規(guī)定給員工買社保且拒不整改；

2、以非法手段參?；蝌_取社會(huì)保險(xiǎn)待遇或社會(huì)保險(xiǎn)基金支出；

3、非法獲取、出售或變相交易社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益數(shù)據(jù)；

4、社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)違反服務(wù)協(xié)議或相關(guān)規(guī)定且拒不整改的；

5、用人單位及其法人代表或第三人拒不償還社?；鹨严刃兄Ц豆ｋU(xiǎn)待遇的；

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

【第3篇】廣州社保卡余額怎么查

廣州社?？ń鹑谫~戶里的余額，只要攜帶社?？ㄈト我鈇tm機(jī)輸入密碼后即可查詢余額。

社保賬戶里的余額可以撥打12333，根據(jù)語音提示輸入身份證或社?？ㄌ?hào)查詢。

也可以去廣州人社局官網(wǎng)查詢，參保人輸入身份證號(hào)或手機(jī)號(hào)，即可查詢當(dāng)前社保卡內(nèi)余額。

【第4篇】成都社保如何查詢

日常生活中，有時(shí)候需要查詢社保繳納的明細(xì)，甚至有時(shí)候需要打印社保證明，下面一起來看看成都社保如何查詢。

1. 社保中心查詢：如果對(duì)自己的社保帳號(hào)不清楚，可以攜帶身份證到各區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳查詢。

2. 上網(wǎng)查詢（官網(wǎng)地址：cdhrss.chengdu.gov.cn/）：登陸所在城市的勞動(dòng)保障網(wǎng)或社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)網(wǎng)站，點(diǎn)擊“個(gè)人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是社保證編號(hào)或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。

3. 電話咨詢：撥打勞動(dòng)保障綜合服務(wù)電話“12333”進(jìn)行政策咨詢和信息查詢。

4. 觸摸屏查詢：各區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳內(nèi)如果設(shè)有社會(huì)保險(xiǎn)觸摸屏查詢系統(tǒng)，刷卡或根據(jù)屏幕提示輸入卡號(hào)或身份證號(hào)進(jìn)行查詢。

【第5篇】如何修改社保的繳費(fèi)基數(shù)

【第6篇】靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼嗎

1、靈活就業(yè)人員交社保有補(bǔ)貼。

2、靈活社保國家有補(bǔ)貼，國家推出了促進(jìn)就業(yè)的靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼政策，對(duì)于就業(yè)困難人員允許他們申請(qǐng)靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼，會(huì)給予個(gè)人負(fù)擔(dān)繳費(fèi)部分的一定補(bǔ)貼。補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是由各地自行確定的，所以補(bǔ)貼有所不同。

【第7篇】微信怎樣查社保卡是否激活

首先打開微信，在上方搜索欄搜索【我的社保卡】公眾號(hào)并點(diǎn)擊關(guān)注，關(guān)注后根據(jù)發(fā)送信息點(diǎn)擊【點(diǎn)此】進(jìn)行電子社保卡的綁定，進(jìn)入后出現(xiàn)你的姓氏和身份證后四位即代表已經(jīng)綁定并激活成功。

電子社?？捎糜谏绫７?wù)查詢、養(yǎng)老金測算、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移、境外社保免繳、異地就醫(yī)、失業(yè)保險(xiǎn)、社會(huì)監(jiān)督、社保辦事大廳查詢、更改密碼、重置密碼、解除關(guān)聯(lián)等多種服務(wù)。

【第8篇】換城市工作社保怎么辦呢？

換城市工作就意味著社保和公積金斷繳，遇到這兩種情況可以采取以下方法解決：

1. 社保：辦理社保轉(zhuǎn)移，先去地稅局錄入身份證的地址，再去社保局打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保憑證》，拿著憑證去轉(zhuǎn)入地社保局辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)。

2. 公積金：離職后公積金可以支取，帶上公司開具的解除勞動(dòng)合同證明以及身份證、公積金存折原件去公積金中心審批，審批通過會(huì)打印《公積金提取申請(qǐng)表》，拿著申請(qǐng)表去指定銀行支取現(xiàn)金。同樣，公積金也可以辦理轉(zhuǎn)移，不過必須在轉(zhuǎn)入地要先辦理公積金。

【第9篇】一次交15年社?？梢詥?/h2>

一般情況下是不可以一次交15年社保的。

如果是還未退休的職工，需要按照規(guī)定每年繳納社保，直到退休之后享受社保待遇；

如果是45歲以上且還未繳滿15年社保的職工，按照最新規(guī)定，也是不能辦理補(bǔ)繳的了。

不過現(xiàn)在居民養(yǎng)老保險(xiǎn)還是可以一次性交15年的，如果需要的話也可以辦理，居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)有不同檔次，個(gè)人可以根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇。

【第10篇】6級(jí)工傷領(lǐng)取傷殘津貼社保誰交

領(lǐng)取傷殘津貼的六級(jí)工傷職工，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位與工傷職工本人按規(guī)定的比例分別繳納。

《安徽省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》

第二十四條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，按照《條例》第三十六條規(guī)定享受相關(guān)待遇。

職工領(lǐng)取傷殘津貼期間，用人單位和職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)以傷殘津貼為基數(shù)，按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，扣除個(gè)人繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)后，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出，職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)：五級(jí)傷殘為24個(gè)月，六級(jí)傷殘為18個(gè)月；一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)：五級(jí)傷殘為40個(gè)月，六級(jí)傷殘為34個(gè)月。

【第11篇】公司不交社保怎么辦呢？

根據(jù)勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月內(nèi)訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動(dòng)合同，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的，違反了勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定。

