【第1篇】社?；鶖翟趺此愠鰜淼?/h2>
社保繳費基數一般是按照上一年度本人收入進行計算的：
1. 若職工工資收入水平高于當地上一年度職工平均工資的300%，則以當地上一年度職工平均工資的300%作為社保繳費基數。
2. 若職工工資收入水平低于當地上一年度職工平均工資的60%，則以當地上一年度職工平均工資的60%作為社保繳費基數。
3. 若若職工工資收入水平在300%-60%之間的，則按照實際進行申報，職工工資收入無法確定時，則其社保繳費基數按照當地勞動行政部門公布的當地上一年度職工平均工資確定。
【第2篇】社?；鶖嫡{整2023
社會保險基數簡稱社?；鶖?，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區(qū)實際情況而定。
繳費基數上限是指，職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部份不計入繳費基數；繳費基數下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。
【第3篇】2023武漢社保繳費基數是多少
因為社會平均工資不斷提升，所以武漢社保繳費基數上下限也同樣都是會調整的。尤其是很多單位都是按照最低標準為員工交社保，所以每年社保繳費基數調整后，社保費用也同樣會提升。而且本身職工社保就有固定繳費比例，社保繳費基數越高，社保費用也會提升。下面跟小編一起來看看2023武漢社保繳費基數是多少，武漢社保交多少錢一個月？
武漢社保繳費標準是多少？
繳納每個月的職工社保費用，同樣也要按照固定繳費比例參保。五險用人單位要承擔0.7%生育保險，0.1%工傷保險，0.7%失業(yè)保險，8%醫(yī)療保險和16%養(yǎng)老保險。職工個人要承擔0.3%失業(yè)保險，7元大病保險，2%醫(yī)療保險和8%養(yǎng)老保險。必須要按照固定比例計算社保費用，如此才能夠計算出五險各項費用。
武漢社保繳費基數是多少？
其實每個單位辦理社保手續(xù)時，都是要上報員工的月平均工資，然后計算每個月員工的社保費用。而且武漢社保繳費基數也有上下限的法規(guī)，按照法規(guī)社保最低繳費基數為4077元，最高繳費基數為20385元。如果上報的工資基數在此范圍內，則按照實際的工資標準來計算社保費用。如果超過標準，則按照最低或最高繳費基數參保。
確定好上報的武漢社保繳費基數之后，才能夠計算出各項社保費用。如果按照最低繳費基數來參保，那么社保單位要繳納1039.64元，職工個人要繳納426.93元。如果上報的工資基數較高，那么社保費用也同樣會提升，必須要按照實際情況來進行費用計算。
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【第4篇】2023上海最低社保繳費基數是多少
即便按照上海最低社?；鶖祬⒈?，只需要保證持續(xù)繳費，那么也可以持續(xù)享受到社保待遇。并且累計繳費年限足夠，退休之后的終身醫(yī)保和養(yǎng)老金待遇也不會受到影響。但是社保部門每年會重新調整社保最低繳費基數，所以并不是每年社保最低標準都是相同的。接下來跟小編一起來看看2023上海最低社保繳費基數多少，社保最低交多少錢一個月？
上海社保繳費基數法規(guī)
上海最低社保基數是按照去年社會平均工資的60%計算，最近幾年社會平均工資不斷上漲，自然社保繳費基數也會有所上調。按法規(guī)最低社保繳費基數為6520元，各個用人單位是需要按照員工的月平均工資來上報工資基數。如果上報的工資基數低于最低繳費基數，則需要按照最低標準交社保費用。
上海社保繳費比例法規(guī)
繳納職工社保費用需要按照固定比例計算，按法規(guī)五險用人單位要承擔16%養(yǎng)老保險，9%醫(yī)療保險，0.5%失業(yè)保險，0.26%工傷保險，1.5%殘保金和1%生育保險。職工個人要承擔8%養(yǎng)老保險，2%醫(yī)療保險，0.5%失業(yè)保險。要注意參保職工社保，五險必須要按月、按法規(guī)比例繳納費用。
按照上海最低社?；鶖祦韰⒈＃绫Ｎ咫U用人單位要承擔1842.3元，職工個人要承擔684.6元。如果社保繳費基數調整，或者是社保繳費比例上有一定的改變，那么同樣社保費用也要按照法規(guī)計算。
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【第5篇】2023年寧波社保繳費基數是多少
正是因為每年寧波社保基數都會調整上下限，而且基本上繳費基數范圍都是會上調，所以即便是一直按照同一個繳費基數標準繳費，可能每年的社保費用也同樣會有所不同。而且社保繳費比例都是有確切法規(guī)的，職工社保五險也必須要按照固定比例統(tǒng)一繳費。下面跟小編一起來看看2023寧波社保繳費基數是多少？寧波每個月社保要交多少錢
寧波社保繳費基數是多少？
之所以我們每個人的社保費用不同，是因為單位要按照月平均工資上報，所以工資水平越高，自然社保費用也會提升。而每年寧波社?；鶖禃凑丈缙骄べY的情況調整繳費基數，最低社保繳費基數為3957元，最高繳費基數為22311元。所以要注意繳費基數之后，才能計算出各項社保費用。
寧波社保繳費比例是多少？
各項社保繳費比例都是有確切的法規(guī)，所以如果要計算社保費用，也要注意好社保繳費標準的法規(guī)。按照法規(guī)社保個人要承擔8%養(yǎng)老保險，2%醫(yī)療保險和0.5%失業(yè)保險。用人單位要承擔14%養(yǎng)老保險，8.5%醫(yī)療保險，0.5%失業(yè)保險，0.45%工傷保險，1.5%殘保金。
確定好寧波社保基數，乘以五險繳費比例，就可以直接計算出五險的費用。比如按照最低繳費基數來參保，那么社保單位需要繳納987.24元，個人要繳納415.45元。
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【第6篇】個人社保繳費基數是多少2023年
每年的七月份都會公布最新的社保繳費基數，今年也不例外，2023年最新社保繳費基數定下來了，不過靈活就業(yè)人員卻發(fā)現一個人要多交200多元，有很多沒有穩(wěn)定工作的勞動者，特別的不理解，為什么最新標準的社保繳費基數又漲了
一位擺地攤的大爺說，我剛開始交社保的時候，每年只交了5000多塊錢，現在社保費已經漲到一萬多塊錢了，你說交不交呢
我們要清楚，我們所繳納的社保費是由社保繳費基數決定的，社保繳費基數越高，我們每個月交的社保費越多，社保費之所以變多了，就是因為社保繳費基數上調了。
舉一個簡單的例子，2023年廣東省社保繳費基數上調了，靈活就業(yè)人員需要多交多少錢呢我們來看一下，廣東省2023年的社會平均工資又比2023年的社會平均工資漲了很多，廣州、深圳等地的全口徑社會平均工資上漲了1500元左右，比如說一類地區(qū)的社保繳費基數60%提升了882元，因為社保繳費基數上調，所以靈活就業(yè)人員每個月繳納的養(yǎng)老保險費用就要上調177元。
有一位來自上海的靈活就業(yè)人員，按最新的社保繳費基數繳納社保，一個月多交了200多塊錢，這是為什么呢
根據上海市對個人繳費基數下限實施2年過渡確定的最低繳費基數是5975元。與2023年社保繳費基數標準相比，2023年最新最低繳費基數也增加了1000多元。咱們上海市靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險的繳費比例是24%，社保繳費基數乘以社保繳費比例等于社保費，所以每月繳費增加了200多元。
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【第7篇】2023年寧德社保繳費標準基數及比例一覽表
2023年寧德社保繳費標準基數及比例一覽表（2023年個人社保繳費標準表）2023年寧德社保繳費基數及比例 2023年寧德社保繳費一個月多少錢？寧德個人社保多少錢一個月？2023年寧德社保繳費基數是多少？接下來跟小編一起來看看相關詳情（以下內容來自網絡，僅供參考）
寧德社?；鶖?/p>
類型
最低繳費基數
最高繳費基數
單位承擔比例
個人承擔比例
單位最低金額
個人最低金額
單位最高金額
個人最高金額
基本養(yǎng)老保險
2075
18379
16%
8%
332.00
166.00
2940.64
1470.32
基本醫(yī)療保險
3676
18379
8.0%
2.0%
294.08
73.52
1470.32
367.58
失業(yè)保險
2075
18379
0.50%
0.50%
10.38
10.38
91.90
91.90
工傷保險
3488.4
17442
0.40%
13.95
69.77
生育保險
3676
18379
0.50%
18.38
91.90
小計
668.79
249.90
4664.53
1929.80
合計
918.69
6594.33
社保繳費計算方法企業(yè)社保繳費基數不同，繳納費用不同
企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數醫(yī)療比例+失業(yè)基數失業(yè)比例+工傷基數工傷比例+生育基數生育比例。
公式如上：【注：比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】
【第8篇】社保繳費基數和工資有什么關系
1、最低工資，是根據勞動法規(guī)定，為了保證勞動者的合法權益，依法規(guī)定的最低工資標準，也就是說，用人單位發(fā)放工資，不得低于規(guī)定的最低工資標準。最低工資，不包括加班，獎金，抄以及福利待遇，但是包括繳納的社會保險。
2、社會平均工資，是指在統(tǒng)計區(qū)域范圍襲內（比如全國，省，市，縣），全體職工的月均工資收入，包括國企，私企，外企，等用人單位，由國家統(tǒng)計局根據規(guī)定進行統(tǒng)計公布。用于核定繳納社會保險，勞動保險待遇的重要依據。
3、城鎮(zhèn)職工繳納社會保險，原則上，是根據本人月均知工資作為繳費基數，如果月均工資低于社會平均工資的60%，則按照社會平均工資的60%作為繳費基數，如果本人月均工資高于社會平均工資的300%，則按照社會平均工資的300%作為繳費基數，個體繳費的，因為本人沒有工資，無法核定月均工資收入，則按照社會平均工資作為繳費基數，從社會平均工資的60%到社會平均工資的300%確定不同的檔次，由參保人自行選道擇。