《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:

第一、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件的。

第二、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

第三、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

第四、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的。

第五、因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的。

第四十六條規(guī)定，勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第1，支付每滿一年給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第2，補(bǔ)交存在勞動(dòng)關(guān)系期間的社保。

第3，如果未簽勞動(dòng)合同，應(yīng)支付最多12月的雙倍工資。

【第12篇】社?？梢砸淮谓?5年嗎

社保可以一次交15年嗎，第一，一般情況下不可以。第二，出現(xiàn)以下情況可以。按年補(bǔ)繳的，確實(shí)是規(guī)定了不能一次性補(bǔ)繳，但是還是可以按年補(bǔ)繳的。三種人可以一次性補(bǔ)繳的，就是參保后斷繳的超過60歲以上的老人；1962年到1982年的下鄉(xiāng)知青；2023年在國企事業(yè)單位退休的人員。還有就是放棄繳納的。

法律依據(jù)

《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條規(guī)定：參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

【第13篇】2023年青島社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少

青島社保一年交多少錢？因?yàn)楹芏嗳硕际侵苯永U納城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)，所以年底之前就要開始繳納次年的費(fèi)用，自然還是要注意好費(fèi)用的具體情況。但如果是繳納職工社保費(fèi)用，那么五險(xiǎn)都是按月繳費(fèi)的，并不是按年繳費(fèi)。所以我們還是要注意參保社保的方式，然后再去確定好社保費(fèi)用。青島社保一年交多少錢，2023年青島職工社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少？接下來小編為您提供最新資訊。

青島居民醫(yī)保費(fèi)用繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

如果是青島當(dāng)?shù)貞艏?，那么也可以直接辦理青島當(dāng)?shù)氐某青l(xiāng)居民社保，青島社保一年交多少錢？按照法規(guī)一檔繳費(fèi)為462元/年，二檔和少兒醫(yī)保費(fèi)用繳納395元/年，在校大學(xué)生費(fèi)用繳納150元/年。需要根據(jù)社保部門的法規(guī)來進(jìn)行每年費(fèi)用的繳納，如此才能夠享受到居民醫(yī)保的待遇。

青島職工社保費(fèi)用繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

職工社保五險(xiǎn)是需要按月統(tǒng)一繳費(fèi)的，而且也有固定繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。按照法規(guī)職工社保單位和個(gè)人要分別承擔(dān)16%和8%養(yǎng)老保險(xiǎn)，8%和2%醫(yī)療保險(xiǎn)，0.7%和0.3%失業(yè)保險(xiǎn)，0.4%和0%工傷保險(xiǎn)。五險(xiǎn)是有固定繳費(fèi)比例法規(guī)的，如果是按照最低繳費(fèi)基數(shù)3980元來參保，那么社保五險(xiǎn)最低要繳納1408.92元。

畢竟我們參保社保的方式不同，所以青島社保一年交多少錢，還是要注意好每年社保部門的法規(guī)。因?yàn)槊磕晟绫ＹM(fèi)用都會(huì)有所調(diào)整，不管是自行交社保還是由單位統(tǒng)一辦理手續(xù)，我們都要保證自己的社保連續(xù)繳費(fèi)，按照標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)才能夠享受到良好的社保待遇。

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【第14篇】社保免征5個(gè)月是什么意思

社保免征5個(gè)月是指免征企業(yè)為員工繳納的五個(gè)月社保部分。

這次減免的部分是指單位承擔(dān)部分，也就是說個(gè)人承擔(dān)部分是不包含在內(nèi)，每個(gè)月扣繳多少保險(xiǎn)費(fèi)用，不會(huì)受到這個(gè)條例所影響。所以實(shí)發(fā)工資，不會(huì)受到這次社保調(diào)整而受到影響。

該條例針對(duì)的企業(yè)是中小微企業(yè)，這里就會(huì)有一個(gè)誤區(qū)，不是所有企業(yè)都可以免征社保的三項(xiàng)費(fèi)用。另外，大企業(yè)就是實(shí)施減半征收的措施，并不是社保免征。

【第15篇】社?？òl(fā)證機(jī)關(guān)填什么

社保卡發(fā)證單位是當(dāng)?shù)氐纳绫９芾碇行?，用人單位是沒有權(quán)利發(fā)放社?？ǖ?。

根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保障卡管理辦法》第五條：省級(jí)人力資源社會(huì)保障部門或地市級(jí)人力資源社會(huì)保障部門經(jīng)人力資源社會(huì)保障部批準(zhǔn)后，可發(fā)行社會(huì)保障卡。

其他任何機(jī)構(gòu)和組織均不得發(fā)行社會(huì)保障卡。

【第16篇】社保交15年和30年區(qū)別

1、收益不同；

交30年領(lǐng)取的養(yǎng)老金比交15年領(lǐng)取的多，多繳多得。

2、性價(jià)比不同；

（1）交30年養(yǎng)老保險(xiǎn)更加劃算，投資與收益相比較。30年的養(yǎng)老保險(xiǎn)性價(jià)比更高。

（2）15年年的養(yǎng)老保險(xiǎn)因?yàn)闀r(shí)間比較30年的養(yǎng)老保險(xiǎn)短，所以他的養(yǎng)老金算法是不同的，總體說來30年的更加合適。

3、利息計(jì)算方式不同；

（1）養(yǎng)老金計(jì)算如下：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

（2）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來確定。計(jì)發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命-退休年齡）x12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）。

（3）基礎(chǔ)養(yǎng)老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限×1%。