【第9篇】成都社保繳費基數2023最新是多少
2023年度城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險繳費金額是多少？下面跟小編一起來看看成都社保繳費基數2023最新是多少
2023年度城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險繳費金額
農村居民繳費檔次為10%檔至50%檔
城鎮(zhèn)居民繳費檔次為40%檔和50%檔
2023年度成都市職養(yǎng)老保險繳費基數
根據四川省公布的2023年全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資81420元的標準，按照職工基本養(yǎng)老保險繳費基數上下限確定機制，近日，我省公布了2023年度全省職工基本養(yǎng)老保險繳費基數上下限具體標準：
繳費上限為2023年全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資81420元的300%，即20355元/月;
繳費下限為2023年全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資81420元的60%，即4071元/月。
根據上述標準，全省用人單位應據實申報應繳納的基本養(yǎng)老保險費，職工個人實際繳費工資在法規(guī)的繳費基數上下限標準內確定。全省以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個體工商戶和靈活就業(yè)人員，可在繳費基數上下限之間選擇適當的繳費基數，具體繳費基數檔次由各地按現行方法執(zhí)行。
醫(yī)保基數最新消息：成都市2023年度醫(yī)療保險繳費基數調整相關事項如下
一、用人單位及其職工（包括有雇工的個體工商戶及其雇工）分別按2023年度全口徑省平的 300%（ 20355元/月）和60%（4071元/月）核定繳費基數的上限和下限執(zhí)行。
二、靈活就業(yè)人員按統(tǒng)賬結合方式參加基本醫(yī)療保險、大病醫(yī)療互助補充保險的繳費基數標準，按2023年度全口徑省平的80% （5428元/月）執(zhí)行;生育保險、按單建統(tǒng)籌方式參加基本醫(yī)療保險的繳費基數標準，按2023年度全口徑省平的100%核定（6785元/月）。
本方案自2023年7月1日起執(zhí)行。
2023年職工醫(yī)療保險繳費標準
目前職工醫(yī)保單位繳費標準：
答：職工醫(yī)保（含生育保險）單位繳費標準為繳費基數（職工個人上月或上一年平均工資）乘以繳費比例，含單位部分和個人部分。其中繳費比例單位部分為基本醫(yī)療保險6.9%、生育保險0.8%、大病互助0.6%;個人部分為2%。2023年11月11日起，繳費基數下限為3726元，上限為18630元。
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【第10篇】事業(yè)單位社保基數
1、職工個人繳費額=核定繳費基數×8%（目前為8%）=職工個人工資總額×60%~300%×8%；企業(yè)繳費額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%；
2、個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業(yè)者）繳費額=核定繳費基數×18%。
【第11篇】上海社?；鶖凳嵌嗌?/h2>
上海社保繳費基數是9339元/月，上限為28017元/月，社保繳費基數下限為4927元/月。其中市職工基本醫(yī)療保險(含生育保險)單位繳費比例為10%；靈活就業(yè)人員繳納職工基本醫(yī)療保險比例為11%。
法律依據：
《社會保險法》第五十八條
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
【第12篇】靈活就業(yè)人員可以降低社?；鶖祮?？
靈活就業(yè)人員沒有穩(wěn)定的工作，參保時僅能買養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，社?；鶖悼梢栽诋數厣鐣骄べY的60%-300%之間選擇適當的繳費基數，但是不能低于60%，所交保費需以當地社保局公布為準。
需注意的是，靈活就業(yè)人員參保的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險由個人全額自行承擔，養(yǎng)老金繳費比例為20%，醫(yī)療保險繳費比例為10%。
【第13篇】工資變化了社?；鶖雕R上變更嗎
按照法規(guī)，用人單位需要為員工足額繳納城鎮(zhèn)職工社保，即按照員工的實際工資作為社保繳費基數。很多朋友可能要說了，我的社保繳費基數跟每月工資并不一樣??？那么社保繳費基數如何確定的？
社保繳費基數如何確定？
根據相關法規(guī)，當年度個人社保繳費基數應按職工本人上年度月平均工資收入確定。職工月平均工資收入是按統(tǒng)計局法規(guī)列入工資總額統(tǒng)計的項目，包括計時計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。工資總額是稅前工資，包括單位從個人工資中直接為其代扣或代繳的個人所得稅、社會保險金、住房公積金、職業(yè)年金等個人應繳納部分。
所以說，并不是說您的月工資是多少，社保繳費基數就是多少。不過，如果您是新入職員工，那么在與單位協商一致的情況下，一般是可以以首月工資為社保繳費基數的。當然，社保繳費基數不能超過當年的上下限。
工資變化了社?；鶖雕R上變更嗎？
社保繳費基數，一般不會和工資同時調整，因為工資調整是一個公司內部的事情，社保繳費基數要保送到社保局，再作調整。
一般來說，職工當年的社會保險繳費基數以本人上年月平均工資水平為依據確定，職工上年度月平均工資收入對應的是上一自然年，但社保繳費年度各地可能不太一樣，比如上海市現行法規(guī)，一個繳費年度是從當年7月至次年6月。也就是說，您的工資變化了，要等次年7月社保繳費基數才會變化。
【第14篇】2023潛江社保繳費基數公布
我市今年社保繳費基數確定
從1月1日起至6月30日
職工社會保險繳費基數
月標準為5300元
個人繳費基數下限為3000元
個人繳費基數上限為15900元
我市靈活就業(yè)人員繳費檔次從57%300%共分為10檔。靈活就業(yè)人員2023年12月31日前已繳完2023年社保年度城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險費的，可不重新申報2023年1月至6月的繳費基數；2023年1月1日至6月30日期間繳納2023年社保全年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險費的，按繳費所屬期的繳費基數標準和個人繳費上下限執(zhí)行。
市社保局工作人員提示，參保人員可根據自己經濟承受能力，自主選擇養(yǎng)老保險的繳費檔次。疫情防控期間參保人員可選擇湖北稅務手機app、鄂匯辦手機app和各代征銀行手機app等非接觸方式繳費。
【第15篇】2023年社保繳費基數3800是什么檔次
2023年社保繳費基數3800是什么檔次社保怎么辦理的？下文就隨小編來簡單的了解一下吧。
投保人社保的繳費基數一般有最低檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔100%、最高為300%等，具體繳納檔次跟個人職業(yè)和收入有關。
城鎮(zhèn)職工的繳費基數主要分為三個檔次，分別為60%、100%以及300%這幾個。有人說為什么最高繳費基數只能達到300%呢？其實主要是為了限制養(yǎng)老金差距過大的情況，也就是說最高只能按照社會平均工資的三倍進行繳納。
拿北京舉例，公司繳納的最低檔是3613元，最高檔是23565元，中間檔則根據你的工資情況來具體填寫金額。再如中部城市武漢，社保繳納的最低檔是3739.8元，最高檔是18699元。
每個城市經濟水平不一樣，社保的繳費基數也不一樣，不過社保繳費比例全國大致相同。
養(yǎng)老保險，公司繳納比例為16%，個人繳納比例為8%。
醫(yī)療保險，公司繳納比例為10%，個人繳納比例為2%。
生育保險，公司比例為0.8%，個人不用繳費。
失業(yè)保險，公司比例為0.8%，個人比例0.2%。
工傷保險，公司比例0.2%-1.9%，個人不用繳費。
個別城市又略微有一點不同，比如醫(yī)療保險，武漢的公司繳納比例為10%，個人比例是2%+3元。武漢的大額醫(yī)保是7元。這樣算下來，北京工作一個月，單位和個人月繳費合計最少1636.40元，而在武漢工作則是1349.59元。
如果個人按照靈活就業(yè)人員自己繳費的話，情況又不一樣了：北京地區(qū)上下限標準為1219.78元-5449.6元。
據了解，具體繳費基數可根據自身情況有三個檔次供大家選擇，分別是：
1、補繳年度上一年本市職工月平均工資；
2、補繳年度上一年本市職工月平均工資的60％；
3、補繳年度繳費基數下限。
補繳基本養(yǎng)老保險時，各年度計入個人賬戶部分，均以本人確認的繳費基數檔次按照歷年要求的比例計入。如補繳1997年1月至12月的，5％可計入個人賬戶；而2005年4月至12月的計入比例為11％。
還有以下四個時間段內未繳納基本養(yǎng)老保險費的，不得申報辦理：
1、享受失業(yè)保險待遇期間；
2、被判刑勞教收監(jiān)執(zhí)行期間；
3、辦理外埠戶籍進京之前；
4、辦理本市戶籍農轉非之前。
北京市在社保繳納方面為獨立個人開放了7個檔次的標準：最低檔次是獨立個人可以按照社會平均工資的60%繳納五項社保金，由低向高，其余六個檔次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。
武漢地區(qū)上下限標準為1128.94元-4120.72元。七個檔次劃分的是養(yǎng)老保險，第一檔為747.96元，第二檔997.28元，第三檔1246.6元，第四檔1869.9元，第五檔2493.2元，第六檔3116.5元，第七檔3739.8元。醫(yī)療保險統(tǒng)一繳費380.98元。七個檔次可以自由選擇。
社保怎么辦理的
社保的辦理程序是：
第一步，去社保局開戶；
第二步，去社保局拿員工社保申報核定表；
第三步，去地稅局換稅收繳款書；
第四步，去公司開戶銀行繳納社保的。
本文相關數據僅供參考， 不對您構成任何投資建議。
【第16篇】廣州社保繳費基數2023上下限調整了多少
根據12345消息，2023年7月起開始調整廣州社保繳費基數上下限!最細基數詳見正文!
調整時間：2023年7月-2023年6月
職工社保繳費基數：
征收品目名稱
調整時間
繳費基數上限
繳費基數下限
費率(%)
單位
個人
職工基本養(yǎng)老保險
2022.7-8
24930
4588
15
2022.9-2023.6
14
職工社會醫(yī)療保險（含生育保險)
2022.7-2022.11
36072
7214
5.45
2022.12
26544
5309
2023.1-6
28368
5674
6.85
2
重大疾病醫(yī)療補助金
2022.7-2022.11
12024
0.26
補充醫(yī)療保險
2022.7-2022.11
12024
0.5
工傷保險
2022.7-2023.6
本單位職工繳費工資的總額
1、各類行業(yè)對應的工傷風險基準費率分別調整為：0.2%，0.4%，0.6%，0.8%，0.9%，1.0%，1.2%，1.4%。
2、用人單位屬于一類行業(yè)的，其費率分為三個檔次，即在行業(yè)基準費率的基礎上，可向上浮動至120%、150%，不實施費率下??；用人單位屬于二類至八類行業(yè)的，其費率分為五個檔次，即在行業(yè)基準費率的基礎上，可分別向上浮動至120%、150%或向下浮動至80%、50%。執(zhí)行浮動費率的繳費單位名單及費率由人社部門提供。
3、2023年5月1日起，全省參保單位統(tǒng)一階段性下調繳費費率20%。
4、工傷保險費從2023年7月份開始取消繳費基數上限,下限2300元。
5、本保險費由單位繳納，個人不繳費。
特定人員工傷保險
2022.7-2023.6
24930
4986
適用該單位的工傷保險繳費費率標準
失業(yè)保險
2022.7-2023.6
36072
2300
0.32/0.48/0.8
靈活就業(yè)人員社保繳費基數上下限：
險種
調整時間
繳費基數
費率
繳費金額
企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險
2022.7-2023.6
全省全口徑從業(yè)人員月平均工資
上限:
24930
下限:
4588
917.6
失業(yè)保險
2022.7-2023.6
以其參保前靈活就業(yè)十二個月的平均收入
上限:
36072
下限:
2300
23
職工重大疾病醫(yī)療補助
2022.7-2022.11
本市在崗職工月平均工資
12024
0.0026
職工補充醫(yī)療保險
12024
0.005
60.12
7214
0.07
504.98
職工社會醫(yī)療保險
2022.12
本市上上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資(即2023年）
上限:
26544
下限:
5309
7%
371.63
2023.1-6
本市上上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資(即2023年）
上限:
28368
8%
下限:
5674
8%
453.92
退休延繳人員社保繳費基數
調整時間
繳費基數
費率
繳費金額
2023年12月
8848
6
530.88
2023年1-6月
9456
6
567.36
注：1.2023年全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為8310元，廣州城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均12024元。2. 從2023年12月起醫(yī)療保險繳費基數改為本市上上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的60%-300%。2023年廣州市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年平均工資為106181元(折合月平均工資8848元)，2023年廣州市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年平均工資為113467元(折合月平均工資9456元)
3.從2023年12月1日起取消重大疾病醫(yī)療補助金和補充醫(yī)療保險。
